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文档简介

1、编号本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载2017年浦东家政服务合同正式版甲方:乙方:日期:说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与 义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用 时请详细阅读内容。甲方(雇主):乙方(家政服务机构):丙方(家政服务员):根据中华人民共和国合同法及其他有关法律、法规的规定,甲、乙、丙三方本着平等、自愿、诚实守信的原则,经协商一致,签订本合同。第一条服务内容要求1-1乙方向甲方推荐丙方,为甲方提供(请在“口”内打“);口家务助理月嫂育婴师照顾老人口护理病人口其它服务1-2乙方提供的服务管理

2、内容为:保证甲、丙两方的个人信息真实,随时接受甲、丙两方的投诉并第二条服务地点第三条服务方式与期限1服务方式(请在“口”内打“ /”);口钟点制口全日制口住家制口早出晚归2服务期限:20年 月 日至20年 月 日,自甲方要求丙方到岗起始日开始共计。3假期:丙方享有国家法定节假日;元旦1天,春节3天,劳动节1天,中秋节1天,国庆节3天,清明1天,端午节1天,以上假期享有带薪休假,工作的按规定给予丙方两倍薪资。春节三天三倍。第四条费用及其支付方式1甲方需支付丙方服务报酬人民币:元/天,月薪为 元(26天)2甲方支付乙方中介费人民币:元(国内)。一 元(国外)。3乙方服务管理费:人民币一元/月,由一

3、 方支付。支付方式:口现金 口转账第五条甲方权利义务1甲方有权要求丙方提供真实的身份信息,乙方应向甲方提供丙方的相关信息。2甲方有权要求丙方提供卫生部门指定体检单位的有效体检合格证明;甲方有特别要求 的,丙方 体检费用由甲方承担。3甲方有权要求丙方提供家政岗位培训及相关家政等级培训的证明。4甲方有权在丙方的工作时间内,在地点(旅游、度假除外)、时间不变的情况下,可指令丙方的工作顺序、要求等方面的安排;5若甲方欲解雇丙方,必须提前 七天 向乙方、丙方通知,合同约定期限内乙方更换丙 方人员时 甲方无需向乙方缴纳服务费,结清被更换的服务员的工资和支付返程路费加上海(实报实销),否则视甲方违约。6有权

4、了解丙方的家庭人员情况和丙方的社会关系;5-7有下列情形之一的,甲方有权要求乙方调换丙方;(1)丙方有违法行为的;(2)丙方患有传染病或精神疾病的;(3)丙方有刁难、虐待甲方成员等严重影响甲方正常生活行为的。5-8甲方应在签订合同时出示有效身份证件,如实填写家庭住址、居住条件、联系电话、服务内容以及家庭成员是否患有传染疾病、精神疾病等其他严重疾病;5-9甲方应尊重丙方的劳动,对注意项应提醒,并妥善保管家中贵重物品;5-10甲方为丙方提供安全,适当的工作环境和休憩条件,对全日制和住家制家政服务人员给予每周 一 天的休息时间,不休息算加班。甲方不得让丙方违规作业,不得虐待丙方,不得危 害丙方人身安

5、全。丙方在提供家政服务时发生意外事故的,甲方应及时采取必要的救治措施,并 通知乙方和有关部门。5-11约定服务期满,甲方如需要继续服务的,应提前 七 天向乙方、丙方提出续约。5-12甲方按照有关规定,到服务所在地相关部门为住家制家政服务员办理登记等手续。5-13甲方有责任为丙方提供安全工作条件,丙方在提供家政服务时发生意外事故,除甲方应及时采取 必要的救治措施外,还应当承担丙方的医药费伙食补助费康复治疗费等相 关必要的费用,5-14签订合同后,甲方要改变原订的合同内容必须征得乙、丙方的同意,若甲方擅自改变合同协议内 容即属违约,合同自动终止;5-15在丙方家里或丙方本人确实有突发事件发生或必要

6、事件,甲方有义务给丙方准假或同意丙方终止 合同,甲方仅需支付丙方实际工作截止日之前的工资。5-16如果甲方未购买相关家政险,发生意外事故时,相关赔偿费用由甲方承担。第六条乙方权利义务1乙方应对丙方身份进行核查验证,并保留相关有效证明的复印件;2乙方应督促丙方办理健康体检,要求丙方提供卫生部门指定体检单位的有效体检合格证明;3乙方应对丙方提供必要的岗前培训,实行跟踪管理、监督指导,定期回访了解丙方的服 务情 况;4乙方应对丙方的职业道德、工作技能、服务水平进行必要的培训管理教育,为丙方逐步建立个 人职业信息档案;5对于甲方或丙方的投诉,反映的情况,乙方有责任向甲方或丙方了解、核实情况,并作 相应

7、处 理。另三方签约后即服务期内不退费继续推荐家政员工。6在三方约定的服务期间内,乙方有义务监督丙方的服务质量,若因丙方个人原因无法继续为甲方继续提供服务的, 乙方承诺在得到通知时起 七 天内向甲方继续提供新的家政 服务员。第七条丙方权利义务1丙方在服务期间,要注意安全,规范操作,增强防火、防盗、防触电、防煤气中毒等安 全意识;2丙方在签订本合同后,有权要求享受甲方为其办理的家政保险和保险赔付;3财产和生命安全:如属丙方故意毁坏客户物品的,丙方应照价赔偿;丙方自身原因没有(或没有按照甲方要求)采用必要的安全措施,而造成丙方或甲方生命及财产的损失,丙方要自行承担,丙方在带小孩的工作过程中,特别要注

8、意安全,有意造成孩子的不必要的伤害,由丙方负责。丙方在工作期间,对甲方家庭内的贵重物品(包括金钱),不得擅自触摸,更不得窃为已有,如有,甲方对丙方追究实际经济损失赔偿,产生的后果由丙方负责;如属盗窃财 物行为,当送派出所定罪。丙方服务期满,必须与雇主做好工作上的交接,财物要如实点清,行李箱须主动让雇主检查完毕,无任何问题方可离开。4丙方上岗后,属下列情况之一,甲方不予发薪:1、无故擅自终止合同。2无故旷工;3、损坏雇主物品给甲方造成损失超过其工资数目;5纪律:丙方未经甲方的同意,不得使用甲方的电话、化妆品、衣物、家电用品、食物等;丙方不得未经甲方同意擅自进入或挪动甲方明确规定的地方、物品;丙方不得未经甲方同意向他人泄露甲方的家庭人事情况、经济状况、家庭矛盾、工作或学习的内容和地址、电话号码、住址、身份及隐私等等的家庭信息;丙方不得搬弄是非,更不得与雇主争吵。6丙方未经甲方同意,不得带任何人进入合同约定的服务场所。7-7工作时间,丙

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