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职业病防治知识试题库职业病防治知识试题库职业病防治知识试题库职业病防治知识试题库编制仅供参考审核批准生效日期地址:电话:传真:邮编:职业病防治知识竞赛试题单项选择题(请从三个备选答案中选择惟一一个正确选项)1.根据国家现行职业卫生监管工作分工,作业场所职业卫生的监督检查由(A)负责。A国家安全生产监管总局B卫生部C人力资源和社会保障部2.根据国家现行职业卫生监管工作分工,监督检查用人单位的职业健康监护情况,规范职业病的预防、保健以及职业病的检查和救治工作由(B)负责。A国家安全生产监管总局B卫生部C人力资源和社会保障部3.工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权(A)。A要求纠正B给予行政处罚C责令停产4.我国职业病防治工作的方针是:(C)。A以人为本,标本兼治B安全第一,预防为主C预防为主,防治结合5.我国的职业病防治工作原则是:“分类管理、(B)治理”。A彻底B综合C分期6.《职业病防治法》是为了(C)和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康及其相关权益,促进经济发展,根据宪法而制定。A预防、遏制B预防、减少C预防、控制7.《职业病防治法》适用于(B)的职业病防治活动。A中华人民共和国31个省、自治区、直辖市内B中华人民共和国领域内C中华人民共和国境内8.《职业病防治法》所指的职业病是:(A)。A用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病B劳动者因接触粉尘及有毒有害物质而引起的疾病C劳动者在工作中所患的疾病9.《职业病防治法》中所称用人单位是指(C)。A企业、事业单位、政府机关B企业、科研单位、政府机关C企业、事业单位和个体经济组织10.国务院颁布施行的职业病防治基本法规主要有(C)《尘肺病防治条例》《放射性同位素与射线装置安全和防护条例》等。A《劳动保护条例》B《工业防毒条例》C《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》11.职业病危害,是指对从事职业活动的劳动者可能导致(A)的各种危害。A职业病B伤亡事故C不利健康12.我国法定职业病有十大类(C)种。A99B105C11513.《职业病防治法》规定(B)必须依法参加工伤社会保险。A单位职工B用人单位C劳动者14.《职业病防治法》规定(C)依法享有职业卫生保护的权利。A用人单位B单位职工C劳动者15.(B)应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。A各级工会组织B用人单位C企业、科研单位、政府机关16.用人单位应当建立、健全(A),加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平,对本单位产生的职业病危害承担责任。A职业病防治责任制B管理制度C应急预案17.产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家(C)标准。A劳动保护B安全生产C职业卫生18.产生职业病危害的用人单位的工作场所应当生产布局合理,符合有害与无害作业(B)的原则。A不分开B分开C适当分开19.产生职业病危害的用人单位的工作场所,应当有配套的更衣间、洗浴间、(A)等卫生设施。A孕妇休息室B职工休息室C吸烟室20.新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的,建设单位在可行性论证阶段应当向(A)提交职业病危害预评价报告。A卫生行政部门B建设行政部门C环境保护行政部门21.建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算,并与主体工程(C),同时施工,同时投入生产和使用。A同时审批B同时规划C同时设计22.国家对从事放射、高毒等作业实行(C)管理。A规划B计划C特殊23.用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的(A),负责本单位的职业病防治工作。A职业卫生专业人员B应急管理人员C工会督察员24.产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和(B)结果。A职工健康体检B工作场所职业病危害因素检测C职工职业病检查25.对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,用人单位应当设置报警装置,配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的(A)。A泄险区B救护车C医务室26.对放射工作场所和放射性同位素的运输、贮存,用人单位必须配置防护设备和报警装置,保证接触放射线的工作人员佩戴(C)。A防毒面具B防尘口罩C个人剂量计27.用人单位应当实施由(C)负责的职业病危害因素日常监测,并确保监测系统处于正常运行状态。A安全生产监管部门B卫生部门C专人28.用人单位应(A)对工作场所进行职业病危害因素检测、评价,检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案。A定期B不定期C每月29.向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的,应当提供中文说明书,并在设备的醒目位置设置(B)和中文警示说明。A安全标识B警示标识C英文30.任何(B)和个人不得生产、经营、进口和使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料。A私营企业B单位C集体所有制企业31.任何单位和个人(A)将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人。A不得B可以C在一定条件下可以32.用人单位对采用的技术、工艺、材料,应当知悉其产生的职业病危害,对有职业病危害的技术、工艺、材料隐瞒其危害而采用的,对所造成的(C)承担责任。A经济损失B人身伤害C职业病危害后果33.用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者(A)档案。A健康监护B工伤保险C培训教育34.对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织(A)的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。A上岗前、在岗期间和离岗时B上岗前和在岗期间C在岗期间35.依据《职业病防治法》,下列(C)项不属于劳动者在职业活动中应尽的职业卫生义务。A正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品B发现职业病危害事故隐患及时报告C在有职业危害因素的作业场所设置警示标识36.用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的(C)如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。A职业病危害及其后果B职业病防护措施和待遇C职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等37.职业健康检查费用由(B)承担。A劳动者B用人单位C人力资源和社会保障部门38.用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事(B)的作业。A重体力劳动B其所禁忌C危险39.医疗卫生机构发现疑似职业病病人时,应当告知劳动者本人并及时通知用人单位,(C)应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断。A当地政府B医疗卫生机构C用人单位40.用人单位违反《职业病防治法》规定,造成重大职业病危害事故或者其他严重后果,构成犯罪的,对直接负责的主管人员和其他责任人员,依法追究(B)责任。A行政责任B刑事责任C民事责任41.当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的,可以向省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门申请(B)。A行政复议B再鉴定C行政诉讼42.疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用,由(B)承担。A医疗卫生机构B用人单位C劳动者43.疑似职业病病人诊断或者医学观察期间,用人单位(A)解除或者终止与其订立的劳动合同。A不得B可以C经领导批准可以44.职业病病人依法享受国家规定的(C)待遇。A疑似职业病B医疗C职业病45.用人单位应当按照国家有关规定安排职业病病人进行(A)。A治疗、康复和定期检查B治疗、康复C康复、定期检查46.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当(C)。A安排下岗,并给予一次性补贴B解除劳动合同C调离原岗位,并妥善安置47.用人单位对从事(C)的劳动者,应当给予适当岗位津贴。A体力劳动B脑力劳动C接触职业危害作业48.劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位应当(A),并在所提供的复印件上签章。A如实、无偿提供B收取费用C如实提供49.怀疑自己患了职业病,应该到(B)的依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。A用人单位所在地B用人单位所在地或者本人居住地C本人居住地50.当事人对职业病诊断有异议的,应当向(C)申请鉴定。A当地人力资源和社会保障行政部门B劳动能力鉴定委员会C做出诊断的医疗卫生机构所在地地方人民政府卫生行政部门51.职工被诊断为职业病的,应该(B)。A找企业负责人解决B向劳动保障行政部门提出工伤认定申请C自己去医院治疗52.被确诊患有职业病的职工,职业病诊断机构应发给其《职业病诊断证明书》,并享受国家规定的(B)。A医疗保险待遇B工伤保险待遇C商业保险待遇53.劳动者被诊断患有职业病,但用人单位如果没有依法参加工伤社会保险,其医疗和生活保障由(A)承担。A用人单位B工伤保险基金C本人54.职业病病人变动工作单位,其依法享有的待遇(A)。A不变B终止C与下一个工作单位协商解决55.用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当(C)。A终止职业病病人的待遇B由职业病病人与企业协商解决C按照国家有关规定妥善安置职业病病人56.非法用工单位对其患职业病的职工,(C)。A不承担赔偿责任B适当承担赔偿责任C依法承担赔偿责任57.职工被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自诊断、鉴定为职业病之日起(A)日内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。A30B60C9058.用人单位未在规定期限内提出工伤认定申请的,职业病病人或其直系亲属、工会组织在其被诊断、鉴定为职业病之日起(B)内,可以直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。A6个月B1年C2年59.不得安排孕期、哺乳期的女职工从事(C)。A高温作业B机加工作业C对本人和胎儿、婴儿有危害的作业60.用人单位不得安排(C)从事接触职业病危害的作业。A未婚女工B女职工C未成年工61.粉尘作业时必须佩戴(B)。A棉纱口罩B防尘口罩C防毒面具62.患有(A)疾病者不得从事接尘作业。A活动性肺结核B慢性胆囊炎C心脏63.导致尘肺发生的主要因素是(A)。A接尘工龄、粉尘种类、小于10μm的粉尘和累积接尘量B接尘工龄、粉尘种类、大于10μm的粉尘和累积接尘量C接尘工龄、粉尘种类、等于10μm的粉尘和累积接尘量64.目前我国职业病发病率最高的是(C)。A铅中毒B噪声聋C尘肺病65.目前我国急性中毒发生最多的是(B)中毒。A铅B硫化氢C苯66.尘肺病的早期主要症状是(B)。A发热鼻塞、四肢酸疼、咳嗽咯痰等B咳嗽咯痰、胸闷胸痛、呼吸困难等C肋下隐痛、食欲减退、肝脏肿大等67.患有以下4项之一者禁止从事接触苯的作业:①上岗前体检时,血象检查结果低于正常参考值;②各种血液病;③严重全身性血液病;④(A)。A月经过多或功能性子宫出血B鼻窦炎C风湿性关节炎68.甲醛的职业禁忌证有(A)。A全身性皮肤病和慢性眼病B原发性高血压C风湿性关节炎69.以下说法正确的是:(C)。A防尘口罩也能用于防毒B防毒面具也可以用于防尘C当颗粒物有挥发性时,如喷漆产生漆雾,必须选防尘防毒组合防护70.进入缺氧密闭空间作业必须使用(B)。A防尘口罩B空气呼吸器C防毒面具71.一旦发现有人晕倒在有限或密闭容器内,下面最适合的急救方法是(C)。A第一时间跳下去,把中毒者背上来B腰间系上绳子,第一时间跳下去,把中毒者拉上来C佩戴防毒面具或空气呼吸器,在有人监护的情况下施救72.一氧化碳中毒是由于含碳物质燃烧不完全时的产物经呼吸道吸入引起中毒,主要损害人的(C)系统。A呼吸B消化C神经73.工业毒物进入人体的途径有3个,即(C)。A口、鼻、耳B食物、空气、水C呼吸道、皮肤、消化道74.在职业病目录中,(C)被列为物理因素所致职业病。A森林脑炎、高原病、手臂振动病B中暑、黑变病、手臂振动病C中暑、高原病、手臂振动病75.噪声聋是生产性噪声引起的职业病,工作场所操作人员每天连续接触噪声8h,噪声声级卫生限值为(B)。A75dB(A)B85dB(A)C88dB(A)76.中暑是高温作业环境下作业人员发生体温升高、肌痉挛或晕厥等疾病的总称。当作业地点气温(B)时应采取局部降温和综合防暑措施,并应减少接触时间。A≥36℃B≥37℃C≥40℃77.手臂振动病是(A)从事手持振动工具作业而引起的以手部末梢循环和手臂神经功能障碍为主的疾病,并能引起手臂骨关节骨质改变。A长期B短期C连续78.(C)是电焊作业人员常见的职业性眼外伤,主要由电弧光照射、紫外线辐射引起。A白内障B红眼病C电光性眼炎79.化学性皮肤灼伤主要由于(A)等化学物质引起。A强酸、强碱、氢氟酸和磷B强酸C强碱80.接触性皮炎是职业性皮肤病的一种,根据发病机理分为原发刺激性皮炎和变应性皮炎。变应性皮炎是由(C)物引起。A腐蚀B刺激C致敏一、判断题(请判断对错,并在答题卡中将相应的选择项涂黑)1、《中华人民共和国职业病防治法》于2002年5月1日起正式实施。()2()3、职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。()4、我国职业病防治的工作方针是:预防为主、防治结合。()5、我国的职业病防治工作原则是:分类管理、综合治理。()6、《中华人民共和国职业病防治法》适用于中华人民共和国领域内的职业病防治活动。()7、《中华人民共和国职业病防治法》中所称用人单位是指企业、事业单位和个体经济组织。()8、我国法定的职业病有10大类115种。()9、职业病危害因素包括职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。()10、《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位必须依法参加工伤社会保险。()11、《中华人民共和国职业病防治法》规定,劳动者依法享有职业卫生保护的权利。()12、用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。()13、用人单位依法对本单位产生的职业病危害承担责任。()14、用人单位应为劳动者个人提供符合防治职业病要求的防护用品。()15、可能产生职业病危害的建设项目,建设单位在可行性论证阶段应当向卫生行政部门提交职业病危害预评价报告,未提交预评价报告或者预评价报告未经卫生行政部门审核同意的,有关部门不得批准该建设项目。()16、建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算。()17、产生职业病危害的用人单位,其工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家职业卫生标准。()18、产生职业病危害的用人单位的工作场所,应当有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息室等卫生设施。()19、国家对从事放射、高毒等作业实行特殊管理。()20、产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。()21、22、用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生专业人员,负责本单位的职业病防治工作。()23、用人单位应当实施由专人负责的职业病危害因素日常监测,并确保检测系统处于正常运行状态。()2425、用人单位应定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价,检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案。()26、向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的,应当提供中文说明书,并在设备的醒目位置设置警示标识和中文警示说明。()27、任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业转移给不具备防护条件的单位和个人。()28、职业病危害因素检测、评价由依法设立的取得省级以上人民政府卫生行政部门资质认证的职业卫生技术服务机构进行。()29、用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。()30用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业。()31用人单位不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。()3233、劳动者职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。()34、劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件。用人单位应当如实、无偿提供,并在所提供的复印件上签章。()35、从事有害有毒作业的工人,上岗前应该进行职业卫生知识培训。()36、职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗时和应急的健康检查。()37、职业健康检查应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的从事职业健康检查的医疗卫生机构承担。()38、对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不能解除劳动合同。()39、劳动者依法享有获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务的权利。()40、劳动者依法享有对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告的权利。()41、劳动者依法享有拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施作业的权利。()42、劳动者依法享有参与用人单位职业卫生工作的民主管理,对职业病防治工作提出意见和建议的权利。()43、劳动者依法享有了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施的权利。()44、劳动者依法享有获得职业卫生教育、培训的权利。()45、劳动者依法享有要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品,改善工作条件的权利。()46、用人单位应当对职业病防护设备、应急救援设施和个人使用的职业病防护用品进行经常性的维护、检修,定期检测其性能和效果,确保其处于正常状态,不得擅自拆除或者停止使用。()47、建设项目的职业病防护设施应与主体工程同时设计,同时施工,同时投入生产和使用。()48、当事人对职业病诊断有异议的,在接到职业病诊断证明书之日起30日内,可以向做出诊断的医疗卫生机构所在地设区的市级卫生行政部门申请鉴定。()49、当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的,可以向省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门申请再鉴定。()50二、选择题(请从三个备选答案中选择一个正确选项,并在答题卡中将其涂黑)51、用人单位应当组织接触职业病危害因素的劳动者进行定期职业健康检查,发现职业禁忌或者有与所从事职业相关的健康损害的劳动者应()A、及时治疗检查,适当休息B、及时调离原工作岗位,并妥善安置C、及时申请进行职业病诊断52、用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当()。A、辞退B、继续从事原工作,给予一定补贴C、调离原岗位,并妥善安置53、未经上岗前职业健康检查的劳动者,用人单位不得安排其从事()。A、危险工作B、接触职业病危害的作业C、任何工作54、职业健康检查费用由()承担。A、劳动者B、用人单位C、人力资源和社会保障部门55、用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事()的作业。A、重体力劳动B、其所禁忌C、危险56、医疗卫生机构发现疑似职业病病人时,应当告知劳动者本人并及时通知用人单位,()应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断。A、当地政府B、医疗卫生机构C、用人单位57、疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用,由()承担。A、医疗卫生机构B、用人单位C、劳动者58、疑似职业病病人诊断或者医学观察期间,用人单位()解除或者终止与其订立的劳动合同。A、不得B、可以C、经领导批准可以59、劳动者怀疑患有职业病应当到()进行职业病诊断。A、用人单位所在地或者本人住居地的由省级卫生行政部门批准职业病诊断的医疗卫生机构B、任何职业病诊断机构C、取得医疗机构执业许可证的医院60、职业病诊断鉴定费用由()承担。A、用人单位B、劳动者本人C、当地政府61、职业病诊断、鉴定需要用人单位提供有关()资料时,用人单位应当如实提供。A、职业卫生和健康监护等资料B、企业人事管理档案C、企业生产经营资料62、被确诊患有职业病的职工,应享受国家规定的()。A、医疗保险待遇B、工伤保险待遇C、商业保险待遇63、劳动者被诊断患有职业病,但用人单位如果没有依法参加工伤社会保险,其医疗和生活保障由()承担。A、用人单位B、工伤保险基金C、本人64、用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对()进行健康检查,并按照国家有关规定妥善安置职业病病人。A、所有的劳动者B、职业病病人C、从事接触职业病危害作业的劳动者65、职业病人的治疗、康复费用、伤残以及丧失劳动能力的职业病人的社会保障应按照()执行。A、国家有关工伤社会保险的规定B、医疗保险C、人身意外伤害保险66、职业病人变动工作单位时,()不变。A、原工种B、依法享有的待遇C、劳动用品67、劳动者可以在()依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。A、用人单位所在地B、本人居住地C、用人单位所在地或本人居住地68、非法用工单位对其患职业病的职工,()。A、不承担赔偿责任B、适当承担赔偿责任C、依法承担赔偿责任69、职工被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自诊断、鉴定为职业病之日起()日内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。A、30B、60C、9070、用人单位未在规定期限内提出工伤认定申请的,职业病病人或其直系亲属、工会组织在其被诊断、鉴定为职业病之日起()内,可以直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。A、6个月B、1年C、2年71、用人单位应当按照国家有关规定安排职业病病人进行()。A、治疗、康复和定期检查B、治疗、康复C、康复、定期检查72、用人单位对从事()的劳动者,应当给予适当岗位津贴。A、体力劳动B、脑力劳动C、接触职业危害作业73、职业健康检查包括()A、在岗期间的职业健康检查B、上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查C、上岗前、在岗期间、离岗时和应急的职业健康检查74、工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合()。A、国家职业卫生标准B、国家环境卫生标准C、行业标准75、用人单位应当按照职业病防治法有关规定,()对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。A、必要时B、定期C、不定期76、对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置()。A、警示标识和中文警示说明B、警示标识C、警示说明77、用人单位按照《职业病防治法》的要求,承担用于()费用。A、预防和治理职业病危害、工作场所卫生检测、健康监护和职业卫生培训等B、预防和治理职业病危害C、工作场所卫生检测、健康监护78、用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的()如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。A、职业病危害及其后果B、职业病防护措施和待遇等C、职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等79、用人单位订立或者变更劳动合同时,未告知劳动者()真实情况的,卫生行政部门责令限期改正,给予警告,可以并处2万元以上5万元以下的罚款。A、职业病危害B、医疗待遇C、工资标准80、用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对从事接触职业病危害作业的劳动者(),并按照国家有关规定妥善安置职业病病人。A、解除劳动合同B、进行职业健康检查C、不承担任何责任81、目前我国职业病发病率最高的是()。A、铅中毒B、噪声聋C、尘肺病82、采矿作业工人主要接触的职业病危害因素是粉尘,可能导致的职业病是()。A、尘肺病B、肺结核病C、肺癌83、水泥生产工人主要接触的职业病危害因素是粉尘,可能导致的职业病是()。A、矽肺B、水泥尘肺病C、肺结核病84、粉尘作业时必须佩戴()。A、棉纱口罩B、防尘口罩C、防毒面具85、尘肺病是我国患病人数最多的一种职业病,目前世界各国尚无有效的治疗方法,因此()尤其重要。A、治疗B、预防C、待遇86、目前我国急性中毒发生最多的是()中毒。A、铅B、硫化氢C、苯87、毒物进入人体的途径有3个,即()。A、口、鼻、耳B、食物、空气、水C、呼吸道、皮肤、消化道88、从事箱包制作的工人,容易发生的职业中毒是()。A、苯中毒B、汞中毒C、甲醛中毒89、()是电焊作业人员常见的职业性眼外伤,主要由电弧光照射、紫外线辐射引起。A、白内障B、红眼病C、电光性眼炎90、长时间接触噪声容易引起的噪声性耳聋,每天连续接触噪声8h,噪声声级卫生限值为()。A、75dB(A)B、85dB(A)C、88dB(A)91、蓄电池厂的工人容易患()职业病。A、铅中毒B、锰中毒C、汞中毒92、当作业地点气温()时应采取局部降温和综合防暑措施,并应减少接触时间,否则容易发生职业性中暑。A、≥36℃B、≥37℃C、≥40℃93、以下哪个工种的工人容易得肺癌()A、焦炉工B、钳工C、车工94、以下()是生物因素引起的职业病。A、森林脑炎B、白血病C、黑变病95、A、第一时间跳下去,把中毒者背上来B、腰间系上绳子,第一时间跳下去,把中毒者拉上来C、佩戴防毒面具或空气呼吸器,在有人监护的情况下施救96、发生或者可能发生急性职业病危害事故时,用人单位应当立即(C),并及时报告所在地卫生行政部门和有关部门。A、停产B、组织疏散C、采取应急救援和控制措施用人单位未按照规定组织职业健康检查、建立职业健康监护档案或未将检查结果如实告知劳动者的,由卫生行政部门责令限期改正,给予警告,可以并处()的罚款。A、2万元以上5万元以下B、万元以上万元以下C、万元以上万元以下98、建设单位未按规定对可能产生职业病危害的建设项目进行职业病危害预评价的,由卫生行政部门对建设单位给予警告,责令限期改正,逾期不改正的,处()。A、5万元以下的罚款B、10万元以下的罚款C、10万元以上50万元以下的罚款99、用人单位违反《职业病防治法》规定,造成重大职业病危害事故或者其他严重后果,构成犯罪的,对直接负责的主管人员和其他责任人员,依法追究()责任。A、行政责任B、刑事责任C、民事责任100、劳动者发现用人单位违反《中华人民共和国职业病防治法》,自身的职业健康权益受到侵犯应如何举报投诉()A、向当地卫生行政部门和安全生产监督管理部门举报投诉B、向用人单位上级主管部门举报投诉C、向工商行政管理部门举报投诉2011年“云维杯”职业病防治知识竞赛题目单选题1.《中华人民共和国职业病防治法》实施日期是()A.2001年10月27日B.2002年5月1日C.2002年10月27日D.2003年5月1日2.《云南省职业病防治条例》实施日期是()A.2001年5月1日B.2009年3月27日C.2009年5月1日D.2010年3月27日3.接尘作业场所防尘“八字方针”是()A.控、水、密、风、护、管、宣、查B.治、水、密、风、护、管、宣、查C.防、水、密、风、护、管、宣、查D.革、水、密、风、护、管、宣、查4.职业病防治工作的方针“预防为主”是指()A.控制职业危害B.职业健康监护C.职业病诊断D.职业病病人治疗5.《职业病防治法》规定需要加强监督管理的建设项目是()A.所有新、改、扩建建设项目B.可能产生职业病危害的技术改造及引进项目C.可能产生职业病危害的新、改、扩建建设项目D.可能产生职业病危害的新、改、扩建建设项目和技术改造及引进项目6.《职业病防治法》所指的职业病是:()A.劳动者在工作中所患的疾病B.劳动者所患的全部疾病C.劳动者因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病D.劳动者因接触粉尘及有毒有害物质而引起的疾病7.《职业病防治法》中所称用人单位是指()。A.企业、事业单位、政府机关B.企业、科研单位、政府机关C.企业、事业单位和个体经济组织D.企业、事业单位、私营企业8.职业病目录共分()类,()种疾病。A.8,110B.10,115C.12,112D.11,1209.产生职业病的主要原因是()A.自身体质条件B.过度劳累C.天气原因D.职业危害10.目前我省职业病发病人数最多的是()A.铅中毒B.农药中毒C.尘肺D.噪声聋11.在产生职业病危害的工作场所,用人单位应当有配套的更衣间、洗浴间、()等卫生设施。A、孕妇休息室B、职工休息室C、吸烟室D、操作室12.一旦发现有人晕倒在有限或密闭容器内,下面最适合的急救方法是()。A.第一时间跳下去,把中毒者背上来。B.马上去叫人来施救C.腰间系上绳子,第一时间跳下去,把中毒者拉上来D.佩戴防毒面具或空气呼吸器,在有人监护的情况下施救13.用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的(),负责本单位的职业病防治工作A.职业卫生专业人员B.应急管理人员C.工会督察员D.企业管理人员14.用人单位的()应当接受职业卫生培训,遵守职业病防治法律、法规,依法组织本单位的职业病防治工作A.职业卫生专业人员B.负责人C.安全技术人员D.人事管理人员15.作业场所有害因素的浓度超过国家职业卫生标准时,作业工人应当()A.戴安全帽B.穿防护服及靴C.穿戴劳保用品D.使用个人职业病防护用品16.在粉尘浓度超过职业卫生标准的作业环境中,作业工人应当佩戴()A.纱布口罩B.符合规定的防尘口罩C.防毒口罩D.十八层口罩17.在铅冶炼厂冶炼炉的除渣工人,应当佩戴()A.防尘口罩B.防尘与防毒组合口罩C.防毒口罩D.十八层口罩18.用人单位需为在噪声超标作业环境中工作的劳动者提供()A.防毒防护用品B.防护面罩组合C.防噪防护用品D.专用防尘口罩19.禁止使用轻油、洗油、()等易散发可燃蒸汽的液体或有毒液体擦洗设备、用具、衣物及地面A.苯类B.焦油C.硫磺D.水20.对于多层建筑的厂房来说,需要把能产生噪声或震动的生产设备最好布置在厂房的()最好A.一层B.二层C.最底层D.最高层21.用人单位应当组织下面哪一类人员进行职业健康检查()A.营销人员B.管理人员C.炊事员D.接触职业危害的工人22.工人申请职业健康检查的前提条件是()A.有一段工作经历B.本人自愿申请C.单位愿意支付费用D.有明确的接触职业危害的工作史23.工人的完整职业接触史的核心内容是()A.工人工作的简历B.在那个工厂工作及岗位C.接触职业危害的种类及时间D.工作性质及强度24.进行职业健康检查时,应在()确定工人的职业接触史A.检查前B.检查时C.下检查结论时D.需要进行职业病诊断时25.职业健康检查应当由()承担A.任何医疗卫生机构B.市级卫生行政部门批准的医疗卫生机构D.公立医疗卫生机构C.省级以上卫生行政部门批准的医疗卫生机构26.职业健康检查项目由()确定A.检查机构自行B.用人单位自行C.工人自行D.按国家标准27.在进行职业健康检查确定检查项目时,用人单位应当在()指导下,按照《职业健康监护技术规范》的要求确定检查人群、检查项目和检查周期。A.卫生监督所B.卫生行政部门C.职业健康检查机构D.医疗机构28.进行职业健康检查时应该使用()的检查表A.检查机构自定B.全省统一格式C.任一格式D.用人单位自定29.劳动者职业健康检查和医学观察的费用由()承担A.劳动者B.劳动保障行政部门C.用人单位D.用人单位和劳动者按比例30.用人单位应当为劳动者建立()档案,并按照规定的期限妥善保存。A.职业健康检查B.职业健康监护C.定期健康检查D.健康检查31.怀疑自己患了职业病,应该到()的依法承担职业病诊断的医疗卫生机构申请职业病诊断A.用人单位所在地B.用人单位所在地或者本人居住地C.本人居住地D.任何地方32.当事人对职业病诊断有异议的,可以向作出诊断的医疗卫生机构所在地()申请首次鉴定A.县级卫生行政部门B.纪律检查部门C.工会组织D.州(市)级卫生行政部门33.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当()A.安排下岗,并给予一次性补贴B.解除劳动合同C.调离原岗位,并妥善安置D.继续在原岗位工作34.职工被诊断为职业病后,应该()A.自己找用人单位负责人解决B.由单位向劳动保障部门提出工伤认定申请C.自己去医院康复治疗D.由单位向卫生部门申请职业病病人待遇35.劳动者被诊断为职业病,所在单位应当自诊断、鉴定为职业病之日起()日内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。A.30B.60C.9036.被确诊患有职业病的职工,职业病诊断机构应发给其《职业病诊断证明书》,申请工伤等级鉴定后,可以享受国家规定的()A.医疗保险待遇B.工伤保险待遇C.商业保险待遇D.职工医疗互助37.劳动者被诊断患有职业病,如果用人单位没有依法参加工伤社会保险,其医疗和生活保障由()负责A.工伤保险基金B.本人C.用人单位D.政府有关部门38.疑似职业病病人诊断或者医学观察期间,用人单位()解除或者终止与其订立的劳动合同A.不得B.可以C.经领导批准可以D.暂时39.()依法享受国家规定的职业病病人待遇。A.有害作业的工人B.有毒作业的劳动者C.职业病病人D.高毒作业的劳动者40.尘肺病是病因明确的疾病,是人类生产活动带来的疾病,是可以()的。A.治疗B.传染、C.预防D.康复41.矽肺是由于长期吸入()所引起的,以肺组织弥漫性纤维化为主的全身性疾病A.矽尘B.煤尘C.石棉尘D.金属粉尘42.呼吸性粉尘是指被吸入呼吸系统的粉尘,其中粒径较小的部分()以下能进入到肺泡区的粉尘A.2µmB.5µmC.10µmD.5mm43.对从事粉尘作业的人员开展(),是发现尘肺病人的主要手段A.不定期的医学检查B.健康检查C.离岗时检查D.定期的职业健康检查44.尘肺病的诊断原则是根据可靠的生产性粉尘接触史、()为主要依据A.高仟伏X射线后前位胸片B.接触粉尘浓度C.接触粉尘的时间D.CT片尘肺病一经诊断,应立即()A.戴防尘口罩B.工作场所加强防尘设施C.医院就治D.调离粉尘作业46.石棉肺是因长期吸入()粉尘引起的一种尘肺A.无机粉尘B.石棉C.金属粉尘D.有机粉尘47.铸工尘肺是从事()的工人长期大量吸入生产性粉尘所引起的全身性疾病A.电焊工B.铸造作业C.矿山开采D.矿石磨碎48.电焊工尘肺是长期大量吸入()所引起的慢性肺部损害A.无机粉尘B.电焊烟尘C.金属粉尘D.有机粉尘49.您认为职业性铬鼻病的主要病因是()A.接触铅烟铅尘B.接触氟化物C.从事电镀作业D.在工作中长期接触含铬化合物粉尘或者铬酸盐酸雾50.最容易引发职业性血癌的有机溶剂是什么()A.苯胺、联苯胺B.甲苯、二甲苯C.苯D.三硝基甲苯51.职业性电光性眼炎是由于患者接触了()所致A.紫外线辐射B.红外线辐射C.微波辐射D.光辐射52.噪声暴露与接触者听力损失之间存在()A.过敏性问题B.剂量—效应关系C.易感性问题D.个体差异53.我国作业场所噪声接触限值是每天8小时等效接触噪声强度不得超过()A.80dB(A)B.85dB(A)C.90dB(A)D.95dB(A)54.职业性慢性锰中毒主要损害人体的()功能A.心脏B.肺脏C.肝脏D.大脑锥体外系55.职业性慢性铅中毒主要损害人体的()A.心、肝B.泌尿、呼吸、心血管系统C.肾、脾D.神经、消化、造血系统56.蓄电池厂的工人容易患()职业病。A.铅中毒B.锰中毒C.汞中毒D.砷中毒多选题57.用人单位应当对()的劳动者进行定期职业卫生培训,普及有关知识A.上岗前B.在岗期间C.离岗时D.调换工种时58.用人单位应当建立劳动者职业健康监护档案,其内容应包括()A.劳动者的职业史、职业危害接触史B.相应作业场所职业危害因素监测结果C.职业健康检查结果及处理情况D.劳动能力鉴定及待遇享受情况59.应当由()组织接触职业危害的工人进行职业健康检查A.企业B.事业单位C.政府部门D.个体经济组织60.组织接触职业危害的职工进行职业健康检查是用人单位的()A.法定义务B.职工福利C.爱心体现D.法定责任61.职业病是劳动者在职业活动中,由()等因素引起的疾病A.粉尘、放射性物质B.工伤C.不良的生活条件D.其它有毒、有害物质62.关于劳动者的职业卫生保护权利,下列说法正确的是()A.获得职业卫生教育、培训的权利B.拒绝从事职业危害作业的权利C.获得职业健康检查、诊疗、康复等的权利D.提出增加工资的权利63.建立、健全职业健康监护档案是()A.用人单位的法定义务B.是评价用人单位职业危害状况的重要依据之一C.职业病诊断依据之一D.是用人单位职业卫生工作的重要资料64.可能存在()的建设项目,可以定性为职业病危害严重的建设项目A.《高毒物品目录》所列化学因素B.含游离二氧化硅﹥10%的粉尘C.石棉纤维粉尘D.生物性危害因素65.有害物质进入人体的途径有()A.呼吸道B.消化道C.皮肤D.血液系统66.关于呼吸性粉尘描述正确的有()A.按呼吸性粉尘标准测定方法所采集的可进入肺泡的粉尘粒子;B.空气动力学直径5μm粉尘粒子的采样效率为50%;C.其空气动力学直径均在μm以下;D.游离二氧化硅含量大于10%的粉尘67.有毒物质在空气中的存在状态有()A.气体B.蒸汽C.气溶胶D.固体68.生产性粉尘根据其化学性质可分为()两大类A.矽尘B.无机粉尘C.金属粉尘D.有机粉尘69.影响粉尘致病性的因素是()A.作业场所存在的粉尘种类及浓度B.粉尘的粒经大小C.工人接触粉尘的时间D.劳动者务工的报酬70.关于职业危害个人防护用品,下面描述错误的是()A.企业应当为劳动者提供B.劳动者可以不使用C.企业应当督促劳动者使用D.劳动者可以不按规定使用71.用人单位应当对()进行职业病危害事故应急演练A.劳动者B.管理人员C.附近居民D.家属子女72.可能产生职业病危害的()项目(简称“建设项目”)在可行性论证阶段应当进行职业病危害预评价。A.扩建B.技术改造及引进C.新建D.改建73.建设项目职业病危害评价有()A.预评价B.现状评价C.个体评价D.控制效果评价74.用人单位不得安排()从事接触职业危害的作业。A.老年人B.中年人C.未成年人D.孕妇75.用人单位不得安排()从事粉尘作业。A.贫血的人B.患有结核病的人C.未成年人D.乙肝病毒携带者76.劳动者申请进行职业健康体检时,需要向体检机构提供()A.用人单位提供的职业史证明B.申请书C.本人身份证明(身份证)D.体检机构要求的既往健康检查资料77.劳动者的职业史应当包含以下内容()A.务工过的单位B.接触的职业危害种类及时间C.工作时使用的防护用品D.务工时的工资78.劳动者的职业接触史应当由()共同确定A.用人单位B.职业健康检查机构C.劳动者D.工友79.职业健康检查的种类有()A.上岗前及离岗时B.在岗期间C.应急检查D.临床检查80.职业健康检查时,应该遵守()A.职业病诊断标准及附录中有关检查的要求B.工业企业设计卫生标准C.职业健康监护技术规范D.职业健康监护管理办法81.职业健康检查的个体结论有()A.未见异常B.疑似职业病C.职业病D.复查82.上岗前检查包括下列那些人员()A.拟从事接触职业危害因素作业的新录用人员B.转岗到新工作岗位的人员C.拟从事有特殊健康要求作业的人员D.准备参军的人员83.离岗时健康检查包括下列那些人员()A.准备高考的人员B.准备报考研究生的人员C.准备调离所从事的职业病危害的作业或岗位的劳动者D.准备脱离所从事的职业病危害的作业或岗位的劳动者84.职业健康检查结束后,检查机构应当向用人单位提供()A.整体总结报告B.作业场所职业病危害因素监测报告C.个人结果报告D.工人的职业健康检查表85.职业健康监护主要包括()A.职业健康检查B.职业健康监护档案管理C.有效的防护设施D.个人防护用品86.职业健康检查发现健康损害或者需要复查时,检查机构应当通知()A.用人单位B.劳动保障部门C.劳动者本人D.工会组织87.用人单位违反职业健康检查规定,未将检查结果如实告知劳动者的,卫生行政部门处罚措施包括()。A.责令限期改正B.给予警告C.处1万元以下罚款D.处2万元以上罚款88.申请职业病诊断的工人,需要提供()A.个人的职业史B.既往检查的资料C.家人患病资料D.单位职业史证明89.进行职业病诊断时,诊断机构应当()A.请有职业病诊断资格的人参加B.组织3个人集体诊断C.诊断后出具《职业病诊断证明书》D.请劳动者本人参加90.下列不属于硅酸盐粉尘的是()A.棉尘B.云母尘C.石墨尘D.陶瓷尘91.尘肺病人的临床表现主要是以呼吸系统症状为主的()症状,此外尚有喘息、咯血以及某些全身症状。A.咳嗽B.咳痰C.胸痛D.呼吸闲难92.煤矿井下掘进和开采业产生的粉尘可引起的尘肺是()A.矽肺B.石棉肺C.煤工尘肺D.铸工尘肺93.尘肺病比较常见的并发症有()等A.肺结核B.支气管炎C.肺炎D.肺气肿94.职业性化学性眼灼伤眼球灼伤者应立即()。A.脱离接触B.就近冲洗C.预防感染D继续工作95.职业性肿瘤诊断标准所规定的8种职业性致癌因素是()。A.石棉和苯B.联苯胺及氯乙烯C.氯甲醚、无机砷、焦炉烟气D.制造铬酸盐96.急性中毒主要损害呼吸系统的刺激性气体有()A.光气B.氯气C.一氧化碳D.氰化氢97.损害人体周围神经系统的工业毒物有()A.正己烷B.铊C.砷D.苯98.常见引起溶血的毒物是()A.砷化物、砷化氢B.苯的氨基硝基化合物C.汞及其化合物D.苯肼99.煤矿常见的职业中毒气体主要有()。A.一氧化碳B.硫化氢C.二氧化硫D.二氧化氮100.在生产作业环境中,可导致物理因素所致职业病的危害因素有()等。A.一氧化碳中毒B.高温C.振动D.噪声(一)简答题:1.《中华人民共和国职业病防治法》是何时施行的

答:2002年5月1日。2.职业病危害预评价、控制效果评价由具备资质认证的什么机构进行

答:职业卫生技术服务机构。3.职业病防治工作的方针是什么

答:预防为主,防治结合。4.职业病防治工作的原则是什么

答:分类管理,综合管理。5.工作场所职业病危害因素的强度超过国家职业卫生标准的,由卫生行政部门给予警告,责令限期改正,逾期不改正的,处多少金额的罚款

答:五万元以上二十万元以下。6.用人单位应当为劳动者创造怎样的工作环境,并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护

答:符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件。7.从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定何时组织职业健康检查

答:上岗前、在岗期间和离岗时。8.向用人单位提供可能产生职业病危害的设备、材料,未按照规定提供中文说明书的,由卫生行政部门责令限期改正,给予警告,并处多少金额的罚款

答:五万元以上二十万元以下9.职业病诊断标准和职业病诊断、鉴定办法由什么部门制定

答:国务院卫生行政部门。10.用人单位和医疗卫生机构发现职业病人或者疑似职业病病人时,应当及时向哪个部门报告

答:所在地卫生行政部门。11.疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用,由哪个部门承担

答:用人单位。12.建设项目未按照规定进行职业病危害预评价,擅自开工的,由卫生行政部门给予警告,责令限期改正;逾期不改正的,处多少金额的罚款

答:十万元以上五十万以下。13.卫生行政部门应当自收到职业病危害预评价报告审核申请和有关资料之日起多长时间内作出审核决定,并书面通知建设单位

答:三十日。14.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当作何种处理

答:调离原岗位,并妥善安置。15.新建、扩建、改建项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的,建设单位在什么阶段应当向卫生行政部门提交职业病危害预评价报告

答:可行性论证阶段。16.《职业病防治法》规定,国家对从事什么作业实行特殊管理

答:放射、高毒。17.《职业病防治法》规定,国家对从事放射、高毒等作业实行怎样的管理

答:特殊的管理。18.严重职业病危害建设项目的防护设施设计,应当经卫生行政部门进行卫生审查,符合什么标准和要求的,方可施工

答:国家职业卫生标准。19.用人单位必须采用有效的职业病防护设施,为劳动者提供什么用品

答:个人使用的职业病防护用品。20.对产生严重职业病危害作业的工作岗位,应当在其醒目位置,设置什么标识和说明

答:警示标识和中文警示说明。21.劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤社会保险的,其医疗和生活保障由哪个单位承担

答:最后的用人单位。22.职业病危害建设项目在竣工验收前应当进行什么评价

答:职业病危害控制效果评价。23.根据建设项目职业病危害的程度,对可能产生职业病危害的建设项目分为哪两类

答:一般职业病危害的建设项目和严重职业病危害的建设项目。24.职业病的定义是什么

答:指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。25.未取得职业卫生技术服务资质认证擅自从事职业卫生技术服务的,或者医疗卫生机构未经批准擅自从事职业健康检查、职业病诊断的,应予何种处罚

答:责令立即停止违法行为,没收违法所得。26.用人单位违反«职业病防治法»规定工作场所职业病危害因素检测、评价结果没有存档、上报、公布的,由卫生行政部门给予警告,责令限期改正;逾期不改正的,处多少万元以下的罚款

答:二万元以下。27.国务院和县级以上地方人民政府应当制定职业病防治规划,将其纳入什么计划,并组织实施

答:国民经济和社会发展计划。28.县级以上人民政府卫生行政部门应当加强对职业病防治的宣传教育,普及职业病防治的知识,提高劳动者的什么意识

答:自我健康保护意识。29.有关防治职业病的国家职业卫生标准,由何部门制定并公布

答:国务院卫生行政部门。30.用人单位设有依法公布的所列职业病危害项目的,应及时、如实向何部门申报,接受监督

答:卫生行政部门。31.疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用,由何单位承担

答:用人单位。32.建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入什么预算

答:建设项目工程。33.职业病危害建设项目“三同时制度”是指什么

答:职业病防护设施并与主体工程同时设计,同时施工,同时投入生产和使用。34.卫生行政部门不按照规定报告职业病和职业病危害事故的,由上一级卫生行政部门责令改正,通报批评,给予警告;虚报、瞒报的,对单位负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予何种处分

答:降级、撤职或者开除的行政处分。35.对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,用人单位应当设置哪些设施、装置

答:设置报警装置、配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区。36.产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的哪些内容

答:规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。37.对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,用人单位除了设置报警装置,配置现场急救用品、冲洗设备外,还应当设置什么设施

答:应急撤离通道和必要的泄险区。38.对放射工作场所和放射性同位素的运输、贮存,用人单位必须配置防护设备和报警装置,保证接触放射线的工作人员佩戴什么仪器

答:个人剂量计。39.用人单位对职业病防护设备、应急救援设施和个人使用的职业病防护用品,应当采取什么管理措施

答:进行经常性的维护、检修,定期检测其性能和效果,确保其处于正常状态,不得擅自拆除或者停止使用。40.用人单位违反«职业病防治法»规定,工作场所职业病危害因素的强度或者浓度超过国家职业卫生标准的,由卫生行政部门给予警告,责令限期改正,逾期不改正的,处多少金额的罚款

答:五万元以上二十万元以下。41.根据《职业病防治法》规定,用人单位应当,定期对工作场所进行哪方面的检测、评价

答:职业病危害因素。42.用人单位和医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的,由卫生行政部门责令限期改正,给予警告,可以并处多少金额的罚款

答:一万元以下。43.发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时,用人单位应当立即采取相应治理措施,仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求的,必须采取何措施

答:停止存在职业病危害因素的作业。44.向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的,应当提供中文说明书,并在设备的醒目位置设置什么内容

答:警示标识和中文警示说明。45.向用人单位提供可能产生职业病危害的哪些物品的,应当提供中文说明书

答:化学品、放射同位素的含有放射性物质的材料。46.用人单位违反«职业病防治法»规定,未按照规定安排职业病病人、疑似职业病病人进行诊治的,由卫生行政部门给予警告,责令限期改正,逾期不改正的,处多少金额的罚款

答:五万元以上二十万元以下。47.任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业转移给不具备什么条件的单位和个人

答:职业病防护条件。48.用人单位违反«职业病防治法»规定,拒绝卫生行政部门监督检查的,由卫生行政部门给予警告,责令限期改正,逾期不改正的,处多少金额罚款

答:五万元以上二十万元以下。49.《职业病防治法》规定,用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当告知劳动者哪些内容答:工作过程中可能产生的职业病危害及其后果,职业病防护措施和待遇。50.用人单位违反«职业病防治法»规定,造成重大职业病危害事故,构成犯罪的,对什么人员和其他直接责任人员,依法追究刑事责任

答:直接负责的主管人员和其他直接负责人员。51.用人单位应当对劳动者进行哪些培训,普及职业卫生知识

答:上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生。52.用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事何种作业

答:接触职业病危害的作业。53.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当作何种处理

答:调离原岗位并妥善安置。54.职业健康检查应当由哪些机构承担

答:省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构。55.职业健康监护档案应当包括有关个人健康的哪些资料

答:劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等资料。56.发生或者可能发生急性职业病危害事故时,用人单位应当立即

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