给员工加薪申请书5篇

Word———给员工加薪申请书5篇生活在进展快速的时代，申请书起到的作用越来越大，申请书简洁的说其实就是我们表达自己的内心诉求的一种应用文体，我今日就为您带来了给员工加薪申请书5篇，信任肯定会对你有所关心。

给员工加薪申请书篇1

敬重的领导：

您好，我自20xx年9月进入公司以来，至今已将近5年，这5年来伴随着公司的不断成长，自己也从一个懵懂的少年到组建家庭的青年，亲眼见证了公司的进展和变化。

自入职公司以来，感受到公司对职员最真诚的关怀和培育，受到领导的关怀和关心，我都牢记于心，也会在将来的工作中再接再励努力进取，不断进展自己，为公司作出更大的贡献。

对于工作来说，自进公司以为，从学习到自立工作，从车间到办公室都留下成长的脚印。虽然这段时间由于同事的离职工作压力大了，但是作为员工要时刻保持乐观的工作态度以及要求进步的思想。其实最重要是思想观念中应当抛弃那种落后的观念和工作方法，用乐观的工作态度去面对困难。而这正是十年中我为之努力的重要工作。

杭州是一个正以惊人的速度向前进展的城市，无论是在经济还是消费水平在全国都是名列前茅。随着人民币升值，油价，物价的飞涨。在这种形势下，现有的工资水平显得有些单薄，接受新的挑战也不光是学习问题，这当然牵涉到薪酬问题。薪酬是衡量工作价值的最佳标准，从某种程度上说，一份好的薪资给员工带来的是强大的激励，更是对将来工作乐观性的激励。

假如本人工作中尚有有待改进的部分，也敬请领导批判指正，我肯定谨记于心、乐于修正进步。盼望我能做得更好！望领导赐予批准！

申请人：xxx

给员工加薪申请书篇2

敬重的领导：

您好！

我于20年入职该公司至今已有四年多时间，在这四年的时间里，让我学到了许多的东西，首先我很感谢公司给我熬炼的机会，以及许多方面的关心。千言万语化成一颗感恩的心，盼望更好的报答公司。这是我的初衷。

随着时间的推移与阅历的增加，现在的我可以说在公司做事更加得心应手，相对于以前来说有了更大的转变。不仅可以做单一的开票工作，还能负责配送、话务工作。以及发货联系、其它琐碎事情（例如；送货过程中消失的问题，库房装货问题等等）在去年的一年时间里，更是间接做了公司所属财务录入工作（销售日报表及费用支出等）我自认为对公司不能说是兢兢业业，但也是勤劳肯干的。

信任我的作为领导也是看在眼里的。鉴于现在的工作量加大以及我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前进展的城市（物价上涨，货物膨胀）无论是在经济还是消费水平在全国都是名列前茅。在这种形势下，现有的工资水平显得有些单薄，已经成为限制我自身进展的最主要因素之一，这是其一，其二，在公司的几年时间内，我始终盼望可以得到更大的进展空间，对自己的力量可以有更深层入的提升，但公司都未予以理睬，这点我很绝望。

对于一个老员工的我来说，假如她的工作量加大，而薪金却和新员工的一样，这点是无法理解的。

严肃说明一点的是公司领导的承诺竟然始终未兑现，着实让我有些憋屈。作为一个领导者一诺千金还是有必要的。或许我做的还不够令公司领导满足，或许我还需要努力熬炼，但我盼望领导能给我确定的回答和建议。另外一点需要说明的是我也不想在公司人员不具备的状况下提出这样种要求，在此状况下提出实属于无奈，望公司领导理解。

为了能更好的为公司效力，也为了我能够安安心心的工作，使自身能得到更好的进展，特此向公司领导提出加薪申请。申请工资为在原有工资的基础上上升3%，其它不变。

当然加薪不是目的，只是盼望我做的工作与努力成正比。

此致

敬礼

给员工加薪申请书篇3

敬重的x总：

您好！

我是x年8月进入公司，转瞬已一年有余，首先感谢公司领导对我关怀和重视，为我供应了好的工作环境和熬炼自我本领的机会。

随着公司的不断进展，我个人本领也在不断提升和提高。这段与公司共同成长岁月里，同事们赐予了我许多关怀，公司领导也赐予我了栽培和帮忙，使我快速融入到工作中去，跟同事们打成一片，自加入公司以来，始终以欢快饱满心情投入到工作学习中去，一向认仔细真、力求把工作做得尽善尽美，对公司进展做出了自我应尽职责。

随着社会的进展，时代的提高，人们的生活水平不断的提高，社会市场的一切物价也在不断的上涨。从而使我承受着各种巨大的经济压力。我的工资从转正后一向为1800元月，在现阶段的这种经济形势下，现有的工资水平已显得很单薄了。

我在此为您简洁算一笔账：我现阶段工资为1800元，扣除每月交纳社保及绩效考核，每个月实际到账工资为1600元左右（国家的通胀率为5%），每月房费及水电费：700元；通讯及交通费：200元；伙食费：600元（每一天按20元x30天）；仅仅以上几项，已使我的工资所剩无几，这中间还未包括同事、伴侣间或的聚会及个人的护肤品等七零八落的小费用，更别说逢年过节想给父母买点礼品，都让我囊中羞怯。

我能感受到公司领导对于我的期望，可是“基础不稳，地动山摇”，目前的工资状况，已经难以维持我此刻的生活，我已无力支撑。每每看到银行卡中的存储金额为个位数的时候，我没有什么动力去支撑工作中给我带来的成就感和幸福感。

在过去一年的工作里，我经受了以前工作中从未有过事情，一向以来，我都怀着一颗感谢的心去工作，在那里我不用说自我工作做的怎样样、工作态度怎样样，由于您是我的领导，这些您应当非常了解，提出加薪要求，并不是我“居功自傲”，我所付出的谈不上“功”，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。

我信任，只要付出，就会有收获，我很珍惜公司赐予我的进展空间和培育，

所以我提出加薪恳求，以期得到领导对本人工作成果的确定和鼓舞，更是对将来工作进取性的鼓舞，假如领导认为我工作中尚有有待改善的部分，也敬请领导批判指正，我必需谨记于心、乐于修正提高，期望领导对我申请能够加以重视。

在此新春来临之际，祝愿您及家人在新的一年里身体健康、阖家欢快！

敬礼！

给员工加薪申请书篇4

您好：

我是年月进入公司，年月调到国贸公司财务部，首先感谢公司领导对我关怀和重视，为我供应了这么好工作环境。自加入焦电公司以来，始终以欢乐饱满心情投入到工作学习中，始终认仔细真、力求把工作做得尽善尽美，对公司进展做出了自己应尽责任，您是我的领导，这些您应当是了解，您甚至可以从同事们那里得到对我评价。我信任，只要付出，就会有收获，因此我向您提出加薪恳求，盼望领导对我申请能够加以重视。

我的理由如下：

我现在的岗位是岗我的岗位工资是元，根据公司的财务制度要求，岗的工作范围是，本着加强业务水平和为领导分担工作的理念，我从20年3月份就已经在做会计凭证、记账、国税和地税的纳税申报等工作，实际状况是我已经在做会计岗位的工作了。提出加薪要求，并不是邀功，我所付出的谈不上功，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。

假如公司领导认为我现在工作内容及质量还未能达到加薪要求，我恳切盼望您能提出珍贵看法或建议，让我今后有一个努力方向和目标，在提升自己力量同时将工作做更好，向更高目标迈进。

也请您放心，假如公司不予考虑，我仍旧会像以前一样，用乐观、仔细负责态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，薪水虽然很重要但这不是我惟一的追求。

给员工加薪申请书篇5

敬重的公司领导：

您好！

随着公司的不断进展状大，我个人的力量也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们产生了深厚的感情，我喜爱公司的企业文化，喜爱公司的工作氛围，喜爱公司的每一个伙伴们。我赐予了他们的同时，他们也赐予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和关心，我特别的信任你们。基于对公司的喜爱和对领导的信任，鉴于现在的工作职责范围和工作强度，我盼望月薪是xxxx元（在原基础上增加300元）。

人追求的目标越高，他的才力就进展的越快，才能为企业制造更大的价值。假如对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素养凹凸、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资，那对他们来说，为工作付出的满腔热忱、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公正和不值得的。

在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样，由于您是我的直接领导，这些您应当特别了解，您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。提出这样的薪金要求，并不是“居功自傲”，我所付出的谈不上“功”，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。我信任，只要付出，就会有收获！