版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
有限空间作业安全生产管理制度
精心整理1、编制说明人员的生命安全,结合生产实际,制定本制度。用。有限空间作业安全责任制组织机构组长:副组长:组员:职责施工前,确认有限空间作业负责人、监护人员和作业人员。其中作业负责人为施工单位现场负责人,监护人为项目及施工单位专职安全员。组长职责:(a)(b)组织制定专项作业施工方案、安全作业操作规程、事故应急救援预案、安全技术措施等有限空间作业管理制度。,安全生产工作,落实有限空间作业的各项安全要求。(b)保证有限空间作业的安全投入,提供符合(c)提供应急救援保障,做好应急救援工作。(d)及时、如实报告生产安全事故。施工有毒有害气体、可燃性气体的检测,负责对工程部现场责任工程师进行技术交底。须立即向技术部反映、不得有误。(b)对凡是进入有限空间进行施工、检修、清理作业的从业人员必须进行安全技术交底,对未进行安全技术交底的人员严禁其进入有限空间作用。(c)严格执页脚内容精心整理精心整理..页脚内容页脚内容..限空间作业。(d)在有限空间进入点附近设置醒目的警示标志标识,并告知作业者存在的危险有害因素和防控措施,防止未经许可人员进入作业现场。防止未授权的人员进入。(b)应了解整个作业过程中存在的危险危害因素;确认作业环境、作业程(c)应对有限空间作业负责人员、作业者物资部职责:应根据工程部或者技术部提交的有关有限空间作业所需的设备、物资、个人防GB∕18664生产厂家《生产许可证》并认真核对资料的真伪和有效期,保障从业人员的生命安全。件不符合安全要求时,立即终止作业。人员进入。信息沟通。有限空间作业安全操作规程、按照先检测、后作业的原则,凡要进入有限空间危险作业场所作业,必须根据实际情况事先气浓度、有害气体、可燃性气体、粉尘的浓度前,严禁进入该作业场所。、确保有限空间危险作业现场的空气质量。氧气含量应在18%以下。其有害有毒气体、可燃气体、粉尘容许浓度必须符合国家标准的安全要求。粉尘的浓度可能发生变化的危险作业中应保持必要的测定次数或连续检测。、作业时所用的一切电气设备,必须符合有关用电安全技术操作规程。照明应使用安全矿灯或36伏以下的安全灯,使用超过安全电压的手持电动工具,必须按规定配备漏电保护器。试仪等设备进行检测。、检测人员应佩戴隔离式呼吸器,严禁使用氧气呼吸器;使用符合《爆炸和火灾危险环境电力装置设计规范》要求的防爆型产品。业人员必须配备并使用空气呼吸器或软管面具等隔离式呼吸保护器具。、作业人员进入有限空间危险作业场所作业前和离开时应准确清点人数。、进入有限空间危险作业场所作业,作业人员与监护人员应事先规定明确的联络信号。有关人员。、严禁无关人员进入有限空间危险作业场所,并应在醒目处设置警示标志。器具和设备,以便在非常情况下抢救作业人员。符合安全要求。、当作业人员在与输送管道连接的密闭设备(如油罐、反应塔、储罐、锅炉等)须严密关闭阀门,装好盲板,并在醒目处设立禁止启动的标志。于负压的管路相通时,严禁关闭出入口的门或盖。氧空气,应直接排除,防止缺氧空气进入作业场所。有限空间作业审批制度作业负责人填写“有限空间危险作业审批表”(见附表)报项目部工程部;工程部主管对申请内容进行审核,查验作业人员资格等信息;明确现场监护人(特种作业操作资格证书);工程副经理对申请表进行审批,并签字确认;有限空间作业事项须经审批通过后方可进行。有限空间安全教育培训制度项目部组织各级应急管理机构以及相关人员进行上岗前培训。培训内容包括:有限空间存在的危险特性和安全作业的要求;进入有限空间的程序;检测仪器、个人防护用品等设备的正确使用;事故应急救援措施与应急救援预案等,培训留存记录,有参加人员的签字确认。培训教育,积极组织社会志愿者的培训,提高公众自救、互救能力。有限空间生产安全事故应急救援预案项目部危险源监控监督、控制。信息报告与处理项目部建立24录,如有问题及时通知生产安全事故应急救援领导小组成员进行处理。24班表。市急救电话:999,120;火警电话:119;匪警110班室→项目值班室→集团分公司值班室→集团分公司生产安全事故应急救援组织指挥小组→启动应急救援预案按职责分工进行救援。救→疏导人员→调查了解事故简况及伤亡人员情况→向上级报告。生产安全事故应急救援程序流程图生产安全事故生产安全事故下属各单位应急救援人员项目部应急救援组织领导小组成员控制事态保护现场
疏导人员通道畅通送往最佳医院
报告事故简况总公司善后工作组、应急响应分级响应响应分级
总分公司应急救援组织指挥小组总公司安全环保部
总公司事故调查组Ⅰ级应急响应行动由项目部应急救援小组组织实施。按照项目部的综合应急预案进行响应实预案实施救援。项目部应急救援指挥机构启动应急预案实施救援。项目部有关部门的响应时提出请求。项目部应急救援小组的响应①、项目部应急救援小组成员赶赴救援现场成立应急救援指挥部。?②、及时向总公司及当地政府报告安全生产事故基本情况、事态发展和救援进展情况。力量增援。指挥和协调合,共同实施抢险救援和紧急处置行动。???现场应急救援指挥部负责现场应急救援的指挥,现场应急救援指挥部成立前,事发单位负责人应组织和先期到达的应急救援队伍必须迅速、有效地实施先期处置,项目安全组织机构人员临时负责协调,全力控制事故发展态势,防止次生、衍生和耦合事故(事件)发生,果断控制或切断事故灾害链。紧急处置及救助防护??5.5.1当地人民政府按照应急预案迅速采取措施。医疗卫生救助及时向事发地附近医院请求支援。组织开展紧急医疗救护和现场卫生处置工作。应急人员的安全防护???现场应急救援人员应根据需要携带相应的专业防护装备,采取安全防护措施,严格执行应急救援人员进入和离开事故现场的相关规定。?5.5.4施工人员的安全防护???现场应急救援指挥部负责组织施工人员的安全防护工作,主要工作内容如下:???①、项目部与工程所在地政府、施工队伍建立应急互动机制,确保施工人员安全撤离需要采取的防护措施。???②、根据现场实际情况决定应急状态下施工人员疏散、转移和安置的方式、范围、路线、程序。5.6社会力量的动员与参与5.7现场检测与评估???根据需要,成立事故现场检测小组配合政府相关部门进行检测、鉴定与评估,综合分析和评价故调查提供参考。应急结束队伍撤离现场后经过仔细检查确认安全后撤离。、信息发布亡等情况向社会进行公布,向上级进行汇报。、后期处置善后处置置和慰问受害及受影响人员,保证社会稳定,尽快恢复正常施工秩序。事故灾难调查报告、经验教训总结及改进建议体措施措施如下:①、查明事故原因及责任人。②、以书面形式向上级写出报告,包括发生事故时间、地点、受伤(死亡)人员姓名、性别、年龄、工种、伤害程度、受伤部位。③、制定有效的预防措施,防止此类事故再次发生。④、组织所有人员进行事故教育。⑤、向所有人员进行事故教育。⑥、向所有人员宣读事故结果,及对责任人的处理意见。(可燃性气体、爆炸性粉尘)制定消除、控制危害的措施,确保整个作业期间处于安全受控状态。通。严禁用纯氧进行通风换气。防护设备:相应部门应为作业人员配备符合国家标准要求的通风设备、检测设备、照明设备、设备名称设备名称设备要求OHS数量条件222自有GB/T18664GB8958《缺氧危险作业安全规程》要求。应急救援装备:作业时应配备全面罩正压式空气呼吸器或长管面具等隔离式呼吸保护器具,应安全梯等。防爆风机泵吸式)(符合GB12358要求)符合JB/T8523要求防爆风机泵吸式)(符合GB12358要求)符合JB/T8523要求1台自有小型移动发电机与风机匹配1台自有风管≥5m1根自有防爆灯符合QB1417要求1个自有防爆对讲机1对自有半面罩防毒面具符合GB2890要求2个自有滤毒罐(盒)ABCOHS2各1个自有送风式长管呼吸器正压式空气呼吸器(符合GB2890要求)GB6220GB/T16556(对)11自有自有安全帽符合GB2811要求5个自有全身式安全带符合GB6095要求5条自有安全绳符合GB24543要求2条自有防护服符合GB/T20097要求5套自有防护眼镜防护手套符合GB14866要求55自有自有防护鞋(靴)三脚架符合GB21147、AQ/T6108要求51自有自有绞盘绳索长度>10m最大工作负荷1000kg2个自有救生索安全梯锥筒(护栏)警戒线符合GA375要求2110个1盘自有警示标识符合GB2893、GB2894要求若干自有注“注意通风”、“必须系安全带”、“必须戴防毒面具”、“禁止入内”、“有限空间作业安全告知牌”等。7、附件:、有限空间危险作业审批表有限空间危险作业审批表编号 作业部门所属部门作业内容
设施名称
填报人员作业人员进入前
检测项目氧含量
易燃易爆有毒有害气体(粉尘)浓度物质浓度
监护人员检测人员作业开工时间
检测结果 检测时间年 月 日 时分确认安全措施符合要求(签名)序号 主
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 小学信息科技人教版(新教材)三年级全一册第6单元 在线学习探究 教学设计
- 就业指导目录设计图案
- 钢筋保护层厚度检测仪器校准
- 出纳职业发展路径
- 2026云南昭通巧家县国有资产投资集团有限责任公司招聘人员11人笔试备考试题及答案解析
- 2026重庆国隆农业科技产业发展集团招聘12人考试参考题库及答案解析
- 2026云南保山昌宁县中医医院编外合同制人员招聘9人笔试备考试题及答案解析
- 2026云南曲靖六十九医院第二批医疗人才招聘26人笔试备考试题及答案解析
- 2026上海奉贤社区工作者结束!总人数约4454人岗位竞争比最高160:1考试备考试题及答案解析
- 2026四川华西绿舍亿丰管桩有限公司招聘4人笔试模拟试题及答案解析
- 2026云南昆明市禄劝县第一人民医院昆明市延安医院禄劝医院编外人员招聘19人笔试备考试题及答案解析
- 2026年自然资源管理知识手册基础试题库及参考答案详解(夺分金卷)
- 湖北省新八校2026年4月高三年级4月教学质量教研考试英语试卷(含答案)
- 2026河北省国控商贸集团有限公司招聘建设笔试参考题库及答案解析
- 2026年交管12123驾驶证学法减分试题(含参考答案)
- 2026年甘肃省陇南市宕昌县人民法院招聘聘用制司法辅助人员笔试备考试题及答案解析
- APQC跨行业流程分类框架 (8.0 版)( 中文版-2026年4月)
- 2026年记者招聘无领导小组讨论题目
- 高考英语阅读理解真题专项突破训练试题含参考答案5篇
- 2026春季四川成都环境投资集团有限公司下属成都市兴蓉环境股份有限公司校园招聘47人笔试备考题库及答案解析
- 药品耗材采购审批制度
评论
0/150
提交评论