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文档简介

欢迎下载内容仅供参考2015年“安全生产月”活动实施方案今年6月份是全国第十四个“安全生产月”。为深入贯彻习近平总书记关于安全生产系列重要论述和依法治安精神,全面落实上级关于加强安全生产的一系列部署要求,按照通知要求,结合车间实际,制定“安全生产月”活动实施方案。一、总体要求作目标营造良好安全环境。二、活动时间和主题活动时间:6月1日至6月30日活动主题:加强安全法治 保障安全生产三、具体活动安排(一)启动“安全生产月”活动,营造浓厚安全舆论氛围(6月1日—6月10日)内容仅供参考自月2015年“安全生产月”活动方案》文件精神,及时做好学习记录。62展实施。各班组要对活动要求进行学习,做好学习记录。5(二)开展安全生产事故警示教育周活动(6月1日—6月7日)车间组织季度安全考试,将“加强安全法治保障安全生产”主题纳入考试内容。以班组为单位,组织学习近年来焦化行业发生的典型事故案例并开展事故反思大讨论,深入开展事故案例警示教育,用反面典型、事故案例和血的教训,算好安全经济、社会、政治、生命、家庭“五笔账”,真正把安全红线作为“生命线”、“责任线”、“高压线”,遵章守纪、远离“三违”,增强安全工作的自觉性、主动性。做好学习记录。(三)开展安全文化周活动(6月8日至6月14日)一要坚持“生命至上、以人为本、安全发展”作为最崇高的理念,把追究“零死亡”作为最神圣的职责、最强烈的意识,把确保实现“零死亡”作为不可逾越的红线,全面强化安全生产管理。充分调动职工群众抓好安全工作的积极性、主动性和创造性,真正把安全作为发展第一保障、企业第一效益、职工第一福利和干部政治生命,自觉做到敬畏生命、敬畏法律、敬畏职责。安全书画摄影作品展活动采取书法、绘画、摄影等不同形式,从不同视角展示车间安全文化和广大干部职工精神风貌以加强安全法治 保障安全生产为主题,以倡导安全文化、传播安全理念、推动安全文化建设为宗旨集中反映安全生产的热点焦点问题突出以人为本安全发展理念。作品要求内容健康向上,格调高雅,创意独特,贴近生活,富有表现力和感染力以班组为单位以班组为单位于611日前向车间报送书法、绘画摄影作品,不得少1套。月12日前车间综合选评后报党群工作部参加展览。参加征文体裁于1套。车间综合选评后报党群工作部。集团公司对评选出的优秀作品将进行通报表彰。(四)开展安全生产应急预案演练周活动(6月8日—6月14日)各班组、岗位围绕危化品生产储存运输安全、防汛、消防安全等工作重自救互救、应急处置等应急演练。重点加强现场应急处置方案演练的组织、检查与评估,通过演练,查找问题,完善预案,提高处置突发事件能力和应急管理水平。岗位开展防毒面具和正压式空气呼吸器佩戴使用演练。(五)开展道路交通安全宣传活动(6月5日—6月10日)全面贯彻落实《中华人民共和国道路交通安全法》,发放宣传资料,利用仪表QQ群、宣传栏、班前班后会进行宣传,深刻吸取近期各类交通事故教训,广泛开展遵守交通规则、安全文明驾驶的法制宣传教育,强化司乘人员安全教育培训和车况安全检查,加强通勤车辆、危化品运输车辆以及各类外包用车责任界定、安全检查和隐患整改,严格控制大型车辆集体外出,严禁疲劳驾驶、酒后驾驶、超载驾驶,增强全员道路交通安全意识。(六)开展全员安全培训活动(6月15日—6月21日)按照集团公司安全培训有关规定要求和年度安全培训计划,依法组织全员安全培训,分层次、分类别组织开展针对性安全培训,重点加强转岗工人及新提任管理人员的安全培训,转岗人员未经安全培训严禁上岗。以岗位必知必会、岗位操作、应急处置等实践操作技能训练为培训重点,务实强化岗位安全业务技能培训。组织开展动火作业、设备检维修、受限空间等安全考试。(七)开展专项检查活动(6月1日—6月30日)50组织安全专项检查活动摆放情况、交接班情况及供电设施的防雨、防雷击情况,避雷设施完好情况进行全面检查。深入开展动火作业及消防安全检查。要结合自身实际,举一反三抓好问题落实整改,要从动火作业及消防安全制度、责任制建设等环节入手,所有动火、登高作业证严格办理规范化,及时归档。通讯班全面开展火灾报警及监控系统的自查自纠活动,DCS班组对灭火器、应急灯及安全联锁进行排查确认,务必做到责任落实,6月25日前将排查结果报车间存档。门应有封条加封,盖章标识。凡动用事故柜里的防护器材,应做好记录,以便能够及时更换。事故柜应有事故柜物品台帐,维护保养记录,使用记录,每月至少维护保养一次,定置摆放。滤毒罐每月称重一次,重量增加15(八) 开展安全生产法律法规答题活动月10日25日)组织员工参与安全生产法律法规知识答题活动,以“认真学习新《安全生产法》,扎实推进安全生产法治建设”为主题,集中宣传和普及安全生产法律法规和应急知识,提高员工安全意识和能力。答题活动采取网上答题和书面答题相结合的方式,安全知识在线答题由党群工作部与新闻中心联系协调,做好安全知识在线答题人员的统计工作。安全员负责书面答题的统计工作。(九)开展群众性安全竞赛活动(6月20日—6月25日)集中开展以“广泛发动提质量,文化引领的安全意识和安全技能。落实集团公司群众安全工作条例和协管安全工作条做好群监员评聘和培训考核持证上岗工作。广泛组织开展“查身边隐患、保职工安命安全与健康。强化青安组织体系建设,优局。实施青工岗位安全素质提升工程,开展“传、帮、带”互学活动。发挥老师傅、技术大拿的传帮带作用,进一步完善导师带徒工作机制,开青工岗位描述竞赛,引导青工了解岗位、熟悉岗位,切实提升岗位安全操技能。本着“干什么学什么,缺什么补什么” 的原则,进行岗位专业技能传授和生产安全、劳动纪律等互助培训,提高职业道德,岗位理论水平和际操作能力,在规定期限内,达到岗位技能优秀水平。车间“传、帮、带活动工作领导小组长全面负责活动管理,副组长负责活动考察,互学教案批准和现场实践活动指导分管技术员负责互学活动内容的审核和现场实践活动指导,业务培训管理员负责具体管理工作,各班长负责班组具体工作四、工作要求(一)加强领导、落实责任。成立以车间主任为组长,副主任为副组长的“安全生产月”活动领导小组,指导、协调安全生产月活动的开展、全措施到位,确保活动顺利开展。(二)统筹部署、务求实效。各单位要按照山东省和集团公司统一部署,把组织开展“安全生产月”活动与深入贯彻落实集团公司紧急安全工作会议精神结合起来,按照创新、务实、节俭、高效的原则,认真谋划,精心组织,做到形式、内容与效果的高度统一

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