公司科技成果及奖励管理办法

科技成果及奖励管理办法第一章总则第一条为规范xx工程有限公司（以下简称“公司”）科技管理工作，充分调动公司科技工作者的创新积极性，促进科技成果转化管理工作科学性、及时性，参照《xx有限公司科技成果及奖励管理办法》（以下简称“局管理办法”），制定本办法。第二条本办法所述科技成果包括：知识产权、工法、论文和情报、优秀技术成果等。第三条本办法所述奖励包括：科技创新成果奖励；科技创新和技术管理工作中做出突出贡献的集体、项目和个人的表彰奖励。第四条本办法中适用局管理办法的内容，遵照局管理办法相关要求执行，不另行规定。第二章科技奖管理第五条科技奖包括国家级、省部级（各专业协会级）、中交集团级、局级科技奖。国家级、中交集团级科技奖由公司组织按要求将材料报送局科学技术部统一推荐申报，省部级（各专业协会级）、局级科技奖由公司组织各项目进行申报。第六条局级科技奖每年评审一次，申报局级科技奖的项目应于每年1月31日前制定本项目科技奖申报计划并报送公司科学技术部，于每年11月25日前将申报材料提交公司科学技术部，由公司科学技术部审查统一报送局科学技术部。第七条申报局级科技奖的项目应是近三年内完成的科技研发项目。已获得国家级、省部级、地市级或经登记的全国性社会力量设立的科技奖励的项目，不得进行局科技奖申报。第八条申报的项目应在技术上有大的原始创新、集成创新或引进消化吸收再创新，包括新产品、新技术、新工艺、新材料、新设计、新发明、新系统、新装备等开发、研究成果，推广应用及标准规范等，并具备下列条件：（一）能提升传统产业，增加行业的科技含量，提高产品附加值；（二）技术难度较大，解决了局或公司发展中的技术、安全、节能和环保的热点、难点和关键问题；（三）总体技术水平和主要技术经济指标达到了局或公司先进水平；（四）项目成果应经过一年以上较大规模的实施应用，产生了显著的经济效益和社会效益；第九条申报局级科技奖的项目，按照相关规定格式、内容填写《科技奖推荐书》（见局管理办法附件），并按要求附以相关文件报送公司科学技术部。第十条对科技奖评审结果有异议的项目或个人，应提供书面异议材料，写清单位、姓名、联系电话、通信地址等（如需保密应注明），如实地提出申诉理由，写明意见，并提供必要的证明文件。个人提出异议的，应在书面异议材料上签署真实姓名；以项目名义提出异议的，应加盖项目公章。以匿名方式提出的异议不予受理。第三章工法管理第十一条本办法所述的工法指以工程为对象，以工艺为核心，运用系统工程的原理，把先进技术和科学管理结合起来，经过工程实践形成综合配套的施工方法，分为国家级、省部级（包括中国交建级、行业协会）和局级三个等级。国家级、部级（包括中国交建级）工法由公司报送局科技部统一推荐申报，省级（各行业协会）、局级工法由公司组织各项目进行申报。第十二条各项目每年年初应制定本年工法编制及申报工作计划，并于每年1月31日前报送公司科学技术部。第十三条工法管理工作由公司科学技术部统筹。各项目技术管理人员在公司总工程师及科学技术部的指导协助下，有组织、有计划地对项目先进的施工技术和管理经验进行总结，形成工法，并进行推广。第十四条局级工法的申报条件：（一）工法的关键技术和施工组织管理达到局领先水平，管理手段科学严密。（二）工法经过工程应用，经济效益和社会效益显著。（三）工法的整体技术必须是由公司自行研制开发或会同其他单位联合研制开发。（四）工法编写内容齐全完整，工法的编写参见《中交三公局局级工法编写内容提要》（见局管理办法附件）。第十五条各项目应于每年11月25日前将本年度工法申报资料报送公司科学技术部，报送资料包含《中交三公局局级工法申报表》（见局管理办法附件）及工法文本等材料（含电子文档）。第十六条公司科学技术部在收到行业协会、局等发布的工法公布文件或获奖证书后，及时建立台账登记入册，并将相关文件或获奖证书转发给项目及相关个人。第十七条公司及工法编制单位应加大工法在公司内部及外部的推广力度，结合工法实际应用，及时对已发布的工法进行修订，以保持工法技术的先进性和适用性。第十八条公司科学技术部推动各项目积极开展工法编制及申报工作，鼓励并协助各项目申报行业协会工法和省级工法。项目应及时将所得工法证书、文件或获奖证书发送公司科学技术部备案。第四章知识产权管理第十九条本办法所述知识产权包括专利权（实用新型专利、发明专利、外观设计专利）、专有技术及技术秘密、商业秘密、著作权（版权）。第二十条公司科学技术部对知识产权的管理职责包括：负责公司属知识产权的日常管理和奖项申报；负责局属知识产权有关资料收集、整理、统计和提供；开展或组织参加公司内外部知识产权教育培训。第二十一条知识产权的归属：凡职务发明创造及其他职务智力劳动成果所形成的知识产权以及公司委托他方研究、开发、设计、制作等所形成的知识产权，其所有权属于局。但事先有合同或协议的，依照合同约定执行。单位或个人以局名义完成、申报的知识产权所有权属于局，著作单位或人员享有署名权。以公司名义完成、申报的知识产权所有权属于公司，著作人员享有署名权。第二十二条知识产权的保护：公司将获得的知识产权及时报送局科学技术部；专有技术、技术秘密、商业秘密公司及项目须按局及公司相关保密制度执行保护；著作权（版权）按国家有关法律法规进行保护。在专利申请公布和公告前，专利工作者和联络员及有关人员对其内容负有保密责任。第二十三条专利权管理办法：专利开发工作在公司总工程师的领导下开展，由项目部负责实施，开发项目设专人进行专利管理，在专利申请前，将申请资料统一报送公司科学技术部审核，审核通过后由项目专人在“国家知识产权局”网站进行专利申请。项目部应及时将获得授权或证书的专利报送公司科学技术部存档，公司科学技术部组织申报局、集团或行业协会等专利大赛。第二十四条知识产权由公司归档保存，各项目要及时将获得的成果报送公司科学技术部。第五章科技论文和情报管理第二十五条本办法所述的科技论文是用于局内部期刊的论文；所述的科技情报是指传递着的有特定效用知识，具有知识性、传递性和效用性等基本属性。第二十六条对于发表在局以外刊物的论文，著作人应将发表结果、论文文稿及查重报告等资料报送公司科学技术部登记备案。第二十七条局内部期刊科技论文申报要求：（一）科技论文应以近5年内承担或参与的工程项目为研究对象撰写且尚未在其他学术刊物上公开发表的文章，个别长期研究项目的系列性论文可视专题进展情况适当延长。（二）科技论文内容应具有创新性、理论性、前瞻性和实用性，论文应主题明确，数据翔实，论据充分，结论正确，逻辑严密，层次分明，文字精炼，图表清晰。应在理论上有新见解，或在应用上有新体会，或在技术上有新观点，或在解决施工难题有新方法，或对促进局、行业科技进步有指导意义。（三）科技论文字数原则上控制在3000～6000字（不含摘要及参考文献部分），可以独著或合著，合著时第一作者应为局员工。（四）科技论文应提供查重报告，查重率不得高于30%，推荐中交集团的论文的查重率不得高于15%。第二十八条论文的申报管理：各项目于每年初制定本项目论文发表计划，并于1月31日前报送公司科学技术部。原则上要求各项目所有工程技术人员每人每年至少发表1篇论文。项目按科技论文申报要求将相关资料统一报送公司科学技术部，由科学技术部进行形式审查并报送局科学技术部。第二十九条局内部期刊刊用论文可作为中级、副高级职称评定的参评论文。第三十条对投稿人弄虚作假、抄袭或剽窃他人成果或采取其他不正当手段的，一经发现将撤消有关奖励，按本办法奖罚措施处理，并给予批评教育或行政处分，其法律责任由投稿人自负。第三十一条科技情报的收集和发布：公司科学技术部负责科技情报的收集和发布工作。科技情报主要包括：（一）国家行业科技创新的法律法规及相关政策；（二）行业前沿的研究领域及发展趋势；（三）前沿领域的施工关键技术、工法等成果；（四）国内外行业科技领域的交流、会议、评优等信息；（五）企业的科技创新成果及应用。第六章优秀技术成果和技术管理示范项目第三十二条本办法所述的优秀技术成果包括施工方案、施工可视化成果、四新技术成果、标准化成果和技术总结等。申报优秀技术成果与技术管理示范项目的资料要求和评审标准详见每年工作通知。第三十三条优秀技术成果与技术管理示范项目由各项目组织申报，并对所报资料真实性、可靠性负责。第三十四条公司科学技术部组织公司级专家对项目申报的优秀技术成果与技术管理示范项目进行审查、评审，评审结果由公司总工程师确认。第三十五条申报条件：（一）优秀技术成果中，申报“优秀施工方案”、“优秀施工可视化成果”、“优秀四新技术成果”、“优秀标准化成果”、“优秀技术总结”须为已经成功实施的。（二）申报“技术管理示范项目”的工程项目，应符合以下基本条件：1.项目施工采用新技术、新材料、新工艺、新设备，知名度高、影响大的工程项目；2.申报项目的实体工程量须完成60%以上，或已完工2年内的项目；3.项目未出现安全、质量责任事故；没有给公司形象造成严重不良影响的投诉或通报批评；4.项目能够体现精细化管理水平和展示企业文化，构建标准化、集约化的项目管理体系。项目技术管理工作能够展现系统化、标准化、专业化和信息化水平。5.项目管理符合公司其它有关管理规定。第三十六条申报与评审：（一）申报方式采用自下而上、项目申报、公司审查。各项目根据要求填写申报材料，提交公司科学技术部，由公司科学技术部组织审查。（二）优秀技术成果按专业和申报专项分类填写申报表（附件1-1、1-2、1-3）；（三）技术管理示范项目填写申报表（附件1-4）和评价简表（附件1-5），同时按要求提交基础资料。（四）技术管理示范项目通过初审后，必要时由公司科学技术部组织、申报项目承担，进行现场复查，评审专家对申报资料中的有关指标进行验证和核实，提出审核意见。（五）评审专家根据初审结果，按记名投票方式投票，“优秀技术成果”须经二分之一及以上专家同意方可生效；“技术管理示范项目”须经三分之二及以上专家同意，方可生效；（六）获奖项目根据评审专家投票结果确定。已申报但未获得“优秀技术成果”的，两年内不得再次申报。（七）每个项目在建设周期内只能参评一次“技术管理示范项目”，本年度已申报但未获得“技术管理示范项目”的，下一年度不得再次申报。第三十七条优秀技术成果与技术管理示范项目评审结果在公司公众平台（公众号、协同平台等）进行为期7天的公示，公示无异议或异议处理完毕后，公司科学技术部将公示结果上报公司总经理办公会，最终确定审核结果。第三十八条评选为“技术管理示范项目”的项目总工评为“优秀项目总工”；若有多任总工或多名总工，具体人选由申报项目确认一名进行申报。第三十九条对获得“优秀技术成果”的个人或团体、获得“技术管理示范项目”的工程项目、获得“优秀项目总工程师”的个人，授予荣誉证书，按相关规定通报表彰并进行奖励。并由公司科学技术部择优推荐参加局“优秀技术成果”、“技术管理示范项目”评选。第四十条各项申报材料必须真实可靠，不得弄虚作假，否则，一经发现将取消项目或技术成果的参评资格，并根据有关规定给予相关项目或个人相应的处罚。第七章科技创新先进管理第四十一条本办法所属科技创新先进包括科技创新先进集体、科技创新先进个人、优秀项目总工程师。（一）科技创新先进集体从公司各项目部、创新工作室、创新平台中评选。（二）科技创新先进个人从公司所属正式员工中评选。（三）优秀项目总工程师原则上应为获得“技术管理示范项目”的项目总工程师。第四十二条评选的基本条件：（一）科技创新先进集体的评选条件为：评选当年取得突出的科技创新成果或者科技创新成果转化成绩突出；承接的相关课题、研发项目进展顺利。（二）科技创新先进个人的评选条件为：从事科技创新和技术管理工作，品德优秀，无学术不端现象；在科技创新工作中成绩优异，取得了突出的科技成果。第四十三条评选过程：（一）科技创新先进集体评选周期为一年，申报项目、工作室及创新平台须在每年11月30日前将申报材料报送公司科学技术部，按要求填写附件2-1《科技创新先进集体申报表》，并由各申报单位在推荐意见处签字盖章上报，由公司科学技术部组织评选。对获得公司科技创新先进集体的，公司将择优推荐申报局科技创新先进集体。（二）科技创新先进个人评选周期为一年，申报个人在每年11月30日前将申报材料报送公司科学技术部，由科学技术部联合人力资源部组织评选。对获得公司科技创新先进个人的，公司将择优推荐申报局科技创新先进个人。第四十四条表彰：（一）公司每年评选科技创新先进集体不超过3个，科技创新先进个人2～5名，优秀项目总工程师不超过3名。（二）创新先进集体的表彰名单及相关资料由公司科学技术部提交公司总经理办公会，经审定后发文公布。（二）科技创新先进个人、优秀项目总工程师由公司人力资源部按相关规定表彰。（三）公司在收到局级科技创