2022年霞浦县人力资源与社会保障系统事业单位招聘笔试试题及答案解析

PAGEPAGE282022年霞浦县人力资源与社会保障系统事业单位招聘笔试试题及答案解析毕业院校：__________姓名：__________考场：__________考号：__________一、选择题1．《人力资源社会保障部关于推进社会保险标准贯彻实施工作的意见》指出，2018—2020年，在县以上社会保险经办机构全面落实“三统一”的基础上，社会保险标准贯彻实施要实现“三规范”，即规范()、规范风险防控、规范评价体系。A、业务档案B、基础管理C、规章制度D、监督考核答案：B解析：《人力资源社会保障部关于推进社会保险标准贯彻实施工作的意见》(人社部发〔2015〕63号)指出，2018—2020年，在县以上社会保险经办机构全面落实“三统一”的基础上，社会保险标准贯彻实施要实现“三规范”，即规范基础管理、规范风险防控、规范评价体系。故选B。2．《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》规定，政府对符合领取城乡居民养老保险待遇条件的参保人全额支付基础养老金，其中，中央财政对东部地区按中央确定的基础养老金标准给予()补助。A、30%B、50%C、80%D、100%答案：B解析：《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》(国发〔2014〕8号)规定，政府对符合领取城乡居民养老保险待遇条件的参保人全额支付基础养老金，其中，中央财政对中西部地区按中央确定的基础养老金标准给予全额补助，对东部地区给予50%的补助。故选B。3．根据《中华人民共和国劳动合同法》，已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起()订立书面劳动合同。A、三日内B、十五日内C、一个月内D、三个月内答案：C解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条，已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。故选C。4．世赛裁判长应具有较强的组织协调能力，处理问题公正、公平。从事本职工作(项目)技术工作()年以上。A、12B、13C、15D、17答案：C解析：世赛裁判长应具有较强的组织协调能力，处理问题公正、公平。从事本职工作(项目)技术工作15年以上。具有本职业(项目)技师及以上职业资格或中级及以上专业技术职务。故选C。5．《部分行业企业工伤保险费缴纳办法》规定，其所列部分行业企业工伤保险费缴纳的具体办法，由()级社会保险行政部门根据本地区实际情况确定。A、省B、市C、县D、以上皆可答案：A解析：《部分行业企业工伤保险费缴纳办法》规定，本办法中所列部分行业企业工伤保险费缴纳的具体办法，由省级社会保险行政部门根据本地区实际情况确定。故选A。6．《关于军人退役基本养老保险关系转移接续有关问题的通知》(后财〔2015〕1726号)规定，军人退出现役参加基本养老保险的，国家按照军人服现役期间各年度月缴费工资()的总和给予退役基本养老保险补助。A、20%B、8%C、16%D、12%答案：A解析：《关于军人退役基本养老保险关系转移接续有关问题的通知》(后财〔2015〕1726号)，规定军人退出现役参加基本养老保险的，国家按照军人服现役期间各年度月缴费工资20%的总和给予退役基本养老保险补助。故选A。7．各级社会保险经办机构在办理完成军人退役养老保险关系接续后，应当及时进行办结反馈，并定期清理未接续人员存量，每()汇总整理、逐级上报。A、周B、月度C、季度D、半年答案：C解析：根据《关于进一步规范军人退役养老保险关系转移接续工作的通知》(军后财〔2019〕659号)第四条，各级社会保险经办机构在办理完成军人退役养老保险关系接续后，应当及时进行办结反馈，并定期清理未接续人员存量，每季度汇总整理、逐级上报本地区接续军人退役养老保险关系情况、未接续情况及其原因。故选C。8．具有与我国签订社会保险缴费双边或多边协议国家国籍的就业人员，在其依法获得在我国境内就业证件()内提供协议国出具参保证明的，应按协议规定免除其规定险种在规定期限内的缴费义务。A、1个月B、2个月C、3个月D、6个月答案：C解析：《关于做好在我国境内就业的外国人参加社会保险工作有关问题的通知》(人社厅发〔2011〕113号)规定，具有与我国签订社会保险缴费双边或多边协议(或协定，以下简称协议)国家国籍的就业人员，在其依法获得在我国境内就业证件3个月内提供协议国出具参保证明的，应按协议规定免除其规定险种在规定期限内的缴费义务。故选C。9．根据《人力资源和社会保障窗口单位服务规范(试行)》，以下表述不正确的是()。A、对各类服务对象坚持公平公正、一视同仁B、对距离较远、往返困难的服务对象，可开辟绿色通道C、各类政策解读、业务咨询等不得含有虚假误导成分D、涉及办理收费、选择性项目时，无需履行告知义务答案：D解析：《人力资源和社会保障窗口单位服务规范(试行)》提出：诚实守信。各类政策解读、业务咨询、服务项目介绍、公众宣传都应确保真实可信，不得含有虚假误导成分;涉及行政执法、收取费用及办理选择性项目时，应履行如实及时告知义务。故选D。10．人力资源社会保障行政部门责令用人单位支付被无故拖欠的劳动者的工资，用人单位逾期不支付的，应当责令用人单位按照()的标准计算，向劳动者加付赔偿金。A、应付金额百分之五十以上百分之一百以下B、受侵害的劳动者每人1000元以上5000元以下C、应付金额一倍以上三倍以下D、2000元以上2万元以下答案：A解析：《劳动合同法》第八十五条规定：“用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;故选A。11．信访人对行政机关作出的信访事项处理意见不服的，可以自收到书面答复之日起()日内请求原办理行政机关的上一级行政机关复查。A、10B、15C、30D、60答案：C解析：《信访条例》第三十四条规定，信访人对行政机关作出的信访事项处理意见不服的，可以自收到书面答复之日起30日内请求原办理行政机关的上一级行政机关复查。故选C。12．现行企业年金制度中，企业缴费额度不超过年度工资总额的()。A、7%B、8.33%C、8%D、9%答案：C解析：36号令第十五条企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8%。故选C。13．供养亲属抚恤金是按照本人工资的一定比例发放，其具体标准为配偶每月()，其他亲属每人每月()，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加()。A、45%;25%;15%B、45%;30%;15%C、40%;25%;10%D、40%;30%;10%答案：D解析：《工伤保险条例》第三十九条规定，供养亲属抚恤金是按照本人工资的一定比例发放，其具体标准为配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。故选D。14．根据《专业技术人员继续教育规定》，专业技术人员继续教育实行()共同投入机制。A、政府和个人B、政府和用人单位C、用人单位和个人D、政府、社会、用人单位、个人答案：D解析：《专业技术人员继续教育规定》第五条：专业技术人员继续教育实行政府、社会、用人单位和个人共同投入机制。故选D。15．集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起()日内，由用人单位一方将文本一式()份报送劳动保障行政部门审查。A、5;一B、10;二C、5;三D、10;三答案：D解析：《集体合同规定》第四十二条规定：集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起10日内，由用人单位一方将文本一式三份报送劳动保障行政部门审查。故选D。16．根据《工资集体协商试行办法》，工资集体协商双方达成一致意见后，由()制作工资协议文本。工资协议经双方首席代表签字盖章后成立。A、企业工会B、双方代表C、企业行政方D、劳动保障行政部门答案：C解析：《工资集体协商试行办法》第二十条规定：工资集体协商双方达成一致意见后，由企业行政方制作工资协议文本。工资协议经双方首席代表签字盖章后成立。故选C。17．民营企业专业技术人才被派驻外地连续工作()年以上的，可按有关规定在派驻地申报职称评审。A、一B、二C、三D、四答案：A解析：《人力资源社会保障部办公厅关于进一步做好民营企业职称工作的通知》规定，民营企业专业技术人才被派驻外地连续工作一年以上的，可按有关规定在派驻地申报职称评审。故选A。18．根据《劳动法》，用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际工作需要，安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或者小时工资标准的()支付劳动者工资。A、100%B、150%C、200%D、300%答案：D解析：《劳动法》第四十四条规定：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。故选D。19．2019年《政府工作报告》提出，实施职业技能提升行动，从失业保险基金结余中拿出()亿元，用于()人次以上的职工技能提升和转岗转业培训。A、1000;1000万B、1500;1000万C、1000;1500万D、1500;1500万答案：C解析：2019年《政府工作报告》提出，实施职业技能提升行动，从失业保险基金结余中拿出1000亿元，用于1500万人次以上的职工技能提升和转岗转业培训。故选C。20．根据《国务院关于职工工作时间的规定》，因工作性质或者生产特点的限制，不能实行每日工作8小时、每周工作40小时()的，按照国家有关规定，可以实行其他工作和休息办法。A、不定时工作制B、标准工时制度C、特殊工时制度D、综合计算工时工作制答案：B解析：根据《国务院关于职工工作时间的规定》第五条规定：因工作性质或者生产特点的限制，不能实行每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制度的，按照国家有关规定，可以实行其他工作和休息办法。故选B。21．《就业服务与就业管理规定》规定，职业中介机构变更名称、住所、()等或者终止的，应当按照设立许可程序办理变更或者注销登记手续。A、法定代表人B、财务人员C、招聘专员D、行政专员答案：A解析：根据《就业服务与就业管理规定》第五十一条规定，职业中介机构变更名称、住所、法定代表人等或者终止的，应当按照设立许可程序办理变更或者注销登记手续。故选A。22．要坚持“()”原则，建立人社系统诉访分离清单。A、依法治国B、法定途径优先C、信法不信访D、信访法制化答案：B解析：《人力资源社会保障部办公厅关于推进依法逐级走访工作的通知》中规定，要坚持“法定途径优先”原则，建立人社系统诉访分离清单。故选B。23．劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过()。A、一个月B、二个月C、三个月D、45天答案：B解析：《劳动合同法》第十九条规定，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。故选B。24．将小微企业吸纳高校毕业生就业()补贴范围扩大到离校2年内未就业高校毕业生。A、社会保险B、求职创业C、职业培训D、见习答案：A解析：人社部等五部门下发的《关于做好当前形势下高校毕业生就业创业工作的通知》(人社部发〔2019〕72号)规定，将小微企业吸纳高校毕业生就业社会保险补贴范围扩大到离校2年内未就业高校毕业生。故选A。25．失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为()个月。A、10B、12C、18D、24答案：B解析：根据《中华人民共和国社会保险法》第四十六条、《失业保险条例》第十七条有关规定，失业人员失业前用人单位和本人累计缴费时间满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月。故选B。26．根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》第六条规定，应聘人员在考试过程中未在规定座位参加考试，或者未经考试工作人员允许擅自离开座位或者考场，经提醒仍不改正的，应该()。A、给予其当次该科目考试成绩无效的处理B、取消其本次应聘资格C、将其违纪违规行为记入诚信档案库D、取消其参加事业单位招聘资格答案：A解析：《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》第六条规定，应聘人员在考试过程中有下列违纪违规行为之一的，给予其当次该科目考试成绩无效的处理：(二)未在规定座位参加考试，或者未经考试工作人员允许擅自离开座位或者考场，经提醒仍不改正的。故选A。27．仲裁员有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的，应当依法承担法律责任。劳动争议仲裁委员会应当将其()。A、开除B、辞退C、解聘D、解除答案：C解析：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十四条规定，仲裁员有本法第三十三条第四项规定情形，或者有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的，应当依法承担法律责任。劳动争议仲裁委员会应当将其解聘。故选C。28．《关于全面推进政务公开工作的意见》实施细则中，政务信息五公开中的“五公开”是指()。A、决策、执行、管理、监督、结果公开B、决策、执行、管理、服务、结果公开C、决策、执行、服务、互动、监督公开D、决策、管理、服务、监督、结果公开答案：B解析：根据国务院办公厅印发《关于全面推进政务公开工作的意见》实施细则中规定：推行决策、执行、管理、服务、结果公开(简称五公开)故选B。29．下列不符合减证便民，优化服务要求的是()。A、可通过书面告知承诺方式办理的，不再要求提交证明材料B、政府部门间可以核查的，不再要求提交证明材料C、法定证照并不增加办事人负担，可要求提供D、能够网络核验的，不再要求提交证明材料答案：C解析：根据证明事项清理工作的原则和要求，法定证照属于证明材料，如可通过网络核验、部门核查等方式办理，或能被其他材料涵盖替代的，也应取消。故选C。30．根据《人力资源市场暂行条例》，人力资源社会保障行政部门应当自收到经营性人力资源服务机构从事职业中介活动的申请之日起()日内依法作出行政许可决定。A、15B、20C、25D、30答案：B解析：根据《人力资源市场暂行条例》第十九条，人力资源社会保障行政部门应当自收到经营性人力资源服务机构从事职业中介活动的申请之日起20日内依法作出行政许可决定。故选B。二、多选题1．根据《中华人民共和国统计法》，统计调查项目的审批机关应当审查调查项目的()。A、必要性B、可行性C、独立性D、科学性答案：ABD解析：《中华人民共和国统计法》规定，统计调查项目的审批机关应当对调查项目的必要性、可行性、科学性进行审查。故选ABD。2．依据《中华人民共和国社会保险法》，用人单位或者个人对社会保险经办机构不依法办理()或者侵害其他社会保险权益的行为，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。A、社会保险登记B、核定社会保险费C、支付社会保险待遇D、办理社会保险转移接续手续答案：ABCD解析：《中华人民共和国社会保险法》第八十三条规定，用人单位或者个人对社会保险经办机构不依法办理社会保险登记、核定社会保险费、支付社会保险待遇、办理社会保险转移接续手续或者侵害其他社会保险权益的行为，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。故选ABCD。3．《失业保险条例》规定社会保险经办机构具体承办失业保险工作，履行的职责有()。A、负责失业人员的登记、调查、统计B、按照规定核定失业保险待遇，开具失业人员在指定银行领取失业保险金和其他补助金的单证C、拨付失业人员职业培训、职业介绍补贴费用D、为失业人员提供免费咨询服务答案：ABCD解析：“《失业保险条例》(国务院令第258号)第二十五条社会保险经办机构具体承办失业保险工作，履行下列职责：(一)负责失业人员的登记、调查、统计;(二)按照规定负责失业保险基金的管理;(三)按照规定核定失业保险待遇，开具失业人员在指定银行领取失业保险金和其他补助金的单证;(四)拨付失业人员职业培训、职业介绍补贴费用;(五)为失业人员提供免费咨询服务;(六)国家规定由其履行的其他职责。”故选ABCD。4．按照《社会保险工作人员纪律规定》，属于对社会保险工作人员纪律规定的是()。A、不准违规审批参加基本养老保险职工提前退休B、不准弄虚作假，违规为超龄、虚假身份等不符合条件人员参加相应的社会保险，办理社会保险登记C、不准伪造、篡改、擅自销毁参保人社会保险缴费记录、享受社会保险待遇记录、个人权益记录等社会保险数据资料D、不准接收行政相对人的礼品、礼金、有价证券，参加可能影响公正执行公务的宴请及其他活动安排。答案：ABCD解析：按照社会保险工作人员纪律规定，社会保险工作人员要严格遵守国家法律法规和有关政策，严格执行各项制度，不准利用职务便利为自己或他人谋取私利，其中规定不准违规审批参加基本养老保险职工提前退休;不准弄虚作假，违规为超龄、虚假身份等不符合条件人员参加相应的社会保险，办理社会保险登记;不准伪造、篡改、擅自销毁参保人社会保险缴费记录、享受社会保险待遇记录、个人权益记录等社会保险数据资料;不准接收行政相对人的礼品、礼金、有价证券，参加可能影响公正执行公务的宴请及其他活动安排。故选ABCD。5．根据《人力资源和社会保障窗口单位服务规范(试行)》，各类人力资源和社会保障窗口单位的服务方式(场所)包括()。A、现场服务B、语音服务C、视频服务D、网络服务答案：ABCD解析：《人力资源和社会保障窗口单位服务规范(试行)》提出：各类人力资源和社会保障窗口单位的服务对象，包括应享受人力资源和社会保障基本公共服务和合法权益必须得到保障的单位、居民、就业人群、失业人员、离退休人员等各类服务对象。服务方式(场所)包括现场服务、语音服务、视频服务和网络服务等。故选ABCD。6．《就业促进法》规定，地方各级人民政府和有关部门应当加强对失业人员从事个体经营的指导，提供()等服务。A、政策咨询B、就业培训C、开业指导D、业务信息答案：ABC解析：《就业促进法》第二十四条规定，地方各级人民政府和有关部门应当加强对失业人员从事个体经营的指导，提供政策咨询、就业培训和开业指导等服务。故选ABC。7．根据《劳动人事争议仲裁办案规则》，当事人的仲裁审查申请有下列()情形，仲裁委员会不予受理?。A、不属于本仲裁委员会管辖的B、确认劳动关系的C、不属于仲裁委员会受理争议范围的D、调解协议已经人民法院司法确认的答案：ABCD解析：根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第七十五条规定，仲裁委员会收到当事人仲裁审查申请，应当及时决定是否受理。决定受理的，应当出具受理通知书。有下列情形之一的，仲裁委员会不予受理：(一)不属于仲裁委员会受理争议范围的;(二)不属于本仲裁委员会管辖的;(三)超出规定的仲裁审查申请期间的;(四)确认劳动关系的;(五)调解协议已经人民法院司法确认的。故选ABCD。8．在全体公民放假的节日当中，放假3天的是()。A、新年B、春节C、中秋节D、国庆节答案：BD解析：根据《全国年节及纪念日放假办法》第二条规定：全体公民放假的节日，春节放假3天(农历正月初一、初二、初三);国庆节放假3天(10月1日、2日、3日)。故选BD。9．《信访条例》规定，可参照《信访条例》执行的包括()信访事项。A、外国人B、无国籍人C、外国组织D、本国人答案：ABC解析：《信访条例》第五十条规定，对外国人、无国籍人、外国组织信访事项的处理，参照本条例执行。故选ABC。10．根据《事业单位人事管理回避规定》，()按照干部人事管理权限，负责事业单位人事管理回避的执行和监督。A、事业单位B、主管部门C、行业主管部门D、事业单位人事综合管理部门答案：ABD解析：《事业单位人事管理回避规定》第五条明确，事业单位、主管部门、事业单位人事综合管理部门按照干部人事管理权限，负责事业单位人事管理回避的执行和监督。故选ABD。11．根据《关于深化职称制度改革的意见》，以职业属性和岗位需求为基础，分系列修订职称评价标准，实行()相结合，注重考察专业技术人才的专业性、技术性、实践性、创造性，突出对创新能力的评价。A、国家标准B、行业标准C、地区标准D、单位标准答案：ACD解析：《关于深化职称制度改革的意见》三、完善职称评价标准(八)科学分类评价专业技术人才能力素质：以职业属性和岗位需求为基础，分系列修订职称评价标准，实行国家标准、地区标准和单位标准相结合，注重考察专业技术人才的专业性、技术性、实践性、创造性，突出对创新能力的评价。故选ACD。12．关于基本养老保险待遇说法错误的是()。A、只要在最后参保地缴费满10年都可以在最后参保地领取待遇B、缴费满10年的临时账户所在地也可以作为待遇领取地。C、企业职工基本养老保险待遇和城乡居民基本养老保险待遇不可重复享受D、若重复领取企业职工基本养老保险待遇和城乡居民养老保险待遇，由社会保险经办机构与本人协商确定保留其中一个基本养老保险关系并继续领取待遇，其他的养老保险关系应予以清理答案：ABD解析：选项A和B。判定待遇领取地看基本养老保险关系所在地是否符合相应条件，临时养老保险关系不作为判定待遇领取地的考虑。按照基本养老保险关系确定待遇领地后，临时养老保险关系全部都需要转移至待遇领取地。因此，基本养老保险关系在最后参保地缴费满10年且累计缴费满15年，最后参保地是待遇领取地。临时养老保险关系在最后参保地缴费满10年，需要符合转为基本养老保险关系的条件，将临时缴费账户调整为基本养老保险关系后，并满足相关条件，才可以作为待遇领取地。选项D，根据《关于印发<城乡养老保险制度衔接暂行办法>的通知》(人社部发〔2014〕17号)有关规定：参保人员不得同时领取城镇职工养老保险和城乡居民养老保险待遇。对于同时领取城镇职工养老保险和城乡居民养老保险待遇的，终止并解除城乡居民养老保险关系。故选ABD。13．《关于切实做好被征地农民社会保障工作有关问题的通知》规定，各地要加强被征地农民统计工作，做好对()等情况的统计。A、征地面积B、征地涉及农业人口C、被征地农民社会保障享受待遇人员D、被征地农民社会保障参保人数答案：ABCD解析：《劳动和社会保障部国土资源部关于切实做好被征地农民社会保障工作有关问题的通知》(劳社部发〔2007〕14号)规定，各地要按照国办发29号文件规定，确保必要的人员和工作经费。要加强被征地农民统计工作，做好对征地面积、征地涉及农业人口以及被征地农民社会保障参保人数、享受待遇人员、资金收支等情况的统计;加强对被征地农民社会保障工作的考核。故选ABCD。14．根据《劳动人事争议仲裁办案规则》，代表人参加仲裁的行为对其所代表的当事人发生效力，但代表人()必须经被代表的当事人同意。A、变更、放弃仲裁请求B、承认对方当事人的仲裁请求C、进行和解D、申请回避答案：ABC解析：根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第六十三条规定，发生劳动者一方在十人以上并有共同请求的争议的，劳动者可以推举三至五名代表参加仲裁活动。代表人参加仲裁的行为对其所代表的当事人发生效力，但代表人变更、放弃仲裁请求或者承认对方当事人的仲裁请求，进行和解，必须经被代表的当事人同意。故选ABC。15．下列社会保险严重失信情形中联合惩戒期限为1年的有()。①用人单位不依法办理社会保险登记，经行政处罚后，仍不改正的;②以欺诈、伪造证明材料或者其他手段违规参加社会保险，违规办理社会保险业务超过20人次或从中牟利超过2万元的;③以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇或社会保险基金支出，数额超过1万元，或虽未达到1万元但经责令退回后拒不退回的;④社会保险待遇领取人丧失待遇领取资格后，本人或他人冒领、多领社会保险待遇超过6个月或者数额超过1万元，经责令退回后拒不退回，或签订还款协议后未按时履约的;⑤恶意将社会保险个人权益记录用于与社会保险经办机构约定以外用途，或者造成社会保险个人权益信息泄露的;⑥社会保险服务机构不按服务协议提供服务，造成基金损失超过10万元的;⑦用人单位及其法定代表人或第三人依法应偿还社会保险基金已先行支付的工伤保险待遇，有能力偿还而拒不偿还、超过1万元的;⑧法律、法规、规章规定的其他情形。A、①④B、⑥⑦C、②③D、⑤⑧答案：AB解析：《社会保险领域严重失信人名单管理暂行办法》第十条规定，因发生第五条第(一)项、第(四)项、第(六)项、第(七)项规定情形被纳入社会保险严重失信人名单的，联合惩戒期限为1年，期满自动移出社会保险严重失信人名单。故选AB。三、判断题1．行政执法全过程记录是行政执法活动合法有效的重要保障，主要采取文字、音像等记录形式。()答案：正确解析：行政执法全过程记录制度，主要通过规范文字记录、推行音像记录，实现文字记录、音像记录及其他记录方式的相互补充、有机衔接，实现执法全过程留痕和可回溯管理，特别是在容易发生争议的执法环节、执法场所实施全过程音像记录，对执法人员和管理相对人都有约束力，既提高了执法严格规范公正文明程度，也减少了执法阻力和暴力抗法的情况发生，实现了“双赢”。故正确。2．青年国际实习交流计划目前已正式实施的有中法、中德两个实习生计划。()答案：正确解析：“中法千人实习生计划”于2016年4月开始正式实施，“中德青年实习交流计划”于2019年10月正式实施。故正确。3．博士后设站单位可以招收党政机关领导干部在职进站从事博士后研究。()答案：错误解析：《国务院办公厅关于改革和完善博士后制度的意见》(国办发〔2015〕87号)(八)完善招收办法规定：不得招收党政机关领导干部在职进站从事博士后研究。故错误。4．《事业单位岗位设置管理试行办法》规定，不按规定进行岗位设置和岗位聘用的事业单位，不予确认岗位等级、不予兑现工资、不予核拨经费。()答案：正确解析：《事业单位岗位设置管理试行办法》第三十七条规定，不按规定进行岗位设置和岗位聘用的事业单位，政府人事行政部门及有关部门不予确认岗位等级、不予兑现工资、不予核拨经费。情节严重的，对相关领导和责任人予以通报批评，按照人事管理权限给予相应的纪律处分。故正确。5．根据《国务院关于职工工作时间的规定》规定，国家机关、企事业单位实行统一的工作时间，星期六和星期日为周休息日。企业和不能实行前款规定的统一工作时间的事业单位，可以根据实际情况灵活安排周休息日。()答案：错误解析：《国务院关于职工工作时间的规定》第七条规定，国家机关、事业单位实行统一的工作时间，星期六和星期日为周休息日。企业和不能实行前款规定的统一工作时间的事业单位，可以根据实际情况灵活安排周休息日。故错误。6．劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当为投诉人保密。()答案：错误解析：根据《劳动保障监察条例》第九条第三款。劳动保障行政部门应当为举报人保密，但不必应当为投诉人保密。故错误。7．《失业保险金申领发放办法》规定，对领取失业保险金期限即将届满的失业人员，经办机构应提前7日告知本人。()答案：