学校能源资源计量管理办法

学校能源资源计量治理方法学校能源资源计量治理方法1010学校能源资源计量治理方法能源计量人员岗位设置及职责一、能源计量领导工作小组职责进一步学习贯彻国家公布的计量法规、条例、方法和上级计量机关制定有关计量文件并组织实施。切实对本校能源计量工作实行直接领导，生疏本校的计量工作状况，并能准时处理有关计量工作问题，对整个计量工作有布置、有检查、有规划、有措施。加强定期或不定期召开计量工作会议，准时争论解决计量工作中存在的涉及面较广的问题。组织制定本校计量工作进展规划，组织编制有关计量方面的技术措施，并催促检查各单位执行状况。进一步审批有关本校计量文件和贵重计量仪器添置计划，并负责属于固定资产的仪器设备报废的审批工作。二、能源计量办公室职责在后勤治理处处长的直接领导下，编制本校能源计量工作打算。认真贯彻计量法令和上级计量机关文件，要求确保本校量值准确统一。组织编制计量技术措施年度打算。组织编制计量检测网络及计量检定系统及计量技术文件。组织制定本单位计量治理制度和计量人员岗位责任制，并组织实施、催促、检查。负责组织本校计量人员、业务、技术考核。负责本校计量指标的考核工作。三.治理员1.能源治理员依据能源流淌状况编制相应的能源流向图；依据能源实际消耗状况定期编制能量平衡表；2.能源数据采集员依据有关规定对能源数据的实物量、能量值等进展计量或测试和记录。依据有关规定对能源消耗各环节的计量数据采集点进展定期数据采集和记录。3.能源计量分析员建立和维持能源消耗计量检测数据计算机治理系统。对能源消耗的定期抄表记录进展复核。分析。对计算机内存数据资料进展安全性保护。4.计量治理员件。制定能源计量器具购置打算和对购能源计量器具进展验收。制定能源计量器具的周期性检定/校准、期间核查打算和送检/送校。5.计量校准员依据有关计量校准技术标准的规定，对能源计量器具进展校准，并按校准技术标准正确填写各项记录。对能源计量标准进展期间核查，确保其使用的可信性。6.设备维护员能源计量器具使用过的日常监视和治理。建立和维护能源计量器具治理台账、档案。7.人事治理员建立和维持能源计量人员技术档案。制定能源计量相关人员培训和学习打算。组织开展能源计量人员内部专业培训。8.统计核算员按月、季度统计学校能源消耗数据。将供电公司和供水公司的能源结算数据与能源数据采集系统采集的能耗数据进展核验比对。能源计量器具建档治理制度能源计量器具的各种技术资料、档案由后勤效劳集团水电中心和节能减排科室档案员统一治理。资料应存放合理，名目健全，账物相符。整理，保证资料的完整，资料外借必需登记。水电中心技术人员兼职资料治理员，负责搜集整理有关产品名目，使用说明书，为计量器具选型供给依据。妥当保管上级来文、本校文件及各种业务函件。能源计量器具流转制度为加强计量器具的治理，须对计量器具从申购打算、选购入库、发放、转让、直至报废、都要严格掌握，才能做到帐、物、卡相符合。特规定如下：申购计量器具由使用单位提出申请。具体列出：名称、规格型号、数量、单价、材质、用途。总申购计量器具打算上报主管领导审批，由国有资产治理处选购。购进的计量器具入库时，必需与打算相符，经使用单位和国有资产治理处验收后标号立卡、保存。各单位领用时，由部门主管确认、签章，并领用备案。严禁外借或挪为他用，计量器具报废时，必需由本单位检定员及国有资产治理处审核确认。能源计量器具周检定/校准制度一、为了计量器具保证准确无误，计量器具要定周期性的检定/校准二、周期性的检定/校准由水电中心《计量器具周期性的检定/校准通知单》，各单位将通知的计量器具按时送到指定地点或相关人员，进展检定/校准，无合格证或无特别状况超过计量器具不准使用。计量器具的周期性的检定/校准率须到达100%，不得漏检漏校。各单位应严守计量器具检定周期规定及本单位制定的计量考核标准，并按要求制定打算，接周检通知后，按指定地点和时间，由本单位专、兼职计量员组织送检。受检单位在检定/校准器具时，必需有相关人员负责协作，并组织好计量检定/校准工作。检定/校准后双方做好在线纪录，或误差器具须准时修理或更换。〔由本单位专业兼职计量员作此项工作封存的计量器具不经检定合格不得使用，启封前要经主管计量部门同意。不得任意延长或提前检定/校准周期，因使用环境变化，确需要修订周期的，必需报计量治理部门批准前方可修订。不得随便漏检，临时不能送检的要在接周检通知后二日内向计量治理部门申明缘由，以便封存或作废等处理。能源计量治理措施和奖惩方法一、建立组织保证体系健全学校、部门二级计量治理网，各单位必需设一名兼职计二、建立、健全能耗定额、考核制度计量工作的重点要从计量器具的配备逐步转移到计量数据认证治理上，现作以下规定：各单位能源检测数据一律有本部门的兼职计量员负责，按节能治理科统一规定报表，坚持一天一统计、一月一汇报制度，在此期间要求各单位每月天一次自查分析会。各单位必需建立完善的计量原始记录和台账。做到原始资料和计量数据准确、齐全，字迹清楚工整，为学校综合指标的考核，财务本钱核算供给依据。严格遵守“数统”纪律，各单位统计数据须是实事求是、按规定报表填写，严防伪造。由水电中心三天一次，深入各检测点认真检查，觉察问题准时处理，从巡检中切实把握第一资料，作为奖惩凭证和依据。5.各单位不得以任何理由拒绝计量主管部门的检查，不得以任何借口不执行统计报表制度。三、奖惩方法使用计量器具的单位有问题不准时通知节能办，将数字记错，觉察一次考核一次，连续三次调离本岗位。各兼职计量员统计数字时，有问题应准时向上一级计量管理部门反映，并协同准时处理。杜绝计量器具有跑、冒、滴、漏和保养不到位现象。能源计量数据采集、处理、统计分析和应用制度一、能源计量数据采集能源计量数据采集必需在受控的状态下进展，受控状态包准、标准、程序和记录表式；具备所要求的环境条件；使用具有资格力量的人员；适宜的结果报告方式。能源计量数据采集应与能源计量器具实际测量结果相符，不得伪造或者篡改能源计量数据。数据采集人员要生疏各类分项状况进展数据采集。采集时间相对稳定，以消退因采集时差带来统计数据的不行21202625电能消耗量统计以地面及井下的现场电能表读数收集为安装的水表数据采集为准。能源数据采集要标准治理，抄表记录内容清楚，不得随便涂改。实行二人抄表制度“一人抄表，一人监视”，抄表完毕二、能源计量数据处理、统计分析填写能源报表时，合理归类各种数据，不得随便更改能源计量原始数据，保证数据完整、真实、准确、牢靠。当能源计量器具损坏或安装、拆卸期间造成能源计量数据不准或无法统计时，应依据设备的负荷、使用时间及前几月的能源消耗进展数据估算。经处理后的能源计量数据进展汇总，形成报表。报表经单位领导审核后由分管校领导审核并签字存档。形成能源统计报表后，后勤治理处对能源消耗进展月度分析，查找节超缘由。三、能源计量数据应用能源报表作为能源统计调查、统计分析的根底，数据资料保存必需能追溯至计量采集记录。后勤治理处利用能源计量数据进展节能分析。分年度、月度分析用于内部考核等能源报表数据并有分析记录，为计量管后勤治理处依据上年度的能源计量统计状况，制定本年度的用能打算，并分解到月度用能打算，对各基层单位进展月度考核及年度考核。各级耗能单位应加强治理，将能源计量数据作为开展能源审计、能源平衡测试、能源效率限额对标、节能降耗改造等活动的依据，提高能源使用效率。能源计量数据的记录和统计报表治理制度一、范围确保得到准确牢靠的能源消耗数据，分析后用于科学技改、精细化治理和考核奖惩。二、职责和权限后勤治理处是能源计量数据的的归口治理部门。各使用部门负责本部门能源计量数据的记录和保存。后勤治理处负责能源消耗数据的统计、分析，并准时上报能源分管领导和节能、统计主管部门。三、工作程序1.能源计量数据的范围如下：能源的消耗数据，如水、电每月的消耗；能源目标指标及完成状况的数据；和能源治理体系相关的其它数据。2.能源计量数据的记录和统计，涉及的计量点多的，应设计好抄表的路线，并确保每天都按该路线进展抄表。每月进展一次统计。，收集周期依据能源目标指标中规定的统计频率进展。能源计量数据的分析数据分析前应首先确定统计的时间节点，水、电能源学校能源资源计量治理方法学校能源资源计量治理方法11消耗数据每月汇总成“能源消耗状况表”，统计日期为本月的2928“主要能耗表”，并上报相关部门。后勤治理处负责能源目标指标完成状况的分析，针对分析的结果，实行相应的措施。校能源计量治理机构应准时对能源数据进展结果比对和平衡分析，并适时开展能源平衡测试。应保存能源平衡测试报告及能源消耗分析评价记录，并准时实行相应措施。能源计量数据的保存全部需要统计的能源计量数据，由后勤治理处统一组织，各个部门分别设计各种能源统计报表，经后勤治理处确认后实施。学校应利用计算机技术，将全部的能源计量数据在计算机中进展保