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文档简介
{客户管理}打电话给客户的时候的做法,面对成百上千的、分散的、惟利是图的、各自为政的经销商来说,其防窜力度相当不足,必然导致防窜效率越来越低,已极大地影响了企业的防窜效果。因此,防窜货要引起企业高层领导的高度重视,从战略高度上建设一整套科学的、严密的防窜货系统,使防窜货系统成为企业得以持续发展的有力保障。一套完整的防窜货系统包括组织架构、产品防窜码、区域划分、供货限制、返利限制、销售支持限制、经销商团队市场秩序奖金、处罚标准、处罚程序、签定《经销商市场秩序管理公约》等十个方面。1.组织架构成立一个专门处理窜货的部门——督察部,既便于销售部集中精力做好销售工作,又提高了快速处理市场违规事件的速度。原有企业的组织架构只设市场部、销售部等,没有一个专门处理窜货的部门。经销商发生窜货后,往往是由销售部的销售人员处理。这样,销售人员往往陷入了不断地处理经销商之间的窜货纠纷中,容易引起销售人员之间、经销商与销售人员之间的矛盾。销售人员不能集中精力做好销售工作。同时,销售人员为了各自的利益,对自己所管理的经销商发生的窜货视而不见。——督察部,来处理经销商的市场违规事件。这样,既便于销售部集中精力做好销售工作,又提高了快速处理市场违规事件的速度。娃哈哈掌门人宗庆厚谋划市场为此,娃哈哈成立了一个专门的机构,巡回全国,专门查处窜货的经销商,其处罚之严为业界少有。督察部的职责主要包含三个方面,一是检查处理经销商的市场违规事件;二是反馈销售人员的市场工作;三是抽查销售费用使用的真实性。督察部人员配置总数,按经销商的数量进行配置。在初期,经销商的市场违规事件比较多的情况下,可以5至15个经销商配备1销商能够自觉维护市场秩序后,可以少配置,建议15至30个经销商配备1个督察员。2.经销商识别码没有经销商识别码,将无法确认违规的经销商是谁,而采用经销商识别码后,必须做好预定货工作。没有经销商识别码,将无法确认违规的经销商是谁。所以,在产品上打上经销商识别码是有效、公平、迅速、准确处理窜货的基础。同时,为了减轻生产的压力,经销商识别码主要是标示在畅销产品上。经销商识别码的编制很简单,一是用数据编制法,一个经销商一个编号,还可以用颜色来区分,一个经销商一种颜色。对于生产型企业来说,编制经销商识别码并不难,难就难在这些识别码标示在什么部位。标示识别码应坚持四个原则:1.容易识别原则。识别码标示在单支产品上最容易被识别。例如,牙膏的经销商识别码,标示在牙膏管尾上,与生产日期一同打印上去,如2004年7月3日,为汕头百顺经营部生产的牙膏,汕头百顺经营部的识别码为03号,则其牙膏管尾的标示为:303。另外,标示码也可打印在产品的包装盒上,如护肤品的彩色纸包装盒、牙膏的纸包装盒,都会一目了然。2.不容易毁坏原则。对于有意窜货的经销商,他会想03识别码打印在外包03有03的箱体部分割掉,让你无法识别。3.标示成本不能过高原则。标示的工序要简单,不能为了标示而浪费较多的工时,尽量使标示的工序在整个产品生产的流程中完成。如牙膏,可以在牙膏的管尾标示生产日期的同时,将经销商识别码标示上去,这样,对整个工序没有造成什么影响,标示成本增加很少。4.符合国家有关包装文字规定原则。在规定的包装区采用经销商识别码后,必须做好预定货工作。根据对经销商历史同期销售数据的分析,做好预定货数量的预测,预先生产,不影响发货速度。如果无法预测经销商的进货量和进货时间,则只能由经销商下单后由生产部组织生产。所以,需要生产方面密切配合。3.经销商销售区域划分确定销售区域是判断经销商是否发生窜货的依据。确定《经销商产品经销合同》中所规定的销售区域,是判断经销商是否发生窜货的依据。通过对经销商的覆盖能力和渗透能力的分析,合理地划分销售区域,使公司产品能够有效地覆盖该区域。对于暂时没有经销商的空白区域,不要把这些区域强加给现有的不能以便日后开发新的经销商。在开发新的经销商之前,这些空白区域任何经销商都可以覆盖,而不按违犯窜货的有关规定进行处理,直到这些空白区域有新的经销商为止。4.供货限制对于名牌产品来说,制定较高的销售计划,并不一定是提高销量的好办法。企业根据经销商销售区域的实际销售量,采用限制供货的方式,使其产品真正能在本区域消化。供货限制包含以下内容。1.经销商的返利比率就越高,返利就越大。因此,通过对经销商销售区域销售额的合理测算,制定合理的销售计划,是减少经销商销售压力,减少窜货动因的前提条件。企业在制定销售计划时,应尽量少给经销商销售压力,使他们在一般情况下,能够获得企业所给予的最大返利比率。2003年,广东著名日化品牌七日20大的返利比率,而实际上,每位经销商每月都能够完成30万元。20032003也比2002年增长了30%以上。可见,对于名牌产品来说,制定较高的销售计划,并不一定是提高销量的好办法。2.畅销产品限量供应。产生危害的窜货,一般都是畅销产品。所以,对经销商每月甚至每次进货,都要对畅销产品的销量进行限制,这样,可以最大限度地减少窜货的发生。3.促销产品限时限量供应。一般促销计划的有效时间都是一个月,但因为时间较长,往往促销价格变成了市场的正常价格,资金充足的经销商进货量就大。大量进货后,经销商因面临着库存压力会尽快出售,而经销商自己的销售区域又不能快速消化,必然造成经销商主动窜货。因此,对促销产品,采取对经销商限时限量的办法,根据经销商销售区域的大小而不是资金的多少,分配给予经销商不同的促销产品配额,并要求在7至10很好地稳定产品的市场价格,又可以让经销商安排进货资金,使经销商能够通过促销真正获利。5.返利限制返利最好采取月结季返的方式。返利的最好形式是采用月返利,而返利时间最好是月结季返,这样,对经销商来说,既对完成每月销售计划有压力,又由于没有对经销商实现真正返利,经销商不敢随意把返利打到价格上去,能较好地控制市场价格。同时,如经销商违规后,罚金还可从经销商的返利中直接扣除,给经销商造成很大的心理压力,不这样,在防窜货系统的建设中,返利限制措施对防窜货会起到积极的配合作用。6.销售支持限制采用现款现货和银行贷款的方式对防窜货会起到积极的配合作用。为刺激经销商的销售,企业会采取多种方法来支持经销商。其中,采用账期和铺底的方式,都很容易引起采用现款现货和贷款的方式,对稳定市场价格很有帮而大部分经销商都不能达到经销产品所需要的资金要这样,在防窜货系统建设中,采用现款现货和银行贷款的方式对防窜货会起到积极的配合作用。7.经销商团队市场秩序奖金为了把分散的经销商组织起来,就必须建立经销商团队,并把他们的经济利益捆绑在一起,强迫他们有一个集体的观念。在现有的销售网络中,网络成员与成员之间,经销商与经销商之间没有了行政管理关系,只有经济利益关系,那就应该充分利用这一关系,来有效地管理和监控他们。经销商团队市场秩序奖金,就是把经销商的部分利益2004年7月,只要团队内的每一位经销商都没有出现窜货现象,则团队内每位经销商都可以得到7月“经销商团队市场秩序奖金则团队内每位经销商都不能得到7月“经销商团队市场秩序奖金这样,在无形中,迫使经销商不得不维护市场秩序,踏踏实实做好自己的市场。经销商团队市场秩序奖金的制定方法如下:1.固定法。根据企业的赢利情况以及每个团队经销商对企业的贡献大小,来评估奖金额的总量。可以采取两种固定法:商销售额的多少。二是团队与团队之间由于对企业的贡献不一样,则团队与团队之间的团队市场秩序奖金不一样,但同一团队内,每个成员的奖金一样。2.比率法。按经销商的销售额,给予一定百分比的额外返利,作为市场秩序奖金。8.窜货处罚标准对窜货的处罚主要有以下几种方法:。根据窜货数量的不同,制定不同的处罚标准,累积递进直至解除合同。如果企业对于窜货的数量很容易对于窜货数量的认定往往比较困难。2.按窜货次数进行处理。根据窜货次数的不同,制定不同的处罚标准,累积递进直至解除合同。3.按窜货范围进行处理。属于同一批次(同一生产日期)的产品,只要在另外一个区域的零售店或批发市场,发现有窜货的产品,不论窜货数量多少,均进行处罚。这种方法对于督察部来说,处罚既简单,又方便,且节省时间。其缺点是如通过自然流通的少量产品发生了窜货,对经销商来说,可能处罚过重。9.窜货处理程序1.督察部成员在市场巡访时发现窜货产品,或经销商提供窜货信息。2.督察员到窜货现场,详细记录窜货的信息。3.督察员通知窜货经销商窜货情况及扣罚通知。4.佣金中扣罚。5.所有成员的“经销商团队市场秩序奖金。6.的处罚信息向全国经销商公布,以便经销商及时了解市场秩序管理情况,同时,对其他经销商起到警示作用。10.签订《经销商市场秩序管理公约》必须要经销商本人承诺,接受企业的处罚。为规范市场秩序,让经销商了解窜货的后果,建立对违规经销商的处理依据,必须要经销商本人承诺,接受企业的处罚。这样,督察部成员在处理市场违规实践时,才有处罚依据。防窜货系统的建设,是希望达到一种目的:培养经销商踏踏实实做好自己区域市场的思维定式。观念的培养是很难的一项工作,尤其是针对中国现有一盘散沙的经销商来说。但是,企业一旦使得成百上千的经销商都形成这种思维定式,那将会给企业的发展带来巨大的无穷的原动力。铺货六要素:1.做到有计划,有目的铺货;2.战胜自我,厚下脸皮,自找苦吃;3.四勤二快:嘴勤、眼勤、手勤、腿勤、动作快、反应快;4.学会随机应变,强势铺货;5.善于总结;6.铺货四件宝:计算器、地图册、工作日记、二批档案新手怎么找到客户?1.熟悉产品入了市场。2.市场调研你的产品是怎么流通的?竞争情况如何?自己的卖点在哪里?这都直接影响你的客户货线索的购买决策~~能把握得住才是关键。很多新人碰到的是潜在客户判断不明确的问题。这里提示你三点:1)了解对方的真实需求2)购买能力及资信3)决策能力还有哪些方法?走终端的步骤?拜访八步骤:1.拜访前准备:出发前,检查业绩板上到该日为止的累计销售量或累计销售额,对照实际业绩与目标业绩之间的差异,确定当日客户拜访的工作重点。明确拜访目的,了解客户历史周平均订货量及最近一周订货量。如果订货量有较大的差异,想想可能是什么原因。**POP广告、剪刀、胶带、毛巾等。在进店之前,回顾一下店主的姓名或称呼,店主有什么特殊爱好,思考选择用什么语气与店主交谈最合适。2.打招呼业务代表在拜访客户的过程中应面带微笑,主动作自我介绍,通过初步的交谈确定该店的决策者(店主或进货负责人)。如果店主不在,不要马上离开或改变态度,应与店内非决策者(比如店员、理货员等)保持友好关系,为将来的工作开展做准备。说话要明确,避免使用易引起含糊回答的问话方式。观察店主的情绪,选择恰当的话题,例如店主比较关心的问题或爱好等,如果店主很忙而不愿多谈,不要强行与店主交谈,应主动告辞,下次再来拜访。有礼貌地向店主要求查看店里的商品状况。3.店情察看在得到许可之后,业务代表应检查商品陈列架,寻找能够让该店进货的销售机会,例如,公司在该店产品系列是否齐全,抓住机会向店主推荐公司产品。检查货架上公司所有的产品陈列,特别留意那些零散摆放的商品。如果是超市还应该检查产品堆头。点该客户的各品项库存,并记录在路线卡上。整理售点广告,清除广告上的污迹,更换过期的广告,张贴新广告。张贴新广告时,查看竞争对手产品陈列状况,并与本公司产品陈列方式进行比较。检查公司产品和竞争对手产品的零售价格,并进行价格比较,寻找卖点。如发现公司产品价格标示不清楚或价格写错,应要求店主立刻纠正。4.产品生动化确保所有公司产品都以正确的方式陈列。(具体陈列方式详见“终端管理”)补充货架和陈列架,确保各种产品均有充足的库存,如果该店有公司的产品但没有摆放在货架上,应要求该店将公司产品上架,但语言要客气。通过与店主的交谈,为公司产品争取最佳的陈列位置。公司的所有产品,应按照陈列标准摆放在一起,产品商标、价格、促销标示应面向消费者。在陈列产品时,先进(接近到期日)的产品放前面,后进(新生产)的产品放后面。轮换仓库和货架上的产品,清除超期产品。从公司产品陈列架上移走竞争对手的产品,但不能损坏竞品的包装和陈列。清洁货架,整理、增补售点广告(POP),将购货点宣传材料放在醒目、客流量高的区域。按照先进先出的原则,帮助调整仓库内存货位置,便于店员在上货实优先拿取先进的存货。5.拟订单拟订单的目的是为了避免断货,通过对以往销售情况的观察,指导该店确定进货品种和数量。清点各产品现有库存,用《路线卡》记录现有库存量、已定购量和在架存量。估算出上次拜访以来的实际销售量。对照现有实际库存,拟定每种产品的建议订货数量。用《路线卡》上的实际销售数据帮助店主分析是否应订货,与客户达成对建议订单的协议。如果客户仍表示不愿进货,应尽力说服,但应注意说话的尺度,不要让客户觉得你在塞货。将订货记录在《路线本》上,订货记录必须在店内完成。6.销售陈述:陈述销售机遇,向店主展示过去时间该店销售的数量,解释公司产品如何能够给该店带来的利润,例如:每箱能赚多少钱,吸引更多客户购买其他商品等。解释正在执行的销售方案、促销政策,告诉客户公司产品的优势和双方眼下的利益及潜在的利益。如果客户犹豫不决,则进一步提供产品的详情。达成交易。实施跟进步骤,包括拟订单、确定进货种类和数量、确定送货的时间,以及其它与销售相关的事项。7.回顾与总结与客户确认最后订单,向客户重述一遍本次的进货数量、种类、送货时间。花几分钟回顾拜访过程,是否有什么可以提高的地方,成功之处在哪里、失败原因是什么、如何进行改进等。8.行政工作结算、复核当天的销售额和账款回收情况。安排送货和其它对客户承诺的事项。将销售过程中有用的相关信息记录在案,填写业绩板。向主管汇报拜访过程中的重要问题,或请求主管协助。完成主管要求的其它管理工作。多长时间拜该一次客户?设计拜访频度拜访频率:对不同级别(重点零售客户)的超市、卖场采取不同的拜访频率。大卖场/特大型超市为每周二次;中型卖场/超市为每周一次;普通卖场/小型超市/连锁店为每三周二次;K/AK/A主要拜访门店、柜组长、库管、会计、采购主管;KA销售9大绝招本帖最后由破冰于2010-10-208:15编辑本人有幸接触了行业里的很多人,也在和不同的卖场合作的过程中,学(这些东西或许平时你都在用,或许你比我更熟悉,但我想好的东西大家应该来分享),希望能对各位在平时的工作中有所帮助.1KA的海报时间都是15天,每月档期可能排的日子不同,但从每周来看,基本上都遵循这样一个规律,就是从每周五开始,到下下周的周四结束。其实这样来安排是有说法的,在深圳这个地方,周末(周五下午到周日晚上)的销量要占一个很高的比重,假日经济或许就是这么来的。如果你已经有卖场的全年促销档期,那是最好,如果你没有拿到或者有些小的卖场还没有,你可以按照这个时间段来做促销。2但采购比你的时间更紧,但他也要巡场,你知道他们是怎样巡场的吗?这个其实和海报时间安排有很大联系的,一般来说采购都是安排在周一上午、周四上午来巡场的。周一上午来巡场主要是检查上个周末的销售情况,好的要继续保留,不好的要调整,调整的时间就安排在周二、周三,周四的巡场主要是为本周周末的销售做好准备,同时也是对周一巡WAL-MART是怎么安排的呢?除了本身经营的卖场之外,采购还要了解其他的竞争对手在干什么,他们有没有什么比较新颖的做法,有没有什么热销的商KA有个全盘的了解,包括分店的特性。譬如CARREFOR,大家都会去看他的梅林分店,为什么很少关注南头分店呢?那就要了解在深圳几个比较旺的商圈,东门附近、华强北附近、福田新区委附近、南头学府路附近,布吉信义附近、宝安工业区附近。关内这几个商圈都有零售业的领头羊,采购都会去这些地方看的。如果采购的巡场路线和时间你都掌握了的话,你不妨开始装做很偶然的碰到聊点东西,而后就是你和他一起巡场了,我相信对你以后工作的开展会很有帮助。3采购来分享这些信息的?除了正常的工作外,我建议你也看看你的采购所负责的其他品牌的一些情况,包括你的竞争对手,而这些信息其实是可以同采购分享的,对于一些需要马上解决的事情就应该在卖场给电话采购,免得他事后不相信你,巡场所有的信息应该形成书面的资料,在这个对采购很有提示效果的,他会觉得你很专业,如果你把他所负责其他的品牌的相关信息也给到他的话,他会感激你,觉得你在关心他的工他能不帮你吗?4、约见采购的时间这样的,我相信大部分采购还是好的,在约见的时间方面,我建议安排在早上9点,下午1点或者两点,这个时间人是最少的,效率也是最高的。你千万不要等在快要下班的时间同采购谈事情,除非是你等不到他或者你要约他吃饭。在这里我们要求我们自己一定要准时,无论这个采购是否准时,但我们要这样做。5其他的供货商和采购聊的眉飞色舞,好不容易轮到你了,两句话完了,好象什么都没有谈一样,是不是觉得很郁闷?搞不好你自己都不清楚自己说了什么,这里最重要的是你的准备工作没有做好。其实这里可以来分析一下采购的时间,他一天有8个钟在上班,早上9点到中午12点,下午1点到6点,其实真正出来见供货商的时间还要少,你要知道一个采购面队几百个供货商,每天见面都有好多,大家都在“瓜分”采购的时间,如果你有本事将采购的时间瓜分掉1-2个钟,可口、百事、康师傅、统一、等就只有剩余的6个钟了,这个很有效的,你有本事帮采购将这些供货商挡在门外,你很不错的。那么你们要聊些什么东西才可以聊这么久呢?这就需要你有很多东西来支持了,特别是这个行业的动态(不是八卦之类),你要知道采购是个坐商,我们是行商,采购都是从我们这里了解到信息而后讲给其他供货商听,或者从其他供货商那里得到东西而后讲给我们听,其实这是个学习的过程,但请记住,聊天归聊天,正事还是要谈的。6?如果你所负责的卖场采购一整天都没有给电话你,我个人觉得你在这个采购心中的位置还不重要,至少你的影响还没有到他每天都要找你的地步,如果你都不能保证随时随地和采购来沟通,那你怎么才可以知道采购需要什么呢?其实采购面临的压力和我们销量、费用。我们能给到采购的是利润(产品有差价)、费用(促销费用),我们需要什么?销量,看来销量是我们大家都要面临的问题,所以你一定要灌输给你的采购这样的观点,销量是我们大家一起来做的,这样你的压力就不会太大,要学会让采购来帮你。7不要每次都将市场部谈的促销一字不变的发个传真给到采购,而后给电话通知他说有个促销做做吧,告诉你吧,采购基本上是不做的。不是说你的促销不好,而是你的方式不对。举个简单的例子,有批旧货你要采购协助你在卖场处理,如果你就直接告诉他就变而且全广东只有他一家有,或许就变成了你在帮他,这是真的,这是沟通的技巧。还有促销的方式是不是一成不便的从3月做到9月呢?51、国庆、春节这三个大的节日你有没有帮你的采购想一些好的促销来做一下呢?采购的时间很有限的,厂家也是比较懒的,大家都不愿意去想,但有一点是真的,厂家是愿意出费用的,但关键是你要做出成绩来。大家都知道百佳销果汁销的比较好,知道节假日的促销是怎么做的吗?DOULE在02年国庆时间在百佳搞了一批特殊包装的货,1L橙汁捆绑1L1000惠州工厂送到石岩仓库;汇源1.5L橙汁全华南区百佳独家销售,1300箱,03年51节销售,一样不包退换。所以促销做的好坏取决于你对你的客户有多了解,你对你所负责的产品都多了解。8这句话可以讲的坦白一点就是你帮了分店主管什么忙?你首先要了解分店主管最着急的问题是什么,其实是破损货其实还是要求你帮分店解决一些实际的问题,而不是每次到分店打个照面就跑了。9客户关系管理其实是在欧美和台湾金融业比较流行的一个词,最近我看了本关于华为的书,我发现华为提出了一个普遍客户关系原则,我觉得也比较受用。客户关系管理比较强调的一点就是关键价值的转变,从原来单一的产品导向转变为以客户为导向且多面化,也就是希望我们能够通过关键因素的差异化来提供相对的竞争优势。通过我们之间的合作,我们不断的沟通,进而能够作出影响客户的一些方法。简单一点就是我们之间不在是单存的贸易关系。这一点在促销上就体现的更明显,那个5%的折扣不是每个采购都可以接受的。华为强调的意思是说不要因为对方是一个小职员就不去理会,要知道现在的社会比较讲求群众基础,讲究民主,有点时间大家都要开会讨论一下,一个小职员其实有一票来赞成或反对的,华为就是靠这一票一票的赢得客户的信任。其实我觉得在采购这个圈子这个更重要,不要不理会别人,是卖场的人,我们可以从上到下都打招呼,说不定有一天他做了采购,对你会很有印象的。新手快消业务员拜访客户要注意什么?本帖最后由佳博于2010-10-1317:05编辑问题:新手快消业务员拜访客户要注意什么?1.穿干净点就是精神一点不需名牌至少整洁看着清爽2.进门高兴一点就是热情一点,你的热情能感染人3.打招呼就是要主动一点,4.5.你的产品资料pop等准备必须妥当,促销信息了然于胸主要的主要是厚道一点你是去工作的不是去作贼的把该告诉给老板的告诉他你需要知道的问问他快速消费品的话边聊边做陈列搞卫生不知不觉就拜访完了一家店不能定论什么样的风格的老板就说什么样的话你还可以跟老板称兄道弟呢。。。1.飘窜货分为哪几种?答:1)恶性窜货:即经销商为牟取利润,故意向非辖区倾销货物;2)自然窜货:一般发生在辖区临界处或物流过程中,非经销商故意所为;3)良性窜货:经销商的流通性很强,货物经常流向非目标市场和空白市场。2.如何有效避免市场飘窜货问题的发生?答:1)、将发往不同市场的产品打上不同区域编码;2)、要求经销商缴纳市场保证金;3)4)、控制促销全程,防止促销过后留下降价后遗症;5)、明确经销、代理合同双方的权利义务,确保客户遵守合同;6)、设立市场督查,建立市场巡查员工作制度;7)、建立严格的惩罚制度3.发生窜货的原因有哪些?答:1)、为多拿企业提供的“返利”,抢占市场;2)、市场发育不均衡,某些市场趋向饱和,供求关系失衡;
3)、供货商给予中间商的优惠政策不同;4)、供应商对中间商的销货情况把握不准;5)、辖区销货不畅,造成积压,厂家不退货,经销商只好拿到畅销市场上去销售;
6)、运输成本不同;7)、厂家规定的销售任务过高,经销商为了完成任务而去窜货;8)、市场报复,目的是恶意破坏对方市场,往往发生在厂家更换客户阶段。4.飘窜货危害有哪些?答:1)经销其产品失去信心,甚至拒售;2)、损害品牌形象,使先期投入无法取得足够的回报;3)、竞争品牌会乘虚而入,甚至会取而代之;4)、产品各级利润较低,其生命周期缩短。5.邻近区域向自己负责区域恶意窜货,如何处理?答:1)、进行实地调查,找到恶意窜货证据;2)损失;3)、协商解决方式;4)、上报本区域经理,拿出处理方案,逐级上报签批执行。6.淡季怎么能做好市场,有哪些方法?答:1)战略制订的依据和基础,也是营销成功的必要保障。2)做计划。做任何工作,有计划才能不乱。3)的最根本前提。4)实的基础。5)的最大化。6)做传播。传播是品牌飞翔的翅膀。在淡季竞争对手往往还是沉睡之时(尤其是中小型企
业),同类品牌信息较少,消费者品牌印象度较低时,加强品牌传播“打响市场第一枪”,
对于迅速树立较高的品牌认知度,塑造良好的品牌形象会起到比旺季市场更好的效果。
极性,迅速提升渠道覆盖率,提升消费者对品牌的关注力。做总结。没有总结就没有提升和进步。7.面对竞品的强势铺市率和高排面,你如何突围?闭半封闭渠道,这样可以形成对GT通路的包围态势。同时要做好选点铺货和重点商超陈列方法找到了需要做的就是坚持了,有了以上三点加上坚持不懈的努力,肯定可以扭转局势、以弱变强。8.区域里有不听你管理的客户,应如何管控?答:首先要看这个客户难以管理的原因,它可能是两方面的。益。项,直至取缔该客户。9.市场开发应注意哪些方面?答:一:产品1).快速提升畅销品铺货率,发挥带货功能,丰富产品布局,满足消费者需求;2).依照市场特性,确定区域主推类别。如:西北消费需求以酸辣为主。3).建立新品推广标准化流程,增加社区、商超门口展卖试吃活动。增强产品与消费者之间的联动。二:经销商1).落实市场开发计划,完成阶段性开户目标;2).及时处理经销商异议,提高满意度,加强经销商辅导,提高配合度;3).建立样板店,加强经销商全品项销售信心;三:人员1).落实团队建设,培养团队向心力;引入人员考核、激励机制,并建立健全薪酬制度;2).加强人员专业技能培训;3).落实客户库存管理,建立销售基础。10.你怎么看待促销?响,经过周密的规划与设计,在不扰乱甚至是惊动市场对手的前提下获得自己的最大收益。虽然这样的措施可能会影响到活动的最大促销效果,可对于企业的长远市场经营环境来说,环境影响置若罔闻,它能达到自己的短期目标,往往也是当前许多企业过度促销所忽略的。销投入。涸泽而渔、寅吃卯粮的促销活动应该严厉禁止。11.如何获取可靠的竞品信息?答:1)、终端查看最新生产日期的产品,获得产品基本信息;2)、与批发店老板沟通,获得坎级价格、促销和产品月销售量(走访不低于10家);3)、从竞争厂家内部或销售人员处获取相关资料;4)、从竞争厂家总经销处获取相关资料。12.产品在市场上出现质量问题,如何应对?答:1)、将问题产品与正常产品进行多面对比,得出真实结论;2)、问题产品召回,以新货替换旧货,中间不可造成断货;3)、向公司营管部寄回问题产品,请求品保部给予检查核实问题;4)、集中清点问题产品数量,请公司给予处理支持。13.促销过程中存在恶意截留现象,如何处理?答:1)、找到证据向客户直述促销截留严重性;
2)、通知直接上级领导,拿出处理方案;3)、报告公司市场部,请督察处协助解决,简述处理方案;
4)、指导监控客户再次将促销如实执行到位。14.产品上架后卖不动的原因?答:1)、来买这种产品的人很少,偶尔能卖一点。:检讨产品与目标消费群需求的对应程度,如果对应程度高,说明消费者对此产品消费者的冲动性购买。2)、产品回转慢,买过的人不回头。解决方法价格,如果企业不能针对上述原因进行改进,最后可考虑淘汰该产品。3).产品在终端根本卖不动,市场要求退货。:此现象表明产品无法满足消费者的需求,一是选准特定区域,集中进行“清仓大甩卖;二是把部分市场实在难以处理的产品以展卖形势低利润或者零利润销售,同时可以向公司申请部分费用支持。4)时的卖不动现象。:此类现象属于正常的卖不动现象,营销人员不可操之过急,以免采用特价、买赠等促销方式及其他“紧跟竞品、同归于尽的恶性竞争方式而损害产品的品牌形象和生命周期。5)、产品出现了较长时间的非暂时的卖不动现象。:系统检查产品核心力、销售推动力、品牌拉动力,找出每种力量的薄弱环节并加以全面调整和提升。6)、产品在所有的市场都卖不动。:这种现象大多表明产品本身存在较大问题,应锁定区域对现有通路库存产品进行集中消化。7)、产品在部分区域市场卖不动。:检讨产品与该区域消费者消费习惯的差异点,若产品不适应当地消费习惯,则需
因排查,并进行调整和改善。8)、产品在个别市场卖不动。:此类现象主要是该市场的销售推动力不足所致,因此,应对业务代表、经销商的
工作进行检讨,引进其他市场的先进经验和推广方式,必要时调整业务人员或经销商。
9)、产品在同一市场内不同渠道的终端卖不动。:不同渠道覆盖的消费群特征不同,同一产品并非适应同一市场内不同的渠道。首所不同。10).产品在同一市场内不同片区的终端卖不动。:这类片区大多属于企业在该市场内的薄弱片区。在这类片区出现卖不动现象,原计划。15.新品上市要点有哪些?答:1)、充分了解产品的背景、目标消费群体、定位、特点、形式、优缺点等必备知识.
2)、了解公司整体的上市政策和推广计划以及后勤支援体系,从中找出可以运用的资源.
3)、调查市场,选择合适的品种和规格.4)、针对当地市场制定价格运行表和促销实施计划.5)、找出试点试销,对以上方案进行调整.6).
7)、特别注意客户的反应和回转,及时做好服务工作.8)、没有一蹴而就的事情,速生的生命其生命周期也相应的较短.16.如何看待商场低价销售行为,怎样控制?公司体系的正常运行,分析如下:1)流通层,每个渠道都有自己的价盘和合理的利润空间,如果商场低价出售的话,那么批
2)终端层,零售店的毛利要求本来就高才可以生存,那么你的产品适销在的某商场所覆盖
钱赚。客源被抢走了,价格优势也不存在了,可想下次进货的话,你根本想都不要想。
3)消费群体21.5元,在短时间内你的产品会卖的非常
活动长时间进行,消费者会认为你的产品价位就这是这样,那么当你未来回复原价的时候,
销量肯定会大幅下降。3)、:谈判,要么停止,要么断货,如果商场实在有某种理由需要做的话,就必须限购
7天为好。这样的话,未来别的客户有怨言的话,才可以解释。4)、多与客户提前沟通,才能避免这种情况的发生。17、如何打造有效的口碑效应?理的,从而有机会改善他们对你公司或你的品牌的看法。如果客户对你的企业非常忠诚,而不仅仅是满意,那么口碑是不容易被颠覆的。会先查阅网上的推荐。口碑营销的一个关键点,试确定哪类顾客能帮助口碑的传播。口碑会直接影响公司的成长。18、如何成为客户心目中的首选资源?答:基于信任与理念打造出色的企业声誉。紧密跟踪最新的市场情况、新产品或服务、业界趋势、广告大战和人事变更情况等。以谨慎、专业的方法帮助客户解决其关键难题。不断提高你的销售技巧与解决问题的技巧。了解客户的世界——他们的业内动态、市场、以及他们的顾客。解决公司内部系统的问题,为客户与你的交易扫平障碍。了解竞争对手的动态。作为公司代表的你,与公司的产品与服务同等重要。19、如何用“客户不满意调查”对客户进行细分?答:1).“阵亡”客户。所谓“阵亡”客户,是指过去虽是本企业的客户,但是现在已经成为同失的情况发生。2).投诚客户。这是与“阵亡客户”完全相反的情况,是指那些对竞争企业感到不满,并对
以往不满意的原因,并以此为鉴,避免同样的情形在本企业发生。3).现有客户。是指那些虽然与本企业保持交易关系,但是心存潜在不满的
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