2023年企业人力资源管理师职业资格鉴定

附件1公司人力资源管理师职业资格鉴定综合评审论文撰写题目１.试论现代公司制度的组织机构设立和调整２.提高人员招聘有效性对策３.试论公司管理人员培训的新思绪4.试论公司绩效管理中存在的问题及其对策５.公司薪酬(福利)制度的完善与创新６.试论和谐公司劳动关系的策略7.试论中小民营公司人力资源管理中存在的问题及其对策8.试论公司人才流失的因素及应对策略9．提高公司人力资源管理人员素质的基本方法10.加强员工沟通，提高人力资源管理水平的初探附件2公司人力资源管理师职业资格鉴定综合评审委员会专家登记表分组姓名性别工作领域工作年限学历职称职务工作单位综合评审委员会1主席委员委员综合评审委员会2主席委员委员备注：每个综合评审委员由３名专家组成,其中设主席一人。附件3阶段时间及工作项目内容及规定负责单位评卷阶段２02３年1月12日之前,各市鉴定中心负责收齐取得参与综合评审资格（理论、技能成绩合格）考生的论文。1．理论、技能考试成绩均合格的考生从省下发的论文题中选择题目撰写论文,并按照粤劳职鉴[202３］16号文中有关论文格式规定,打印论文,并按上缴论文的时间把论文交所在培训机构。2.由各培训机构于2023年１月12日前统一集中论文交市鉴定中心。3.考生上交的论文为一式五份。各市鉴定中心２023年1月1９日前各市鉴定中心按论文题目进行分类。记录参与综合评审的实际人数以及撰写各论文题目的人数。并将记录结果上报省中心。各市鉴定中心２02３年１月1９日至３月２日,由各市组织综合评审委员会对考生论文进行阅评。1.各市根据考生人数成立若干综合评审委员会。每个综合评审委员会由３名委员组成，设主席一名。2、各市按评审委员会的设立情况对考生进行分组,并从考生上交的论文中抽取三份交综合评审委员会委员进行评审（每份论文需附一张“全国统一鉴定综合评审评分表”)，剩余的论文留作备案。３.在论文评审之前，各市负责人应组织综合评审委员会的成员集中学习评分标准,根据评审准则,进行试评,统一结识。然后由评审委员各自对论文分别进行评审。对于评审分数上存在较大分歧的论文,则由委员会主席组织评审委员进行集中讨论,再予评审。4.各评审委员应认真填写“全国统一鉴定综合评审评分表”上的各项内容。5.评审工作应本着公平公正的原则进行。各市鉴定中心2023年我省公司人力资源管理师职业资格全国统一鉴定综合评审工作安排表评卷阶段20２3年３月2日前上报论文评审成绩1.各市负责人在综合评审委员会工作结束之后，应尽快对考生论文成绩进行汇总。(汇总方式按照粤劳社函［２0２3]196号文中的相关规定进行）。2.各市须在2０2３年3月2日前,将论文评审成绩上报省鉴定中心审核。各市不得自行公布成绩。市鉴定中心２023年３月9日公布综合评审论文写作部提成绩省鉴定中心2０2３年3月1２日-３月16日发放书面答辩试卷1．成绩公布后,各市应根据各自具体情况作出书面答辩考场安排，并在2０23年3月１2日前上报省中心备案。2.由省中心统一印制书面答辩试卷。3.各市要严格做好试卷的保密工作。省、市鉴定中心202３年3月１８日组织书面答辩考试1.书面答辩考试时间为60分钟。考试时间9:00-10：00（不允许带资料、论文等进考场）２.如遇特殊情况不能参与书面答辩的考生，本次论文评审成绩作废(理论和技能成绩可保存一年）,但可申请综合评审补考一次（论文需按当次考试规定重写)。省、市鉴定中心2023年3月２3日前完毕书面答辩的评审工作１.笔试结束后，各市组织综合评审委员会根据考生试卷结合考生论文进行评分。2.书面答辩评分工作结束后,由各市考务负责人员对书面答辩成绩进行汇总。并结合之前的论文成绩换算得出考生综合评审的最终成绩(换算方式按照粤劳社函［2０23]196号文中的相关规定进行）,填入全国统一鉴定综合评审论文评分总表。成绩公布阶段2０2３年3月30日公布综合评审最终成绩１．各市于2023年３月2６日前，将综合评审最终成绩(成绩填入全国统一鉴定综合评审登记表)上报省鉴定中心（包含数据库文献）审核，不得自行公布综合评审成绩。２、省鉴定中心公布综合评审的成绩省鉴定中心２023年3月3０日以后2．各市将办证资料送交省鉴定中心（办证资料：信息更正表1份,考生大一寸黑白相片2张）。附件４考生上交论文情况及成绩登记表单位盖章：联系人(电话）:论文题目上交论文人数论文评审合格人数试论现代公司制度的组织机构设立和调整提高人员招聘有效性对策试论公司管理人员培训的新思绪试论公司绩效管理中存在的问题及对策公司薪酬（福利）制度的完善与创新试论和谐公司劳动关系的策略试论中小民营公司人力资源管理中存在的问题及其对策试论公司人才流失的因素及应对策略提高公司人力资源管理人员素质的基本方法加强员工沟通,提高人力资源管理水平的初探合计备注：１、该表要上报两次,第一次为各市收齐论文后上报;第二次为论文评审结束后上报。“论文评审合格人数”一栏在论文评审结束后才需要填写。2、论文评审结束后，请各市将打印的考生的论文内容成绩总表携同此表一起上报省鉴定中心。附件5公司人力资源管理师（国家职业资格二级）全国统一鉴定综合评审登记表序号姓名准考证号文章内容成绩文章答辩成绩总成绩鉴定中心盖章年月日附件６公司人力资源管理师(国家职业资格二级）考生姓名准考证号身份证号所在省市所在单位论文题目论文内容部分评定项目满分(分)实际成绩（分）1.论文内容的意义和难度１５２.论文内容的对的性１53.论文结构的逻辑性15４.论文的独创性及应用价值155.掌握基础理论知识的限度１56.综合分析和解决问题的能力15７.文字质量和书