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文档简介

个人所得税的计算一、工资、薪金的概念1、工资、薪金是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。工资:通常把直接从事生产、经营或服务的劳动者的收入称为工资,也就是说“工人”取得的收入就叫“工资”,也就是“蓝领阶层”。

薪金:将从事社会公职或管理活动的劳动者的收入称为“薪金”,也就是说“领导”取得的收入就叫“薪金”,也就是“白领阶层”。

2、与劳务报酬的区别劳务报酬是指从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得。主要区别:工资、薪金:签雇用合同劳务报酬:非雇用合同,劳务合同二、工资、薪金的内容1、主要包括:A、基本工资B、岗位津贴C、交通补贴、电话费补贴D、半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等,但是不包括“全年一次性奖金”。2、不包括:A、五险一金,B、按照国家统一规定发给的补贴、津贴。C、福利费、抚恤金、救济金三、应纳个人所得税的计算1、应纳个人所得税额=∑各级应纳税所得额X该级税率2、应纳税所得额=每月工资、薪金收入额-3500

例1:中国公民张某为某大学教授,2011年10月份取得工资5500元,则:应纳税所得额=5500-3500=2000元3、超额累进税率

(个人工资、薪金所得税税率表)级数全月应纳税所得额税率(%)1不超过1500元的32超过1500元至4500元的部分103超过4500元至9000元的部分204超过9000元至35000元的部分255超过35000元至55000元的部分306超过55000元至80000元的部分357超过80000元的部分45(注:本表所称全月应纳税所得额是指依照本法第六条的规定,以每月收入额减除费用三千五百元以及附加减除费用后的余额。)把例1的应纳税所得额用来计算实践,理解超额累进税率。例2:中国公民张某为某大学教授,2011年10月份取得工资5500元,则应纳税所得额=5500-3500=2000元,那么其应纳个人所得税税额=1500X3%+500X10%=95元四、检验本次的教学效果例3:我国林业专家范某,2011年11月份取得工资收入为9000元,问其应该缴纳的个人所得税额是多少?应纳税所得额=9000-3500=5500(元)

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