下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2022年内科二月份院感多重耐药菌[复制]一、单选题您的姓名:[填空题]*_________________________________1、接触隔离的标志为()[单选题]*A、黄色B、蓝色(正确答案)C、绿色D、粉色2、设置隔离病房时,应在门上挂()标识,防止无关人员进入。[单选题]*A、有危险B、接触隔离(正确答案)C、传染病人D、重症患者3、多重耐药菌指对临床使用的()或者()以上抗菌药同时呈现耐药的细菌。[单选题]*A、2类,二类B、3类,三类(正确答案)C、4类,四类D、5类,五类4、以下哪项不是多重耐药菌防控的基本措施。()[单选题]*A、手卫生B、戴口罩、帽子(正确答案)C、环境卫生D、接触隔离预防措施5、医务人员洗手认真揉搓双手至少()。[单选题]*A、10SB、15S(正确答案)C、30SD、60S6、当实施床边隔离时,诊疗护理多重耐药菌的病人应该(c)[单选题]*A、安排在最先B、安排在中间C、安排在最后(正确答案)7、感染者或携带者应隔离至连续()次标本培养均阴性后,方可解除隔离。[单选题]*A、2(正确答案)B、3C、4D、58、多重耐药菌感染/定值患者所产生的生活垃圾应如何处理?()[单选题]*A、按医疗垃圾处理(正确答案)B、按生活垃圾处理C、当做锐器处理D、无需特殊处理9、以下哪项措施不是预防多重耐药菌传播的核心措施()[单选题]*A、手卫生B、环境物体表面的清洁消毒C、患者单间隔离或集中收治D、空气消毒(正确答案)10、对多重耐药菌解除隔离的病原学检查要求是()送检标本阴性。[单选题]*A、1次B、2次(正确答案)C、3次D、4次二、多选题11、医务人员在何种情况下都应当实施手卫生?()*A、直接接触患者前后(正确答案)B、接触患者体液或者分泌物后(正确答案)C、接触患者使用过的物品后(正确答案)D、处理清洁物品后(正确答案)E、摘掉手套后(正确答案)12、预防和控制多重耐药菌感染的传播措施()*A、加强医务人员手卫生(正确答案)B、严格实施隔离措施(正确答案)C、遵守无菌技术操作规程(正确答案)D、加强清洁和消毒工作(正确答案)13、多重耐药菌感染患者和定植患者治疗护理用物应()*A、物品专用(正确答案)B、不能专用的用后及时消毒(正确答案)C、物品不必专用D、以上都对14、这列哪些器械需要对多重耐药菌病人专人专用()*A、听诊器(正确答案)B、血压计(正确答案)C、体温计(正确答案)D、轮椅15、预防和控制多重耐药菌传播的措施包括()*A、加强医务人员手卫生(正确答案)B、严格实施隔离措施(正确答案)C、遵守无菌技术操作规程(正确答案)D、加强清洁和消毒工作(正确答案)16、如何预防和控制多重耐药菌的传播?()*A、加强细菌耐药性的监测(正确答案)B、阻断传播途径(正确答案)C、合理使用抗菌药物(正确答案)17、多重耐药菌获知方法有哪些?()*A、血培养(正确答案)B、痰培养(正确答案)C、各种导管、伤口培养(正确答案)18、医务人员实施诊疗护理操作中,有可能接触多重耐药菌感染患者或者定植患者时,应当使用手套,必要时使用隔离衣?()*A、溃烂面(正确答案)B、血液和体液(正确答案)C、分泌物(正确答案)D、伤口(正确答案)E、正常皮肤(正确答案)19、医务人员落实多重耐药菌隔离措施包括()*A、下接触隔离长期医嘱(正确答案)B、病历夹有多重耐药菌警示标识(正确答案)C、床头有接触隔离提示卡(正确答案)D、床头配备速干手消毒剂(正确答案)20、下列属于常见多重耐药菌的有哪些()*A、耐甲氧西林金黄色葡萄球菌(MRSA)(正确答案)B、耐万古霉素肠球菌(VRE)(正确答案)C、耐碳青霉烯类肠杆菌科细菌(CRE)(正确答案)D、耐碳青霉烯类鲍曼不动杆菌(CR-AB)(正确答案)三、判断题21、患者转诊前通知接诊科室,以便采取相应控制措施。[判断题]*对(正确答案)错22、多耐患者尽量选择单间隔离,没有条件的进行床旁隔离。[判断题]*对(正确答案)错23、多耐患者直接接触的相关医疗器械、器具及物品如听诊器、血压计、体温表、输液架等可多人共用,并及时消毒处理。[判断题]*对错(正确答案)24、多重耐药菌主要是指对临床使用的三类
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年名校毕业生心理考试题库及参考答案
- 2026年心理科常用药考试题库有答案
- 2026年广西卫生职业技术学院单招职业技能考试题库附答案
- 2025河北秦皇岛市第五中学等2所学校公开招聘教师2名(第二批)笔试参考题库及答案解析
- 2026年泉州华光职业学院单招职业适应性考试模拟测试卷及答案1套
- 2026年牡丹江大学单招职业倾向性测试题库及答案1套
- 2026年湖南高职单招试题附答案
- 2026全国工商联直属单位社会招聘工作人员1人笔试模拟试题及答案解析
- 2025年中国太平洋财产保险股份有限公司定西中心支公司招聘参考题库附答案
- 2025广东茂名高州市委办公室选调公务员考试历年真题汇编附答案
- 新一代能源管理系统建设方案
- 小型手持式采茶机
- 人工智能与终身学习体系构建研究报告
- 2025杭州市市级机关事业单位编外招聘考试备考试题及答案解析
- 化学反应原理大题集训(含解析)-2026届高中化学一轮复习讲义
- 团队成员介绍课件
- 医院敏感数据安全管理规范
- 政协机车辆管理办法
- 渝22TS02 市政排水管道附属设施标准图集 DJBT50-159
- 母婴护理员职业道德课件
- 电力工程应急管理措施
评论
0/150
提交评论