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文档简介

103述职报告是职场人士应知必会的常用应用文书之一。本文是为大家整理的燃气述职报告范文,仅供参考。燃气述职报告范文篇一:各位领导、同事,大家好!xx向大家做述职报告,请各位领导、同事评议。突出技术是治理的龙头,安全生产是治理的关键,以提高员工素养、xx年初制定的工作目标。一、工作治理方面作为管网运营及客服中心的分管经理,我始终坚持充实专业学问深入实地地进展了解,做到不走过场,尽量把握第一手资料,扎扎实实做工作;治理工作讲求办事按程序、说话讲依据、结果重实效。在今年的工作中制定出了《调压箱调试及恢复供气操作规程火、通气规程《管网运营部工具治理规定入户安检治理制度》等部门治理制度。二、公司售气前景及现有用户和售气状况xx应向自然气销售方面倾斜,留意用气用户的进展。例如:1、汽车用气客户的进展(柘城现有比较具有规模的驾校3所,每个驾校教练车2、工业用户的进展(柘城虽然没有大型的锅炉工业用户,但小型锅炉工业用户、医院、学校、酒店也有二三十家,规模也是格外可观的,我公司现有1100040003xx具体状况如下:1、完成协议签订328234.1%;2、完成通气点火317333.3%,使柘城自然7896332户,比去年增长了113.4%,使1664、工业用户协议签订及通气完成了零突破,进展工业用户一户,并完成通气,实现了安全稳定运行。5、营业厅完成年度总收入 622.6968万元,比去年增长了42.8%;6、营业厅完成年度总售气量158.1205万方,比去年增长了48.6%。三、员工业务水平提高方面队协作精神的说教来提高员工的业务水平。在这一年中我在作出各个操作规程的同时,也对一线员工进展阶段明白不同的重心所在。四、安全治理方面燃气行业是个高危行业,安全工作是全部工作的重中之重,所环境安全;其次步,在用户签订《用气协议》时,我们的客服人员会的客服人员会向客户发放我安全用气常识及寻常用气留意事项,最终在《通气派工单》上签字确认;第四步,我公司针对居民用户每年进展一次入户安全检查(其中商业用户每月进展一次),在检查中对用户的用气状况、燃气设施状况、定日期整改并下达整改通知单;第六步,我公司在接到有用户反映有程序化的安全治理流程,一步步把关,确保燃气安全运营。其中在xx1、完成工商业入户安全检查及工商业抄表2023余户次,共952、完成居民用户入户安全检查4850户,在检查中觉察私接15325761户、其他隐患假设干,现已均对用户整改及惩罚完成;3气、燃气表不走字、燃气表显示屏不显字、燃气表耗电量大等),其16324、完成调压箱漏气修理5次、燃气表箱中管道及设施漏气41625座;5、针对小区内电线在我公司燃气设备上乱搭现象,作出警示2500张;6、每月参与柘城电视台举办的政风行风栏目,其中在节目中对燃气用气安全常识及外部施工需要留意的事项等安全常识进展宣27、引进居民用户报警器厂家,并向用户宣讲,在两月内已完500五、治理人员组织与协调方面由于上半年公司人员流失,导致管网运营及客服人员人员严峻缺乏。大胆启用进大学生担当重任,在重压和适当的疏导中,短短关系,组建有活力、有干劲、团结向上的部门集体。六、工作缺乏及对自我要求方面xx年已经过去,在这一年中虽然取得了一些成绩,但也存一还比方,有时做事简洁冲动,心情化。期望,同时我也坚信在公司领上一层楼。我有决心、也有信念做好本职工作,为公司的进展奉献自己的力气。七、2023在2023年工作中始终围围着安全生产是第一要务的方针,阶,抱着没有最好只有更好的工作态度进展做事。具体打算如下:1、要把工作中的各个规程进一步细化、培训,形成更加高效合理的治理机制;2、签订协议通气率要到达98%100%、100%;3、对公司的应急预案进一步完善,并组织员工学习、演练,研讨学习;4、认真做好入户安检工作,在16年的安检中入户安检率要95%以上;5、认真做好关于不锈钢波浪软管在居民用户中的推广使用工作及报警器的推广使用工作,尽可能多的给安全运营削减隐患,为20236、巡线工作进一步加强,对每个阀门井进展排查、编号、列出具体型号、阀门井钥匙型号等信息,并完善到柘城管网图中,形成一个抢险作战图。燃气述职报告范文篇二:敬重的各位领导、同仁们:大家上午好!今日Xx区域公司领导深入我公司对我们的工作进展XxXx开发燃气用户市场;狠抓燃气工程建设;加快公司证照的办理;不断强位领导和同仁赐予评价。一、突出重点,全力抓好目标责任制治理。一是明确目标任务,层层分解,认真落实区域公司制定的目标任务,公司召开目标责任制专题会议,对公司全年的任务(市场开发1747962.812063市场开发,加大工业用户的开发,上半年完成恺贝包装、建宇铝业22燃气用户开发有西关小学、瑞丰园小区、泉子山小区、时代二期、任务完成过半,全体工程人员不分昼夜,不畏酷暑,上半年完成工业用户、公服户、居民用户的安装任务总计1000营665天,公司加强安全治理,坚持安全治理、预防为主的治理2100为有效削减费用支出,公司把客服中心搬迁,一年为公司节约费用1.6导充分认可,同时,狠抓人力资源治理,截止上半年公司无劳动纠纷发生。七是加强了物资治理,实行严格出入库治理程序,对重要管件提高。二、落实加气站工程建设,推动公司进展。依据区域公司工作要求,加快加气站建设,公司制定了加气站建设方案,成立了加气站建设领导小组,加气站建设工作全面开放。一是公司加紧施工手续办理,目前加气站选址、环评、立项、消防、地震、安评等手续已经办理完毕;二是托付地燃气设计院设计了施工图纸;三是签订施工合同,组织工程施工;四是在区域公司的大力支持下设备安装马上完毕。三、加快证照办理,完善公司经营资质。上半年完成了加气站立项、地震批复、安全评价、办公楼立项、公司员工特种设备操作证办理等工作。同时,在上半年工作中,通过订工作,土地证的办理工作正在加快办理中。其次,通过与建设局领Xx四、加强硬件投资,满足经营生产需要。随着公司的快速进展,公司经报区域公司领导的同意,对公司的储气、输配系统进展优化,一是组织运营部完成了场站1000米燃气减压站的安装工作,并试投入使用;二是公司的燃气储气罐安装工程也正在加紧施工中。五、加强安全治理,保证了公司安全生产运营。公司建立安全治理机制,实行了安全责任制治理,层层签订了安全责任书,成立了安全领导小组、特种设备安全治理小组、社会安全群管小组,通过不断完善安全治理机制,公司的场站安全、输配安全、用户安全、以及车辆安全、设备安全、仓库安全等得到了有效的保障。总结,上半年的工作,虽然取得了一点小小的成绩,但是离区解决。1需要尽快解决。2员工之间的沟通、用户之间的沟通等,缺乏沟通,削减了信任、增加了摩擦。3、公司证照手续需要亟待办理,公司的办公楼、加气站、燃气经营许可证。4、市场开发还需加大力度,工业用户、公服用户、居民用户的开发。xx年下半年工作打算一、加快证照手续办理,加快公司进展。公司的证照手续已经影响到公司的进展,土地证、办公楼、加气站建设手续、燃气专项规划、燃气经营许可证都需要尽快办理。为二、加快市场开发,加大工业用户、居民用户的开发力度。下半年打算天枰小区、交警大队家属区、阳光二期工程以及工XxXx气工业用户。三、加快加气站、办公楼、城市管网建设。一是推动加快加气站快速建设,跟进加气站的经营手续办理,打算八月底完成工程建设,同时进展人员上岗培训,,打算九月份投入试运营;二是办公楼工程进展招投标,启动办公楼建设。三是加强协调,完成东外环时代燃气管道施工。07、08、09年的配套费的回收。、09但是为躲避风险资金的发生,下半年将组织专人开展回款工作。五、全面提高安全运营治理,为公司进展供给保障。下半年,公司对场站的储气罐、减压站、加气站进展重点治理,从对人员培训开头,狠抓设备治理,操作治理。对城市输气燃气管道穿越桥梁、穿宣传,深入开展入户安检活动,加大对工业用户的燃气调度,保证工24六、加强执行力度与工作任务的落实、加强公司的监视与过程掌握,保证目标责任制任务的完成。组织部门每天召开各部门班前班后会议、组织部门召开周工作会议,分析争论工作存在的问题,制定措施,落实责任;其次,公司月安全检查表》加强检查监视力度,保证执行力和工作的落实。Xx还需要亟待解决,为此,我将与各部门负责携手全体员工,进一步加强学习,提高思想生疏,明确工作目标,强化工作措施,深入贯彻区Xx奉献自己的力气。报告完毕,感谢大家!燃气述职报告范文篇三:大家早上好!我是市燃气总公司总经理,我代表市燃气总公司全体职工通过播送向大家致以真诚的问候!并代表市燃气总公司领导班子作述职述廉报告,请大家评议。一、认真履行工作职责,大力推动燃气事业进展(一)大力进展管网,乐观拓展供气范围近年,城市建设的快速进展为燃气总公司的进展迎来了机遇,在市财政极度紧急的状况下,燃气总公司不等、不靠、不要,多渠道筹集资金,保证了燃气管道与道路建设同步敷设。公司筹集管网建设资金328326km9677771818192622.3km,完成居民用户安装7503户,开通居民用户5710户,实现总收入4861.644380482.25正和多家银行商谈,拟融资万建设红桥区管网19km,力争年底红山路全线建成通气。(二)乐观开展前期工作,力争尽快解决气源瓶颈从冬季供气紧急以来,气源已成为制约公司进展的头等问题,城市气源问题可以说得到市委、市政府、市人大、市政协众多领导的会在第一时间举全公司之力,哪怕砸锅卖铁,也要将管线铺通,以满足也在乐观联系和探讨,红桥、董地、水月等几个兴工业园区的自然气利用方案,期望多渠道从根本上解决城市气源问题。(三)努力提高效劳质量,保障冬季供气平稳运行的冬季,由于水钢3焦炉大修,冬季供气形势特别严竣,在市领导的关心下,燃气总公司得到了24万m3/天的配额,与33万m3/4施。一是组织公司技术力气,供给无偿效劳,帮助部份大型宾馆、浴室、会务中心锅炉进展油气两用改造,最大限度的保障居民用气;二主动关停公司办公楼采暖锅炉,鼓舞职工穿棉衣棉裤上班;三是将公司领导配备的交通车,全部收至管线所和煤气所,加强抽水、巡线和修理力气,努力保障管线畅通,效劳准时;四是对于管网末端实在无46煤气供给事宜,原则上达成了冬季日供气33m3/天的配额。水钢冬季供气问题仍需解决气源问题。(四)进一步加强治理,保安全供气市的民用煤气是在水钢焦炉煤气余气利用工程的根底上进展起来的,虽经几轮技改,仍存在输配力量以及管网老化等问题。为保障系统安全运行,一方面公司加大管网改造力度,将到达使用年限、堵证了管网安全、平稳运行。二、认真抓好党风廉政建设(一)强化宽阔干部职工素养,提高拒腐防变力量把廉政建设理论学习和部门业务学习结合起来,实行多种学习方式,增加学习效果。一是着力开展法律法规教育,邀请公司常年法党员干部敲响了警钟。二是着眼全局,做好干群用户工作。认真开展三个建设年活动,查找工作中的薄弱环节,准时妥当处理职工的诉求和意见;准时处理宽阔煤气用户反映的各种问题1+8文件的贯彻落实,着力推动首问首办负责制、限时办结制,做到依法办事、亮证经营,明码标价、承诺上墙,承受社会监视。认真贯彻《市和处理人大代表、客户和群众对煤气供给中存在的方方面面的问题。质比价、同价比优、同优比效劳,确保公司的利益不受侵害,推动了廉政建设工作向深度进展。(二)狠抓廉政责任制落实的原则,认真履行第一责任人、一岗双责的职责,切实做到有方案、有部署、有安排、有检查,实现廉政建设工作任务由虚变实,由软变硬,由模糊变清楚。二是进一步完善企务公开,只要涉及用户利益、用户关心的工作事项,都要在收费网点、闻媒体上进展公开,确保公正、公正、公开原则得到真正的落实。三、公司存在的主要问题(一)、气源问题一是水钢气源有限,市区民用气仍旧有缺口,即使水钢今年预备扩能的1003-5年市区进是以后的事,短期内无法解决气源。(二)建设资金问题由于为市财政贷款融资,我公司成为银行名单治理的政府融资平台公司,现无法开展融资工作,燃气根底设施

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