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经典word整理文档,仅参考,双击此处可删除页眉页脚。本资料属于网络整理,如有侵权,请联系删除,谢谢!2022年中级经济师考试模拟试题:人力资源〔例题1〕【例题·单项选择题】以下社会保险险种中,企业职工个人不缴费的是()。A.养老保险B.医疗保险C.失业保险D.工伤保险『正确答案』D『答案解析』此题考察社会保险缴费情况。职工个人不缴费的是工伤保险费。【例题·单项选择题】职工应当缴纳的社会保险费用由用人单位代扣代缴,用人单位应当按()将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。A.日B.周C.月D.年『正确答案』C『答案解析』此题考察社会保险费。职工应当缴纳的社会保险费用由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。【例题·单项选择题】参加根本养老保险的个人,到达法定退休年龄时累计缴费缺乏()年的,可以缴费至满该年限,按月领取根本养老金。A.10B.15C.20D.25『正确答案』B『答案解析』此题考察社会保险费缴纳年限。参加根本养老保险的个人,到达法定退休年龄时累计缴费缺乏15年的,可以缴费至满该年限,按月领取根本养老金。【例题·单项选择题】根本养老保险金调整幅度一般为当地职工上年度平均工资增长率的()并向退休时间早、待遇程度低的群体倾斜。A.30%-40%B.40%-50%C.40%-60%D.50%-60%『正确答案』C『答案解析』此题考察根本养老金的调整。根本养老保险金调整幅度一般为当地职工上年度平均工资增长率的40%-60%,并向退休时间早、待遇程度低的群体倾斜。【例题·多项选择题】根本养老保险基金由()等组成。A.用人单位缴费B.政府补贴C.家庭缴费D.个人缴费E.互助集资『正确答案』ABD『答案解析』此题考察社会保险基金的组成。根本养老保险基金由用人单位缴费、政府补贴、个人缴费组成。【例题·单项选择题】根本医疗保险费由用人单位和个人共同缴纳。用人单位缴费程度按照当地工资总额的()左右,个人缴费一般为本人工资收入的()。A.5%;2%B.6%;2%C.7%;3%D.7%;2%『正确答案』B『答案解析』此题考察根本医疗保险费的缴纳。根本医疗保险费由用人单位和个人共同缴纳。用人单位缴费程度按照当地工资总额的6%左右,个人缴费一般为本人工资收入的2%。【例题·单项选择题】职工应该参加根本医疗保险,由()按照国家规定缴纳根本医疗保险费。A.用人单位B.职工C.单位和政府D.用人单位和个人『正确答案』D『答案解析』此题考察社会保险费的缴纳。职工应该参加根本医疗保险,由用人单位和个人按照国家规定缴纳根本医疗保险费。【例题·多项选择题】以下可以纳入根本医疗保险基金支付的费用有()。A.境外就医医疗费B.境内医保医院诊疗费C.急诊医疗药品费D.工伤治疗药品费E.应该由第三人负担的医疗费『正确答案』BC『答案解析』此题考察的知识点是纳入和不纳入根本医疗保险基金支付的费用类型。【例题·单项选择题】假设劳动者在某种伤害事故中非受害人本人成心行为所致,就应该按照()原那么规定标准对其进展伤害赔偿。A.补偿和康复相结合B.过失责任C.无过失责任D.损害赔偿『正确答案』C『答案解析』此题考察工伤保险的无过失原那么。【例题·单项选择题】工伤保险费由()缴纳。A.我国政府B.我国境内的各类企业、有雇工的个体工商户C.职工与企业一起D.各类企业的职工和个体工商户的雇工『正确答案』B『答案解析』此题考察工伤保险的缴费。工伤保险费由我国境内的各类企业、有雇工的个体工商户缴纳【例题·单项选择题】在工作期间和工作岗位,突发疾病死亡或在()小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。A.48B.24C.12D.8『正确答案』A『答案解析』此题考察工伤认定。在工作期间和工作岗位,突发疾病死亡或在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。【例题·单项选择题】社会保险法规定,职工应当参加失业保险,由()按照国家规定缴纳失业保险费。A.职工B.国家C.用人单位D.用人单位和职工『正确答案』D『答案解析』此题考察失业保险制度。社会保险法规定,职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定缴纳失业保险费。【例题·单项选择题】城镇企业事业单位职工按照个人工资的()缴纳失业保险费。A.1%B.3%C.5%D.8%『正确答案』A『答案解析』此题考察失业保险费的缴纳。城镇企业事业单位职工按照个人工资的1%缴纳失业保险费。【例题·多项选择题】按照国家规定,生育保险待遇包括()。A.病假B.哺乳假C.婚假D.生育津贴E.生育医疗费用『正确答案』DE『答案解析』此题考察生育保险待遇。生育保险待遇包括生育津贴、生育医疗费用。【例题·单项选择题】生育保险制度是国家通过()立法,对女职工因生育子女而导致暂时丧失劳动才能和正常收入时,由国家或社会提供物质等方面帮助的一项社会保险制度。A.社会保障B.社会福利C.社会保险D.社会优抚『正确答案』C『答案解析』此题考察生育保险制度的概念。生育保险制度是国家通过社会保险立法,对女职工因生育子女而导致暂时丧失劳动才能和正常收入时,由国家或社会提供物质等方面帮助的一项社会保险制度。【例题·多项选择题】根据规定,可以享受生育津贴的情形包括()。A.女职工生育享受产假B.女职工生病享受休假C.享受方案生育手术休假D.女职工结婚享受婚假E.享受生育医疗费用『正确答案』AC『答案解析』此题考察享受生育津贴的情形。可以享受生育津贴的情形:女职工生育享受产假、享受方案生育手术休假、法律法规规定的其他情形。【例题·单项选择题】企业年金由国家宏观指导、企业内部决策执行,费用由企业和职工个人缴纳,企业缴费在工资总额()以内的部分,可以从本钱中列支。A.3%B.4%C.5%D.6%『正确答案』B『答案解析』此题考察企业年金建立的原那么。【例题·单项选择题】根据?企业年金试行方法?规定:企业缴费每年不超过本企业上年度职工工资总额的()、企业和职工个人缴费合计不超过本企业上年度职工工资总额的()。A.1/12;1/6B.1/6;1/12C.1/10;1/6D.1/6;1/10『正确答案』A『答案解析』此题考察企业年金的缴费。根据?企业年金试行方法?规定:企业缴费每年不超过本企业上年度职工工资总额的1/12,企业和职工个人缴费合计不超过本企业上年度职工工资总额的1/6。【例题·单项选择题(2022)】关于根本养老保险的说法,错误的选项是()。A.参加根本养老保险的个人跨统筹地区就业,其根本养老关系随本人转移B.参加根本养老保险的个人到达法定退休年龄时,累计交费满15年,可按月领取根本养老金C.国家建立根本养老金正常调整机制D.根本养老金由统筹养老和企业年金组成『正确答案』D『答案解析』此题考察根本养老保险。根本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成,选项D说法错误。【例题·单项选择题(2022)】以下医疗费用中,不纳入根本医疗保险基金支付范围的是()。A.急诊的医疗费用B.在境外就医的医疗费用C.门诊的医疗费用D.抢救的医疗费用『正确答案』B『答案解析』此题考察根本医疗保险。以下医疗费用不纳入根本医疗保险基金支付范围:(1)应当从工伤保险基金中支付的;(2)应当由第三人负担的;(3)应当由公共卫生负担的;(4)在境外就医的。【例题·单项选择题(2022)】关于工伤保险责任的说法,错误的选项是()。A.用人单位分立的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任B.用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担C.职工被借调期间受到工伤事故伤害的,由原用人单位承担工伤保险责任D.职工在两个用人单位同时就业的,职工发生工伤后,由与职工先建立劳动关系的单位承担工伤保险责任『正确答案』D『答案解析』此题考察工伤保险。职工(包括非全日制从业人员)在两个或者两个以上用人单位同时就业的,各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤,由职工受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任,选项D说法错。【例题·单项选择题(2022)】女职工生育津贴的计发标准是()。A.按照职工本人上年度月平均工资计发B.按照用人单位所在地最低工资标准计发C.按照劳动合同约定的职工月工资计发D.按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发『正确答案』D『答案解析』此题考察生育保险。生育津贴的标准是:按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。【例题·单项选择题(2022)】关于工伤保险待遇的说法,正确的选项是()。A.工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由工伤保险基金按月支付B.工伤职工拒不承受劳动才能鉴定,将停顿享受工伤保险待遇C.工伤职工符合领取根本养老金条件时,可同时领取伤残津贴和根本养老金D.职工因工死亡,其近亲属可以从养老保险金领取供
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