有限空间作业安全保障

有限空间安全生产责任制一、主要负责人职责主要负责人应加强有限空间作业的安全治理，履行以下职责：1、建立、健全有限空间作业安全生产责任制，明确有限空间作业负责人、作业者、监护者职责；2、组织制定专项作业方案、安全作业操作规程、事故应急救援预案、安全技术措施等有限空间作业治理制度；3、保证有限空间作业的安全投入，供给符合要求的通风、检测、防护、照明等安全防护设施和个人防护用品；4、催促、检查本单位有限空间作业的安全生产工作，落实有限空间作业的各项安全要求；5、供给应急救援保障，做好应急救援工作；6、准时、照实报告生产安全事故。7、指定专人对有限空间作业负责人员、作业者和监护者开展安全教育培训，培训内容包括：①有限空间存在的危急特性和安全作业的要求；②进入有限空间的程序；③检测仪器、个人防护用品等设备的正确使用；④事故应急救援措施与应急救援预案等。⑤培训应有记录培训完毕后，应记载培训的内容、日期等状况。二、作业负责人职责1、应了解整个作业过程中存在的危急危害因素；2、确认作业环境、作业程序、防护设施、作业人员符合要求后，授权批准作业；3、准时把握作业过程中可能发生的条件变化，当有限空间作业条件不符合安全要求时，终止作业。三、监护者职责1、应承受有限空间作业安全生产培训；2、必需有较强的责任心，生疏作业区域的环境、工艺状况，能准时推断和处理特别状况。3、全过程把握作业者作业期间状况，保证在有限空间外持续监护，能够与作业者进展有效的操作作业、报警、撤离等信息沟通；4、应对安全措施落实状况进展检查，觉察落实不好或安全措施不完善时，有权提出暂不进展作业。5、应生疏应急预案，把握和娴熟使用配备的应急抢救设备、设施、报警装置等，并坚守岗位。6、在紧急状况时向作业者发出撤离警告，必要时马上呼叫应急救援效劳，并在有限空间外实施紧急救援工作；防止未经授权的人员进入。7、现场应携带“安全审批表”并负责保管、记录有关问题。四、作业者职责1、应承受有限空间作业安全生产培训；2、遵守有限空间作业安全操作规程，正确使用有限空间作业安全设施与个人防护用品；3、应与监护者进展有效的操作作业、报警、撤离等信息沟通。4、严格依据“安全审批表”上签署的任务、地点、时间作业。5、作业前应检查作业场所安全措施是否符合要求。6、按规定穿戴劳动防护服装、防护器具和使用工具。7、生疏应急预案，把握报警联络方式。五、制止以下作业1、无办理“有限空间作业”手续的作业。2、与“有限空间作业”手续内容不符的作业。3、无监护人员的作业。4、超时作业。5、不明状况的盲目抢救。六、应急物资呼吸器具、梯子、绳缆以及其它必要的器具和设备七、承包治理1、托付承包单位进展有限空间作业时，应严格承包治理，标准承包行为，不得将工程发包给不具备安全生产条件的单位和个人。2、有限空间作业发包时，应当与承包单位签订特地的安全生产治理协议，或者在承包合同中商定各自的安全生产治理职责。存在多个承包单位时，应对承包单位的安全生产工作进展统一协调、治理。3、承包单位应严格遵守安全协议，遵守各项操作规程，严禁违章指挥、违章作业。有限空间作业审批制度有限空间作业审批制度为确保安全生产，保障工人人身安全，防止爆炸中毒事故的发生，为确保安全生产，保障工人人身安全，防止爆炸中毒事故的发生，特制订本制度。1、本公司作业区域内，凡进入不明状况的有限空间作业时，必需事先通知主管领导及安全负责人，并要在履行安全作业审批手续、委外发包签订有限空间安全作业协议书，承包单位负责评估检测做好安全措施前方能作业。2、欲在长期封密的下水井进展作业时，必需事先做好安全防患措施，方可施工，〔包括指定安全监护人员，安全负责人，配备必要的安全带、绳等保护用品〕。3、在洪料房进展作业时，必需事先对空气成分进展检验，并在履行安全作业审批手续之后，方可施工。4、作业审批手续。由发包单位填报审批单，注明作业地点，空间容量，可能发生的危害程度，并有主管领导签字后呈报公司治理部及安全办审查批准。治理部委外找专业资质单位承包检测、做好相关安全防护措施前方可施工。6、凡违反上述规定，擅自冒险作业，或已造成其后果的，都将追究单位主管及个人的责任，并按公司事故责任追究制度对责任人进展经济惩罚并担当法律责任。有限空间作业现场安全治理制度有限空间作业现场安全治理制度为确保安全生产，保障工人人身安全，防止爆炸中毒事故的发生，为确保安全生产，保障工人人身安全，防止爆炸中毒事故的发生，特制订本制度。1、本公司作业区域内，凡进入不明状况的有限空间作业时，必需事先通知主管领导及安全负责人，并要在履行安全作业审批手续、委外发包签订有限空间安全作业协议书，承包单位负责评估检测做好安全措施前方能作业。2、在下水井、洪料房进展作业时，必需事先做好安全防患措施，方可施工，〔包括指定安全监护人员，安全负责人，配备必要的防毒用具，防火、防爆设置、安全带、绳等保护用品〕。3、在洪料房进展作业时，必需事先对温度进展检验，并在履行安全作业审批手续之后，方可施工。4、作业审批手续。由发包单位填报审批单，注明作业地点，空间容量，可能发生的危害程度，并有主管领导签字后呈报公司治理部及安全办审查批准。治理部委外找专业资质单位承包检测、做好相关安全防护措施前方可施工。6、凡违反上述规定，擅自冒险作业，或已造成其后果的，都将追究单位主管及个人的责任，并按公司事故责任追究制度对责任人进展经济惩罚并担当法律责任。有限空间作业现场负责人、监护人员、作业人员、应急救援人员安全培训教育制度1、目的为使有限空间作业相关人员熟知有限空间作业规章制度和安全操作规程，具备必要的有限空间作业安全学问，增加预防事故和应急处理的力量，制定本制度。2、范围适用于有限空间作业相关人员。3、职责安环部负责有限空间作业相关人员的培训工作；4、内容有限空间作业安全培训的对象为：现场负责人、监护人员、作业人员、应急救援人员。未经有限空间作业安全培训的人员，不得从事与有限空间相关的作业。相关人员的培训记录存入有限空间作业安全培训档案。培训内容有限空间作业的危急有害因素和安全防范措施，有限空间内简洁积聚高浓度的有毒有害物质,使人发生中毒。有限空间作业安全操作规程有限空间作业必需严格遵守“先通风、再检测、后作业”的原则；作业前开展危急源辨识，评估作业环境；检测有限空间损害照实记录；在作业环境条件可能发生变化时，应对作业场所中的危害因素进展持续或定时检测。实施检测时，检测人员应处于安全环境，检测时要做好检测记录，包括检测时间、地点、气体种类和检测浓度等。确定作业现场负责人、监护人、作业人员；办理《有限空间作业审批》许可证；通风；30分析合格前方可进入有限空间；防爆、防氧化的不能承受通风换气措施或受作业环境限制不易充分通风换气的场所，作业人员必需配备隔离式呼吸保护器；建立健全照明、通讯系统；配备齐全的人员防护和救援装备；设置醒目的安全警示标示；作业过程中的留意事项：检测仪器、劳动防护用品的正确使用把握以下仪器和防护用品的正确使用方法：①气体检测设备；②呼吸防护用品；③防坠落用具； ④安全器具；⑤警示设施； ⑥其他个体防护用品。紧急状况下的应急处置措施窒息事故的救援窒息事故者的抢救主要是确保其呼吸畅通，调整事故者的姿势，将患者的头部尽量往上抬，使得颈部紧紧绷直，这样做时，一手放在患者的脖子后面用力抬，一手放在患者额头往外推，这个动作通常使患者的嘴自然张开，假设抬起头使得呼吸道畅通，患者开头呼吸，就保证事故者的姿势使其渐渐恢复状态，否则连续进展强制空120工呼吸。中毒的救援由于有限空间事故的突发性和不行预见性，对人体主要危害经呼吸道，可消灭流泪、眼痛、眼内异物感、实物模糊、流涕、咽喉灼热、胸闷、恶心、意识模糊。爆炸事故应急救援事故发生具有突发性，如遇到爆炸时，应面背爆炸点快速卧倒，如眼前有水，应俯卧或侧卧水中，并用湿毛巾捂住鼻口，距爆炸中心较近的作业人员，在实行上述自救措施后，快速撤离现场，防止二次爆炸发生，当爆炸事故发生后，应马上切断通往事故点的一切电源，马上恢复通风，设法扑灭各种明火及残留火种。有限空间作业应急治理制度有限空间作业应急治理制度1.为贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，标准公司应急治理，提高应对有限空间作业风险和防范事故的力量，保障职工的生命安全和身体安康，最大限度的削减财产损失、环境损害和社会影响。依据国家有关法律法规制定本制度。1.为贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，标准公司应急治理，提高应对有限空间作业风险和防范事故的力量，保障职工的生命安全和身体安康，最大限度的削减财产损失、环境损害和社会影响。依据国家有关法律法规制定本制度。2.应急治理制度坚持“以人为本、快速救援、居安思危，预防2.应急治理制度坚持“以人为本、快速救援、居安思危，预防为主、统一领导，分级负责、依法标准，加强治理、整合资源，协同应对、依靠科技，提高素养”的原则。3.应急治理分“预防、预备、响应和恢复”四个过程。主要内容包括：应急治理组织体系，应急救援预案治理、应急培训、应急演练、应急物资保障等。3.应急治理分“预防、预备、响应和恢复”四个过程。主要内容包括：应急治理组织体系，应急救援预案治理、应急培训、应急演练、应急物资保障等。4.成立以公司主要负责人商晓兵为组长，张进兴为副组长，各4.成立以公司主要负责人商晓兵为组长，张进兴为副组长，各部门负责人为成员的应急治理领导小组。应急治理办公室设在安环部，并负责日常治理。部，并负责日常治理。5.公司应急治理领导小组负责有限空间作业应急预案的编制、5.公司应急治理领导小组负责有限空间作业应急预案的编制、修订。应急预案要符合《生产经营单位应急救援预案编制导则》，并保持与上级部门应急预案的连接。依据国家法律法规及实际演练状况，适时修订《应急预案》，做到科学、易操作。并保持与上级部门应急预案的连接。依据国家法律法规及实际演练状况，适时修订《应急预案》，做到科学、易操作。6.应急治理培训。每年至少进展一次应急治理培训，培训内容应当包括：事故预防、危急辩识、事故报告、应急响应、各类事故处置方案、根本抢救常识、避灾避险、逃命自救等。6.应急治理培训。每年至少进展一次应急治理培训，培训内容应当包括：事故预防、危急辩识、事故报告、应急响应、各类事故处置方案、根本抢救常识、避灾避险、逃命自救等。7.应急演练。依据年度应急演练打算，每半年进展一次综合演7.应急演练。依据年度应急演练打算，每半年进展一次综合演练，强化职工应急意识，提高应急队伍的反响速度和实战力量。安监部负责做好演练记录和总结。8.应急通讯设备保障。公司要对、对讲机、手机等通讯器8.应急通讯设备保障。公司要对、对讲机、手机等通讯器材进展常常性维护或更，确保通讯畅通。9.应急救援物资保障。依据公司应急预案做好应急救援设备、器材、防护用品、工具、材料、药品等保障工作。确保经费、物资9.应急救援物资保障。依据公司应急预案做好应急救援设备、器材、防护用品、工具、材料、药品等保障工作。确保经费、物资供给，切实加强应急保障力量，并对应急救援设备、设施要定期进行检测、维护、更，确保性能完好。10.应急处置。事故发生后，马上启动应急预案，以营救遇险人10.应急处置。事故发生后，马上启动应急预案，以营救遇险人员为重点，开展应急救援工作；要实行必要措施，防止发生次生、衍生事故，避开造成更大的人员伤亡、财产损失和环境污染；要及时组织受威逼群众疏散、转移，做好安置工作。衍生事故，避开造成更大的人员伤亡、财产损失和环境污染；要及时组织受威逼群众疏散、转移，做好安置工作。11.成立兼职抢救队，并进展常常性训练，娴熟把握根本的抢救常识和救援力量。11.成立兼职抢救队，并进展常常性训练，娴熟把握根本的抢救常识和救援力量。12.应急治理费用由公司主要负责人审批，财务部予以保障。12.应急治理费用由公司主要负责人审批，财务部予以保障。有限空间安全作业操作规程1、依据先检测、后作业的原则,凡要进入有限空间危急作业场所作业,必需依据实际状况事先测定其氧气、有害气体、可燃性气体的浓度,符合安全要求后,方可进入。在未准确测定氧气浓度、有害气体、可燃性气体、粉尘的浓度前,严禁进入该作业场所。2、确保有限空间危急作业现场的空气质量。氧气含量应在18%以上,23.5%以下。其有害有毒气体、可燃气体容许浓度必需符合国家标准的安全要求。3、在有限空间危急作业进展过程中,应加强作业场所的通风换气,在氧气浓度、有害气体、可燃性气体的浓度可能发生变化的危急作业中应保持必要的测定次数或连续检测。4、作业时所用的一切电气设备,必需符合有关用电安全技术操作12电开工具,必需按规定配备漏电保护器。5、进展气体检测人员应安全规定佩戴空气呼吸器,确保自身的安全。6、有可燃气体存在的作业现场,全部的检测仪器,电开工具,照明灯具等,必需使用符合《爆炸和火灾危急环境电力装置设计标准》要求的防爆型产品。7、作业前,应指定专人对监护人和作业人员进展安全教育,包括有限空间作业的构造和相关介质等方面的学问,作业中可能遇到的意外和处理、抢救方法等。8清点人数及作业所使用的工器具。9、未经通风和检测合格,任何人员不得进入有限空间作业。检测30场所作业,作业人员与监护人员应事先规定明确的联络信号。10、