装饰装潢行政部管理制度汇编

3478行政部9管理规 10考勤管理制度 第11会议管理制 第14规范管理制 第17管理制 第19合同管理制度 第20书籍管理办法 第23及传真管理制度 第24物资采购管理制度 第25物资入库及库存管理制 第27物品领用管理制 第28行车及工作管理制 第30车辆肇事管理办 第32清洁卫生管理制 第34奖惩制 第35制 第28第一章第一 职位说明总经行政部经理1副 ．。10．1111．13． 公、记录及内．．安排 20．负责联 11347打923和文 4511 国12。3710、管理饮水，登记 水票11、负责12131314 11．1．2．与9．，，行政部1 2 第二章第二 管理制考勤管理第二条员工上下班时必须签到、签退第三条员工考勤包括、早退、事假、病假、旷工：上班时间开始后半小时以内未到岗者。如请假经分管部长批准后补办手续的，计1小时以上离开、经分管部长批行政部进行销假，销假时必须出具医院证明、就医记录和买药，否则按事假处理。，事假：一天以内需提前请假，填写请假单，经部门经理或分部经理批准后方可休假力1530天，会议管理制第一 会议构第二 会议内2、工程管理会议：在具体工程开始之前进行的工作部署会议及工程过程中与其他部门其他专业间的协调管理会议。3 4、部门会议：每周至少举行一次。由部门主持5、其它会议：突发、重大问题等需临时开会解决的，由的主管部门组织临时召开第三条言要点、工作计划草案等材料，会场，备好茶水、奖品、纪念品等。跑题现象发生时会议应及时提醒言归正传把握全局在必须延长会议时间时，第四条严守会议纪律，保守会议，在会议决议未正式公布以前不得私自会议内容，参加会议人员不允许，者按公司考勤制度予以处罚。确因急事不能参加者，20第五条此规定自二OO规范管理第一条5第二条规1、办公桌：桌面除电脑、、鼠标、口杯、 第三条2 语言 第四条 10、严守考勤制度，不得代人签到、签退。第五条度自二OO三年一月一日起执行，解释权归行政部管理制度 司各种权利义务关系的重要凭证工具。的管理，关系到公司的经营管理活动的开展，甚至影响到公司的生存和发展，为防止不必要的发生，公司的利益，制定本制度。 定义：本制度中所指是指公司或管理文件、凭证文书等与公司权利义第二 使用范围第三 使用规第四 保第五 使第六 合同管理、、第一 公司合同包括第二 合同的起第三 所有合同的签定，均应具备以下内容、、、合同各方的法定名称、地址、法定代表人、职务人、职务、；、、、约定的签约各方银行及账号法定代表人或人签章第四 合同的合同对方主体资格及资信的，由负责签定合同的当事人进行了解和。包括②主体资格合法：具有经年检的，其核载的内容与实际相符质；④由人代签合同的，应出具真实、有效的法定代表人明书、委托书、人明；产负债表、证明、会计师签署的验资报告等相关文件；有代偿能力的独立经济实体，并应对担保人适用前款规定进行。①无损本公司商誉、商业及其他利益 ⑧第五 第六 合同的保第七 合同的借出具借条，写明借阅原因，借阅期限，经部门经理和行政部经理批准后方可借阅。书籍管理本公司书籍泛指设计工程策划财经管理及其它由公司出资的书籍②行政部经理审核，签字同意后，部门经理方 ③《书籍申请表》一式二份，行政部留存一份，部门经理处留存一份①书籍购回后，人将收银条、、收据等相关票据交行政部书籍管理员①按时归还书籍，不得无故延期归还。所有书籍借阅期限不超过一个月②不得损坏书籍。归还时发现书籍有破裂、缺页等情况，处以罚款10元/次10④不得故意弄脏书籍。违者处以罚款5元/次⑤不得在书籍借回家后，又转借他人。因、拷贝等引起的 第三条OO及传真管理1、原则上许拨打长途，特殊情况并经过总经办或部门经理准许后，方可2、严禁用公司3、接听时，应使用普通话4、在接听内部和外部时，如当事人不在，应做好并及时转告，以免影响7、及对本部的 车辆管理第一 车辆管第二 行车管理规，，不论什么时间应保证通讯联络设施畅通，以方便公司随时调遣。情况特殊确实不能，必须如实、真填写《车出行登记表，经者或使用者签实际使用时及里车内吸烟本公司员工在车内吸烟时应有礼貌地制止公司外的客户在车内吸烟时，、人员接送及人员，应具备基本礼貌礼仪，以将客人