2018江苏南京航空航天大学公共管理考研真题

2018江苏南京航空航天大学公共管理考研真题一、名词解释（5题×4分=20分）1．行政道德2．电子化政府3．渐进决策4．理性决策模式5．行政处罚二、单项选择题（20题×2分=40分）1．在条件不变的情况下，管理幅度与管理层次呈（）。A.正比关系B.反比关系C.对立统一关系D.互动关系2．授权的事项的最终责任由（）承担。A.授权者B.被授权者C.授权者与被授权者D.集体3．国家公务员的工作所必须达到的预期结果以及没有达到预期结果所必须承担的行政责任是（）。A.专门行政责任B.一般行政责任C.程序行政责任D.实体行政责任4．20世纪90年代以来，美国政府的运行评议委员会(也称全国绩效评审委员会，即NPR)提出了（）的改革方案。A．富尔顿报告B．新联邦主义C．重塑政府D．还权于州5．我国的行政组织基本上采用（）。A.直线制结构B.职能制结构C.直线职能制结构D.网络化结构6．行政效率的评估，主要是对行政产出和行政投入以及它们之间()的评估。A．关系B．互动C．影响D．比率7．行政复议是（）的一种监督手段。A.行政监察B.审计监督C.直辖监督D.立法监督8．行政领导者调整行政管理系统内部和外部各个方面的关系，使各部门各方面紧密合作，互相配合发挥整体行政功能，实现行政目标的行为是（）。A.行政控制B．行政协调C．行政监督D．行政沟通9．以下监督类型中，（）可以直接产生法律效力。A.党的监督B.舆论监督C.社团监督D.行政诉讼10．公民可以向（）提起行政诉讼。A.党委B.政府C.法院D.检察院11．影响行政效率的首要因素是（）。A.机构设置B.职能配置C.人员配置D.公务员素养12.被称为“第四种权力”的是（）。A.舆论监督B.立法C.行政D.司法13．行政监督的客体是（）。A.立法行为B.行政行为C.司法行为D.民事行为14．目标管理方法是（）于20世纪50年代，应用系统论、控制论、信息论和人际关系理论而提出的一种新的管理方法。A.西蒙B.伍德沃德C.德鲁克D.菲德勒15．职位分类的主要特点是()。A.因人设事B.以人为中心C.以事为中心D.以职务为中心16．下列选项中不属于我国公务员行政处分类型的是()。A.警告B.记过C.撤职D.减薪17．直属机关（）。A.都属于政府组成部门B.都不属于政府组成部门C.部分属于政府组成部门D.部分不属于政府组成部门18．（）反映着政府活动的基本方向和实质。A.公共政策B.行政职能C.行政权力D.行政效率19．综视决策模式又称为混合扫描决策模式，是由美国政治学家()首先提出来的。A.阿米泰•埃特奥尼C.查尔斯•E．林德布洛姆B.赫伯特•A．西蒙D.巴纳德20．政府管理的首要环节和各项管理功能的基础是（）。A.行政目标B.行政职能C.行政决策D.行政领导三、简答题（6题×7分=42分）1.西方公务员制度具有哪些主要特点？2.我国行政机关的外部监督体系包括哪些方面？3.如何看待经验决策？4.如何评价“人肉搜索”的监督作用？5.如何实现行政决策民主化？6.行政效率在我国现代行政管理中具有哪些重要意义？四、论述题（3题×16分=48分）1．请你谈谈“有权力的人们使用权力一直到遇到有界限的地方才休止。”这一论