版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
收入分配与社会公平讲课课件第1页,共38页,2023年,2月20日,星期六(一)社会公平的重要体现
1.什么是公平?2.公平与平均主义的区别
?3.社会公平的重要体现?如何实现社会公平?(二)处理好效率与公平的关系4.效率的含义?5.效率与公平的关系是怎样的?6.处理好效率与公平的关系?阅读思考第2页,共38页,2023年,2月20日,星期六36万的满汉全席,1瓶酒3.5万如果一个家庭1000元/月伙食相当于这个家庭
年伙食?思考1、这公不公平?为什么?2、你认为什么是公平?活动一:感悟生活第3页,共38页,2023年,2月20日,星期六问题一:公平是什么?
?
公平的含义较宽泛,涉及经济、政治、法律等各个领域。这里所说的是收入分配的公平,主要表现为收入分配的相对平等,即要求社会成员之间的收入差距不能过于悬殊,要求保证人们的基本生活需要。第4页,共38页,2023年,2月20日,星期六活动二:讨论公平是否等于平均主义?公平是否允许有差异?
观点一:公平就是消灭差别,有差别就不公平。人人平均、不存在差别才是公平。
观点二:公平不在于没有差别,而在于差别是否合理。如果差别给人以激励,使经济具有活力和效率,又不影响社会稳定,就是公平。第5页,共38页,2023年,2月20日,星期六差距过于悬殊平均主义公平:有差别,且差别合理不是不是问题二:公平与平均主义的区别公平≠平均主义第6页,共38页,2023年,2月20日,星期六改革开放30多年以来,居民收入都增加了,但是收入差距普遍存在,而且收入差距在扩大。第7页,共38页,2023年,2月20日,星期六联合国关于基尼系数的标准:基尼系数﹤0.2:收入分配处于平均水平;
0.2﹤基尼系数﹤0.3:合理水平;
0.3
——
0.4:相对合理;0.4——0.5:收入差距较大;0.6以上:表示收入差距悬殊。
亚洲开发银行的信息显示,中国2009年的基尼系数已经达到0.48
基尼系数《不一样的薪酬》《差距咋就这么大呢》基尼提出的判断分配平等程度的指标第8页,共38页,2023年,2月20日,星期六VS北京蛋形蜗居第9页,共38页,2023年,2月20日,星期六VS第10页,共38页,2023年,2月20日,星期六VS第11页,共38页,2023年,2月20日,星期六关注社会弱势群体第12页,共38页,2023年,2月20日,星期六第13页,共38页,2023年,2月20日,星期六活动三:谈谈你的感受(1)以上图片反映了什么问题?(2)有什么负面影响?(3
)如何实现社会公平?第14页,共38页,2023年,2月20日,星期六第15页,共38页,2023年,2月20日,星期六问题三如何实现社会公平①坚持和完善按劳分配为主体,多种分配方式并存的分配制度,为我国实现社会公平、形成合理有序的收入分配格局提供了重要的制度保证。②保证居民收入在国民收入分配中占合理比重、劳动报酬在初次分配中占合理比重是实现社会公平的重要举措。当前,要逐步提高居民收入在国民收入分配中的比重,提高劳动报酬在初次分配中的比重。着力提高低收入者的收入,逐步提高最低工资标准,建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制。第16页,共38页,2023年,2月20日,星期六③再分配更加注重公平是实现社会公平的另一重要举措。要加强政府对收入分配的调节,保护合法收入,调节过高收入,取缔非法收入。通过强化收入调节,整顿分配秩序,把收入差距控制在一定范围内,防止出现严重的两极分化,实现公平分配。第17页,共38页,2023年,2月20日,星期六场景一:懒羊羊笑了
羊羊族群一直以来实行集体劳动、计工分分配,那种情景用民谣来表示就是:“上工敲破钟,干活磨洋工,下地一窝蜂,收工打冲锋,分粮兴冲冲。劳动多了你别喜,东西分配不由你,劳动少了不用愁,分配多少按人头”,一年下来,懒惰贪吃的懒羊羊和勤劳能干的喜羊羊分得一样多,懒羊羊笑了。(1)分配吃“大锅饭”,这是不是公平?(2)你认为这种分配制度合理吗?其后果如何?[活动四:探究问题]第18页,共38页,2023年,2月20日,星期六场景二:喜羊羊笑了为了促进羊羊族群的兴旺发达,生产出更多的东西,让每只羊都变得强壮无比,慢羊羊村长决定实行新的分配制度,向劳动能力强、技术力量雄厚的小羊倾斜,奖勤罚懒,这种分配制度可以拉开小羊们的收入差距,小羊们的劳动积极性高涨,羊羊族群里充满生机和活力。过了一段时间,凭借有着高超技术的喜羊羊变得富有起来,月收入达到1000个香蕉,而懒羊羊则只能达到100个,按照奖勤罚懒的原则,喜羊羊月收入超过1000,而懒羊羊则不足10个,美羊羊和沸羊羊也只有200多个,喜羊羊笑了,四只小羊之间开始产生矛盾,羊群里失去了以往的快乐。第19页,共38页,2023年,2月20日,星期六[探究问题]
(1)喜羊羊为什么笑了?
(2)你认为这种分配制度合理吗?为什么?
第20页,共38页,2023年,2月20日,星期六(1)、效率的含义
效率=资源的节约社会财富的增加投入产出
(表示资源有效利用的程度)(2)、提高效率意义问题四:什么是效率?第21页,共38页,2023年,2月20日,星期六六个和尚抬水喝的效率高不高,为什么?看图说话第22页,共38页,2023年,2月20日,星期六
场景三:慢羊羊村长疑惑不已经过实施两种分配制度的改革,都没有好的结果,慢羊羊村长疑惑不已,于是他召集来族群里的所有小羊,商量对策。小羊们在那里争论不已,以喜羊羊为代表的认为:收入分配中讲求效率比维护公平更重要;以懒羊羊为代表的认为:
收入分配中维护公平比讲求效率更重要。第23页,共38页,2023年,2月20日,星期六效率公平物质前提保证第24页,共38页,2023年,2月20日,星期六公平和效率是矛盾的效率强调的是生产公平强调的是分配第25页,共38页,2023年,2月20日,星期六问题六处理好效率与公平的关系①为什么:发展社会主义市场经济,初次分配和再分配都要处理好效率与公平的关系,既要提高效率,又要促进公平。我国人口众多,人均自然资源相对匮乏,发展经济必须充分调动各方面的积极性,提高资源利用效率。同时,要将收入差距控制在合理范围内,使分配结果能促使人们奋进,使社会具有生机和活力。②怎么做:处理好效率与公平的关系,既要反对平均主义,又要防止收入差距悬殊;既要落实分配政策,又要提倡奉献精神;在鼓励人们创业致富的同时,倡导回报社会和先富帮后富。第26页,共38页,2023年,2月20日,星期六注意:区分分配制度、分配原则和分配政策分配制度是以按劳分配为主体、多种分配方式并存,把按劳分配与按生产要素分配结合起来;分配原则是处理好效率与公平的关系;分配政策是允许和鼓励部分先富,倡导先富帮后富。同时政府要对收入分配加以调节,取缔非法收入,保护合法收入,整顿不合理收入,调节过高收入,保障低收入者的基本生活。第27页,共38页,2023年,2月20日,星期六聚焦十八大收入增长和经济发展同步、劳动报酬增要千方百计增加居民收入。实现发展成果由人民共享,必须深化收入分配制度改革,努力实现居民长和劳动生产率提高同步,提高居民收入在国民收入分配中的比重,提高劳动报酬在初次分配中的比重。初次分配和再分配都要兼顾效率和公平,再分配更加注重公平。多渠道增加居民财产性收入。规范收入分配秩序,保护合法收入,增加低收入者收入,调节过高收入,取缔非法收入。第28页,共38页,2023年,2月20日,星期六1.我国要逐步理顺分配关系,“保护合法收入,取缔非法收入,调节过高收入”。这体现了()
A.社会主义的生产目的
B.实现共同富裕的必由之路
C.在分配制度上兼顾效率与公平的原则
D.个人消费品的分配必须实行按劳分配的原则C课堂练习单项选择第29页,共38页,2023年,2月20日,星期六2.现在我国国有企业负责人一般采用“年薪制”,事实上确定了企业家是区别于脑力劳动和体力劳动的一种“生产要素”,以其独立的市场价格参与分配,效率体现更充分,激励作用更强。企业管理人员的收入属于()A.按劳分配所得
B.按劳动力价值分配
C.按资本要素分配
D.按管理要素分配D课堂练习第30页,共38页,2023年,2月20日,星期六3.(2008海南卷4)中共十七大报告指出,“初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系,再分配更加注重公平”。下列选项中具有缩小收入差距功能的再分配措施有()①提高企业最低工资标准②个人工薪所得实行超额累进税率③扩大财产性收入④完善最低生活保障制度
A.①②B.①③C.②③D.②④D第31页,共38页,2023年,2月20日,星期六4.(2008江苏卷17)在企业分配中,如果过分压低劳动报酬,则不利于调动劳动者的生产积极性,终将限制企业的发展。这说明()A.公平是提高效率的保证
B.要贯彻“效率优先,兼顾公平”的原则
C.效率是公平的物质前提
D.初次分配和再分配都要注重公平A第32页,共38页,2023年,2月20日,星期六简答题
有人认为,在收入分配中,讲效率,就会有收入差距;要公平,就会影响到收益的最大获取,因此,在社会主义市场经济条件下效率与公平是“鱼和熊掌,不可兼得”。
请运用所学的《经济生活》知识,分析效率与公平的关系。第33页,共38页,2023年,2月20日,星期六分析:该题考查效率与公平的辩证关系认识,二者是既对立又统一的关系。据此可以看到材料中关于效率与公平的认识只是从二者的对立来认识,忽视了二者的统一,因此片面了。第34页,共38页,2023年,2月20日,星期六答:(1)在收入分配中,效率与公平是一对矛盾,两者是对立的,分别强调不同的方面。因此,在收入分配中,讲效率就会有收入差距,要公平,就会影响到收益的最大获取。(2)在社会主义市场经济条件下,效率与公平又有一致性。一方面,效率是公平的物质前提。社会公平的逐步实现只有在发展生产力、提高经济效率、增加社会财富的基础上才有可能。另一方面,公平是提高经济效率的保证。只有给劳动者提供充分的利益和权利分配的公平,才能激发劳动者发展生产力、提高经济效益的积极性。(3)所以,认为“在社会主义市场经济条件下效率与公平是对立的”是错误的。第35页,共38页,2023年,2月20日,星期六《十七大报告》关于分配制度的认识深化收入分配制度改革,增加城乡居民收入。合理的收入分配制度是社会公平的重要体现。初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系,再分配更加注重公平。逐步提高居民收入在国民收入分配中的比重,提高劳动报酬在初次分配中的比重。着力提高低收入者收入,逐步提高扶贫标准和最低工资标准,建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制。创造条件让更多群众拥有财产性收入。保护合法收入,调节过高收入,取缔非法收入。逐步扭转收入分配差距扩大趋势。
我国现阶段分配制度坚持的原则
比较《十七大报告》与书本P66页关于效率与公平原则的认识,有什么不同?为什么?
教材P66页关于效率与公平的认识是在社会主义市场经济要体现“效率优先、兼顾公平”的原则,必须正确处理初次分配注重效率与再分配注重公平的关系,侧重于效率的发展。提出“先富”与“后富”的认识,以“先富”带动“后富”,最后实现“共同富裕”。第36页,共38页,2023年,2月20日,星期六《十七大报告》关于分配制度的认识深化收入分配制度改革,增加城乡居民收入。合理的收入分配制度是社会公平的重要体现。初次分配和再分配都
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 某家具厂质量管控细则
- 2026年武汉市汉南区公务员人员招聘考试参考试题与答案详解
- 2026年江苏省苏州市事业单位人员招聘笔试备考题库与答案详解
- 2026年江西省新余市公务员人员招聘考试参考题库与答案详解
- 2026年聊城市东昌府区公务员人员招聘笔试参考试题与答案详解
- 2026湖北鄂州人才集团招聘派往鄂州市国企工作10人笔试模拟试题及答案解析
- 2026南安市劳务派遣有限公司派驻南安市妇幼保健院招聘1人考试备考题库及答案解析
- 某服装厂生产调度准则
- 2026惠州市中心人民医院公开招聘工作人员(第二次)确认笔试备考试题及答案解析
- 2026年广东省东莞市事业单位人员招聘考试试题与答案详解
- 2026广东河源市龙川县恩波药械有限公司招聘8人考试备考试题及答案解析
- 2026年党支部书记党务工作培训练习题及答案
- 2026年中石化笔试题库(含答案)
- 高中美术必修《中国书法和中国画的密切关系》教学设计
- 2026秋沪科版(五四学制)八年级物理上册全册每课知识点清单
- 2026中银数字服务(南宁)有限公司招聘笔试模拟试题及答案详解
- RoHS 3.0 指令 2024-1020-EU 中文版(完整译文 + 新旧对比 + 2027 年实施时间表)
- 交管12123学法减分题库500题(含标准答案+解析2026全国)
- 高中入团积极分子考试题库
- 思想政治教育方法论考题
- 免疫规划知识普及课件
评论
0/150
提交评论