竞职演讲稿汇编6篇

竞职演讲稿汇编6篇竞职演讲稿篇1

敬重的各位村民代表：

大家好！

感谢各位给了我这样一次公正竞争新一届村主任的机会，也感谢各位在百忙之中亲临会场听取我的竞职演说。下面，我向各位代表做一个自我介绍：我叫xxx，今年xx岁，中共党员，中专文化，现任南关村党支部委员、村委会主任。

在这个竞争无处不在的时代里，选贤任能需要竞争，呈现自我风采也需要竞争，本人也是一个敢于竞争的人。今日走上竞争新一任村主任的演讲台，我自信我有这个力气，也有强大的优势。

一、我对南关村有着深厚的感情，有为南关村科学进展作贡献的满腔热忱。我生在南关村，长在南关村，是南关村的父老让我接受了教育，走进了军营，八五年回乡后，承蒙大家的厚爱，又进了村委班子，从民兵连长始终干到村委会主任，又当选为镇历届人大代表、党代表。始终以来，我对南关村的父老乡亲布满了感谢，一刻不敢遗忘自己的责任。我年富力强，有着满腔的工作热忱和充分的工作精力，我要用自己的全部精力，将南关村建设的更好，以此来回报她的培育之恩。

二、我有着多年积累的农村工作阅历和远大的科学进展志向。我在南关村从事农村基层工作已经有24年，对南关村的一切比较生疏，见证了南关村日新月异的进展变化，领导和参与了万通市场等重点工程建设，赢得了镇领导和村民的信任和好评。作为上一届南关村委的领导人，我和村委会一班人制定了南关村长远进展规划，这中间有些项目已见到效益，有些项目正在实施洽谈中，我特别希望这些关系到南关村经济进展、关系南关村____名群众切身利益的项目能在自己手中成为现实，实现自己带领南关村群众共同富有的志向。这也成为我竞职演讲的缘由之一，希望每一位村民能支持我，给我实现理想的机会，把您神圣的一票投给我！

三、我有开拓创新的精神和清正廉洁的工作作风。南关村近年来的变化是大家有目共睹的，在我担当村委会主任期间，敢于冲破传统观念和来自各方的`阻力，进展集体经济，大办公益事业，仅万通市场每年就给村民带来50余万元的收益，连年为全村免费解决新农合医疗款6万余元，村委会的各项工作均能较好完成，连年村委会被镇评为先进单位，目标管理先进单位，方案生育工作也多次受市里表彰，本人也多次被镇评为先进工作者，优秀党员。

农夫出身的我，具有务实的精神、勤奋的秉性、正直的作风；经军营教育的我，立场坚决、原则性强、公道正派，干事雷厉风行；作为一名党员干部，我时刻牢记宗旨，坚持勤政廉政，亲热联系群众，和村民打成一片。各位代表，虽然南关村正一步步走向富强、富足，但面临的艰辛和阻力是巨大的，我今日参与竞争，深知一旦当选，自己的担子将更加沉重，但我深知当官避事平生耻，我将迎难而上，从小处着手，大处着眼。成果和荣誉只能说明过去，英雄不提当年勇，但对南关的今后进展，我有自己新的预备。

四、我的承诺

1、清正廉洁，克已奉公。自己进入南关村工作二十四年，担当村主任十四年来，已经做到不贪不占，大家有目共睹，当选后，我连续保持清廉。如有发觉我贪占群众、集体一分钱，不用开村民大会罢免，我立刻自动下台。

2、踏实工作，任劳任怨，全心全意为群众服务。我决心乐观参与村务，努力为村民做好事务，尽力为大家搞好服务。今后任何时候，任何村民，找我反映问题，解决问题，保证随叫随到，急躁细致地关怀大家解决，保证公正对待全村任何一位村民。

3、尽职尽责，认真搞好南关村各项工作。除扎实完成镇党委、镇政府支配的日常工作外。首先，重点开发整修万通市场，使一层街面变成商业门面，二楼以上为住房，达到统一规划，统一施工。另外，利用三年时间完成健康路临街房的改造，建成蔬菜市场和专业市场；达到全村小街小巷全部硬化，安装路灯，美化村容村貌，改善人居环境。其次，把农夫增收作为重点，乐观招商引资，进展第三产业，依据地理优势，大力进展和扶持特色经济，搞好就业培训和社会保障工作，让全村群众人人有活干，每天有钱赚，生活高水平。三是增加工作透亮度，搞好村务公开，财务公开，让全体村民参与到南关村的进展中来，对村委会的工作进行有效监督。四是搞好民生，解决五保户、困难户、低保户的生活问题，进展问题，连续解决新农合资金，使大病得到较好救治，把南关村建设成为文明、富有、和谐的新农村。

完善的方案和良好的愿望都需要务实拼搏的精神付诸实施，更离不开大家的支持和努力。请大家信任我，我会把愿望变成现实，投我一票，给我一次机会，我确定还您一个满意！

感谢大家!

竞职演讲稿篇2

敬重的各位评委、领导和同志们：

我叫赵丽，现任厅信息平安筹备办公室副科长。

1985年7月，我从山西省人民警察学校毕业，支配到省公安厅工作。回顾16年来的从警之路，我始终以“堂堂正正做人、兢兢业业工作”作为自己的立世之本，在组织的培育和同志们的关怀下，刻苦学习，乐观工作。多年来的工作成果得到了组织和同志们的充分确定。曾荣立个人二等功2次，个人三等功3次，并多次受到嘉奖。我的优势主要体现在：

第一，爱岗敬业，乐于奉献。我从事过3个不同岗位的工作，始终做到干一行，爱一行，专一行。XX年12月以前，我先后4次调换岗位，经受了17年的摸爬滚打，特别是1999年担当副科长以后，在第一线参与指挥了一大批重、特大案件的侦破，既积累了比较丰富的一线工作阅历、磨炼了自己的意志，又提高了自己的组织指挥力气。今年初，我听从组织支配，负责信息平安办公室的筹备工作，面对生疏的业务和各种困难，与另外两位同事团结一虚心学习，大胆实践，很快生疏了业务，得到处领导的好评。

其次，勤奋好学，留意自身素养的提高。学而知之，学无止境，在科技迅猛进展、学问更新频繁的今日，身为才能把握公安工作的新状况、新问题，在工作中赢得主动权。10多年来，我始终在繁忙的工作之余，坚持学习，熬炼自身本领。1987年，我经过近3年的自学，修完高等教育自学考试政治理论专业的全部课程，取得了该专业的毕业证书;1997年开头，我结合工作实际，又参加公安管理专业本科自学考试课程的学习，到现在为止，以良好的成果通过了巧门课程的考试。我在留意理论学问学习的同时，并没有放松对本职业务和技术的钻研。1始9年，我在全省有关业务技术比武中获得第一名;1992年，参加全国公安有关业务技术比武，又获得其次名的好成果。通过自身的不断学习和刻苦钻研、慢慢提高了解决实际问题的力气，大大拓宽了工作思路。

第三，勤于思考，擅长总结。干工作永久没有最好，但可以力求更好。我深深地熟识到，要熟识和把握灵敏多变的公安工作的规律性，就必需勤于思考，擅长总结。所以，我在平常的工作中特别重视这一点在办案科工作期间，撰写过多篇指导办案实践的文章，其中有3扁彼公女部作为办案阅历向全国同行推广。我的工作阅历正是在平其中有3篇被公女时不断的思考和总结中得到一步一步的超越。竞职演讲稿

第四，具有良好的思想道德品质。多年来，我始终以共产党员的条件严格要求自己，拥护党的路线、方针、政策，坚持党的四项基本原则;作风正派，勤政廉明，团结同志，严格依法办事;具有较强的事业心和责任感，充分发挥了共产党员的先锋模范作用。1996年，我被评为厅机关优秀共产党员;1998年，又被评为省直机关优秀共产党员。

拿破仑说过：“不想当将军的士兵不是好士兵。”我说：“不想当领导的干警不是好干警。”我竞争副局长岗位的目的，不是为了贪图享受，也不是为了光宗耀祖，而是为了党和人民的"公安事业争挑更重的担子，作出更大的贡献。

敬重的评委、领导、同志们，假如我当上了副局长，我确定虚心学习、大胆探究、务实求进。俗话说：打铁先要自身硬，因此，我会以百倍的努力，从严要求自己，锐意进取，以自己的模范行动带领部属完成各项工作任务。假如我当上了副局长，我决心立足本职，摆正位置，作为一名副手，我会坚决听从领导和组织的支配，在思想上摆正位置，行动上顾全大局，工作上认真负责。首先，做到恰尽职守，乐观完成好自己分管的各项工作，当好局长的助手。其次，从我做起起，维护领导班子的团结。只有团结的领导班子，才能带出一流的队伍，制造一流的业绩。我将时刻保持糊涂头脑，，思想上淡泊名利;工作上乐观主动;业绩上不揽功诱过，主动加强与班子其他成员的沟通和亲热协作。竞职演讲稿

假如我当上了副局长，我确定会以人为本，充分调动干警的乐观性和制造性。记得孙子有一句名言：“上下同欲者胜。”身为领导，我会把关怀干警纳入日常一项重要工作来抓。经常体察下情，尽力关怀干警解决一些实际困难，最大限度地消退他们的后顾之忧，使大家心往一处想，劲往一处使。

假如我当上了副局长，我确定会依据“抓班子、带队伍，促工作、保平安”的思路，严格队伍的管理和教育，从严治警，常抓不懈。首先，从“三讲”的高度动身，做到正人先正己，以自身的人格魅力去影响干警，以自身的表率作用去带动干警，为树立公安机关的良好形象增光添彩。

作为这次竞争上岗的乐观参与者，我希望能在竞争中取得成功。希望大家不要遗忘我的名字叫“晋成”，晋成，晋成，竟争确定成功!但是，我绝不会回避失败。不管最终结果如何，我将一如既往地“堂堂正正做人，兢兢业业工作”。

最终，请大家记住我、支持我，还要记住我的姓，我诚意地感谢大家!

竞职演讲稿篇3

敬重的各位老师，友爱的同学们大家晚上好：我是来自09基地的，现任基地班班长和团委组织部干事，很荣幸能够参加本次竞选。下面请允许我从自我介绍、思想汇报、活动概要以及真情拉票四个环节进行演讲。首先是自我介绍，我是一个来自北方的小伙，追逐幻想，不曾放弃。身为马背民族的一员，苍茫草原赐予我的又岂止是豁达与豪爽，是比天空更为宽广的胸怀，是比厚土更为沉稳的品质。接下来汇报思想，我始终坚信，就在此刻也一样，那就是常委存在的价值不是领导大家，而是实实在在为大家服务的，就像有句名言说得好：团委是你们的，也是我们的`，但终究还是你们的。团委作为一个平台，供应了呈现自我与成长熬炼的机会。在这里，我们洒下汗水，也曾为成功欢呼；在这里，我们得到认同，也曾作出深刻反思；在这里，我们把昨日的征途作为新的起点，续写明日精彩的篇章。在做同学干部这一年，我对团委的工作产生了很多想法，赞扬的话咱自己人就不多说了，但我认为在深度及系统性方面还存在不足。时间关系我将着重介绍我提出的主题月活动体系，所谓主题月，就是每月一个主题，指导团委和各团支部开展相关活动，比如以感恩父母为目的的双亲月，可以举办给父母的一封信等活动；以勤学爱读书香数计为主题的读书月，可以向其他高校一样举办名师推举或者班级图书漂流等活动。我们不能仅仅着眼于我们的数学，现实证明我们有义务也有必要去让大家接触或挖掘一些专业以外的东西。总之，我想我们需要这样一个框架，在保留原有品牌活动的基础上对活动内容加以丰富，使我院活动更具系统性。当然，拥有幻想只是一种智力，实现幻想才是一种力气，在团委起飞的路上，四块石头希望与你同行。最终是真情拉票环节。539天前，我对我的同桌说了一句发自肺腑的话，她就成了我的女伴侣，而今日，我将再次发自肺腑地，把它送给在场的每一个人，那就是：你的生活会由于我而更加精彩，选择我吧，你不会后悔的。

竞职演讲稿篇4

敬重的领导，老师们：

大家下午好！

心里有说不出的兴奋，今日怀着忐忑与感动地心情来参与此次竞选。所要参选的学院争论院处长的岗位。当然心里自知还有很多缺乏之处，但是更加信任自己能够胜任这个职责，这要感谢领导对我鼓舞，老师们对我信任。

一.竞聘优势竞聘优势主要分四个方面：

1学科优势

获得理学学士学位，年我毕业于清华高校争论学系。学习过20多门专业课程，能够全面把握本专业基础系统理论学问，把握本专业进展动态和进展方向。曾获得高校政治经济学硕士学位，具有多学科专业背景。

2资格优势

始终在学校工作，年以来。生疏每一个工作环节，有丰富工作阅历。年任部门副主任，任主任，任业务副处长，负责科研工作。从事本职工作18年，业务管理岗位上12年，具有较强的组织和协调力气。

3学术优势

先后在本专业期刊上发表本专业学术论文43篇，工作以来。其中核心期刊论文占15篇，国内本专业最高级别的刊物上发表学术论文6篇，参编著作4种，参与国家社科基金项目两项。具有较强的.科研力气和学术水平。

4外语优势

先后翻译并发表了多篇学术论文。翻译出版了两部著作。另外还学习过两年日语。可以娴熟地使用英语。1年就通过了高校英语六级考试。工作以来。

二.工作设想假如我有幸胜出。工作设想是：

1留意自己的品质修养

提高自己的品质修养，有位高校校长说过：高校领导要具备政治家的敏锐、管理家的魄力、教育家的胸怀和学问家的眼光。这同样适合我职位。要以这四个规范来严格要求自己。为全校教职工生供应一流的服务；

2建立争论型高校

这个令人鼓舞的时刻，校已经进入省部共建的行列。必需有自己的定位。做好服务工作的同时，更要加强对外沟通，乐观学习国内外的先进阅历，努力与国际接轨，把我处建设成为开放型、争论型的高校学术争论机构。

3加快数字化建设步伐

为全面建设数字化校内、推动学校的科研创新及省部共建供应强有力的信息支持。

4进一步规范管理

使全部职工都能够在制度的约束下规范地为师生供应服务。制定五年远景进展规划，修订完善规章制度。促进久远进展。

5坚持以人为本。

6努力打造和谐的工作环境

把领导班子建设成为充溢活力、务实求真、高效廉洁的团队；关怀职工生活，加强领导班子建设。加强职你生活中不行缺少的专业网站。工的分散力，打造温馨和谐、乐观向上的工作环境。

尽心尽力，这一次假如我胜出了确定会守职守责。不敢有丝毫的懈怠。坚持我这个学术争论机构在省内的优势地位，并不时开拓新的空间，使我管理和服务再上一个新的台阶。假如我失败了会像以往一样努力工作，会更努力工作，把此次竞聘做为学习，做为熬炼，决不气馁。

演讲结束，感谢大家！

竞职演讲稿篇5

敬重的各位专家和领导：

你们好(鞠躬)！我的这些成果得到了领导和同人们的认可。我先后被评为×××首批“数学骨干老师”，×××其次批“学科带头人”，××ד教学六认真标兵”，××ד中学数学竞赛优秀辅导老师”，“×××数学新教材试验工作先进个人”……

让我感到特别欣慰，也特别感到高傲的是，在我用汗水换取这些成果和荣誉的过程中，我赢得了同事们的真诚的友情和真心的呵护，这使我在从事领导工作的过程中由于有了大家的理解和支持而显得得心应手，游刃有余。在学校，我先后担当教研组长，团*支书记，教育处副主任、主任，党支部委员，副校长，主持全面工作。多年的教育教学实践使我拥有了丰富的阅历，使我作为一校之长在带领大家狠抓素养教育、全面提高教育教学质量的时候能够保持十足的底蕴和百倍的信念，显得理直气壮，胸有成竹。在我担当……学校主要负责人的说长不长、说短不短的一年中，我和同志们一起狠抓学风和校风建设，取得了明显的成效。抓集体备课，统一进度，统一检测；抓教学六认真，夯实基础，堵塞漏洞；抓学科平衡，齐头并进，均衡进展；完善奖惩机制，奖优罚劣，奖勤罚懒，优化效率，激发乐观性……为学校教育教学质量的长足、稳固和均衡的进展奠定了良好的基础。

有人说，校长就得有校长的架子。在这个问题上，不同的人有不同的看法。我觉得，假如这句话的意思是说，作为一个校长必需拥有与这一身份相匹配的思想素养和业务素养，也就是说他必需是一个德才兼备、品学兼优的人，我觉得这话是对的。但是假如说作为一个校长确定要有一个特定的模式，那我可就不敢苟同了。有的人刚做校长，就宠爱装装样子，摆摆架子；师生面前板着个脸儿，领导面前眯着个眼儿；名为学校之魂，校内见不到人；一天到晚捧电话，朝思暮想搞浮夸。这样的人把校长当作官儿来当，是一种自我定位的错误，可想而知是不受欢迎的。在过去的一年当中，我在时刻牢记自己作为校长所肩负的重担的同时，时刻把自己置身于群众之中，充分把握了校长工作的主动权和发言权。

来过我校的伴侣确定会对我们的那个简陋寒碜的校长室有着深刻的印象：校门口旁边，传达室隔壁，1xxxx米，两张办公桌。

在许多学校的校长室一个比一个漂亮、一个比一个现代化的今日，人们对地处南通……的……学校不能拥有豪华亮丽的`校长室而感到惊诧。其实我们这样做的目的很简洁，一方面是便于更加深化和更加亲热的联系群众，校长随时把握学校管理的第一手资料，另一方面校长在主动置身群众监督的同时，又在无形之中对师生的办公和教学形成了一种监督和约束，对良好校风的形成和保持起到了很好的作用。

出于同样的考虑，我作为校长还做了许多在旁人看来是“有失校长身份”的事情。例如和其他同志一样的值班，白天和同学一起在同一张饭桌上吃同样的饭菜，晚上就睡在公寓里面简陋的值班室里。这样一来，老师同学们欢迎我，可是老婆孩子有看法。我的心里布满了对家人的歉意，可是一想到学校后勤工作牵涉到全校师生的切身利益，直接影响到教育教学的秩序和大局的稳定，我又坚决了自己的想法和做法。好几个伴侣问过我：“每天吃食堂，不厌烦吗？受得了吗？”我说，假如我吃不消了，受不了了，这说明食堂的服务质量有问题，必需立刻改进。这恰恰是我在食堂就餐的目的。以前食堂承包给个人的时候，我作为一个学校领导虽然受到了特别的优待，可是耳朵里充塞着同学和同学家长的埋怨责怪，心里却有着说不出的难受。这一学年里，我们克服了种种困难，依靠群众的力气，自己办起了食堂。让我感到特别欣慰的是，通过我们一班人的群策群力，科学管理，食堂办得有声有色，就餐的人数越来越多，赞美的声音越来越多，连我的爱人和孩子也一改原先的反对，渐渐的理解我，支持我，最终跟随我，成了食堂的常客。

凭良心说，由于管理的科学，食堂也给学校带来确定的效益。我们为提高素养教育的质量，建立奖惩制度，提倡多劳多得，优绩优酬，需要我们靠着自己的力气筹集资金，所以做校长的每天都在做着这样一件可能并不为人所知的事情，那就是开源节流，在不违反原则的前提下尽可能的想法设法确保老师福利的到位。在过去的一年里，我校的教职工消费合作社搞得红红火火，由建筑商全额垫资建成的同学公寓在一开头就正常有序的运作，学校在从根本上满足路远同学住宿要求的同时，有望通过收取公寓住宿费在若干年内还清欠款并使学校从今每年拥有一笔固定的收入。在今年的招商引资工作中，我通过多种渠道联络我在本地和外地工作的亲朋好友，鼓动他们为家乡和母校作出贡献。受亲情、友情和乡情的打动，我在南通、上海、深圳、广州和北京等地工作并且颇有建树的同学、伴侣、同学和亲戚都对我就任校长感到欣慰，表示将应邀于近期来校考察，尽可能的为学校的进展作出实质性的支持和贡献。

敬重的各位专家和领导，我说过，我今日演讲的题目是“真心谢真爱，信念换信任”。不管您将手中庄重的一票投给哪一位应聘者，您都是对我们学校的巨大支持，都是对我们学校的真爱，因此，假如大家允许的话，我在这里不仅要以我个人的名义，还想代表……学校的150xxxx名师生员工对您的真情厚爱表示由衷的谢意和真诚的敬意。与此同时，我对我自己布满了信念，对……学校奇妙的明天布满了信念。我在这里也期盼着各位专家和领导会赐予我信念和力气，信任和支持，如同你们长期以来就始终信任我们、支持我们一样。说到这里，我贫乏的语言仓库里已经苍白得只剩下一个简洁的词汇，

我诚惶诚恐，只好将这一词语搬来，权且当作我今日演讲的结束语。这两个字就是——

感谢！

(鞠躬退场)

竞职演讲稿篇6

敬重的各位领导大家好，我叫**，来自院传记文学杂志社。20xx年博士毕业到院里来工作，不觉已有四年半了。这段时间用一个成语就可以总结：静静无闻。就由于这四个字，有伴侣知道我要参加这次竞聘后断言：必败无疑。我倒不这么看，落选的可能性当然有，败倒未必，由于还有一个成语，叫一鸣惊人。

我的竞聘演讲分两部分，首先是个人状况的一个简洁介绍。

八个字：老师世家，作嫁十年。我的家庭三代都有人执教鞭站讲台，有高校老师有中学老师，从小生活在校内内，所见所闻最多的就是教育。现在有一种很时髦的教育理论叫浸入式教育，在这样的氛围里浸染30余年，我对教育的感情不言而喻。今年其次期传记文学我策划组编了一个教育救国的专题，并撰写了两篇文章：国难始闻发聩声、铎声阵阵。看看这两篇应当能体会到我对教育的宠爱并不是在此时此地的巧言令色。我父亲在40多年的从教经受中，做过5年学校校长、10年中学校长、20年高校校长，分管过行政、分管过教学，也主持过全局工作。耳濡目染，我对教育管理的各个环节也都不太生疏。另外，我自己在进院之前，职称就是老师系列，进院之后，在业余时间也曾应邀在人民高校、对外经贸高校、北京演艺专修学院给本科生和硕士生兼职授课，前年和去年还拿过两个优秀老师奖。这次竞聘的争论生院是我院艺术争论、艺术教育、艺术创作三足鼎立战略格局中的一足，以教育为主要内容。综合上述状况，可以总结出我的一个优势：对教育的生疏和感情。

所谓作嫁十年是就我的工作经受而言。我1995年参加工作，除中间读书的几年，有十年的时间是在为他人作嫁衣裳。在电视台的七年，做过记者、做过编导，也做过一个频道的节目总监；采访过中央的高层，也下过地下200米深的矿井。专题片的导演和影视剧的导演不同，在10分钟的成片制作完成后，不能享受这是某某某作品的那种欢快，片尾的名字一闪而过。一点都不风光。这段经受还有一个副作用，就是主业的不突出，几乎每天都在和各种各样的人打交道，看似什么都知道，但都只是略懂。关怀则有两点，

一是眼界和思路的开阔。三人行即有我师，密集的采访过程实际也是一个转益多师的过程；

二是决断力的熬炼，现场采访经常会有突发状况，导演是一个团队的领导者，必需快速对形势作出分析和正确的决断，否则就会导致采访的失败。20xx年到我院传记文学杂志社工作之后，工作环境虽然相对封闭了些，但前期的这些熬炼还是显现了效果，这几年的杂志中，我组约的稿件范围很宽，数量也已超过200篇，近200万字。假如把组约成功已经刊发的稿件称为有效稿件，与这期间杂志所刊发的全部稿件做一个比，结果可以称为组稿效率，这个指标我想我在全院的编辑当中应当是当之无愧的第一。传记文学稳定的工作环境也让我可以专注地做一些争论，20xx年我去湖北荆州参加中外传记文学学会年会，提交的论文《评判、甄选、叙述--传记理论的结构之钥》得到众多专家好评，现场争辩一结束就收到了湖南高校、扬州师院等校的讲学邀请。当时大家的评价是：举重若轻地解决了传记理论界几个久悬未决的问题，完全可以作为传记从业者的入门必读教材。这段为人作嫁的经受，可以总结出我的其次个优势：阅历丰富。今年国庆，我应邀去广东汕尾采访，当地有一个景点叫白水寨瀑布，参观时偶有所感，口占了这么四句：白练悬碧嶂，细瀑裂巨岩。深潭低回后，九曲唱清泉。我的感悟是年轻人的冲劲当然威力巨大，但经过一些落差，深潭的低回，这细细的水流不但规模增加了许多，而且增加了九曲不弯的坚韧、乐观和才智。再遇到低洼处也不会哀怨冲动，善为渊也；塞必止，决必流，善守信也；遇农夫则浇灌良田，遇浣妇则洗涤污秽，善用能也；浩浩汤汤，不舍昼夜，善待时也。阅历这个词听起来有点空洞，但假如真能把它当作消化吸取，为己所用，会变成一个巨大的推动力。

我演讲的其次部分是当选后的工作方案。

分五部分：萧规曹随、望闻问切、它山之石、固本培元、长风破浪。其中前三部分可以在短时间内完成，第四部分是工作的重点，需要做长期战的预备。

萧规曹随的典故大家都很生疏，之所以把这点列为工作方案的第一部有两个方面的考虑。一是中国的高等教育60年来分久必合合久必分，屡次改革的结果是钱学森老临终前发出悲怆的一问：中国的高校为什么培育不出人才来！二是不管即将上任的是争论生院第几任教务处长，面临的都是一段辉煌的历史：我院是国务院首批公布的博士、硕士学位授予单位，几十年来，在一批大师级的著名学者和艺术家的辛勤耕耘下，形成了自己独特厚重的学术传统，争论生院自1978年成立以来，已培育博士、硕士学位争论生及各类研修生3000多人，其中许多人已成长为著名学者和学科带头人。既然面前是一座仰止的高山，那首先还是老狡猾实地拾级而上，假如谁一上来就雄心勃勃地想要改造它，那确定是愚公。

其次步是望闻问切，照旧是学习，只是要在学习中加以分析。这并不是先入为主地认为目前的争论生院需要诊治，只是借鉴中医临症的这四种方法。经过第一步的工作，此时应当已对教务处的基本状况有所了解。学习和分析都应当有所侧重。教务工作的核心是争论生培育，两个中心词是服务和沟通。望闻问切这四种方法就是要围绕这两个中心词来用。望是用眼睛看；闻是用耳朵听；问是向当事人询问，向专家请教；切是依据争论生的教育规律对现状进行分析推断。在预备竞聘的这段时间我在这几方面简洁做了点功课，简洁举两个例子：第一，争论生院现在的教学方面组织架构是，日常行政由培育办来管理，而教学实践却是六个系的秘书各自为战，这种状况下，培育方案的落实势必大打折扣；其次，目前争论生院的学术委员会的会议多由各系秘书临时组织召开，这一点也值得商榷，假如没有一个相对稳定的`常设机构，课程设置、导师评聘之类的重要准备的权威性得不到保证，培育方案的修订等重要的调整也很难做到准时有效。

第三步是它山之石。就是走出门去搞调研，借鉴其它学校的好的做法，了解目前的教育形势，所谓睁开眼睛开世界，打开门来办教育。这样的工作在预备竞聘这段时间我也做了点功课，感觉收获不小。走访了北京高校，虽然没有见到主管争论生教务工作的任重先生，但和中文系分管教务的副主任漆永祥教授做过数次详谈，先后几次访问了人民高校争论生院教务处长宋冬霞老师，还通过各种渠道学习了十几所高校的争论生培育方案。一些点滴的启发我简洁举4个例子，第一，现在的课程梯次是公共课、基础课、专业课，其中六个系具有共性的基础课如何有效打通？关系较近的戏专业课能否互修？华中科技高校的方案给我印象很深，一级学科课程交叉现在是一个很热的话题，他们在培育方案中就此作了很具操作性的说明。其次，包括北大在内的一些学校有一个尝试，博士生导师的评聘打破职称的限制，只要在某一领域有精深争论，就可以进入遴选的视野，这一新生事物值得关注。第三，一些专题性的学问以课程形式消逝有点铺张，一旦内容过时或是老师爱好点转移，就变成了行内说的死课，但以各级讲座的形式就很有效，对有力气开设这样讲座的中青年学者，是否可以引进比如这次竞聘的思路进行选择？第四，刚才我说过，教务处工作的中心词是服务和沟通。有的学校将服务和沟通对象的反馈作为相应工作调整的一个依据，据我了解，这样的评估我院也有，但似乎流于形式，如何让这种反馈变得有效也值得借鉴。

第四步固本培元是教务工作的重中之重。对争论生教育来说，所谓的本有两个内容，教学和科研。教学或许可以概括为三大块：培育方案、培育方案和评估方案。三者中培育方案是根本，其重要性相当于宪法之于国家。固本，首先从这里着手。其中的关键所在是课程设置，近年4月艺术学升级为学科门类之后，相应的一级和二级学科都有调整，为了今后相当一段时间里我们能与时俱进，可持续进展，方案应当作适当的修订。这个过程中教务处应当是一个组织者沟通者的角色，尽量广泛地征求专家及师生的看法，把整理好的拟定草案提请学术委员会争辩，审慎认真地完成好这项工作。培育方案是对方案的一个落实，这个环节教务处的工作是在充分理解吃透方案的前提下将其中的具体操作制定出完整的方案，并与招生处、同学处等