下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第3页共3页编辑部年度工作总结简洁版为了更好的进行网络编辑工作,我每个月都要定期写一份网络编辑工作总结,以此来“鉴往知来”,提高自己的职业能力,增加自己的网络编辑工作经验!下文为我写的一篇总结,网络编辑新手们可以借鉴一下。记住这样一句话:总结经验是为了更好的工作!一、网络编辑日常更新。这是我在职工作每天必定做的工作,因为原先有网络编辑的工作经验,所以上手也比较快,基本在发布新闻时没有什么需要特别招待的,只是遇到一些特殊的编辑后台管理需要同事帮助完成。在这些日常更新的工作中,把握了几个工作要点:编辑工作的规范性,严格按照所规定的标题字数、图片大小、标题内容、特殊格式等多方面的条款进行学习与掌握操作;编辑工作的突破性,日常更新要本着网民有着极强的本地性、可读性、关注性,不求多,只求精;编辑工作的创作性,能够对新闻短讯或新闻由头进行新闻内容扩展以及增加内容,撰写新闻通稿。二、网站编辑日常更新。中国电信“我的e家”杯金华市首届青少年flash大赛,这是我进公司以来第一个接手负责的活动页面。前期的工作大部分早已完成,而后期的工作主要是页面的内容补充与修正。在这次专题的跟踪中,个人表现自我非常满意,在源代码页面样式修改或添加,我都可以自行完成。在与技术沟通过程中还算比较顺利,遇到不懂的问题会第一时间予以解决。在同事的帮助下,这个活动专题第一阶段工作完工。此外,还花了两天的时间,第一次利用ps做了一个金东博客群的页面草稿图!三、超大容量增加题库。在____月____日,接到公司任务,需要在____月____日之前准备6000道带选项以及答案的题库,题库题目不限定,只要求做单选题。截止月底完成1500道,因为每天必须保证有300题的量增加才能更好地完成任务,负责人为了减轻我的工作压力,给我分配几个助手,小郭的表现出色为了减轻工作量。而我本身对于这项工作有高度责任性,所以还是会精心去选择每一个题目以及增加的答案选项。还好,随着时间推移,慢慢地找到了一些技巧,才得以找到一些释放的时间给自己养足精神。四、存在不足本月工作表现我给自己打分等级是良好。由于刚接手工作,对整个操作平台的了解还需要不断加强学习。在工作中,撰写新闻通稿的能力表现不佳,在几次的修改稿中看到自己的措词的差距。也许是文风与笔调与博客相差大,所以还是慢慢地找到去写新闻稿的感觉。第二个不足就在于自身的网页设计知识还存在着大缺口,在很多时候需要花很多时间来完成样式修改以及页面的调整。此外,工作效率还是不太高,完成100题库需要花一个半小时,这导致工作时会出现疲软状态。五、下月计划针对____月份工作总结中的不足,进行有针对性地改进。因为____月份一个重大的任务就是继续完成题库,所以要想尽办法竭尽全力保质保量完成。等到这个工作忙完之后,才能有更多的时间去学习需要补习的知识面。对于新闻通稿的写作,只能是增加写的机会,多多修改才能不断提高写作水平。____月份具体工作安排,主要是配合完成活动专题内容、题库内容增加工作、资讯中心更新工作、热线首页论坛调用、娱乐频道新闻更新等工作,以及其他未知的待定任务,希望自己在____月的工作表现能够更加出色。这份工作工作也算是试用期工作总结一部分参考资料!编辑部年度工作总结简洁版(二)大家好!下面我就《____》____工作总结向大家汇报。《____》编辑部在董事长、公司领导、各部门的直接关心、领导、支持、大力配合下,在公司员工的积极参与下,____共出版《____》____期,《____》____期,____产品宣传彩页____期,累计____版。特别是在____公司____工作述职、____工作总结表彰会暨____会、五一劳动节、端午节、____公司产品推介会暨____新品发布会、____节、中秋节、国庆节、元旦等重要节日、重要主题征文、主题演讲、理论知识竞赛、技术比武等重要活动的报道中,都能及时、客观、全面地宣传企业良好形象彰显祥通品牌价值;对内也很好地鼓舞提升了员工士气,树立了员工爱岗敬业、乐于奉献、热爱企业的无私奉献精神,使企业和员工之间形成了积极良好的互动,有力地增强了企业的凝聚力和向心力。另外,自____月____日第____期由《____》正式更名为《____》并扩为____版后都能很好地延续坚持下来,每月都能按时保质保量地出版飞行,使及时对内对外宣传得到保障和保证,并且在保持原有栏目和板块的基础上,相继开辟了“____”、“____”、“____”、“____”、“____”、“____”、“____”、“____”、“____”、“____”、“____”、“____”、“____”、“____”、“____”等栏目和板块,更进一步丰富活跃了《____》的成色和内涵,特别是董事长的署名文章全部被山东橡胶协会刊物《____》转载,受到社会各界广泛好评和赞扬。可以说,每期《____》都呈上升趋势,不断得到社会各界、市场客户和企业员工的广泛好评和高度赞扬,为企业发展奠定了良好的舆论基础,营造了良好的舆论氛围,产生了不可估量的无形资产和隐性价值。所有这些都需要在明年的工作中继续发扬光大,力争做的更好、更出色、更完美,使《____》发挥更加重要更加强大更加积极的作用和效能。当然由于主客观方面原因的制约和影响,《____》在编辑出版过程中还存在着许多不足之处和需要改善加强的地方,主要还存在以下问题:1、《____》、《____》在全球性、全面性、文化性、可读性、生动性、趣味性、信息性、服务性、知识性、建设性、理性等方面做的还远远不够,还仅仅停留在企业生产企业运作本身等低端方面徘徊,还相对缺少创新理念、开放思维。2、对《____》出版关注不够,对____、____商厦、____、____、____等产业报道覆盖不够。使____集团、____集团所属企业和关联企业的形象受到制约,没有得到很好拓展彰显,无法让更多的人全面了解____集团、____集团的实力和全貌。3、《____》的报道宣传还存在许多被“遗忘”的“死角”,许多部门的声音和事迹没有得到反应和体现。4、一线员工的事迹、好人好事、一线员工的声音特别是一些合理化的建议和意见还需加强、回馈、落实、督办。5、市场与营销的报道还需加强,特别是营销管理人员、市场营销人员市场营销过程工作中的得失感悟,以及营销过程中动人事迹发掘不够;作为采编人员深入市场
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- GB/T 44554.5-2025电子凭证入账要求第5部分:全面数字化的电子发票
- 珙县事业单位2025年下半年公开考核招聘工作人员取消招聘岗位和笔试、面试相关事宜考试备考试题及答案解析
- 2026年甘肃陇南成县招聘城镇公益性岗位人员42人考试参考试题及答案解析
- 2026宝鸡赛威重型机床制造有限公司招聘(22人)考试参考题库及答案解析
- 2026年哈尔滨市第三十九中学校临聘教师招聘4人笔试参考题库及答案解析
- 2026天津领达科技有限责任公司招聘考试备考试题及答案解析
- 2025广东中山西区铁城初级中学(沙朗校区)教师招聘2人考试备考试题及答案解析
- 2026年河北承德市承德县公开招聘消防设施操作员8名考试参考题库及答案解析
- 2026贵州安顺市平坝区中兴实业(集团)有限公司招聘专业技术人员1人考试备考题库及答案解析
- 2026广西北海市铁山港区(临海)工业区人民医院招聘1人考试备考试题及答案解析
- 2026年中小学校长校园安全管理培训考试题及答案
- 2026国家电投招聘试题及答案
- 2025年山东建筑大学思想道德修养与法律基础期末考试模拟题必考题
- 江西省赣州地区2023-2024学年七年级上学期期末英语试(含答案)
- 2025年香港沪江维多利亚笔试及答案
- 2024年人教版七7年级下册数学期末质量检测题(附答案)
- 2025 AHA 心肺复苏与心血管急救指南 - 第6部分:儿童基本生命支持解读
- 2026年大庆医学高等专科学校单招职业技能测试模拟测试卷附答案
- 中央财经大学金融学院行政岗招聘1人(非事业编制)参考笔试题库及答案解析
- 【8物(HY)期末】六安市舒城县2024-2025学年八年级上学期期末考试物理试卷
- 浇铸工安全生产责任制
评论
0/150
提交评论