臀大肌肌皮瓣课件2

臀大肌肌皮瓣课件ppt演示文稿目前一页\总数二十页\编于二十二点目前二页\总数二十页\编于二十二点目前三页\总数二十页\编于二十二点我们现在在这里目前四页\总数二十页\编于二十二点我们的未来在哪里目前五页\总数二十页\编于二十二点效实中学宁波中学宁波二中宁外目前六页\总数二十页\编于二十二点惠贞书院李惠利中学目前七页\总数二十页\编于二十二点宁波三中宁波四中慈湖中学四明中学目前八页\总数二十页\编于二十二点宁波外事学校甬江职高宁波九中目前九页\总数二十页\编于二十二点

上天会按照每个人的付出给以勤奋的人们相应的酬劳。多一分耕耘，多一分收获，只要你付出了足够的努力，那么付出的努力就算现在没有看到直接的收益，将来也一定会得到相应的回报。目前十页\总数二十页\编于二十二点一、增大单位时间内劳动量的方法1、减少犹豫的时间，明确任务治疗犹豫的措施：在自己支配的时间里，拿出百分之二、三的时间，想清楚这段时间的任务共几项，哪个为主，哪个为次，然后排上队，任务明确了，马上动手。2、持之以恒，形成习惯一个人，经常在固定的时间内做同类的事，做的多了，便形成习惯。习惯了的事情，常常不由自主的去做，想停止都难。目前十一页\总数二十页\编于二十二点3、制定周详的学习计划学习计划要落实到每学期、每月、每周、每天4、多利用空余时间比如早读之前的时间，中午午休前的时间，晚修作业完成后的时间，如果我们坚持，利用我们的收益是非常可观的。二、怎样减少无效劳动1、何为无效劳动：（1）人家在自习、看书，他在那说笑话、说大话、说课外的话等.闲话目前十二页\总数二十页\编于二十二点（2）把课余的时间消磨在游戏里、老师在讲数学他在发呆、自习在聊天、抄别人的作业、教材还没弄通就去抠难、怪、偏题等。闲事（3）正听着课，思路不知不觉地到了其他无用的事上；学习上遇到不顺心的事情或考试成绩不理想，就忧虑、担心同学们怎么议论自己、父母怎样批评自己，结果越想，烦恼越深，越不能平心静气的分析失误的原因，形成：考试失误情绪低落无心纠正成绩更低、、、、、、等等闲思目前十三页\总数二十页\编于二十二点2、如何控制“三闲”首先要明确地将无用、有害的言、行、思和有用的言、行、思区分开来，一旦有了区别，下意识和潜意识就会起作用，不知不觉加以限制。然后要采取控制“三闲”的办法，控制“三闲”的办法应当有几十种、上百种，每位同学都应根据自己的实际选择不同的方法，较为最有效的方法之一，就是常说是尽可能多的做实事，心情不好时，做喜欢做的、难度小的事。实事做多了，形成较牢固持久的兴奋中心了，“三闲”便不容易侵犯。目前十四页\总数二十页\编于二十二点

再长的路，一步步也能走完；再短的路，不迈开双脚也无法到达。让我们伴随着大学带给你的印象，走向它们，走向成功。

从现在开始，勤奋努力的去学习，认真听每一节课，创造属于自己的辉煌，踏入自己理想的大门！目前十五页\总数二十页\编于二十二点目前十六页\总数二十页\编于二十二点目前十七页\总数二十页\编于二十二点目前十八页\总数二十页\编于二十二点目前十九页\总数二十页\编于二十二点

□晨报记者林颖颖

企业招聘不再只看学历、能力，是否能吃苦也渐渐成为重要标准。昨天在复旦大学举行的2008届毕业生校园招聘会上，多数企业向学生提出了这样的招聘要求：吃苦耐劳。有些企业甚至现场就搞起了“吃苦测试”，果然吓跑了一些怕吃苦的毕业生。■企业搞“吃苦试探”

5分苦头说成9分

“没想到一进去就要被派到外地，工作还没日没夜，太可怕了！”大四毕业生王泳（化名）叹着气离开一家企业的招聘摊位，手里还拿着没敢投出去的简历。王泳告诉记者，这家公司规模很大，本来自己挺感兴趣，可一开口询问企业的招聘要求，对方就问他能不能吃苦，还罗列出了新员工所应经受的磨练，王泳听得抽回简历匆匆逃走。

这家公司人力资源部的黄先生说：“我们是一家化工企业，对员工要求比较高，尤其是要能吃苦。”于是，该今年想出了“吃苦测试”这一招，夸大一些困难，比如把原来5分的苦说成9分，对于确实要被外派从事管理任务的新人，他们则会以“在流水线上进行操作”的艰苦来试探等等。黄先生告诉记者，这个测试还颇为奏效，“