第六章-凯恩斯模型劳动市场的均衡课件

第一节就业与失业一、失业及其类型1.失业：在一定年龄范围内愿意工作而没有工作，并正在寻找工作的状态。2.衡量：失业率=失业人数/劳动力总数3.种类：自愿失业：有就业机会，但不愿接受现行工资率而导致的失业。非自愿失业失业摩擦性失业结构性失业周期性失业另外：隐性失业等2023/6/71中国农业大学经济管理学院第一节就业与失业一、失业及其类型4.自然失业率：自愿失业和摩擦性失业属正常失业，只存在自愿失业和摩擦性失业时的失业率，为…二、就业及其决定1.就业：在现行工资水平下，所有愿意工作的人都能找到适合自己的工作。2.充分就业：在一定的货币工资水平下所有愿意工作的人都可以就业的一种经济状况。(凯恩斯提出)3.就业的决定：

传统就业理论：在完全竞争的础上，由劳动力的供给和需求来说明,认为充分就业能够自动实现。2023/6/72中国农业大学经济管理学院第一节就业与失业3.就业的决定：

传统就业理论：在完全竞争的础上，由劳动力的供给和需求来说明,认为充分就业能够自动实现。凯恩斯就业理论：劳动市场不完全竞争，工资具有刚性，劳动市场不能自动实现充分就业。第二节凯恩斯主义者在

劳动市场方面的观点1.同意：古典模型劳动需求曲线(VMP=W/P=MPL*Px)2.反对：古典模型劳动供给曲线，原因：2023/6/73中国农业大学经济管理学院第二节凯恩斯主义者在

劳动市场方面的观点2.反对：古典模型劳动供给曲线，原因：（两点）1）不是实际工资(W/P)决定劳动供给，因为当实际工资w不变时，价格P变化，则劳动供给仍会变化。2）工会与雇主签定工资协议时，规定的是名义工资，而实际工资还取决于其它因素，如物价水平，实际工资无法确切地确定，故不可能决定劳动的供给。3.凯恩斯理论关于劳动供给的观点：观点：由于存在货币幻觉，劳动供给是货币工资的函数，不是实际工资的函数。劳动供给曲线：（图示）2023/6/74中国农业大学经济管理学院第三节凯恩斯主义者与持传统观点

的学者之间的分歧一、两者的共同点

二、两者的不同点凯恩斯者:W不变(小幅变化)，提高P，从而降低W/P。传统学者:P不变(小幅变化)，降低W，从而降低W/P。为了y，必须N,又必须（W/P）[实际工资降低,则成本降低,企业愿意投资]不同点：如何降低实际工资w(=W/P)2023/6/75中国农业大学经济管理学院三、两者的争论:如何降低实际工资w第三节凯恩斯主义者与持传统观点

的学者之间的分歧与争论W-->成本-->P-->销量-->Nd-->MPL

-->w

同时,一般:成本速度>价格速度-->利润传统学派凯恩斯学派W会遭工人反对,即使不反对,也不可能w,忽略了需求方面W-->成本-->价格-->产量W-->购买力-->需求滞销-->Nd不会,P和W-->实际工资w不会下降只有W的削减局限于个别劳动者或个别行业时，W对需求的影响才可以被忽略不计。一直持续到充分就业2023/6/76中国农业大学经济管理学院第三节凯恩斯主义者与持传统观点

的学者之间的分歧与争论不论凯恩斯学派的观点是否正确，W至少可带来另一个好处:W-->成本-->P-->m(=M/P)-->r-->I-->解决失业传统学派凯恩斯学派W-->…...-->r不一定，取决于具体情况，如下：严重的萧条状态下，流动偏好陷阱，即使m,不会引起r即使不处于流动偏好陷阱,还要看IS的形状,IS垂直时不会r2023/6/77中国农业大学经济管理学院第三节凯恩斯主义者与持传统观点

的学者之间的分歧与争论不论流动偏好陷阱是否存在，只要W和P可以自由升降,那么当社会小于充分就业时,W和P就会继续下降,使就业增加，直至实现充分就业：传统学派“人民”更富-->

消费C-->AD-->y，最终实现充分就业P-->货币更值钱-->债权人越富-->据“庇古效应”西方国家是债务人,人民是债权人庇古效应2023/6/78中国农业大学经济管理学院第三节凯恩斯主义者与持传统观点

的学者之间的分歧在两个学派的争论中，古典学派的另一代表人物庇古曾提出著名的庇古效应。庇古效应

由英国经济学家庇古提出的关于消费、金融资产和物价水平之间相互关系的理论。该理论认为物价水平下降会造成金融资产实际价值增加，从而产生消费的刺激效应。2023/6/79中国农业大学经济管理学院一、假设：货币工资刚性，货币工资只能升不能降低二、推导：（运用古典劳动市场理论，加上K的假设）1.分析推导：AS=垂直线+右上倾斜线2.图形转换：三、西方正统学派对凯恩斯AS曲线的简化1.简化的AS曲线：反L形曲线[将水平线看作右上倾斜线的逼近]

含义：在达到充分就业y前，经济社会大致能以不变的价格水平提供任何数量的y，而在达到充分就业的y后，不论价格水平被提高到何种程度，该社会的y不会增长。第四节凯恩斯模型的AS曲线2023/6/710中国农业大学经济管理学院NoNdNsE0F2E2F1E1N0N2ASy0EE1y2yoP(P1>P0)W/P1<W/P0Nd>NsW必须W/P1=W/P0P(P2<P0)W/PNd<NsW/P上升到W/P2N2垂直线右上倾斜线核心：主要由需求方决定劳动力的就业量(N2)2023/6/711中国农业大学经济管理学院F2E2F1E1N2ASy0EE1y2N0N2450y0y2y0y2y0y2NdNsE0N0yoNyoyyoN2023/6/712中国农业大学经济管理学院y0yoAS2023/6/713中国农业大学经济管理学院三、西方正统学派对凯恩斯AS曲线的简化1.简化的AS曲线：2.凯恩斯固定价格AS曲线：即“凯恩斯萧条模型的AS曲线”3.一般意义的AS曲线：含义：•形状：第四节凯恩斯模型的AS曲线斜率=0，曲线水平，凯恩斯(萧条)区域，资源远未充分利用斜率=œ，曲线垂直，古典区域，资源已充分利用0<斜率<œ，曲线右上方倾斜，中间区域，资源接近充分利用2023/6/714中国农业大学经济管理学院AByPoAS凯恩斯主义AS古典AS或长期AS曲线一般的AS或短期AS曲线一般意义的AS曲线2023/6/715中国农业大学经济管理学院一、凯恩斯“有效需求不足”理论：

有效需求，是指商品的总供给价格等于总需求价格时的社会总需求。总供给价格是企业愿意雇佣一定量工人所必需的价格，包括生产成本与预期的利润。总需求价格是企业预期社会为购买全部产品所支付的价格。凯恩斯认为，有效需求决定了产量和就业，资本主义失业是由于有效需求不足而引起的。二、有效需求不足的原因：三大心理规律第五节凯恩斯模型的AD曲线C需求不足I需求不足有效需求不足边际消费倾向递减规律（心理上的消费倾向）心理上的流动偏好(利率的降低受到限制，流动便好陷阱)资本边际效率递减规律（心理上的资本未来收益和预期）2023/6/716中国农业大学经济管理学院三、凯恩斯主义AD曲线含义：在产品市场和货币市场达到均衡时，P和y(或产量)之间的关系公式推导：曲线推导：第五节凯恩斯模型的AD曲线y=y(P)S(y)=I(r)M/P=m=L=L1(y)+L2(r)2023/6/717中国农业大学经济管理学院yoPLM(P2<P1)ABDr2ISyorLM(P1)Cr1y2y1P1P2y2y1凯恩斯模型AD曲线的推导AD2023/6/718中国农业大学经济管理学院四、AS—AD模型含义：将AS和AD结合起来说明经济社会国民收入y和价格总水平P的决定。决定因素：AS：由就业量和生产函数导出。AD：由IS—LM曲线导出。均衡及其变动：影响AD移动的因素影响AS移动的因素AD变动（例如：AD增加）AS变动（例如：AS增加）AD和AS同时变动（例如：AD和AS同时增加）第五节凯恩斯模型的AD曲线2023/6/719中国农业大学经济管理学院E2P1P2y2y1E1yoPAD1ASAD22023/6/720中国农业大学经济管理学院E2P1P2y2y1E1yoPADAS1AS22023/6/721中国农业大学经济管理学院E2P1y2y1E1yoPAD1ASAD2AS2(P2)2023/6/722中国农业大学经济管理学院ABNs0Ns1NoNdNfCN0非自愿失业Ns0曲线：货币工资为W，价格为P0时，在现有W下，劳动者愿意提供0—>Nf之间的任何数量，在Nf之后，只有提高W才能提供更多N。Ns1曲线：当W不变，价格为上升为P1时，实际工资下降到原有水平之下，这时由于“货币幻觉”,劳动者愿提供的劳动量与原有相同。如何消除非自愿失业？2023/6/723中国农业大学经济管理学院一、凯恩斯模型总结:（短期总供给模型）

二、古典模型总结:（长期总供给模型）第六节凯恩斯模型总结生产函数y=y(N,K)—劳动市场均衡条件Nd=Nd(W/P),W刚性产品市场均衡条件S(y)=y-c(y