加油站安全生产事故应急预案管理

加油站安全生产事故应急预案管理(仅供参考请结合本单位实际情况编写)称质安全负责人消防安全负责建立时间职工人数XXXXXXXXXXXXXXX积正式5非正式45负责人郑七人数15电话XXX2000m2重点工种人数主要灭火装置详细地址上级主管部门XXXXXX产总产值XXX450m2450m22积2灭火工具消防锹、消防桶供电情况级用电设施(KW)市政进水管数量及直径0量2量消防重点部位数4主要设备及存储物品数量贮罐3×30m3柴油贮罐加油机台数5加油抢数数/型号//YAMAHA型周边地区情况(500m内)(1)汽油(2)柴油(2)可能发生的危害种类：汽油、柴油泄漏；加油站火灾、爆(3)对建筑物设备危害程度的预测：汽油、柴油一旦着火，具(4)对人员危害程度的预测：一旦发生泄漏或爆炸，人员会导应急指挥部(1)执行国家有关事故应急工作的法规和政策。出各种行动指令。(4)确定各部门的职责，协调各部门之间的关系。(5)为应急行动提供物质保障及其他保障条件。(7)组织预案的学习、演练、改进。(10)对预案的执行或演练情况进行总结、评比。(11)向有关新闻机构发布事故及抢救信息。(12)负责向上级部门做事故报告。主要职责：主要职责：负责应急指挥工作，发布命令，对特殊情况进行紧急决断。协调副总指挥及各部门工作内容向上级领导汇报事故及处理情况，对应急工作全面负责。主要职责：负责指挥技术人员及应急专业队，对抢险、抢修作业依据技术规范和工艺情况，提供准确可行的抢险方案，并随时向总指挥汇报情况，负责义务消防及警戒人员的安排和现场保卫及周边警戒工作，布置善后现场保护、维护工作秩序防止意外破坏情况主要职责：负责抢险队的组织及现场抢救，指挥，随时向总指挥、副总指挥汇报，负责按指挥部命令进行上、下级的联系，做好随时向指挥部汇报。3．2．2主要职责：负责抢险破损的管线和截门及泄漏点的堵漏，具体实施抢救方案，防止事态扩大。3．3消防组组成人员及职责3．3．1人员：义务消防队负责人：郑七3．3．2主要职责：负责消防器材、消防栓、消防泵、按指挥部命令投入消防灭火。XXXX***、******、******、***3．4．2主要职责：负责站区安全保卫，布置警戒线，疏散周边群众和车辆，限制人员车辆进入。3．5医疗抢救组成员及职责***、******、***3．5．2主要职责：负责现场人员的救护，及时与医院和医务人员联系，拨打120，配合护送转移伤员。***、******、***5、应急响应3．6．2主要职责：负责一切后勤事务、工具材料及抢救物资的供应，配合各组工作。4、预防与预警4．1．1本加油站为二级加油站，其储油量已超过重大危险源辨识规定的临界量，经安全评估已取得危险化学品经营许可证，且4．1．2建立了安全管理制度，安全检查和巡回检查制度等。4．1．3义务消防队定期演练，常备不懈。4．2．1汽油、柴油贮罐都装有监测装置，贮罐的液位、温度数据可随时监测并可上传至控制室，当达临界值时可报警。4．2．2消防器材数量满足要求，专人负责，定期检查，定期4．3．1站内人员定期对加油站设备、贮罐、电器设施、消防设施进行检查，并根据气候、任务等因素随时检查，遇有超温、超处理。4．3．2因意外发生火灾，爆炸事故，现场灾情特殊或事故严重，可断电、关断相应阀门，保护事故现场，对受伤人员采取救治5．1．1发生汽油、柴油泄漏和火灾事故时，应立即报警，向值班人员说明事故情况，目前应急处理情况及需要提供的帮助等。5．1．2值班人员根据事故灾情严重程度，决策是否需要外部援助。如需要外援，应拨打119，请求外援。5．1．3报完火警后，值班人员立即通过电话向应急领导小组组长报告事故情况。报完警后，消防值班人员指挥有关人员到路口迎车，指此事故地点。5．1．4事故应急指挥部接到报警电话后，立即通知事故应急指挥部人员和事故抢险组所有人员到达事故现场。．1事故抢险程序(1)急报报警电话119、110，非本公司人员迅速撤离现场；(2)切断一切电源，熄灭一切火种；(3)设立警戒区，在贮灌站围墙外范围内，禁止各种机动和非(4)急报当地政府、当地安监局、环保局等相关职能部门和公(6)如漏油已燃，应立即查明起火原因，并立即用备用的灭火(8)如贮罐经过多方努力，仍将发生爆炸时，应立即将人员和(9)请专业消防人员处置。(10)注意保护好事故现场，便于事故调查。(1)油料泄漏处置方法处理。，并将清理物妥善处理。(2)发生火灾处置方法方案时，立即用灭火器灭火。事故得到控制，事故再次发生的隐患消除后，应急结束后，办公室负责对事故进行总结，对值班记录等资料进行汇总、归档，并起草上报材料。按照有关规定向地方政府有关部门上报。6、后期处置经事故调查报告批复后应根据事故调查报告对事故责任人的处理和事故防范措施积极落实，立即进行生产秩序恢复前的污染物处理、必要设备设施的抢修、人员情绪的安抚及抢险过程应急救援能力评估和应急预案的修订工作。7．保障措施街道(地区)办事处：XXXX(2)配电房配置的5kg手提式二氧化碳灭火器2个，位置在配(3)灭火毯15块。(4)消防沙。(5)消防锹(6)消防桶(7)医用急救包：2个(经理办公室、财务室各1个)。8、培训与演练8．1培训：年初制定生产计划时，同时制定安全生产事故培训计划。培训方式包括：防火知识辅导、防火有奖知识问答、灭火器的使用等。要求每名职工有自我保护意识；会正确使用灭火器。有关汽油、柴油泄漏及火灾事故抢救知识。练。必须做到有方案、有记录、有总评、有考核。演练结束后对演练进行评估及总结，并上报公司安全负责人。全站每年由站长组织一次全站范围的综合模拟消防安全应急演练，检验指挥系统现场指挥能力；检验疏散、抢救组是否在规定时间内将全厂员工撤离、疏散到指定位置；是否在规定时间内上报人数；检验应急抢救组是否熟练操作抢救器材(如：堵漏和消防工具)；是否能正确使用灭火器；是否分为多个抢救梯队有组织的救火；是否能迅速准确的切断电源；是否进行自我保护。检验后勤保障组是否在不同险情的情况下，对抢险救灾所必需的物资供给保障工作及事故现场的警戒和保卫工作。各应急小组成员必须熟悉各自的职责，做到动作快、技术精、作风硬。根据实际演练情况，查找不足，总结经验，不断完善事故应急救援预案。后对演练进行评估及总结，及时修正及弥补应急突发事件预案制定的缺陷。9、奖惩附则9.1应急组织机构的全体成员，应树立“接到报警就是命令”.2应当树立“以人为本”的思想。9.3在应急组织机构内，当正职休假，开会等外出时，副职必须承担起正职应当承担的责任。9.4在抢救过程中，应当勇敢，科学、冷静(而不能盲目、蛮专业队伍进行抢救工作。.5在抢救过程中，必须听从指挥。9.6对于在抢救过程中，无故不到位或迟到及临阵逃脱者，将给予处罚行政处分，直至追究法律责任。9.7在抢救过程中，不服命令的，将给予处罚。9.8在抢救过程中，表现勇敢、机智、成绩突出人员应给予表扬或奖励。事故发生原因、处理过程、经验教训、人员伤亡