2023年安康部综合处副处长安全生产与职业病危害预防责任制范文多篇合集

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1．认真贯彻继续执行党和国家安全生产方针、政策、法令和上级有关安全生产的命令、规定，全面落实河南能源和义煤公司安全管理有关任务。

2．负责管理非政府草拟制定公司有关安全管理制度和活动文件，协同各处室狠抓非政府实行，并严格执行全面落实和文件备案和档案工作。

3．负责管理义煤公司(矿井)主要负责人、安全生产管理人员、煤矿特种作业人员及其他从业人员安全培训教育工作;负责管理义煤公司安全生产许可证的办理、延后和更改等工作，指导基层单位办理安全生产许可证。

4．按照建议非政府出席上级安全会议，负责管理义煤公司安全办公会、安全会议的筹划、非政府和会议纪要印发以及所定议项的严格执行全面落实。

5．负责管理上级各类安全检查的汇报材料和招待等工作。

6．负责管理生产安全事故统计数据工作，非政府有关部室对遗留老工伤展开判定。

7．协调宣传部搞好全系列公司安全文化建设。

8．负责管理安康部和公司安全稽查小分队车辆的备案、费用、修理、维修保养和保险等管理工作。

9．顺利完成领导临时信访部门的其它工作。通风综合队安全生产责任制（煤矿）1．认真贯彻继续执行党的安全生产方针政策，稳固践行“安全第一”思想，全面落实矿井有关规程、制度、规定的命令。

2．在矿长、总工程师和分管副总的领导下，负责管理矿井“一通三严防”管理工作，消解“一通三严防”各类责任事故。

3．认真贯彻继续执行煤矿“三小规程”和矿井各项管理制度。

4．负责管理矿井“一通三严防”及其生产标准化工作实行工作，正常积极开展“一通三严防”管理工作。

5．建立健全队内各项管理制度，全面落实责任。健全各工种操作规程，调集岗位人员，规范职工操作方式犯罪行为，负责管理对违章、违纪职工展开行政处罚。

6．负责管理非政府“一通三严防”自查自纠，积极主动化解工作中存有的问题。

7．根据矿井生产计划，制订适当的“一通三严防”工作计划并贯彻执行。

8．积极主动出席各项安全检查活动，负责管理全面落实各项安全隐患。

9．参予基本建设、审查《矿井灾害防治及处置计划》、《冶炼作业规程》中“一通三严防”安全技术措施，并根据设计和规程措施建议创建“一通三严防”安全系统，全面落实适当管理措施。

10．负责管理根据冶炼工作面变化情况，及时调整通风系统，满足用户冶炼工作面须要风量。

11．负责管理精心安排人员按规定检查井下冶炼工作面风量及其它有毒气体浓度、粉尘浓度及自然发怒情况，发现异常，必须及时汇报调度所，并负责管理全面落实处置措施。

12．负责管理灌浆严防救火、注氮严防救火等系统管理及措施落实工作。负责管理井下消防材料库管理工作。

13．负责管理按建议参予年度瓦斯等级鉴别，负责管理参予非政府反风军事演习等救灾军事演习活动。

14．负责管理认真落实上级部门检查安全隐患的整改措施，经常非政府人员展开“一通三严防”安全检查，制订安全措施，消除隐患，并监督责任单位管理和用不好“一通三严防”安全设施。

15．负责管理经常非政府职工展开业务技术培训和考核，提升职工安全意识和技术素质，积极主动稀释职工安全管理的合理化建议，改良安全管理方法。

16．负责管理通风、瓦斯等安全仪器仪表的下架和日常修理工作，确保入井仪器精确、可信。按规定调集瓦斯便携仪等安全仪器。

17．二要狠抓工程质量管理，不断提升生产环境，同时实现安全生产。

18．负责管理建设矿井的所有通风设施。

19．按照矿管理建议，积极主动全面落实有关管理措施。安监员安全生产岗位责任制安监员安全生产岗位责任制

1、在副处长的领导下，依据《三小规程》、《煤矿安全监察条例》和《安全生产法》，做好专业监督检查。

2、贯彻执行党和国家的安全生产方针及上级一系列有关安全的法律法规、指令、条例和规章制度。严苛按照“三小规程”和阻止“三违”及公司有关规定，深入细致履行职责，有权对分管范围内各生产场所展开检查，有权对不能合乎生产条件、影响安全的工作地点暂停作业，有权对各类违章人员展开行政处罚，对不能安全隐患有权下发Ｄ卡，有权对分管范围内生产场所存有的问题下发限期自查通知单并监督继续执行。

3、负责管理分管范围内的全部生产系统的安全设施、安全生产状况的安全监督检查工作：负责管理分管范围内的安全生产及质量监督，并按规定展开动态评估与动态合格检查；对分管范围内的安全生产展开监督检查与管理，辨认出问题立即非政府人员展开自查；对现场的放炮管理负责管理。

4、全面掌控《规程》和质量标准化标准，严格执行施工单位在现场全面落实《规程》和措施，对违章统一指挥、违章作业、触犯劳动纪律的必须给与阻止和行政处罚。

5、顺利完成公司及处为规定的下井、揪“三违”等指标，提升监察质量，把不好现场安全第一关，辨认出隐患及时汇报处置。

6、顺从安全矿长和安监处短的精心安排，做好重点头面的紧盯岗等安全管理工作。

7、帮助安监处短做好隐患自查和质量合格工作。

8、按时顺利完成领导信访部门的其它工作任务。地测量副总工程师安全生产岗位责任制地测量副总工程师安全生产岗位责任制

帮助总工程师(技术负责人)具体内容负责管理煤矿安全生产过程中地质测量和预防水的技术工作。

1、在总工程师(技术负责人)的领导下，负责管理全矿地质测量和预防水的安全工作，对地质测量和预防水方面的安全工作正数管理责任。

2、贯彻落实国家安全生产方针和法律法规，严格执行《煤矿安全规程》和有关技术规范，深入细致搞好地质测量和预防水方面的安全工作。

3、非政府积极开展矿井瓦斯地质工作，负责管理基本建设矿井瓦斯地质图;

4、掌控矿井水文地质情况，及时、精确地提供更多矿井水文地质资料。确认矿井采矿界限和安全煤柱界限，及时提供更多回采、盾构区域的地质说明书。

5、掌控吻合水体、采空区、积水区、旧窑、煤层和巷道全线贯通的施工进度，提早通告有关部门采取措施。

6、负责管理寻抽水的管理，基本建设寻抽水计划和安全措施，按规定办理审核相关手续，并监督继续执行情况。

7、深入细致井下，掌控生产动态和发生的安全问题，对未按作业规程施工的必须及时不予制止。

8、及时精心安排对井下盾构巷道进度、矿井工作面大力推进度展开测量，及时填上绘图纸，确保矿井存有完备的地质资料。

9、帮助总工程师(技术负责人)非政府地质测量和预防水培训工作。

10、经常深入细致生产现场，督促检查矿井安全生产工作情况，全面落实下井值班制度。华盖山煤矿瓦斯管理制度编订华盖山煤矿瓦斯管理制度编订

瓦斯管理制度

为规范华盖山煤矿瓦斯管理，严格执行各项瓦斯管理制度，杜绝各类瓦斯事故的出现，保证矿井安全生产，制订瓦斯管理制度。

第一节瓦斯环境治理责任制

一、矿长

(一)对全矿“瓦斯环境治理”管理工作全面负责管理，就是“瓦斯环境治理”工作第一责任者。

(二)负责管理建立健全瓦斯环境治理机构，调集瓦斯环境治理专业队伍和技术人员。

(三)定期汇报矿总工程师、安全管理部等部门“瓦斯环境治理”计划、资金精心安排的汇报，确保存有足够多的“瓦斯环境治理”安全费用。

(四)每季度举行一次存有矿总工程师、安全副矿长、有关业务科室负责人出席的“瓦斯环境治理”工作会议，汇报情况汇报、研究工作，化解“瓦斯环境治理”所需的人力、财力、物力。

(五)校对签订通风瓦斯日报及瓦斯监控日报，辨认出问题及时采取措施处置。

(六)非政府矿有关部门管住、用不好现有“瓦斯环境治理”技术装备。

(七)非政府矿有关部门狠抓“瓦斯环境治理”特定工种的技术业务培训和定期安全轮训，提升有关人员的业务技术素质。

二、矿总工程师

(一)在矿长领导下负责管理全矿“瓦斯环境治理”技术业务管理工作，对“瓦斯环境治理”工作正数全面技术责任。

(二)负责管理非政府基本建设、审核、实行、检查全矿“瓦斯环境治理”工作的规划、“瓦斯环境治理”安全技措计划，合理安排“瓦斯环境治理”工程。

(三)审核改采、凿作业规程及有关计划、设计、规程措施时，必须严苛把不好“瓦斯环境治理”措施第一关。

(四)非政府基本建设采区设计及改采、凿接任计划时，必须同时基本建设“瓦斯环境治理”措施。

(五)每月非政府一次“瓦斯环境治理”小检查，辨认出问题及时采取措施不予化解。对关键性安全隐患及时向矿长汇报展开处置。

(六)重点狠抓局部通风机停水、停风、瓦斯排放量、巷道全线贯通、盲巷半封闭、非正规矿井、通风瓦斯管理等重要环节，防范关键性瓦斯事故的出现。

(七)校对通风瓦斯日报及瓦斯监控日报，对发生的通风瓦斯问题，应当作出明晰命令，并必须检查全面落实继续执行情况。

(八)负责管理非政府基本建设年度矿井灾害防治和处置计划，每季度根据实际情况修改一次，并出席“瓦斯”事故的抢修、救灾工作。

三、安全副矿长

(一)对全矿“瓦斯环境治理”工作的实行情况展开安全监督检查。

(二)定期监督检查“瓦斯环境治理”工作规划、计划的全面落实情况，定期监督检查作业规程和技术措施的基本建设、审核、全面落实情况，并对仪器、仪表、人员配备情况展开监督检查。

(三)负责管理全矿“瓦斯环境治理”工作的安全监督检查，监督“瓦斯环境治理”隐患的自查全面落实情况。

(四)帮助矿长搞好“瓦斯环境治理”事故的抢修、救灾工作。

四、机电副矿长

(一)对分管范围内的机械和电气设备安全运转负责管理

(二)负责管理保持主要通风机、机电系统、防尘供水系统的的正常运转。

(三)负责管理井下机械设备正常运转，不产生机械火源，电气设备杜绝失爆。

(四)负责管理同时实现盾构安全装备系列化。

(五)负责管理非政府分管科室(队)搞好“瓦斯环境治理”业务保安工作。

(六)帮助矿长搞好“瓦斯”事故的抢修、救灾工作。

五、生产副矿长

(一)对分管范围内生产系统的“瓦斯环境治理”管理工作负责管理。

(二)帮助矿长定期检查生产系统各部门“瓦斯环境治理”工作进展情况。

(三)负责管理处置生产过程中的“瓦斯环境治理”问题和事故隐患。

(四)负责管理非政府实行有关“瓦斯环境治理”工作中的关键性工程。

六、供销部经理

(一)对“瓦斯环境治理”工作所需的器材、资金和人员配备负责管理。

(二)按时供给“瓦斯环境治理”工程所需的器材和资金。

(三)定期检查“瓦斯环境治理”资金的采用情况。

(四)确保“瓦斯环境治理”工程存有充裕的人员，并随生产的发展及时补足调整。

七、安全副总工程师

(一)负责管理帮助总工程师对矿井“瓦马口煤矿甩风机检查、修理管理制度马口煤矿甩风机检查、修理管理制度

1.日检查、修理

1)检查试验保护装置与否安全可靠;

2)检查各种仪表与否有效率可信，指针命令与否恰当;

3)检查各部位存有有别作响或不正常震动;

4)检查联轴节、各部螺丝、销子、键等有没有收紧;

5)检查油压、油温、水位、注油器与否正常;水池有没有杂物，循环水与否正常，油水管路、阀门存有无故障，与否漏油、漏风，水温度≤40℃;

6)检查所有温度计;

7)检查轴承和电机温度、声响与否正常，与否漏油;

8)检查压力调节器动作与否有效率，T5800定值与否合乎50%时6.81kg、100%时7.2kg的规定;

9)检查连杆、十字头、喷排气阀等存有有别响;

10)检查水泵盘根漏水与否超载。

2.月检查、修理

1)阀座和阀片维持原运转状态，盛水持续3分钟，漏水不逊于5几滴;

2)冲洗排气阀，除去油垢焦渣;检查弹簧的疲劳度和阀片的平坦性及阀垫的密封性;

3)试验调整压力控制器的动作值;

4)校订安全保护装置(安全阀动作压力不少于采用压力的10%);

5)测量各联轴器的间隙、径向加速度(端面弯曲不大于2)%，间隙比轴的最小串量大2—3mm，径向加速度不大于0.15mm);

6)检查电机线头。抽放队工会主席岗位责任制抽放队工会主席岗位责任制

㈠、工作职责

1、负责管理本单位工会的非政府建设、民主管理、劳动保护、宣传、文体活动等工作。

2、深入细致贯乌党支部和上级工会的决议、命令，宣传贯乌有关法律法规及指令。

3、负责管理非政府举行工会委员会、民管会，探讨各项规章制度及严格执行实行。

4、帮助行政狠抓日常的安全生产工作，参予本单位安全生产关键性问题的研究探讨。

5、帮助支部狠抓员工的思想教育工作。

6、为员工骂人办事，及时看望伤病员。

7、负责管理创建工会台帐、记录，做好队务官方。

㈡、工作关系

1、轻易领导：矿工会主席和队党支部书记。

2、强化与本队党政的协同，共同狠抓三个文明建设。

二、职位建议

1、具备实初中以上文化程度。工会会员。

2、熟识“工会法”、“劳动法”等有关法律法。

3、存有较强的组织协调能力，群众基础不好。

4、熟识安全生产法规，具备处置各种突发事件的能污水处理人员岗位责任制度（2021编制工作）1、熟识设备结构、性能、掌控设备的工作原理，搞好“三不好”用不好、管理不好、维修不好;“四可以”可以采用、可以维修保养、可以检修、可以排除故障。

2、能够恰当有误的操作方式本站的各种设备。

3、爱惜设备、精心维修保养经常维持设备和室内的清洁卫生。

4、掌控设备状态，及时核对各种记录，辨认出无法处置的异常现象，及时向上级充分反映，对直观的事故必须及时确定。

5、对工具备件材料、防雷器材的看管数量、用途必须确切明晰。

6、班前不饮酒，班中不睡，不许搞与工作毫无关系的事情，不擅离职守，闲人禁止入内，入室者必须继续执行登记手续。

7、看护不好室内材料，做好设备及室内卫生，努力做到文明生产。煤矿安全目标管理制度煤矿安全目标管理制度为了深入细致贯彻落实国务院《特别规定》和《煤矿安全规程》等法律法规，稳固践行安全第一思想，抓好矿井安全质量标准化工作，强化以“一通三严防”居多的现场安全管理，进一步加强“双基”建设，推动安全工作稳步发展，同时实现安全工作奋斗目标，特制订我矿安全目标管理制度。一、安全工作奋斗目标：1、杜绝瓦斯、煤尘、沥青、自然发怒、顶板、机电运输等很大事故，杜绝一级非伤亡事故。2、歼灭伤亡事故，安全零目标；重伤事故率为上升50%。3、矿井安全质量标准化达至一级标准，稳步维持“五优”矿井称号。4、地面生产经营单位歼灭轻伤和二级非死伤及以上事故。二、具体内容管理建议：（一）认清形势全面落实责任实行依法治安1、全矿各级领导干部必须秉持“各级管理层对各自的安全轻易负责管理”的理念，充分认识做好煤矿安全工作的重要性、长期性和艰巨性，要以对党的事业、对国家财产和人民群众生命安全高度负责的态度，正确处理不好安全与生产、效益、平衡之间的关系，秉持依法治安，不懈努力构筑高效率务实、职责明晰、规范有序、鞭策与约束相互协同的安全管理长效机制。2、矿党政工团各部门必须秉持齐抓共管，紧紧围绕“安全生产零事故”这个愿景目标，充分发挥各自优势积极开展深入细致的安全思想教育活动，广为宣传国务院446号令等安全生产方面的法律、法规和公司十六条安全理念，教育广大干部职工二要转变观念稳固践行“违章就是违法”的思想，在实际工作中自觉消除习惯性违章行为，不懈努力营造遵纪守法、按章操作方式的浓郁的安全氛围。3、进一步加强安全生产责任制全面落实。各级领导干部必须东站在谈政治的高度，深入细致履行职责安全生产职责，按照“管生产必须管安全”和“谁分管谁负责管理”的原则，秉持干部下井老爹值班制度，将工作战略重点上移，把安全管理的触角延展至矿井各个管理层面和角落，把安全工作的压力层层传达下去，全面落实至每一个区队、班组和职工。同时必须加强考核行政处罚力度，对违章决策、违章统一指挥、违章作业、违背劳动纪律和工作渎职、渎职导致事故的轻易责任者及有关人员必须严苛按照《安全质量奖惩办法》和《安全质量行政处分办法》展开严肃处理。（二）加强安全培训，提升职工素质1、各级管理部门必须秉持“员工必须拒绝接受严苛的科学培训”和“安全就是被雇用的条件”的理念，教育科必须充分发挥“四级安全培训基地”的优势，选定专人负责管理，遴选优秀教师，以提升职工文化素质和岗位安全技能科学知识为重点，以冶炼一线职工为主要对象，使用电视教学和人工讲课结合的方式，深入开展全方位、多层次的岗位培训。同时必须汪把培训质量关，凡经教育科培训并派发合格证的员工，经抽检核实实际水平超过没培训建议的，必须追责教育科科长和有关责任人的责任。2、各单位必须严苛全面落实“班前会30分钟谈安全”、“每周两小时安全技术自学”制度，必须创建可循的自学记录，每月非政府一次考试，对考试不及格的人员，一律展开待岗培训，复训仍不及格者，一律退币。3、劳资科在招工前必须预设最高文化程度线，必须通过文化基础知识考试，方可进矿出席岗前培训。从招工源头汪把素质第一关。崭新工人必须与老师傅签定《师徒合同》，在老师傅率领下进修一年后，方可单独上岗作业。4、特定工种岗位人员必须经过三级培训基地培训，并获得上岗证后方后可以上岗作业。（三）狠抓“双基”建设，强化基础管理。双基建设就是指安全基础工作和基层区队班组建设。我们必须在秉持“定量考核、定量追踪、奖罚至每个人，全面落实至每个现场”的理念，从以下四个方面抓起，坚实有效率的积极开展工作，一就是必须把安全工作的战略重点上移至区队，推动区队安全管理自治权；二就是必须把安全防线后移至班组，大力推进班组安全管理独立自主；三就是必须把安全培训教育全面落实至个人，加强员工独立自主保安意识，提升职工安全技术技能，规范个人的安全犯罪行为，约束个人安全自律；四就是必须逐步创建矿井安全信息数字化管理系统，健全和规范区队、班组安全管理制度。（四）加强现场管理和技术管理，杜绝重大事故出现1、把“一通三严防”做为安全工作的重中之重，抓紧抓好。一就是必须认真落实“先抽后改采，监测监控，以风定产”十二字方针，严格执行“三先三后三落实”的瓦斯抽放原则，不断提升瓦斯取出率为，努力完成公司下发的瓦斯抽放计划。二就是必须对矿井通风系统展开优化，减少通风阻力，保证系统健全、可信、平衡，杜绝并无风、微风、循环风和不合理的串联通风，歼灭风速抽检、瓦斯超载等一切形式的

逊于通风能力冒险生产现象。三就是必须切实加强防尘、防雷和安全监测监控管理，保证系统和设施平衡可信，对毁坏瓦斯监测系统或设备、私自调整接收器监测数值，必须从宽追究责任人的责任。2、进一步强化预防水工作。生产技术科必须根据我矿实际深入细致分析有可能对矿井安全生产产生威胁的水患地点等关键环节，提升地质预报的准确性和可靠性，施工单位必须严格执行“有掘必寻，先寻后凿，先寻后改采”的寻抽水原则，保证矿井安全生产。3、强化机电运输管理。机运科要严苛全面落实责任制，强化对矿井主要提高、排洪、运输、通风等大型设备的检查保护，保证设备运转正常，同时必须强化对高瓦斯头面机电设备安全检查性能检查和斜坡轨道及一坡三压安全防护装置的管理和检查，极力杜绝机电运输事故出现。4、强化顶板管理。生产技术科和各施工单位必须严苛按照《煤矿安全规程》非政府施工，重点狠抓工作面初采初摆、过老巷、巷道全线贯通和巷修成地点等关键环节的顶板管理。凡未经公司核准，放顶煤工作面擅自使用采场顶上煤爆破作业或违背《煤矿安全规程》使用强制性落顶等爆破作业方式的，必须严谨追责有关人员的责任。（五）加强安全质量标准化工作，打牢安全基础1、煤矿将从吨煤成本中抽取1.5元做为年度安全质量标准化工程基金，用作对质量标准化工程项目的补助金。2、为充分调动广大干部职工做好安全和质量标准化工作的积极性，矿将从吨煤成本中分别抽取不高于2.5元、1元做为年度安全奖励基金和质量标准化基金，并严格考核奖优罚劣，促进煤矿安全生产和质量标准化工作跃上新台阶。3、为了提升煤矿安全管理水平，公司对煤矿安全质量结构工资稳步按30%展开考核，煤矿对职工个人也必须推行安全质量结构工资考核。4、深入开展“十个一”标杆工程竞赛活动。各专业必须积极主动践行本专业的标杆工程，力争每个季度至少存有一项工程被公司评选为“十个一”标杆工程。（六）加强安全资金投入，提高矿井安全水平我矿将按照公司规定从吨煤成本中抽取15元做为安全费用，重点用作改建和健全不合乎国务院446号令建议内容和《煤矿安全规程》以及国家专家组诊治建议内容的系统工程、设备、工艺、仪器仪表等方面。各专业口必须按照“突出重点、分后轻重缓急”原则，制订施工和设备更新计划，报公司批准后，由计划科下发，各专业口负责管理非政府实行，必须保质保量按期顺利完成。（七）加强隐患排查，狠抓隐患自查1、秉持每周三现场安全办公和每周五文明卫生检查制度。矿党政工各部门原则上严禁精心安排与安全办公毫无关系的工作，集中精力做好现场安全检查。2、改采、凿、机、运、通在、地测、调度、后勤各专业由分管领导负责管理，每旬非政府一次隐患排查活动，并对所查的安全隐患备案建档，严苛按照“五定”原则全面落实自查，对逾期未自查的隐患将按公司和矿有关规定给与行政处罚，例如因隐患自查不力而出现事故，将追责有关责任人的责任。3、公司必须定期非政府安全小分队，每月活动严禁多于2次，恩质科专职小分队必须分三班展开活动，重点检查领导干部老爹情况、特定工种特证上岗情况、关键性隐患自查情况、各类专项措施继续执行情况和现场违章统一指挥、违章作业、违背劳动纪律情况。（八）秉持齐抓共管，狠反华“四妄”1、纪委必须积极开展建立“共产党员标准化示范岗”和党员身边并无“四妄”活动；团委必须非政府积极开展“青工安全科学知识竞赛”和“安全征文”活动；工会必须深入细致狠抓“安康杯”竞赛活动，尽早非政府“安全文艺演出”；家属协管可以必须非政府职工家属广泛开展“奈良你一个，美好全家人”、“安全叮嘱”等活动。2、煤矿各级领导干部必须高度重视反“四妄”工作，每月揪“四妄”严禁多于2人次，并按规定核对揪“四妄”工作票，工作票必须自严肃查处之日起三日内交恩质科，由安质科归类建档，否则视作违宪。3、凡是因“四妄”引起的事故，除追责“四妄”人员的责任外，同时必须追责负责管理安全教育干部、联保人员、班组长、到场党员、网员、岗员的连带责任。4、广泛开展反“四妄”活动，加强对“四妄”人员的行政处罚力度，同时对Amravati、轻微两类违章人员必须实行过“四关”（区队教育第一关、教育科培训第一关、家属协管可以戒毒第一关、恩质科考核第一关），否则，不许上岗。煤矿井上下中剧电阻定期测试制度l、测试前要严苛检查中剧导线相连接与否套管可信，不合格应当努力做到测前处置。

2、测试工作必须由专人负责管理，每个中剧极的测试每次严禁多于三个测点，测试工作必须按建议展开。

3、被测中剧网电阻值严禁大于规定值，不合格检查出来原因立即处置。

4、中剧极必须定期测试，测试周期为一季度，测试结果必须超过标准建议。

5、每次测试完必须存有详尽记录，缴技术部门档案。

(八)冶炼工作面杂散电流的定期测试制度

l、杂散电流的测试工作由机电科选定专人负责管理。

2、在冶炼工作面测试时，必须