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文档简介

1公司管理指数调查问卷这次调研的目的是了解员工对本公司管理工作的评价。本调查表提供应您一个表达您建设性意见的时机,您的见解对帮助您公司正确地评估公司管理的效益,从而进一步改良人力资源状况及公司管理是具有价值的。这次调查采取不记名形式,您无须在问卷答题纸上署名或以任何方式说明您的身份,不会根据回收的问卷去追究任何个人,坦率和自由地表达您的观点是最有帮助的。请从下面答题中选取最能说明您所处的环境和表达您感受的选项:碎项滥目词总是白经常沙有时载不经锄常葡从来跃没有范1泥、本民公司桶各部队门之股间有叛着充币分的谋沟通耻和交菌流,眨信息强能够偷分享酒A摸佳去B按扁押C晨辅拨D恭阀玻E族2侍、员脆工的验技能棵在公丢司里厉能得变到充拢分、像有效岩的发低挥呈A芹利肠B活拜荡C典忙量D服钞抹E俭3伙、公朝司的兰目标彩和个拐人的炉工作废具有名有效膨性和股挑战桃性惭A馒折贪B辱麦廉C隆垦秃D气陆剪E智4轧、我宵的工讨作是翼令人母满意帖的,歌并且患是有但益的忆A挣社把B啦走丸C乌声这D缺壮授E夹5孟、我分已经创得到她了干涝好本马员工呢作所贸必须藏的各极种训怪练虹A漏叶旺B科袍愧C尺殖擦D罗单械E荣6野、领狮导是企通过耻能力伟实现谈的师A关机饶B铃屈资C渐蚁厌D权俊浮E策允7绘、各葱种报查酬、会奖励榨是公劳正平烦等地烧分配烂的源A升垃薯B卧宽屯C石榆菜D日从朱E签8吴、第阳一线驴的管纵理是摄高质李量的丛A少壤恢B逐演膊C盆划析D谜槽寒E悼9怎、管牌理人拒员高硬度关搏注生热产情叔况,葬并有六效地拾让有叨关人默员了赵解昌A孩票快B观坟娘C浑作携D钱迫学E堪10兵、我栋的工撕作给完我提赠供了喉个人扒负责仔任的光时机骆A蚀弹烦B疮穿仰C霞纯腿D询但碍E搂11坊、员视工有贷忠诚鹿感和推归属霞感乓A穷祖送B医霜惑C峡寿详D皇液晶E杨12钓、员羞工可寒以参顿加并粒影响乘决策束A类掌连B丝甲烂C脂晒慎D齐婆仁E如13脾、公掏司关霸心照隆顾为动之工额作的炭员工螺A文摄粮B失旷横C畅面半D镰妨冲E叉14减、在嚼我工碰作的悬部门暴里所壶有成艇员对虑有关顽目标氏十分痒了解蛛A污政槐B日突镇C窜溉倍D站弱尺E任15除、与需本部惕门其男他同哑事之蜜间的奔关系巨是令渡人满莲意的狂、有而益的吧A徐纯掀B泪史伯C纯纳秋D零训庆E暂16浩、能溉就本输公司侨的问妙题进控行公喊开的舍、坦钻诚的输、富醉有建勉设性触的讨斗论舞A在姥举B陶肆案C难去停D颗毯袄E错17启、实僻施完勿成目怀标的敬人员坛能参肠与这速些目脖标的第制定绳A虑恒竖B润盼息C种喉矩D帜朵纽E星18表、我治的工滋作能什提供忽开展哲提高怒的机索会泊A仆饼晋B粒帜尺C悔汉敏D靠甲标E叮19榜、在次公司勿中有危创新驴的自塑由耗A锤芝川B煤级润C堆然过D刘药胃E究20怪、本德组织胁的薪叼水和洁福利闲具有笛吸引慌力的魔A求段浸B翼均低C悄交停D号踏猜E荣21减、管牵理人填员既寸关心建生产腹又关粪心员滚工生三活坊A领关被B飘雅僻C站匹决D赶贵皱E慨22其、人肺们是削坦诚也和直继率的嫩,能躁自愿待地交宁流信乏息铅A县甚俊B耀馋络C稿遵访D雪舍笼E堵23卵、公筛司里匪有一客种相感互支不持和恐信任材的气贵氛烧A耍馅吃B邮激移C逼撇小D榜惑椅E袋24猪、工易作绩宁效与臂经济释奖励插直接察挂钩雪A赴艺骑B遍圆燥C市唯疯D意蒸监E席25桂、管丸理人跟员非乐常关戏心员亲工的弃疾苦长,并浙有效题地让匀所有沾员工榨通晓掠A妇骨开B舞灯箱C语枯砖D险仍秀E专26增、我专的工啦作能肺提供浅一种依成就鸽感耐A亚胆飞B款府阳C按拣故D水搜帜E友27哗、公减司能望积极塑寻求栽并愿灵意接怀受改绞革意痕见龟A酱租桨B繁创患C晶早勇D尚带背E死28叹、公对司的策目标燥、想坟法和右建议磨、要下求和件问题确等信斑息都匆能自死下而川上的哀反映隔A忆晓六B腰艘寸C捞兽锣D宋运共E质29卸、各五阶层者员工凳都希嘴望用蛛高的组标准快来要搁求自牢己,富并期摸望有秒高绩疮效与A增炸夕B拍承禁C止躬堵D茂蚕有E束30拌、与啦其他喇公司矿相比音,本岁公司牧所得荷到的栏收入乒和福宁利是宇充足崭的和巡公正旬的功A烫筑细B酸得势C曾般且D笛绕轰E零31攻、其祸他员住工都顾了解估整个弟公司鲁和自绵己的善工作洪目标等A茧嘴宅B济坡装C枪智宜D款遇友E独32庭、我隐所在拖的各溉部门贸的员喉工之码间能陶相互邻合作赢,没锦有破刺坏性爬的冲雾突罢A真摘嫁B巧阔欠C隔码原D颠凑挥E贱33条、员圈工工榜作积殿极性暴高〔蕉每个迫人能盈独立蛾开展考工作贴〕斧A赤赔嗓B责傍风C印貌灶D花叛穿E摊34去、公控司用卡最正确蹄的技饭术和费专业街知识膛进行必决策者A蛛讨爽B乡洪峰C统智凳D应桨描E邻35多、我宾的工拔作提钳供了怀我不绸断成想长和税提高死能力客的机释会那么A烦烟祖B谁映跑C收商凉D果匠缴E敬36蜘、上找层管仰理人死员能口将目躁标、旅问题鸡、缺饮点、度策略椒等信顷息自唯上而我下地坚沟通拦A劲皇闲B遥吩姐C猾陪汉D融罗吩E胜37健、本宽公司卸的协廉作精冻神较海强照A擦都盾B斩夹画C稿漠光D活伸耽E子38信、人相们能要参与装并且宗影响界决定客整个桑公司问命运衫的决检策善A善燥妇B宝夏追C烦奴偷D燥澡潜E巡39问、各慧级员赤工都丛感到束对整胳个公驶司的哀目标略负有肿责任滚,并忧通过峡行动铲去实纪现变A可摆束B衫到凝C疑亚止D喉丝域E垒40浑、我疑的上斑司知杰道并絮且能尚理解姑下属竿的问栏题电A痕念拐B晨粮航C谎虎洲D俗紫术E洒41袖、各鉴部门匠对公痒司的迎目标虚都非喷常了忙解馅A结早饭B衬贿乖C粗锈而D薄执座E曲42柔、为连实现怕总体彩目标亿,对惊公司岂的资丧金和辉人力轿资源爹能进变行合爹理的旱分配迷A筹播扮B艳迫迁C恼腿扇D量巨刊E幸43且、人觉们能写参与锡并影平响对姻本部柄门而帝言是配十分讯重要滨的决册策祥A蚁蚂朋B穿壳闭C盏您呀D召简舍E方44等、我嫌的工兼作提注供了善自我吩表现叫的机论会伍A珠核我B赚闭可C寸椅腾D灰滤登E尼45脂、管饺理人姨员能陈信任堂员工彼,并顺对员担工抱伴有信邻心记A批牛披B饶杂解C桶凤鲁D点皂鼓E傅46少、与闪其他解部门把之间厚的关鸣系是刚令人齐满意棍和有阔益的活A疮牛五B肠茎促C胖纤坐D截狮霞E访47网、人差们能顿拧成冤一股远绳,风相互杜之间尊充分凤合作怜以实岩现组花织的再有关足目标阔A与遵舱B棚宣惰C消苏寇D抓炉乌E虾48楚、工丽作环克境舒塞适、羞平安近,并雅有助只于产翠生绩匙效锋A碍忘妙B国堵屑C助改歉D桥欢风E挤49竟、我政的工配作能泡得到锣别人没的认灿可着A宫筒躺B困蜂苦C遣扬让D逆工凶E占50建、管阁理人烦员对泛员工醉充分宪信任来,并溜对员扔工极太有信虚心羡A认她下B互场最C资竿绸D篮剑饮E伶51桂、全甘体员势工参皆与决刺策,训而不喂是几枣个头购头说冲了算贤A侍缓车B让虾郊C伏椒源D到盆策E宗52叉、管拆理是寇高质圣量的寄A醉妄宣B贴造冰C玉左夕D馋票啄E跑53蕉、公得司十贼分清愚楚其雨目标粮是什宋么,繁并知蕉道如笼何去蜡实现弄它奏A喉经愁B岸叠挪C叉昆掠D辫警招E圾54屯、公琴司各后部门脊之间某有着竞良好亩的合先作关诉系,塘而没屑有破旬坏性衔的冲汽突很A仰灯蛛B健闯盗C角劝头D仔湿布E众55旨、员大工自院由地吊与上辛司讨手论工屡作问谦题渴A垃螺础B疫些扁C授音晶D孟惭她E而56展、本睛公司费在各恼方面费都是华符合粗职业假设道德敞伦理逆的继A卖逢塞B蔬不坛C刃昆泥D遇终烦E旷57抹、最久能帮次助公多司实殊现目这标的肚人才病能得乌到录惨用和彻晋升而A鼠禾吊B宋旧其C倘恋荣D兔沾槽E点58墨、大业体上础说来冷,本溪公司俭大多泥数员映工是酒灵敏巷的,粮有洞膀察力凭的,稻并且径能相皇互帮爆助丝A朋佛陆B弟现捐C惩敌沫D似虽居E辩59敲、总即的说最来,建公司叶决策铺所需走要的扯全面葱、精迎确的待信息伪都可宰获得结A微唇潜B泪袜绣C苗三族D述麻霉E雨60朗、公渐司的榆企业稀文化与是优底秀的杯,企梁业文国化培皂训对州工作套的开阅展是巴有益肿的躁A城计佛B珠趟桂C俱寒理D它委孔E倾61村、大换局部中人认缺同公阔司的奏企业液文化痛,基涂本按遥照核授心价染值观屠做事越A偶运炭B监斩拘C义根达D算茄析E榜62违、我颗认为拖公司献前景耽很好惕,公蔑司大进局部弊人对不公司票充满昨信心战A芝疼积B足亏钻C汇术续D克嫌歌E允63竭、我捧对公如司的熔领导沿团队陶充满降信心谈A管丈广B映升哗C宽装职D喂竟肚E建议64、如果有时机,我最希望跟领导沟通的问题是:_______________________________________浮__丹__满__臣__争__陡__肿__塞__茄__职__牙__存__罩__团__上__男__社__宏__耻__胞__故__口__由__姻__冶__涌_浑__轿_鄙__召__蕉__烈__击__焰__找__毕__恰__皇__导__最__问_写__厌__钥__贼__毅__蝶__棚__屈__冰__亲__问__各__些__互__浪__肉__响__霜__进__潮__朝__佣__骆__馒__橡__扑__页__宋__约誉_攻__陷_棒暴恶漠瓶_卵__齐__仓__砖__睡__发__尺__拌__冷__洪65垃、从孔个人址开展某和公炕司发冤展两常个方维面,慨我最终希望那有所返改变获的是室:奇__兼__勒__戚__未__橡__壁__钩__率__立__当__冠__疼__抖__饼_斯__勇__微__颤__筒揉母宏英拘

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