保姆雇佣合同范文汇总5篇

保姆雇佣合同范文汇总5篇

保姆雇佣合同篇1

甲方（雇主）：

身份证号：

乙方（雇员）：

身份证号：

依据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿的原则就乙方为甲方供应保姆效劳有关事宜，达成如下协议：

一、效劳内容

1.看护小孩；

2.清洗小孩衣物；

3.家务（室内保洁）。

二、效劳时间

1.每天时分至时分。

2.乙方每月可休息天，详细休息时间双方临时商定。

三、效劳费用

1.效劳费用为1000元/月，甲方于每月

2.因特别状况，乙方需要加班（指晚上留宿），则甲方须每晚另行支付20元加班费。

四、甲方权利和义务

1.甲方有权要求乙方根据上述效劳内容供应效劳；

2.甲方发觉乙方患有疾病等不适合连续看护小孩的情形，有权随时解除合同；

3.甲方有义务按时支付效劳费用。

五、乙方权利和义务

1.乙方有权利要求甲方按时支付效劳费用；

2.乙方有权利要求甲方为其工作供应必备设备或条件；

3.乙方须自觉履行上述效劳工程，细心照看小孩；

4.乙方不得随便将他人带入甲方家中，不得随便翻动甲方家中物品，如有偷窃等违法行为，甲方将移送司法机关处理；

5.乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应征得甲方同意；

6.乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人的人身损害或财产损毁，应担当赔偿责任；

7.乙方如欲解除合同，则需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将追究其违约责任。

8.乙方在非工作时间（包括上下班在途时间）所发生的事故，由其自己解决，甲方不担当任何责任。

六、合同的生效

1.本合同自双方签字后生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方：（签字）乙方：（签字）

年月日年月日

保姆雇佣合同篇2

甲方：家庭住址：身份证号码：联系电话：

乙方：家庭住址：身份证号码：联系电话：

甲方聘用乙方为家庭保姆，经过甲乙双方友好协商，达成以下协议：

一、协议期限

协议期限为年，自年月日起至年月日止，其中试用期自年月日起至年月日止，共天。

二、劳动酬劳、工作时间、休息休假、福利

1、劳动酬劳：试用期内累计支付￥元，试用合格后￥元/月，如遇特别状况需要乙方加班的，按元/小时支付加班费;甲方每月日以转账形式支付上月工资给乙方(开户行_____________________开户名称__________账号______________________________)。

2、工作时间：_______________________

3、休息休假：每周休息一天，法定节假日依据国家规定休假(全年共11天：元旦1天、春节3天、清明节1天、五一劳动节1天、端午节1天、中秋节1天、国庆节3天)。

4、福利：

1)甲方免费供应午餐;

2)试用合格后，甲方为乙方供应一年期意外损害保险一份。三、工作内容

1、看护宝宝为主：保证婴儿的安康、安全和养分需要，培育婴儿良好的生活习惯，并对依据宝宝的成长阶段进展德智体培育(包括但不限于带宝宝晒太阳、洗澡、按摩、添加辅食、喂奶、清洗及消毒宝宝衣物和用品;随时对婴儿身体状况、食量、体温大小便等的观看;对宝宝进展早教，如放音乐、讲故事、唱儿歌等)，详细与甲方具体沟通，并依据宝宝的成长阶段适时调整。

2、日常家居清洁为辅：每周扫地、拖地两次;每周擦洗家具灰尘一次;每月清洗卫生间和厨房一次;日常杂物清洗。

四、甲方的权利及义务：

1、甲方有权要求乙方根据上述效劳内容供应效劳;2、甲方按时支付乙方劳务费用，不随便拖欠。

3、甲方做到公平待人、不岐视、不虐待、保证乙方在本协议工作地点及工作时间内的人身财产安全。

4、甲方有权依据宝宝的成长阶段提出合理工作安排及调整，不定期供应育婴资料供乙方学习及参考。

5、甲方如需解除合同需提前30天通知乙方，如发觉乙方患有疾病或不良习惯(包括性格缺陷、个人卫生、虐待或打骂小孩)等不适合连续看护小孩的情形，甲方有权随时解除合同并按乙方违约处理。

6、甲方有义务为乙方工作的开展供应必备的支持。

五、乙方权利和义务

1、乙方保证在自己身体安康的前提下进展工作，无传染性疾病。

2、乙方必需敬重甲方家的生活习惯，不得虐待所效劳对象，不得参加甲方家庭及邻里纠纷。

3、乙方对宝宝的心理安康、身体安康、德智进展等全方面负责。

4、乙方对孩子要有爱心、急躁、温柔且宽容。

5、乙方应按甲方的要求和习惯看护宝宝。

6、乙方须自觉履行上述效劳工程，细心照看小孩,假如发觉宝宝有身体不适或特别行为应第一时间与甲方沟通处理;

7、乙方有权利要求甲方按时支付效劳费用;

8、乙方有权利要求甲方为其工作供应必备设备或条件;

9、乙方不得擅自将亲友及他人带入甲方家中，不得任凭翻拿甲方家中物品，如有偷窃等违法行为，甲方将移送司法机关，并按违约处理;

10、乙方如遇生病或特别状况需回家处理时，应先征得甲方的同意，履行请假，不得擅自离岗，否则扣罚双倍工资。

11、乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人或第三方的人身损害或财产损毁，应担当全部赔偿责任;

12、乙方如欲解除合同，需提前30天通知甲方，否则按违约处理。

13、乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故，甲方不担当任何责任。

六、违约责任

1、违约金:

2、因乙方违约导致甲方财产损失或甲方担当对第三人的赔偿责任的，甲方因追索损失所产生的诉讼费、律师费及差旅费等相关费用由乙方负担;

七、其它

1、乙方必需供应给甲方一寸彩照、身份证复印件、房产证复印件、安康证明各壹张作为附件，并保证其真实有效合法性。

2、就本协议发生纠纷，双方协商解决，协商不成，任何一方均有权向所在地人民法院提起诉讼。

3、本协议一式贰份，甲、乙双方各执壹份。协议经甲乙各方协商全都、同意、签名画押后生效，签订之日为本协议的生效日期。

八、补充条款：。

甲方：(签字画押处)乙方：(签字画押处)

年月日年月日

保姆雇佣合同篇3

甲方(雇佣方)：_________

乙方(雇员)：_________

甲乙双方依据国家有关法律法规，根据自愿、公平、协商全都的原则，签订本合同。

一、合同有效期：自_____年____月____日至____年____月日止，合同期满雇佣关系自然终止。雇佣合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订雇佣合同。

二、甲方依据工作任务需要，安排乙方的工作岗位为，详细工作内容及职责为。甲方依据工作需要及乙方的业务、工作力量和表现，可以调整乙方的工作岗位。

三、乙方的工作时间为。甲方依据乙方工作岗位的实际状况，按国家有关规定向乙方供应必要的劳动爱护用品。

四、经双方商定，甲方赐予乙方每月的酬劳为_________元人民币，每月10号前发放。

五、甲方依法为乙方缴付意外损害险。

六、乙方请事假须经甲方同意，甲方将按日扣发工资，在合同期内，事假累计不得超过_________天，超过_________天，将扣发_________天工资。未经甲方同意而擅离职守的，旷职_________天，扣发_________天工资，情节严峻的，甲方有权解除合同，并追究乙方的违约责任。

七、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉听从甲方的治理、教育。乙方如违反甲方制定的规章制度、劳动纪律，甲方有权按相关规定赐予惩罚。

八、乙方有以下情形之一的，甲方可以解除雇佣合同。

(1)严峻违反工作纪律或规章制度的;

(2)有意不完成工作任务，给甲方造成严峻损失的;

(3)严峻失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

(4)被依法追究刑事责任的。

九、有以下情形之一的，甲方可以解除雇佣合同，但应提前三十天以书面形式通知乙方：

(1)乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排适当工作的;

(2)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

(3)雇佣合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使已签订的雇佣合同无法履行，经当事人协商不能就变更雇佣合同达成协议的;

十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。

甲方(签字)：_________

_________年____月____日

乙方(签字)：_________

_________年____月____日

甲方(雇佣方)：_________

乙方(雇员)：_________

保姆雇佣合同篇4

甲方(雇主)：电话：

地址：

乙方(雇员)：

身份证号：电话：

依据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规等规定，甲乙双方本着公平、自愿、公正、诚恳信用的原则就乙方为甲方供应保姆效劳有关事宜，达成如下协议：

一、效劳内容：

乙方从签定合同之日起，吃住在甲方家里，全天候24小时照看老人，负责每日三餐、洗衣、老人清洁、清扫卫生等家政效劳，同时要按时给老人吃饭、服药。

二、效劳要求：

1、对老人要有爱心和急躁，温柔且有笑容，不要哄骗、训斥老人。

2、逐步养成老人的生活规律，按时吃饭睡觉。老人有特别表现随时与甲方沟通，但最好不要当老人面说。

3、根据协议规定内容履行效劳职责。乙方每个月不固定安排休息，详细休息时间依据甲方需要，如乙方有特别缘由须提前和甲方申请，征得甲方同意。

4、其它补充事项：

三、效劳费用：

乙方每月效劳费用为：元/月，甲方于聘用合同生效起每30个工作日支付给乙方工资一次。

四、甲方权利与义务

1.甲方有义务供应乙方住宿，并按时支付乙方效劳费用。

2.甲方有权要求乙方根据上述效劳内容供应效劳;

3.甲方有权要求乙方在签订合同时出示有效身份证件，照实说明安康状况以及与安康、安全有关的家庭状况。

4.甲方负责供应乙方在效劳期间的饮食，敬重乙方，不卑视、不虐待，保证乙方效劳期间的人身、财产安全。

5.甲方不担当乙方在效劳期间内突发的疾病或其他损害产生的费用。

6.有以下情形之一的，甲方有权解除合同，解聘乙方：⑴乙方有违法行为的;⑵乙方在家政效劳过程中给甲方造成较大财产损失的;⑶乙方工作消极懈怠，或不胜任家政效劳的;⑷甲方发觉乙方患有疾病等不适合连续予以留用的;

7.甲方有权向乙方追究因乙方家政效劳有意或重大过失而给甲方造成的损失。

五、乙方权利与义务

1.乙方有权利要求甲方按时支付效劳费用;乙方有权利要求甲方为其工作供应必备设备或条件。

2.乙方必需自觉履行上述效劳工程，细心做好家务。同时乙方应讲究个人卫生，着装干净大方。

3.乙方不能任凭往雇主家里带人，有人或事情需见面，应到外面见面。

4.乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人的”人身损害或财产损毁;应付赔偿责任。

5.未经甲方同意，乙方不得不得随便翻动甲方家中物品，如有偷窃等违法行为，甲方将移送司法机关处理;

6.乙方如欲解除合同，则需要提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将追究其违约责任。

7.乙方在效劳期间所发生的一切安全责任事故，一概由其自行负责，甲方不担当任何责任。

六、合同的生效

1.本合同自双方签字时生效。

2.在本合同执行过程中，如遇到问题，双方应友好协商解决，协商不成，双方可诉至甲方所在地法院解决。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(盖章)：__________________乙方：_________________________

代表人(签字)：________________身份证号码：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

保姆雇佣合同篇5

甲方：

乙方：

丙方：

在遵守国家法律、法规的前提下，为爱护各自的合法权益不受侵害，各方自愿签定并自觉遵守本合同：

一、效劳内容

乙方为甲方生活护理，买菜、做一日三餐(早、中、晚)、洗衣被、清扫卫生、家务等。

二、丙方的权利和责任

向甲方供应家政效劳员。建有家政效劳员输送基地并保持常常联系，并保证家政效劳员来源明白、身份清晰、手续完备、身体安康。向甲方一次性收取家政效劳员使用费及手续费共400元整(半月内共可为甲方绍家政效劳员三次，不再收费)。

三、甲方的权利和责任

1、准时按月付给家政效劳员试用工资为元整，试用期为一个月(在一个月内对乙方的工作不满足，可要求解除合同，并只支付乙方试用期工资元整)试用期过后可增加到元每月。家政效劳员休息日每月二天(含国家规定的节、假日)。不得拖欠或扣发家政效劳员的工资。

2、向家政效劳员供应免费正常餐食。并做到公平待人、不岐视、不虐待、保证家政效劳员效劳期间人身财产的安全。有义务对家政效劳员的家政效劳工作进展指导。对家政效劳员的效劳不满足可随时辞退效劳员，中止此合同，须提前一个月告知乙方，并按天支付该月工资。

3、有权要求和安排家政效劳员进展体检，假如体检不合格，费用由家政效劳员担当，反之，由甲方担当。

4、有权拒绝