井下烧焊作业有关安全规定规范多篇合集

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1.选定专人到场检查和监督。

2.电焊、气焊和喷灯冲压等工作地点的前后设备两端各10m的井巷范围内，应当就是不燃性材料掘进，并理应供水管路，存有专人负责管理洒水。上述工作地点应当至少配有2个灭火器。

3.在井口房、井筒和弯曲巷道内展开电焊、气焊和喷灯冲压等工作时，必须在工作地点的下方用不燃性材料设施拒绝接受火星。

4.电焊、气焊和喷灯冲压等工作地点的风流中，瓦斯浓度严禁少于0.5%，只有在检查证明作业地点附近20m范围内巷道顶部和掘进背板后并无瓦斯堆积时，方可展开作业。

5.电焊、气焊和喷灯冲压等工作完后，工作地点应当再次用水喷药，并理应专人在工作地点检查1h，辨认出异状，立即处置。

6.在存有煤(岩)与瓦斯注重危险的矿井中展开电焊、气焊和喷灯冲压时，必须暂停注重危险区内的一切工作。萍乡矿业集团进出井人员清点备案制度萍乡矿业集团进出井人员清点备案制度1、为进一步搞好业务保安，根据《煤矿安全规程》总则第十条的有关规定，特制订本制度。2、全矿进出井人员清点备案工作由矿灯房负责管理。3、矿灯的收到，必须严苛努力做到专人专灯，矿灯统一编号，一块灯牌播发一盏矿灯，并努力做到人与矿灯及灯牌三对号，并无灯牌者一律不发灯。4、入井人员领灯时间为：长班7:30-8:30，早班5:30-6:30，中班13:30-14:30，晚班21:30-22:30。突遇特定情况在少于规定时间须要申领矿灯者，一律凭生产调度室证明方可发灯，矿灯房应搞好适当备案。5、矿灯房工作人员必须对进出井后的灯牌及时展开清点、备案，并统计数据各单位每班进出井职工的人数。6、各单位必须创建入井考勤制度，入井前由值守干部深入细致搞好入井人员的考勤，考勤表一式二份，单位一份，矿灯房一份。7、严谨劳动纪律，职工考勤后，无法无故不入井，升井后，应当及时归还矿灯、打火器，以便矿灯房工作人员清点备案。8、外来单位人员参观、进修等须要入井领有矿灯人员，必须凭生产调度室出具证明，否则予以发灯。9、对正常交接班后两小时仍未收回去矿灯者，矿灯房应立即展开清点查案，并报矿生产调度室及时查明原因。红岩煤业档案管理制度红岩煤业档案管理制度

二〇一一年十月

档案管理制度

一、纪检、监察档案放进专用橱柜，由专人管理。

二、档案管理人员负责管理档案备案、整理、没收、看管、办理借书相关手续等项工作。

三、创建档案查询索引部册、借书登记簿，努力做到管理有章、整理有序、查询有方。

四、档案管理人员必须认真负责，秉持筹钱还规定，凡需借书档案的人员都必须凭单位党组织的介绍信。并必须办理借书登记手续。

五、借书档案介绍信必须写下清借书的档案。通过查询档案弄清楚什么问题，否则严禁借书和抄录。

六、档案管理人员必须严苛录入借书人抄录的材料。所抄录材料必须与介绍信中内容相关联，与档案原件文字完全相同，否则予以签订意见盖章公章，并当即将抄录材料归还封存。

七、归还被借书档案时，必须当着借书人检查原件，避免原档案发生少页、损坏、发生改变原貌等问题，通常不许将档案拎出来档案室。不按时交还的，必须及时索要。

八、档案管理人员必须向借书人了解档案借书规定，并对其展开保密教育。

科技资料档案制度

1、档案范围：凡是记载和充分反映本单位基本建设、生产技术和自然科学研究活动等，具备留存价值的科技文件材料，都应档案。

2、档案时间：通常分成随时和定期两种。工程完工更替环评时，可以在鉴别合格后档案；科研技术文件材料，可以在一项科研题目顺利完成或宣告一段略后档案；水文地质测绘等资料半年档案一次。

3、档案份数：通常科技文件材料1份，关键的资料和采用频密的科技文件材料2份。

4、档案建议：凡档案的科技文件材料，纸张优良，线条、字迹必须确切，签订应当完善，科技文件材料搜集齐全、精确。

5、档案相关手续：档案的科技文件材料，必须展开系统管理，共同组成看管单位（卷、册、袋、盒），并基本建设转交目录一式两份；向科技档案室转交时按目录清点，更替双方盖章盖章。

技术档案保密制度

1、继续执行国务院的保密条例，搞好保密工作。

2、严格遵守党和国家机密，严禁随意与毫无关系人员谈到看管档案资料范围、内容、数量及库房边线、设备等情况。

3、严格执行机密档案资料借书审核相关手续，深入细致审查借书人的证件；在选定写作时，严禁随意抄写；自行抄写时，须缴分管领导核准或管理人员同意，方可在选定地点，删在专用保密本上。

4、上班时特别注意关窗锁门，桌上的文件资料应入柜，防范遗失；私人笔记本内严禁记述有关档案资料的机密事宜，不得档案资料随身携带至公共场所和亲友家中。

5、经鉴别须要封存的资料和并无使用价值的台帐、卡片、目录严禁任一弃置，必须台账，报经领导批准后，会同捍卫部门展开封存。

技术档案借书管理制度

1、本矿人员通常在室内借书，例如须要借给应当深入细致核对借书登记薄，期限十天，到期无法归还者，须办理续借手续。

2、本公司以内及其他单位（包含实习生）去档案室借书通常科技档案，可持介绍信，经矿有关业务科室同意后，至科技档案室办理借书相关手续，到期后或离矿前即时交还；例如无法按期交还，由矿有关科室负责管理追缴。

3、Classified和机密档案资料，原则上不许借给；特定情况须要借给时，由利用者提出申请，经总工程师批准后方可借给。

4、外单位（包含协作单位、实习生等）去矿索要、抄录地测科技资料和其它具备保密性资料，索要人WOULD本单位正式宣布介绍信，表明用途、数量、范围，经矿地测科科长、技术科科长同意，矿总工程师审查批准后，方可提供更多；核准外单位去我矿抄写的地测资料，必须删在保密记录本中，并在借书本上标明。否则，不许拎出来抄写的资料。

5、凡借给的机密、Classified资料和地测数据等，未经核准，档案利用人不许擅自供给外系统；否则，一安全值班员安全生产责任制安全监察值班员安全生产责任制

1．深入细致贯彻落实安全法规、文件、指令、命令以及规章制度，严格控制丧生和重、重伤事故。

2．强化安全监察队伍自身建设，积极主动出席安全教育和业务培训。

3．深入细致审查工程设计，审核施工技术措施和作业规程，把不好安全第一关。

4．强化现场安全监察，保证不发生空岗现象，检查覆盖率超过100％，对隐患和不安全因素及时严格执行废止。融合矿井特点和现场实际，参予非政府定期、不定期安全小检查，严苛阻止和严肃查处“三违”。

5．按照“三不放过”原则，非政府做好事故分析、查案和处置，制订防范措施，并监督继续执行。

6．建立健全安全信息管理制度，经常深入细致段队监督检查安全活动、安全措施和制度全面落实情况。运销东站郝文杰楼队长安全生产责任制第一条为进一步严格执行郝文杰楼队长全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条郝文杰楼队长负责管理本队安全生产工作。

第三条郝文杰楼队长二要履行职责不好11项安全工作职责。

一、深入细致非政府本队贯彻落实“安全第

一、预防为主”方针，秉持生产必须安全，不安全不生产原则。

二、能正确处理安全与生产的关系，不违章统一指挥。

三、经常检查作业现场设备运转情况。及时发现和处置事故隐患，策划制定安全防范措施，并非政府贯彻落实。

四、负责管理全队的经营核算工作，严格执行材料员减少吨煤材料消耗。

五、负责管理全队的生产统一指挥行政管理和人事劳动工作，发送上级布置的各项工作，率领全队职工努力完成运输任务。

六、非政府不好班前会，在会上及时表达安全生产的规定、通告、会议精神，总结上一班的安全生产情况，下发当值工作任务，布置工作。

七、创建机电安全检查制度，包机责任制，对机电设备经常维修保养修理。

八、负责管理本队小、中、大各类检修，保质、保量、按时顺利完成检修任务。

九、非政府本单位针对作业区域内展开隐患排查，辨认出隐患及时处理，辨认出关键性安全隐患的必须及时呈报并协商处置。

十、非政府班组自学生产作业任务及安全生产质量标准化。

十一、非政府本队职工自学贯彻落实、继续执行上级安全命令、文件;监督继续执行本队制订的各项安全制度。

第四条郝文杰楼队长责任目录具体内容事项，见到附表：《运销东站郝文杰楼队长安全生产责任目录》。

第五条《运销东站郝文杰楼队长安全生产责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。白龙矿头灯超市管理制度白龙矿头灯超市管理制度

一、岗位责任制

1、值班人员严禁迟到早退，按时出席各种会议，严格遵守头灯的通话时间及各项制度，掌控头灯的数量和按规定展开充放电工作。

2、值班人员严禁搞与本职工作毫无关系的工作，不得返回工作岗位，工作中严禁玩耍睡，当值任务当值顺利完成。

3、严苛按照操作规程及有关安全规程作业，通话灯必须严格执行“三对号”并无相关手续和非本人严禁周喜军。

4、必须对头灯和灯架努力做到“诚检查、诚维修保养、诚维修”，特别注意电压和电流表命令或其他有没有异常，辨认出问题及时处理。

5、发生故障灯和不较完整灯必须展开鉴别，及时维修或更改电池保护板及电池，保证头灯较完整。

6、对远远超过12个小时未收灯人员，头灯超市必须把未收灯人员名单报告矿调度室，由调度室负责管理全面落实原因，超市值班人员把违纪未收灯人员情况插入台账，并将名单卖菜矿机电科。(检查时间分别为11:00、19:00、3:00)

7、秉持文明上岗，服务态度端正，做好设备的干净和环境卫生，准备好维修保养不好保护头灯所需的材料、配件及安全用具。

8、按时核对不好各项记录。

二、交接班制度

1、严格遵守班前会制度，必须秉持班前20分钟上开班前会。提早10分钟已经开始接班人，必须在正点更替完。

2、交接班必须严格执行手指口述工作法，检查证实后盖章交接班。

(1)交接班必须支付利息以下情况：

支付利息电池情况、灯数;

本班内出现的职工违纪采用头灯情况;

支付利息本班检修情况及存有问题;

支付利息工具和记录本;

2、接班人必须检查电池灯数及电池架情况，收到灯数，必须特别注意三吻合，检查根据与否够数或损毁，各种记录核对与否齐全。

3、存有以下问题予以交接班：

(1)辨认出接班人存有饮酒或精神不正常的情况，应当婉拒交接班，并向领导汇报。

(2)至接班人时间接班人员未至必须向领导汇报，必须坚守岗位，严禁擅离职守。

4、更替双方必须经口对口检查后，证实并无问题，双方在更替簿上亲笔签名，上班人员方可返回工作岗位。

三、操作规程

1、头灯检修

头灯至矿后，必须先对每一盏头灯展开检查，头灯必须外观珞丹并无瑕疵，所有零件均定位加装，稳固可信，旋转件Montmirail有效率旋转，碰触较好，并无轴向串动。

2、电池

未经采用或经过大修后的头灯，必须先经过电池。

(1)电池使用恒压并联电池法，在整个电池过程中，电压保持维持不变。

(2)电池时必须确保每层的电池电压为5.50±0.10V,充电电流不大于0.8A。

(3)电池时间不少于10小时。

(4)内要一小时观测一次电池电压。

(5)电池时必须停用头灯电源，严禁关灯电池。

(6)在电池过程中，应当特别注意充电电流大小与否正常，例如存有个别电池充电电流特别大或并无电流，应当仔细检查电池电路内各接触点、电池维护电路板及电池。

(7)电池时间严重不足12小时的头灯，不许收到，用水泵灯右后卫。

(8)交还的头灯严禁长时间一拖再拖，确保头灯的电池时间，对交转头灯取去电池箱不及时电池的职工，值班人员必须及时电池，并汇报机电科。

(9)头灯在正常采用中应当防止短路。

四、头灯领有用派发、考勤制度

1、领有用派发

头灯超市值班人员必须掌控通话灯时间，搞好通话灯的准备工作工作。

入井人员在申领头灯期间，头灯超市值班人员必须对头灯超市巡回检查。

头灯超市值班人员必须精确掌控本班通话数量，并搞好台账记录。

头灯超市值班人员对归还的头灯展开以下检查：

(1)灯门锁、灯圈、玻璃、灯头壳、电线有没有损坏，枪机装置与否有效率。

(2)电池槽与否存有损坏、变形。

(3)有没有红灯、罚抄。

7、辨认出有人故意损毁头灯，对用灯人员必须按《头灯损毁赔偿制度》索赔。

8、协调用灯职工对拿到头灯电池情况和较完整情况深入细致检查，对不能合格头灯必须及时更改和检修。

9、头灯超市值班人员每班按实际派发数量深入细致核对头灯采用汇总记录台账。

五、头灯损毁赔偿制度

头灯就是煤矿工人工作的眼睛，头灯管理的优劣直接影响至矿工的生命安全，关系到每个工人的美好快乐。为了更好地管住用不好头灯，特制订头灯损毁赔偿制度。

1、凡井下托季马职工抱持所在单位证明和本人有效证件至指点地摇头灯超市办理领灯相关手续。

2、例如领灯钥匙遗失及时向头灯超市声明补发，并由头灯超市工作人员处置，例如不及时言明补发以致头灯遗失者，由本人负责管理按遗失头灯处置。

3、凡是外来参观自学等临时下井用灯人员，由调度室出示证明派发水泵灯，例如存有遗失应当由临时借灯证负责人按价索赔。

4、由于个人看管疏于、使用不当，导致头灯零部件损毁，一律按价展开索赔。

5、凡辨认出由于个人随意关上灯锁及枪机螺钉和各部件者，一律按故意损毁头灯论处。

6、凡并无正当理由遗失或损毁头灯(包含头灯超市工作人员)者，按价索赔。

六、定期检查修理和更新制度

1、日常检查和修理

每班没有小时对每盏头灯的电池情况展开一次巡回检查，辨认出问题及时处理。

发灯时必须检查头灯与否较完整，不较完整的头灯不许收到。

发灯前检查电池的电池情况，电池严重不足的头灯不许收到。

每天每人定时检查头灯。

每班对电池设备展开一次检查，每年对电池架上的电压表展开一次校订。

2、较完整检查，由班长非政府每月检查两次，队长每月检查一次。

3、正常运转的头灯使用寿命为500次循环，到期头灯必须及时更改。

4、对正常运转的电池架设备，在确保日常保护和检查的同时，每半年展开一次检修，一年一次大修。

七、头灯管理办法

头灯就是煤矿工人井下作业时的眼睛，狠抓头灯修理质量，确保头灯每盏较完整，对煤矿安全生产意义关键性，为了搞好此项工作，特制订管理办法如下：

1、每个头灯超市都必须创建严苛的管理制度，责任分工，严格考核。

2、创建微机管理制度，采用不好搭载的计算机，每盏头灯的资料都必须输出计算机管理。

3、头灯的保护、检修一定必须合乎较完整标准的建议，保证头灯的玩好率为95%以上，失爆率为零。

4、每班每个电池架的头灯都必须存有记录，推行微机记录管理，无法把不能较完整的头灯发给矿工。

5、电池后的头灯必须达至标准规定的额定容量，每盏灯的采用时间严禁高于11小时。

6、地面服务队每月必须定期对头灯超市职工展开岗位汇报、手指口述和业务技术培训，努力提高职工综合素质。

7、机电科不定期对头灯超市人员上岗情况、台账记录情况、和头灯检查管理情况展开检查，对辨认出的问题及时展开处置，并追责有关责任人。

机电科

2011年9月15日工会宣传部干事安全生产责任制工会宣传部干事负责管理宣传安全生产工作，就是宣传安全生产的轻易责任人。安全生产责任如下：

1、继续执行公司、矿及单位安全生产规章制度，顺从安全生产管理，不违背劳动纪律。

2、大力宣传安全稽查活动的意义，搞好安全全面性想象工作，强化班前安全教育，全面落实不好安全生产措施。

4、积极主动出席文化、技术业务学习，特别就是安全设备、救火器材、防水器材和应急器具的采用等，确保安全生产。

5、根据图书馆具体内容环境，制订安全应急防卫措施。

6、抽检、互查、自查安全措施实行情况，消解一切威胁安全的隐患。

7、搞好防汛、防雷、防盗工作，确保集体财产不受损失。

8、介绍灾害征兆和打火、买盘科学知识。

9、辨认出事故隐患或者其他不安全因素，应立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。

10、拒绝接受事故调查，如实汇报，协调事故救治。11、履行职责法律、法规和上级有关安全生产文件规定的其它安全生产职责。11、出现生产安全事故时，不顺从抢修指挥部统一指挥，不参予救治，按照有关制度给与处分。13、本单位出现生产安全事故时，不立即参予救治或者在事故调查处置期间擅离职守或者叛离的，按照公司、矿有关规章制度给与考核处分，构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。14、不顺从管理，违背安全生产规章制度，依照有关规章制度给与考核处分；构成副科长安全生产责任制（崭新安全生产法）按照“一岗双责”的原则，通风副科长对管理范围内的安全工作正数管理责任。具体内容职责为：帮助科长制订有关的安全管理制度，明确提出有关安全的建议和意见并应负安全生产主要职责。负责管理检查继续执行《煤矿安全规程》及《岗位操作规程》、《岗位责任制》及其本科室和上级有关规定，命令和同意。负责管理本队的安全工作，抓好工艺过程，严苛按《操作规程》作业。负责管理崭新下班工人的入井安全工作，处置工作中的不能安全隐患，杜绝出现各类三违犯罪行为。负责管理指导现场人员的安全行为规范，分析工作过程中存有的主要问题，总结经验教训，并向科长汇报。根据现场的实际情况，合理非政府化解现场工作上的安全技术问题。严格管理，保证规章制度的贯彻落实和全面落实。负责管理矿井“一通三严防”设施的现场检查与日常管理，提升矿井通风系统的稳定性、安全性、可靠性。协调科长搞好通风系统调整、巷道全线贯通、盲巷管理、排放量瓦斯、采空区严防救火日常检查等现场安全管理工作。负责管理矿井“一通三严防”设施的安全生产标准化工作。出席矿井“一通三严防”安全质量检查，自查不安全隐患。出席“一通三严防”灾害防治处置和抢险救灾工作。揪安全，搞好隐患排查工作，反“三违”，辨认出“三违”犯罪行为及时阻止并严格执行其展开自查，稳固践行安全第一的思想。对分管范围内的工作及当值的安全、环保、安全生产标准化工作正数总责。按照《煤矿安全生产质量标准化管理体系基本建议及评分方法》内部分工全面落实有关标准建议并应负监管职责。责任追责

按照总则第六条及《安全生产责任制考核方案》《考核目录》规定，对责任人展开责任追责。陆中德煤矿柴油发电机采用管理制度陆中德煤矿柴油发电机采用管理制度

各矿必须精心安排一名矿领导兼理柴油发电机的保护及检查试运营工作。

2、各矿必须指派专人全职负责管理对柴油发电机的维护保养及每周的检查试运营工作。

3、各矿所采用的柴油发电机必须加装在发电机房内，临时发电机棚必须确保发电机不淋雨。

4、各矿所采用的发电机在停止使用期间，应付柴油发电机各部件套管螺丝涂油避免破损;定期向喷油泵各柱塞、油量调节齿杆上喷射机油，一面破损;向喷油泵传动装置连接器处填入3号锂基润滑脂;向油门压低装置处填入润滑脂。

5、每次启动柴油发电机时，必须按柴油发电机日常检查建议检查各部件及蓄电池电量、线路情况。并把检查的内容及修理内容搞好详尽记录。

6、各矿每7天必须启动一次柴油发电机，并运转半小时，检查柴油发电机启动及运转情况，检查发电机的发电情况与否正常，并搞好记录。并由检查人员及负责管理的矿长同时盖章。

7、在柴油发电机试车正常后，必须检查发电机至低压配电柜的线路及控制器与否正常。

8、因电网停水采用柴油发电机时，必须按柴油发电机操作规程展开操作方式。

9、在采用柴油发电机时，必须设立专人看管，紧密监控柴油发电机的油温、水温、机油压力及其运转情况。水温、油温不少于90℃;机油压力应当在0.4-0.8MPa范围内。

10、柴油发电机发电正常后，才准合上负荷控制器供电，供电后必须按先启动大功率用电设备，后启动大功率设备的原则。

11、各矿不按建议检查、试运。不核对检查、试车记录，检查辨认出一次，罚矿分管领导300元。支架工责任制（榆树泉煤矿）支架工责任制(榆树泉煤矿)

1．液压支架工必须熟识液压支架及结构原理和液压控制系统,通晓液压支架操作规程,能按较完整标准维护保养液压支架,经培训考试合格并上岗上岗。

2．必须固守工作岗位,严格执行<<煤矿安全规程>>、<<作业规程>>、<<操作规程>>。

3．掌控不好支架的合理高度:当工作面实际布季不符合规定时,等待采取措施后后移架.支架内各立柱机械加宽段张开长度应当一致,其活柱行程fitting,应当确保支架不被压“死去”。

4．水泵的各种液压软管、阀组、液压缸、管接头等必须用专用阻塞，更改时用乳化液冲洗整洁。

5．更改胶管和阀组与液压件时，只准在”阿芒塔”状态下展开，而且不许将高压出口对人。

6．不许随意拆毁和调整支架上的安全阀。

7．液压支架工操作方式时必须掌控八项操作方式诀窍，努力做到慢、坯、够、正、直、稳中求进、汪、天量、即为：

(1).各种操作方式必须慢;

(2).移架速度必须光滑;

(3).移架步距必须合乎作业规程规定;

(4).支架边线必须正，不咬伤架;

(5).各组支架必须排列成一直线;

(6).支架、刮板输送机必须稳定牢固;

(7).顶梁与顶板碰触必须严格不取空隙;

(8).煤、矸、煤尘必须清扫整洁。

8．每班对支架各部位,深入细致检查一次,辨认出问题及时处理,对各液压元件及胶管小心保护,不许任一敲打、拆毁、砍、滚,避免侵蚀、划伤,特别注意维护各千斤顶的活塞杆及活柱镀铬层,避免各种情况下的受损,

9．对支架精心保护,经常检修所须要备件,拆除下来的零部件必须得当看管,严禁随地和遗失,当值支架发生的问题,当值必须处置回去,不经领导容许不许还给下一班。

10．及时清扫支架内外的浮煤、矸石、杂物,确保支架内外干净卫生。神宁集团白芨沟煤矿矿井主要通风机并无计划停风查案制度第一条严格执行矿井主要通风机停驶和恢复正常矿井通风的管理制度。矿井主要通风机并无计划暂停运转时，必须按《矿井灾害防治和处置计划》的规定，立即汽轮矿井应急预案，由矿领导非政府按应急预案的有关程序展开处置。

第二条主扇司机必须立即查明原因，再生制动水泵风机，并向矿调度报告，矿调度必须立即通告矿总值守、矿长和总工程师等有关领导，以便采取相应措施，同时汇报集团中心、集团安全监查部门。

第三条在采取措施恢复正常通风后，由集团安全监察局负责管理非政府查案，由矿长、生产矿长、冶炼矿长、机电矿长、总工程师、驻矿安监处、安全管理科、调度室、机电动力科、通风科、运转队、通风队等有关科室单位及有关人员参予。

第四条事故查案原则：坚挂四不放过原则：

(一)事故原因查案不确切不放过。

(二)责任人未受处置的不放过

(三)责任人和群众末拒绝接受事故教训不放过

(四)未制订安全技术措施的不放过

第五条事故查案内容：事故原因、事故经过、全面落实责任人、行政处罚意见、事故报告以及避免事故出现的安全技术措施等。井下照明设备铺设制度（寨崖底煤业）1、以下地点必须存有足够多的照明设备：(1)井底车场及其附近;(2)所有变电所、材料库、候车室等;(3)主运输巷、库塞县人行道的分散带式输送机巷道;(4)综合机械化矿井工作面;(5)运输上下山车场及绞车沟、胶带机头机尾及转发点等必须建有照明设备。

2、间距建议：(1)主运输巷、库塞县人行道的分散带式输送机巷道，其照明灯的间距严禁大于30m;(2)综合机械化矿井工作面，照明灯间距严禁大于15m;(3)变电所内照明灯间距为3-6m，装设间距误差不少于100mm。

3、照明灯上要张贴统一的小电标志牌及安全检查合格证。岩脚田煤矿钻孔施工环评制度岩脚田煤矿钻孔施工环评制度

一、具体内容规定

（一）钻孔施工环评

钻孔环评暂由施工单位、技术科、通风科、登机科共同环评，并且以钻孔设计做为环评的依据。施工单位搞好井下钻孔施工原始记录，施工单位、技术科、通风科、登机科环评人员在钻孔施工验收单上不予盖章，盖章必须明晰钻孔深度（当场密钻杆数）、煤岩情况以及躲进过程中发生的异常情况。钻孔施工单位每小班向调度室汇报钻孔施工情况，调度室必须创建台帐。钻孔施工过程中发现异常应当及时向施工单位、矿调度室等＝汇报，采取措施展开处置。

（二）封孔环评

扣采孔和测压孔等封孔由施工单位、技术科、通风科、登机科环评人员共同现场老爹监督，对施工单位的封孔质量展开环评，并盖章证实。

（三）钻孔施工验收单、封孔验收单每小班上井后，及时上缴防突组与档案，以供上级检查采用。

（四）每月25日前，施工单位必须把钻孔施工原始记录、地面台帐一并报防胫部门，由防突组与精心安排技术人员根据施工措施、设计和调度台帐等展开校订，并审查环评其准确性，录入有误后由防突组与及其它部门共同签订环评