版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2023年设备年终工作总结设备年终工作总结1
在劳碌的工作中,20xx年即将过去,一年里在领导和同事的关怀帮助下,充分发挥岗位技能,通过自己的不断努力,工作与业务水平都取得了长足的进步。不断改进工作方法,提高工作效率。总结过去吸取好的工作阅历。下面我对20xx年的各项工作做出一下总结
一、工作状况
我们的主要工作就是协作检修、抢险、备品备件的领用、或现场生产和检修所留下的垃圾、废钢、旧的备品备件清理清卫等主要工作。在工作中能很好的完成领导下达的任务,快速平安的托运备件,清理清卫等工作。有时设备检修能够主动协作检修工作。在设备检修劳碌时其中最多的超过一天xx小时战斗在工作岗位上,因用车安排无规律,需求惊慌时,每天在车间来回要跑上百次,有时抢修时间较长,为了生产加班加点不能休息,又加上我车噪声大,驾驶室温度高散热差,整个人就好比在洗澡。而且在我们车间路面狭窄,道路条件差的工作环境下等,但我们都没有怨言,能够正确对待,努力工作,仔细完好各项工作任务。
二、平安方面
在工作中我们都能够自觉严格要求自己,自觉遵守劳动纪律和平安操作规程,仔细学习交通法规,严格遵守交通法规和厂规厂纪。仔细完好本职工作,做到了警钟长鸣、平安第一、预防为主的平安生产方针。起到了以防万一的效果。全年无违章违纪、无责任事故,在保证了行车的平安的.状况下我们做到了:努力学习不断提高平安素养。自己作为一名驾驶员、努力做到马达一响、集中思想、车轮一转、留意平安。虽然驾驶员的工作很单调,但是这种工作要求有很强的责任心,在行驶中来不得半点马虎,要集中精力开好车,时时想平安,到处防意外,做到平安二字放心中。
三、尊章守纪方面
严格遵守公司制定的各项规章制度,不打架、偷盗、不干有损企业形象的事,敬重领导,团结同事,工作上仔细细致。上班集中精力,不违反劳动纪律和厂规厂纪,做到以厂为家,维护好企业的利益。
四、主要存在问题及下步准备
1、主要问题
①工作上还不够仔细细致,缺乏主动性,对车间的担心全因素还不够了解;
②由于我们车间道路条件差、狭窄、路口多等,担心全的因素下有超速的行为;
③对车辆的保养、维护、修理等工作做的还不到位。
2、下一步准备
①在新的一年里我们将要面对两台机的生产,要比今年忙一倍,那我们就更要做好本职工作,做到不超速,超载等各项违章的行为,做到生产在忙平安不忘,做到加强对车辆的保养、检查、修理、维护等工作。只有保养好才能保证平安行车。为生产检修等工作的须要供应有利的条件;
②我们要在新的一年里更家努力的学习交通法规,加强自己的平安意识。我们要改正缺点,团结一样,做好自己本职工作,争取更好的、圆满完好领导交给我们的各项工作任务,并争取在原力的工作力度上在上一台阶。
设备年终工作总结2
转瞬20xx年已经离我们远去,在这一年的劳碌工作中,我深刻的感受到自己的成长与成熟,收获了许多,当然要学习的更多,在此,我对自己本年度个人工作进行了全面的总结:
1、在总部对xx项目进行调研,了解xx变电站系统的业务学问以及系统的运用,回上海后做出调研报告。
2、参加xx变电站系统各个模块的属性整理并总结成文档。
3、依据公司要求加入公司总部厂站部xx项目组,参与了项目组的业务学问培训,通过对业务学问的学习,对sl330a的项目有了一个全新的相识。
3、对xxx数据库进行了深化的学习与了解,熟识并驾驭了xx的安装以及在实际项目中的应用,对xx中的体系结构,表空间,权限,数据文件,表,xx数据管理工具以及sql语言都有了深化的了解和正确的`运用,通过每周周例会时间向项目组同事讲解xx。在xx运用的过程中总结了一套快捷便利的安装方法。
4、娴熟驾驭了xx的安装运用并对xx系统做出了深化的探讨,在探讨的过程中胜利的解决了xx在xx中安装出现的段错误问题,xx下编译xx驱动的问题,以及添加显卡驱动后系统重新启动不能出现登录页面问题。并驾驭了项目在xx系统中的编译,并学会了编译脚本的编写和编译过程中对项目路径的处理。总结编写了xx系统的安装说明书。(其中包括xx数据库、xx在xx中的正确安装)
5、对xx变电站系统做单元测试,在测试的过程中更加深化的了解到了xx变电站系统运用以及相应的业务学问,帮助王远、林拓等同事在xx系统上做代码调试,以及参与厂站部新员工培训。
6、参与xx变电站系统集成测试,在集成测试的过程中更加深化的理解各个模块的连接关系,以及各个模块的在怎么样的状况下才能够正常的运用,对绘图建模、前置通讯、人机界面、通信配置、拓扑服务等模块的有了更进一步的学习,在测试的过程中学会了绘制模拟主变电站、主索引图,间隔接线图,系统配置图等,以及对装置的娴熟运用、系统与装置的正确连接。
7、在xx出差这x个月多的时间里不仅学到了许多业务上的学问,而且更重要的是从总部老员工的身上学习到了许多解决问题的方法和思路、学习到了遇见问题那种不急不躁的心态,学习到了要作为一名真正的xx人必需所要具备的实力和品质。
回顾过去工作,我在思想、在学习、在沟通方面都取的了很大的进步。但是也有不足之处:
1、在遇见的问题的时有时候总是单单围围着这一个问题来思索。
2、解决问题的时有时候会钻牛角尖。
总结过去,方能展望将来。针对自己本年度的不足之处,我对自己明年的工作也提出了要求:
1、按时、按质、按量努力完成好领导交给的每一项任务。
2、在工作之余加强学习编程,提高自己的编程实力。
3、在遇见问题时,多想,多从全局考虑,对每个问题要做到举一反三。
4、始终坚持严格要求自己,努力做好本职工作。
xx年对于我来说是极其不平凡的一年,在xx这个大家庭里我学到了许多,学会了如何去更好的为人处事、学会了如何更好的与别人沟通、学会了何如更好的去面对。新的一年里在诚心的祝福上海xx能够再创新辉煌的同时,我也希望并情愿用自己这份微薄的力气,为公司为我个人创建一个更好的将来。
设备年终工作总结3
时间一晃而过,弹指之间,20xx年已接近尾声。在过去的一年里、作为一名设备经理,自己学到了许多,有许多不足的地方。在这承上启下的年底,我在这里对自己这一年的工作出总结,总结自己已得的阅历,也提出更高的要求,以期望在20xx年里发挥自己已取得的优点改正自己工作中的缺点,使工作更上一层楼。今年x月份很荣幸我进入了这个正在建设和发展中的公司,从事设备部经理工作,我既负责公司的设备档案管理工作,又负责设备部工具的的管理工作。现将本人一年来的主要工作总结如下:
一、遵纪遵守法律,遵守公司的规章制度。
一年以来,我严格遵守公司的各项规章制度,贯彻执行上级及公司的有关指示精神,根据公司设备部及公司领导的部署,完成好本职工作。同时仔细学习业务方面的有关学问,努力提高自身的业务学问和工作实力。
二、设备管理工作方面
我就从学习最基础的机械设备基础学问(原理)入手。从20xx年x月份至20xx年x月份,我几乎每天晚上都坚持利用一个小时的时间学习机械设备管理方面的'学问。尽可能多地去了解、驾驭一些它们的性能、保养规程、基本操作规程等方面的基本学问。边学习边将学到的设备管理学问逐一运用到工作的实践过程中,通过工作中的实践使我受益匪浅。坚持自定的每周一巡查制度,每周巡查一遍在用的设备、施工机具。检查一遍设备、施工机具操作手执行操作规程、修理保养规程等状况。并刚好解决查出的问题。
20xx年设备管理主要工作如下:
1、对公司设备、修理工具进行档案管理、操作规程、保养规程,档案、修理保养记录正确填写。
2、编制公司的设备台帐,设备月购安排,设备统计、设备修理保养安排,设备修理申请等。
3、协作公司设备部修理人员检查和修理设备。
20xx年我虽然取得了一些成果,但在设备管理工作中仍旧存在许多问题。但是我有决心,会在20xx年新的一年里以更新的姿态、更加倍的努力工作,创建出更好的成果。为xxx有限公司设备部设备管理工作作出更大的贡献。
设备年终工作总结4
在即将过去的20xx年里,我科顺当的完成了院领导班子交办的各项设备工作任务,为xx的开展供应了牢靠的硬件条件,取得了良好的社会平评价,现将20xx年我科的工作状况总结如下,请谛视:在院领导班子的指导下,我院成立了由xx任科长的设备科,负责全院的'设备管理工作。同时,设备科下设了设备选购 、设备修理、设备档案管理以及医疗器械网上选购 等人员,健全了设备管理组织;同时,设备科制定了设备管理一系列的制度,为设备科的运行供应了有力保障。20xx年11月,我科在创立三级医院的工作中,发挥了重要的作用,为医院顺当创立三级医院供应了根底保障工作。
由于我院的开展,业务的扩展使得医疗设备和非医疗设备的数量、种类大大增加,为我们的工作提出了新的难题,对此在张大军科长的带着下,对设备科的职工根据特长、专业进展了科学的分工,使职工“人尽其才,才尽其用”,共同致力于提高我院的设备管理工作。依据我院的特点和三级医院的要求,设备科下设医疗器械选购 组、设备修理组、设备保管组、设备档案管理组以及计量器具管理组。
在xx科长的带着下,设备科职工发挥的工作主动性,在设备保障方面任劳任怨,没有因为设备科职工的问题而发生任何医疗事故,赢得了院领导和临床各科的好评。为保障良好的医疗秩序,我科执行了每天24小时值班制度。在设备的选购 和管理上,一向秉承严格、公正、清廉的张大军同志有着几十年的设备科公正经验;在人员技术上,既有设备修理超群的蔡勇同志,也有李鑫、谢诚等新生力气注入。共同致力于保障我院设备的管理工作。
从20xx年1月到20xx年11月(12月设备票据未出),我院新增医疗设备697台,合计金额110万元;其中五万元以上医疗设备16台;20xx年共招标选购 2批次,共计4854600元;医疗设备有所更新,设备更加先进,符合了三级医院的标准。
20xx年,我科职工主动参与了医院的各项活动,包括医院“拔河竞赛”、三台县“青年足球竞赛”和县级篮球竞赛。同时,在20xx年参与了xx的“年终春节联欢晚会”,极大的提高了我科职工的文化生活。
设备年终工作总结5
设备管理是一项琐碎而繁杂的工作。是很不简单做好的一项工作。医院设备管理是医院管理的一部分,对设备进展标准化、制度化、科学化管理,可以削减丢失和奢侈,提高设备的利用率和完好率,干脆降低企业运行本钱,使其发挥更大的效益。下面是收集的医院设备科年终工作总结,欢迎阅读。
20xx年,在院领导的关切和支持下,设备科圆满完成了各项工作目标和领导交办的临时任务,为医院的开展做出了肯定的奉献。现汇报如下:
1、有效的.担当起全院的医疗设备的修理及保养工作。如:影像科DRx光机系统安装,低场核磁阶梯放大器以及HOST—PC的修理;功能科彩超除ASPEN更换一块主板外该科彩超故障全部解决。检验科血流辨,全自动生化仪;放疗科的直线加速器干脆解除故障十次以上。使全院的设备的完好率在95%以上,有效保证临床的运用。
2、加强设备管理制度化,标准化建立。做好设备的安装、调试、验收、交付运用等各项工作。加强制度建立,建立建全制度和职责,标准各种可操作表格,完善各类报表和操作流程。如:设备资料的完整性,设备效能评估等。加强设备从选购 到报费的监管。
3、加强设备管地市场化、法制化建立。在日常工作中树立效益意识、质量意识、责随意识,按要求刚好将强制检验设备及部件刚好送检,对强检设备刚好申请检验。
4、加强设备科信息化管理手段,对我院所在地有医疗设备进展电脑管理,提高工作效率。
医疗设备的一次性配件要刚好更换。如呼吸机滤芯。重复运用配件要勤保养勤宣扬保养学问。如心电监护导联线、血氧线等尽量使配件尽量延长寿命。
1、业余时间要多了解医疗修理学问,努力提高自身修理水平。
2、自身素养培育,必需作到接到报修第一时间到达现场,刚好解决问题。
3、大型医疗设备出现故障如当时解决不了要在第一时间上报领导。
设备年终工作总结6
转瞬间20xx年即将结束,又到了总结的时候了,回首这一年感受颇多,我也成熟了很多。在这一年中我从事的是设备管理工作,在公司领导和基地领导的正确领导和帮助下,20xx年车间设备管理、设备润滑、设备创新取得了肯定的成果。但取得成果的同时也暴露出了一些不足。正是这些不足更激励我在明年的工作中,要努力学习理论学问,更新观念,多在专业技术和经济技术创新等方面多下功夫。现将20xx年工作总结如下:
一、从思想上。
在这一年里从思想上严格要求自己,加强学习,能够完成领导交办的各项工作任务。在工作过程中,我深深感到加强自身学习、提高自身素养的紧迫性。
一是向书本学习,坚持每天挤出肯定的时间不断充溢自己,改进学习方法,广泛吸取各种“养分”。
二是向四周的同事学习,虚心求教的`看法,主动向同事们请教。
三是向实践学习,把所学的学问运用于实际工作中,在实践中检验所学学问,查找不足,提高自己。
二、工作方式。
在此以前是抢修,成天的忙劳碌碌,可设备还是经常出现问题,不仅自己不轻松,还时常的耽搁生产,到现在设备的故障率大大降低,自已轻松了,对生产的影响也小了许多。再者是逐步形成了做台帐的习惯。在以前不是这样的,做过还是没做过,做到什么程度,都是连一个月也不用就是以忘掉的。以润滑为例,哪台设备,哪个润滑点究竟有没有做过润滑,都是刚起先记得,渐渐就遗忘掉。现在则不同,自己所驾驭的每一个润滑点每一次的润滑都有记录,并保存。并且这些记录都经过把关,一是生产岗位的润滑加油记录、巡察人员的确认,再就是我对加油状况进行检查。这样就可以保证不漏过一个加油点。润滑是一个周期性很强的,重复性的工作,这样的记录虽然重要。
三、大修工作。
年初公司在资金比较惊慌的状况下,保证了基地车间的大修工作。在这种状况下,基地领导班子召集全部修理人员开会确定:“大修工作本着修旧利废和经济技术创新的原则,突出关键和主要设备重点修理”。2月份车间的大修工作全面扑开,在技术人员少、时间紧、任务重的状况下,按期完成了车间的大修工作。经过这一年的生产检验,20xx年的大修工作比较胜利。
四、经济技术创新工作。
年初车间制定了3项经济技术创新项目,截止到12月份修理人员已经完成全部创新项目,在完成的全部技术创新项目中每一项都在生产过程中起到了很重要的用,每一项都为公司节约了资金且降低了工人的劳动强度,特别好的体现了公司以人为本的原则。
五、从工作技能来说。
工作看法的转变干脆带来的就是工作技能的提高。对未发生的故障有了肯定的预先判定的实力,对已发生的故障有了更灵敏的推断及更快速的处理;学会了走弯路,换个方向去考虑问题;学会了避开难点去解决问题。总而言之,这一年是我进步的一年,在各个方面都有了发展,是选定方向的一下,不管进步大小,只要方向是对的。
设备年终工作总结7
20xx年设备管理工作在环球集团“科技效益年”指导思想的引领下,在特玻公司各级领导的高度重视和本部门领导的组织管理下,严格贯彻执行公司的各项设备管理制度,实现了公司重大设备事故为零的总目标,为公司的圆满完成生产任务供应了保障。针对今年设备管理工作中的不足,找出存在的问题,为明年的设备管理工作打好基础,现将20xx年设备管理工作总结如下:
一、公司领导高度重视,动力设备部全面负责设备管理工作。
今年在公司领导的高度重视下,动力设备部全面负责特玻公司设备管理工作。动力设备部依据设备管理相关制度和公司领导的谆谆教育,对公司设备管理体系进行全面清理、完善,使每一台设备有责任人,每一个设备管理责任人都清晰的知道自己的职责。同时加强三级保养人员实力水平的培育,每级保养人员在每个阶段的工作目标明确。
二、今年设备管理工作的重点在于落实:
1、在落实每台设备管理责任人的基础上,对每一级设备管理人员进行制度、规程、设备理论、设备操作方面的培训共计72场次。通过培训每一级责任人能够清晰的知道自己的职责和怎样做好设备管理工作。
2、对设备维护保养的落实,由部门设备管理员和设备工程师进行日常检查,对查出的问题刚好整改,对违规违纪行为进行惩罚。组织设备管理人员进行交叉检查,相互学习优点、相互查找确点共同进步。
3、定期组织设备管理体系会议,将各阶段公司设备管理现状进行通报,分析查找不足的缘由,制定改进措施,布置下阶段重点工作。
4、对各部门车间进行季度考核,依据环球集团考核细则结合特玻公司实际修订考核细则,在三季度起先进行考核,通过考核后的奖惩使各部门、车间对设备管理工作的重视程度提高。
三、科技创新技术改造
科技效益年,特玻公司重点体现在组装一线的技改工作上。通过培育自己的人才、驾驭核心技术的指导思想,特玻公司在今年的组装一线技改中大胆确定,核心部分自行研制。详细实施由动力设备部进行,动力设备部组织精兵强将先消化汲取原有组装线设备技术,但设备厂家的技术封锁让我公司技术人员收获不大。为此组装一线设备核心部分无法借鉴,我公司技术人员就依靠自己驾驭的学问,依据组装工艺自行研制组装机限制系统、植绒机限制系统等采纳先进自动限制技术的设备。整个组装技改历时半年,自行研制的设备和外协供应的设备安装调试完成,使组装一线产能扩大到原有产能的两倍,且因自行研制设备降低了整个组装技改的费用,由原来安排的360万降至240万,为公司节约了120万元,充分体现出科技创效益的精髓。
四、今年的不足和明年的工作准备
1、今年设备管理工作存在的不足有:在设备的维护保养方面员工的.相识度不够,在设备维保重要性的觉悟度上不够,员工对自己负责的设备本生的认知度不够。
2、明年的准备有两个方面的重点:一是各种设备管理制度、规程落实程度上较20xx年提高,设备的维护保养水平提高,设备性能保持良好的状态,人员的学问、实力提高。另一方面接着科技创效益的持续,提高对公司设备核心技术的驾驭,研发新的高效、高性能的设备,对原有设备缺陷进行改造。
设备年终工作总结8
“阅历总结辞旧岁,绩效提高是新春”,20xx年度的工作已近尾声,回顾过去的一年,在车间主任的正确领导下和公司各部门的紧密帮助下车间年初制定的生产任务顺当完成,车间对设备管理、技术改造、检修支配等工作做了详细的工作部署。保全全体员工发挥了各自的主动性,热忱仔细地工作,基本上完成了车间交给的各项任务,为车间持续平安、稳定、满负荷生产作出了应有的贡献。现对车间设备管理工作状况作如下总结:
一、加大设备投入,提高生产效率
本年初在公司资金投入的支持及相关部门的协作下,依据车间实际生产状况,购置了一台水平式全自动装盒机,该设备的投入运用大大降低了包装岗位的劳动强度、提高了生产效率,但是也带来了保全岗位对新型设备的相识和挑战,为将来对新建车间新型设备的.性能驾驭奠定了基础。由于我们没有到设备厂家学习新设备的制造过程,只能通过设备厂家工程师的现场安装调试来学习。通过一年的学习、操作与摸索,部分操作人员和保全人员基本驾驭了该设备的性能并具备了处理应急事故的实力,在以后的工作中我们还要不断地加深对该设备的了解与学习。在这一年的运用过程中,由于我们对设备不熟识,不但造成了岗位职工劳动强度增大、工作时间延长的现象,而且还影响了其它工序的正常生产并增加了生产成本。但是随着我们对新设备的不断了解,生产状况渐渐地步入正轨。在以后的工作中我们应加强岗位主、副操作人员及保全岗位的学习,仔细执行设备点检制度,保证设备的稳定运行。
二、进行设备改造,降低劳动强度,提高产品质量
在车间的大力支持和相关岗位的协作下,保全人员经过探究、探讨及相关部门的帮助完成了部分设备的改造,主要设备改造的详细状况汇总如下:
1、通过设备科与信息中心的帮助,实现了电子监管码的正常运用。
2、设备科协调新华医疗器械公司利用班后时间对灭菌岗位的电脑进行更换及升级,重装程序后设备运行正常。
3、7月份轧盖岗位增加排风系统,将其排风加一输送管道和风机引入灯检,降低了能源消耗,改善了灯检岗位职工的生产环境,该项目要等到20xx年的夏季才知效果如何。
4、8月下旬保全岗位利用班后时间对前段(洗瓶、灌封、轧盖)流水线设备进行了彻底整修,目的是削减停机频率、提高设备运行的稳定性,为缩短职工的工作时间做好了铺垫。经过彻底整修达到了预期的要求。9月份在不影响生产的前提下,保全人员对贴签机出现的斜签、掉签、字号不清等问题进行了大修,遗留的老大难问题彻底解决。
5、经设备科帮助和保全人员的努力,车间解决了蒸馏水机的合格水与不合格水的自动排放问题,基本避开了出水温度过高的现象(该问题还在试验中)。
6、经过保全人员对洗瓶岗位冲瓶水嘴的改造与试验,彻底解决了中间产品微生物限度偏高的问题,保证了产品质量。
7、保全岗位利用班后时间,早来晚归,经过一年的摸索与试验,氨基酸残氧量的限制与去年同期相比下降了一个百分点(稳定限制在2左右),而且氮气运用量明显削减。
8、经平安科协调车间火灾报警器全部更换,达到了验收标准,符合车间运用要求。
设备年终工作总结9
“阅历总结辞旧岁,绩效提高是新春。”转瞬20xx年的设备管理工作也接近尾声,回顾过去一年的工作流程,我部在接着贯彻执行公司装备管理体系文件“全员管理、预防修理、保障生产、追求效益”的装备管理方针的同时,仔细落实部署设备正常运行管理的各项工作,高标准、高质量的完成了公司《20xx年装备管理考核细则》中的各项考核目标。
一、狠抓设备的平安管理工作,确保“人机平安”。
1、把平安放在工作的第一位,时刻绷紧“平安防患于未然”这根弦。设备作业平安是衡量设备管理单位经济效益的一个重要指标,生产必需确保平安,平安促进生产,只有平安才能创建良好的经济效益,我部在今年,一如既往的将平安文明生产管理工作贯穿于设备的管理工作中,将平安事项列为员工综合考核的重要内容。在制定严格的平安文明生产管理制度的同时,更将设备的操作、维护、保养等一系列制度严格的执行到每个点、每名员工身上。坚决杜绝了设备管理工作处于遥控状态,确保我部的全部设备受控。
2、培育操作人员的'平安意识,切实做到三不损害:即我不损害他人、我不被他人损害、我不损害我自己,进一步杜绝了违章指挥和违章作业的现象,保证设备平安正常地工作。
3、搞好设备自身平安。定期、不定期对设备进行检查审验,发觉隐患,刚好整改。操作人员在操作设备过程中按要求严格执行了“三检”制度:工作前检查、工作中检查和工作后检查,保证了设备各部件正常运转;机械四周设立醒目的平安标识牌,用以提示员工留意平安及发生意外时如何实行紧急措施;依据设备技术状况制定设备报废安排,适时报废运用周期终止的设备,不在运用淘汰及报废设备。
二、加强设备从业人员的培训,提高业务水平,更好的发挥检测仪器效益。人是生产力中最为主动的因素,人的素养和实力的凹凸干脆关系到劳动成果的大小。同样,作为设备的干脆运用者,假如没有过硬的业务本能和较高的思想素养,就不行能确保发挥出较高的机械效益。特殊是随着科技的进步,一些新工艺、新材料和新技术不断的应用到检测仪器领域,使检测仪器的种类更加繁多、功能更加齐全、技术含量更高,这就对设备管理人员和操作员提出了更高的要求,不仅要懂得设备的综合性能,驾驭操作技巧,更要懂得相对应的检测项目和方法,以确保检测结果的精确性。要想做到以上几个方面,就必需通过加强学习这一途径,我部高度重视员工的操作技能培训工作,使每一位从业人员有着较高的业务水平和思想觉悟,更好的发挥各类检测仪器作用。
三、规范检测仪器设备的维护、保养工作,定期对强制性检定设备刚好联系质量技术监督局进行检定,确保设备正常运转的同时,所检测数据真实、精确、牢靠。在今年,我部相继联系质量技术监督局对我部运用的汽车衡、拉伸试验机、电子分析天平、游标卡尺等设备进行了检定工作。在今年,我部针对物理性能试验机制定了改造方案,并刚好的联系了厂家进行改造,取得了预期成果,确保了检验项目的顺当开展。不定时的对部属单位的设备管理工作进行检查,在检查中发觉问题刚好的予以监督整改,对违规操作行为严格的予以了考核。定期检查设备的点、巡检记录,教化员工要爱惜设备,把设备的维护保养工作当成日常工作来开展,督促员工严格根据设备保养规程,做好设备的维护保养工作,保养内容包括例行保养、定期保养和特别保养,真正做到刚好发觉并彻底解除故障隐患,这是确保各类检测仪器具有较高的完好率的一个重要方面。延长设备运用寿命,对备品、备件安排严格审核,使设备的消耗物资资金占用率符合要求,实现了公司“节能降耗、降本增效”的总体方针。
四、不足之处及下步管理安排
操作人员对设备只能进行简洁的维护、保养及一般的操作性工作,不能对设备出现的故障进行修理,还需进行必要的培训。管理上还需加大力度,始终坚持“节能降耗、降本增效”方针,的确把设备的消耗降到最低。
回首过去,我们成果显著;展望将来,我们信念百倍。明年我们将一如既往的加强设备管理,取长补短,仔细落实完成好公司下达的各项工作任务。
设备年终工作总结10
转瞬间20××年就快结束,充溢希望的20××就伴着新年的伊始即将的来临。回首20××年的工作,有硕果累累的喜悦,也有遇到困难和挫折的惆怅。在这一年让我学到了许多,也成长了许多,在此我向公司的领导以及全体设备部的同事表示最诚心的感谢。以下是我20××年的总结:
一、这一年中的工作状况:
①储运部的货运车厢进行改造,把原先长的车厢割短,焊接,刷油漆,重新装回。
②生产七线的搬迁,因生产须要,把原先安装好的七线拆除,装车运到北京。
③因平安隐患,一到六线集罐机到缠绕膜机两边的护栏安装。
④做宿舍堆放东西的架子和质检部放样板的架子。
⑤安装储运部新隔板清洗机的气路、水路。
⑥安装二线新的光检机和做光检机打罐出来的协助罐路。
在这一年里,我除了车间生产线的.正常巡检和因机械故障意外停机的抢修工作,和完成领导、领班支配的各项工作。这期间还多次参加了因放假生产线停机的大型检修工作,为确保车间生产线的按时开工,我们克服了重重困难按时完成。
二、思想相识:
在20××这一年,作为一名机修工,我在思想上严格律己,酷爱自己的事业,严格要求自己、鞭策自己,不嫌脏不嫌累,仔细工作。一年来,我能圆满完成领导和领班支配的各项工作,我信任在以后的工作中,在领导的关怀下,在同事们的帮助下,通过自己的不懈努力,克服缺点,下一年,我将更加努力工作,勤学苦练,争取最大的进步。
三、平安方面:
平安是重点,不管是工作也好,生活也好,人身平安,机械平安,都须要我们时时刻刻高度重视。在工作中也有个别平安事务,一些稍微的手脚磕碰,出现一些小的问题,证明还是存在有些疏忽马虎大意,不够留意细微环节过程,平安意识还是不够全面的,没有考虑到细微环节。在以后的工作中,要仔细学习条例,平安生产、平安留意事项,注意平安,为更好做到无设备平安事故,无人身平安事故,解除一些存在的平安隐患。
四、不足之处
①工作阅历少,工作进展吃力。没有具备良好的专业学问、阅历,当设备出现问题时,自己应当有一个好的方法来解决问题,而不是一头雾水。
②遇事不能镇静应对,思索问题不是太全面,对设备结构、维护保养记录学问的困乏,就不能有效刚好的作出全面推断,更不要说提高工作效率,我还须要努力学习,弥补自身不足。
③工作进展慢,思路方法缺乏创新,在处理日常的工作中常常因自己的疏忽,造成了工作的被动,工作方法及思路上往往凭阅历办事,凭以往的工作套路处理问题,工作上的大胆创新表现得不够。
④车间生产设备利用率高,持续动行时间长,特殊是润滑不到位,配件磨损和更换周期加快。对生产人员和对设备的保养及润滑没有监督,跟踪落实不到位。
五、来年安排
①将接着围绕平安生产为中心,仔细执行公司、车间下达的各项工作任务,把平安生产放在首位。
②努力维护好车间全部的生产设备,使它随时都能保持一种高效的运转实力。
③合理支配机修房,接着推行“5S”,实现清洁生产,加强内部工作环境,使我们能在一个干净、整齐的环境中工作。
④仔细学习周董20××半年会上的讲话精神:
A、转变思维方式:技术不断创新,思维的转变,学会用新的方法做事。
B、责任:不管在工作中或是生活中,不管做什么事,都要善始善终,在做事时肯定要留意不要影响到别人。
C、做好身边的事:无论做任何事情,不管成与不成都要尽力去做。认定了一件事,就要执着一点,仔细一点,只有把认定的事做好了,也就胜利了一半,所以要执着做事,从身边的小事做起,从自我做起。
在新的一年将起先之际,我将发扬优点,再接再厉,克服不足,勇闯难关,虚心学习先进阅历,在20××年的工作中再造辉煌。
设备年终工作总结11
转瞬一年的时间过去了,在各科室同志的支持和帮助下,我踏实勤奋地完成了本职工作,也顺当完成了领导交办的各项任务,自身在各方面都有所提升,为做好今后的各项工作打下了良好的基础。为了更好地完成明年的工作,在工作中总结阅历、查找不足,我对一年来的工作进行一下总结与归纳,如有不妥之处请领导指责指正。
一、踏实做好本职工作。
1、严格执行公司仓库保管制度,防止收发产品差错出现。入库刚好登帐,手续检验不合要求不准入库;出库时手续不全不发货,特别状况须经有关领导签批。做到以公司利益为重,爱惜公司财产,不监守自盗。
2、合理支配产品在仓库内的.存放次序,按产品种类、规格、等级分区堆码,不得混和乱堆,保持库区的整齐。能真确驾驭产品的进,出,存的工作流程,,同时也真正做到了物尽其用,人尽其才的作用。3、主动协作财务部和业务部,对库存呆滞物品的积压进行整改,避开了原材物料的奢侈。负责定期对仓库产品盘点清仓,做到帐、物、卡三者相符。主动协作财务部门做好仓库库存的盘点、盘亏的处理及调帐工作,保证库存报表的上交时间和数据的精确性,真实性。
二、以6s管理标准严格要求自己。
1、为了便利盘点、维护库存的精确性,避开混堆、归错位刚好清
理库存积压,检查是否质量不合格产品。确保库存物料的精确性及可用性对备件物资刚好进行整理。
2、为了便利备品备件进出仓,努力做到物品的分类合理摆放。如:
按一个系列产品摆放或者同一厂家的摆放一起等。遵循先进先出、上轻下重、中间常发的原则进行货架摆放。
3、刚好对仓库的通道、空地、周转区、卫生死角等进行卫生清理。
4、每天清洁办公桌、电脑桌、电脑、键盘、固定电话、抽屉、文件夹、椅子等。
5、针对物料及人身平安两方面做好工作。工作重点是防潮、防虫、
防盗、防火、防塌方。留意人身平安等。确保公司的财产平安避开不必要的成本损失。
6、不断提高自身素养,要事优先、统筹支配。做到今日事、今日毕,细心、耐性、有责任心对待工作。
三、20xx年准备
1、接着做好本职工作,努力做到工作中零失误。严格根据业
务流程的规定扎实开展工作。为企业发展贡献自身力气。
2、不断专研业务学问,努力提高自身业务实力,不断提高文化修养,适应企业发展要求。
总之,20xx年所做的工作,离不开各位领导的悉心关怀和指导及各位同仁的大力支持和协作,在挥手昨天的时刻,我们将迎来新的一年,成果属于过去,在今后的工作中我将不骄不躁,脚踏实地一步一个脚印走下去,把新一年的工作做的更好,为公司的发展尽一份力。
设备年终工作总结12
在即将过去的去年里,我科顺当的完成了院领导班子交办的各项设备工作任务,为发展供应了牢靠的硬件条件,取得了良好的社会平评价,现将去年我科的工作状况总结如下,请谛视:
一、设备管理组织科学有效
在院领导班子的指导下,我院成立了科长的设备科,负责全院的设备管理工作。同时,设备科下设了设备选购 、设备修理、设备档案管理以及医疗器械网上选购 等人员,健全了设备管理组织;同时,设备科制定了设备管理一系列的制度,为设备科的运行供应了有力保障。去年11月,我科在创建三级医院的工作中,发挥了重要的作用,为医院顺当创建三级医院供应了基础保障工作。
二、设备管理分工明确,相互协作,共同致力于医院的发展
由于我院的发展,业务的扩展使得医疗设备和非医疗设备的数量、种类大大增加,为我们的工作提出了新的难题,对此在张大军科长的带领下,对设备科的职工根据特长、专业进行了科学的分工,使职工“人尽其才,才尽其用”,共同致力于提高我院的设备管理工作。依据我院的特点和三级医院的'要求,设备科下设医疗器械选购 组、设备修理组、设备保管组、设备档案管理组以及计量器具管理组。
三、设备保障有力
在科长的带领下,设备科职工发挥的工作主动性,在设备保障方面任劳任怨,没有因为设备科职工的问题而发生任何医疗事故,赢得了院领导和临床各科的好评。为保障良好的医疗秩序,我科执行了每天24小时值班制度。在设备的选购 和管理上,一向秉承严格、公正、清廉的张大军同志有着几十年的设备科公正阅历;在人员技术上,既有设备修理超群的蔡勇同志,也有李鑫、谢诚等新生力气注入。共同致力于保障我院设备的管理工作。
四、去年新增设备状况
从去年1月到去年11月(12月设备票据未出),我院新增医疗设备697台,合计金额110万元;其中五万元以上医疗设备16台;去年共招标选购 2批次,共计4854600元;医疗设备有所更新,设备更加先进,符合了三级医院的标准。
五、科室文化建设
去年,我科职工主动参与了医院的各项活动,包括医院“拔河竞赛”、三台县“青年足球竞赛”和县级篮球竞赛。同时,在去年参与“年终春节联欢晚会”,极大的提高了我科职工的文化生活。
设备年终工作总结13
今日,在这个岁尾年头,我想傲慢地说一声:"一份耕坛一份收获,我没有辜负领导的期望"。但是,成果已经是昨天,我更关注的是今日和明天。对于成果的回顾也不是我一贯作风,领导和同事也看在眼里记在心里。
我留意到了技术工作的很多薄弱之处,作为技术部门的主要责任人,自我鉴定我同样有不行推卸的责任。要达到新一时期的高标准,唯有先调整自己的理念,彻底转变观念,从全新的角度批阅和重整自身工作,才能让各项工作真正落实到实处,下面本人查找问题如下:
一、年初至今,技术部门整个条线职员始终没有得到过稳定,大事小事,压在身上,往往重视了这头却忽视了那头,有点头轻脚重没能全方位地进行治理;
二、职员的不够稳定使工作进入疲惫状态,恶性循环,导致工作思路不清楚,忽视了技术治理职员的业务培训。
三、主观上思想有过动摇,未给自己加压,没有真正进入角色;
四、忽视了团队治理,与各级领导、各个部门之间缺乏沟通;
五、工作思路上没有创新意识,比如目标治理思路上不清楚,绩效管理上力度不够,出现问题后处理力度不够;
以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源,技术部门作为单位的一个主要职能监督部门,"当好家、理好财"是我技术部门应尽的职责。在单位加强管理、规范经济行为、进步企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结,管理工作才能得到进步!。
"查找不足赶先进,立足根本争先进",作为个人我们要实现体现自已的人身价值,企事业的兴衰干脆关系到个人的荣辱,作为技术管理部门,为实现共同的目标我们要添砖加瓦,要有艰苦创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益管理精神、永不满意精神、顾全大局精神。我们要把这六种精神贯串于详细的工作中中去,下半年工作作为技术部的主要责任领导,对于"如何进步自卧冬服务于本单位"这门必修课,我将不断地加强学习,完善自卧冬把"学习先进、赶超先进、争当先进"融入到工作中去,重点将工作放在加强技术管理与技术分析这二块,下面就工作安排与思路向大会作一汇报:
一、完善单位内部管理制度;责任明确分工,加强责任考核;
内部管理制度通过将近一年多来的实施,仍旧有很多不合理的地方,为使管理制度更趋于完善,技术部门将结合单位整体管理的`要求,与有关部门进行修正。
部门责任人之间明确分工职责,根据年初签定的责任合同,组织落实强化到位,同事之间相互信任,遇事不推诿,搞好通力帮助,对分管内容加强责任考核力度,做创先争优个人总结到奖罚分明;
二、针对业务理论考试,合理调整组合人力资源,接着加强培训力度与仓库管理检查监督力度;
今年以来,人事方面至今始终未得到稳定,技术部门的力气相对比较薄弱,我们将依据各位管理职员的特点,一方面将对人员重新组合搭配,进行高效有序的组织,另一方面接着加强培训,让每一位仓库管理人员都要做到对各库的业务熟识,真正做到驾熟就轻,文化素养与业务管理水平都要有质的提高,特殊是各人员的计算机操纵水平还有待于进一步提高,我们将在这方面加强培训,使每一位管理人员都能熟识电脑、驾驭电脑操纵,扎扎实实提高每个x的业务管理水平,总结之后我们将严格对仓库x实施目标管理与绩效管理,确定目标,达成目标,加强考核监督力度,与工资挂勾,真正做到奖罚分明。
三、加强团队建设,充分发挥技术职能部
部门的作用:
作为技术部的责任领导,既是一名技术工作人员,也是技术管理制度的组织者,要有严谨、廉洁的工作作风和仔细细致的工作看法,对条线人员要主动引导,做到言传身教,帮助条线人员解决问题,充分发挥团队的合作精神,学先进、赶先进、超先进。
四、加大各项费用限制力度,充分发挥技术的核算与监督职能;
今年是精益管理年、效益满足年、科技创新年,我们将接着加强各项费用的限制,行使技术监督职能,审核限制好各项开支,在技术核算工作中尽心尽职,仔细处理审核每一笔业务;
五、搞好技术分析,为领导供应有效的参考依据;
我知道合理高效的技个人总结术分析思路与方法,是企业管理和决策水平提高的重要途径,并将使我们的工作事半功倍,在企业成本分析上向老个人总结技术学习、向书本学习,量化分析详细的技术数据,并结合总体战略,为决策者和管理者供应有力的技术信息支持;
以上工作是我技术部门下一期的主要工作,"查找不足赶先进,立足根本争先进",这不是句空话,号角之声响起我们就要付诸与行动,利用团队精神集思广益,技术战线全部人员重点思索如何在管理上创新,如何在实施成本限制上做文章!总之,今后的工作中,还是年初责任领导会议上的那句话:我将不断地总结与反省,不断地鞭策自己并充溢能量,提高自身素养与业务水平,以适应时代和企业的发展,与各位共同进步,与公司共同成长。
回顾我这一年来的工作,有主动确定的一面,也有工作疏忽缺点的一面,但总的来说,进步还得许多,顺境依旧多于逆境。
我在这里报告修理工年终工作总结,对于今年一整年的工作赐予一次完整分析,希望各位领导、班组长、工友们予以认可,我将在下一年工作当中更加努力,改正工作缺点,改进完善工作方法。
我的工作总结,归纳起来有以下几点:
第一,平安。
没有平安就不能生产。企业生产核心宗旨就是“以人为本,平安第一”,这几年企业在人性化管理方面也下大工夫,严格审查生产线上存在的平安疏漏。
然而平安工作涉及方方面面,平安工作的开展须要与实际状况相结合,说到再到位些,就是平安工作肯定要全企业每位员工都时时刻刻有所留意,对于平安形势保持时刻的警惕性。我在高炉修理工作当中,时刻遵守企业平安管理制度,贯彻执行平安生产条例,遵守“自保、联保、互保”的平安细则,在这一年的高炉修理工作当中,未发生一起平安事故。
其次,生产设备。
确保生产设备的稳定运行是我工作恒定宗旨,也是我的工作目标之一。我们车将每个员工的辛苦努力,使这一目标成为现实。
去年一年,我车间高炉设备利用系数在3.8—3.9,少数状况下可达到4.0以上。对一些原先设计中存在的缺陷问题,进行改造与完善。包括皮带传动,热空气除尘系统,风机系统,加料系统。通过改造,不仅节约了人力又节约了资源,收到了事半功倍的效果,为此企业领导都赐予我车间员工充分的确定。
确保生产设备的稳定运行也必定是我今后工作的目标。我醒悟地相识到,生产不能有丝毫懈怠,不能被成功冲昏头脑,要时刻保持一颗冷静、镇静心态面对工作。
第三,人员培训管理。
技术培训、技术练兵。综合在生产过程中遇到各项问题,刚好现场处理,培育职工的处理实力。定期有安排地开展培训,提高员工的专业技能和素养,以及应对各种突发问题的处理。
促进优胜劣汰,提高薪酬相结合的工资激励机制。以嘉奖确定优秀员工,对于有优秀表现、良好实力的员工赐予物质嘉奖。
人员培训管理的最终目标就是无为而治,使企业员工知道该做什么,要怎么做,让每一名企业员工都贯彻大集体思想,营造爱集体、爱荣誉、不计较、不推诿、不折腾的文化精神。
第四,不足之处。
工作中必定遇到方方面面的改变与困难,存在不足之处是必定的事,须要依据每一阶段暴露出的问题进行修补、改正。
回顾今年的高炉修理工作,我须要改进或克服主要在队伍建设方面,一些员工缺乏足够的专业学问,存在工作超时或返工状况。这也是我管理不善的详细表现,岗位工人对设备的维护,有些地方存在工作疏忽。
某些区块存在人文损坏设备的现象充分说明员工修理技能还有些加强。
弥补不足,关键因素是人,不是物。在下阶段工作当中,我肯定要着手加强队伍建设,努力改正工作中存在的不足。
设备年终工作总结14
作为销售,这一年来,我完成了公司给到了销售任务,自身也是有积累了一些工作的阅历,对于销售工作有了更多的理解,现在就我这一年的汽车销售工作做下总结。
一、销售工作
在这一年的汽车销售工作当中,我是根据公司的汽车销售要求,每
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年广东建设职业技术学院单招综合素质考试题库附答案解析
- 2025年昌吉职业技术学院单招职业适应性考试题库附答案解析
- 2025年成都东软学院马克思主义基本原理概论期末考试模拟题附答案解析(必刷)
- 2025年甘肃林业职业技术大学马克思主义基本原理概论期末考试模拟题附答案解析
- 2025年包头钢铁职业技术学院马克思主义基本原理概论期末考试模拟题附答案解析(必刷)
- 2025年大连医科大学马克思主义基本原理概论期末考试模拟题附答案解析
- 少儿课件教学课件
- 少儿口才自我介绍课件
- 2025年合肥慧丰人才服务有限公司第二批招聘劳务派遣工作人员2名模拟笔试试题及答案解析
- 心肌炎心电图有哪些变化课件
- 产后康复健康促进干预方案
- 2024年人民法院聘用书记员考试试题及答案
- 2025年高三英语口语模拟(附答案)
- 大明湖课件教学课件
- 2025年新出台贝壳出租合同模板
- 离婚财产分割培训课件
- 口腔科种植牙预防感染要点培训指南
- 小学语文板书基本功培训
- 2025甘肃酒泉市公安局招聘留置看护岗位警务辅助人员30人(第三批)考试笔试参考题库附答案解析
- 测绘安全生产作业规范
- 2026年焦作大学单招职业适应性考试必刷测试卷必考题
评论
0/150
提交评论