初中教务员的述职报告5篇

初中教务员的述职报告5篇初中教务员的述职报告篇1

一年来，在学校领导的指导和同事们帮助、支持下，我渐渐明白，一名称职的教务主任，应做到甘于奉献，勤于学习，擅长讨论，敢于创新，务本求实，团结协作。回顾一年来的工作，有收获，也有缺乏;现就本年度的工作述职如下，恳请领导和同事们给予指导。

一、尽己所能，做好校长的助手。

在这一年的工作中，我每天留意看中心校的通知，并准时把通知的内容转达给校长，然后依据校长的支配和要求，仔细完成自己力所能及的每项工作。

二、尽职尽责，做好份内的工作。

学期始，我依据学校的班级、教师实际，全面考虑、一再权衡，谨遵“教学质量是教师的生命线〞这一原则，和校长达成一致的决定，较科学、合理地支配了班主任及每位教师的教学任务。接着就准时地排好课、打印好课程表，领取分发好好教师用书和学生用书，要求教师按课程表开始上课，让学校的教学工作尽快地步入了正轨。

接着，我根据中心校教务处杨主任的计划，结合本校的实际，制定出切实可行的工作计划。按计划仔细组织好每一次学科学问竞赛活动，并做好每次竞赛的评奖、颁奖、获奖作品粘贴、收集等相关工作。按计划搞好每一次教研，并将教研资料收集装订，作为一笔财宝保存。按计划定期或不定期检查教师的备课、上课、批改作业、上自习等工作状况，以确保教学工作正常开展，最终取得较好的教学成果。

平常，教学中有教师向我提出困惑，我都仔细对待，依据自己的想法，和任课教师真诚沟通，共同寻求正确的教法或正确的观点、答案。假如我自己也拿不准的问题，我会多请教几位同行教师，集思广益，最终帮助任课教师解除困惑。有时借开会聚一起时，针对教学中大家觉得难教的内容，让每位教师沟通自己的教法，所谓“三个臭皮匠，顶个诸葛亮〞嘛!就这样，靠大家的智慧，共同攻克一些教学难关。

每单元结束，我都催促任课教师做好单元检测和检测状况分析，尽快查缺补漏。期中、期末，我仔细组织、支配好考务工作。让学校的考务工作能按时、有序地、圆满地完成。检测结束后，做好评卷、统分和成果上报工作，最终，要求每位任课教师做好检测状况分析，以便更好地把握往后努力的方向。

在教学工作任务上，我抢先勇挑重担。我宁可自己多累点、多奉献点，让别的任课教师稍轻松点，也绝不利用职务之便，让自己乐得轻松。并不是我能干要把工作都揽过来，是我始终都期望，大家都这么想、这么做，就不会出现工作推三阻四或没人干的现象。这一路上，虽然累，但我懂得：工作是需要奉献的。

另外，我随时关注教务邮箱里和上的通知，准时回复或上报中心校和教务处需要的一些材料、表册。只要是我份内的事，都做到不推诿、不拖沓。

三、不断反思，力求把工作做得更好。

在这一年的摸索、锻炼中，我经常静下心来反思自己在工作中的得失。如今想来，自己有许多地方都需要改良。第一，性格使然，简单在一些时候说话太直白或“自以为是〞，影响与领导、教师的沟通和协调。这有待今后渐渐去学会说话、学会做事，更好地和大家沟通协调好，以便团结协作把工作做得更好。第二，能力有限，深入课堂指导业务的能力欠缺，教学管理的方法和能力匮乏，有待于今后不断“充电〞来获取。第三、工作抓细、抓实、抓具体的“实干〞力度不够强，有待今后改良。第四、讨论、创新的能力欠缺，教研这块流于形式，没有更多的教研成果。

一年的教务工作让我得到了锻炼，受益的同时也认识到了自身的缺乏。在今后的工作中，我将加强学习，努力工作，克服缺乏，更好地为教育教学服务。

初中教务员的述职报告篇2

转瞬间，不知不觉在二实小教务处这一岗位上已过四个春秋。回想四年前，本人从一所偏僻的农村中心小学调任到这一所在全区富有影响力，市内具有肯定知名度的试验小学担任教务工作颇感压力。在这一千多个日子，如何带着这样的一所学校实如今教学工作管理上有所创新，办学质量再上台阶，学校进展进一步突破等系列问题使本人丝毫不敢懈怠。因此，四年来本人时刻保持清醒的头脑，脚踏实地，锐意进取，始终坚持“以人为本，制度为先〞的管理理念，不断增添服务意识，提高管理水平，主动履行岗位职责，较杰出地完成各项教育教学管理工作，获得各级领导、社会、同事一致好评与欣赏。现本人将这四年以来的工作状况简要汇报如下

一、廉洁从教，主动履行岗位职责。

俗话说：在其位、谋其职、思其责。作为教务主任，本人能本着“干一行，爱一行;干一行，亮一行〞质朴的思想，廉洁自律，明确职责，树立两种意识，形成合力，从而主动创造性地开展工作。

1、树立合作意识。作为一名中层领导，必需发挥“上情下达〞，“下情上晓〞桥梁沟通的作用。在工作中，我能以求真务实的看法，树立大局意识，融合群体。做到“大事讲原则，小事讲风格〞的工作看法，秉持“和而不同〞的处事风格，加强沟通，重视合作，形成合力，从而推动学校教育教学各项工作健康有序地开展。

2、突出服务意识。教学是服务，管理更是服务。如何使自己的工作更好地服务学校，服务于全体师生。在日常的工作中，本人能坚持两条原则：一是加强学习，不断加固精神防线，弘扬正气;二是乐于接受监督，自觉做到“三不〞，即工作时间长不计较，工作任务重不叫苦，做的事情多不厌烦。我始终认为，一个人无论职位高低，能力大小，都要对工作尽一份责任，献一份力量。我不断告诫自己，要以身作则，赢得教师们的信任与支持。在工作中，我要求自己做到，对待同志看法谦和，和教师建立起平等的合作关系，不勾心斗角，注重团结，容人容言，荣辱不惊，提高心理承受能力。

二、强化常规管理，促进教学质量持续提升。

常规是底线，质量是生命线，特色是风景线。〞假如没有规范科学的常规管理，质量无从谈起，风景线更是遥不行及了。因此，本人接任教务工作之初，就树立“办学要有特色，管理要有成效，质量要有保证〞的管理理念，向管理要质量，向课堂要效率。以全面实施校内精细化管理为抓手，进一步优化、细化学校各项规章制度，夯实各项常规工作落到实处，努力实现教育质量全面提高。

1、不断完善各项规章制度。为了进一步促进教学常规工作更加规范化、制度化、精细化，使学校的各项教学管理工作做到有章可循，有法可依。主持教务处工作四年以来，本人能立足于学校的实际状况分别制订了《泉港区第二试验小学教学常规检查评价细则》、《泉港区第二试验小学作业设置与批改规范要求》、《泉港区第二试验小学第二课堂活动评价方法》等一系列规章制度，规范了教师教学常规工作业务内业整档，建立教师专业成长记录册及学生学业成长记录册。其中，教师专业成长记录册其规范、科学、美观大方的建档方式获得全区兄弟学校的欣赏与认可，现全区多所学校参照我校的建档方式记录教师专业化成长的脚印。

2、树立两个“靠前〞意识，保证各项工作落到实处。如何使每一项工作真正做到有效、高效，落到实处。我做到两个“靠前〞，第一“靠前〞―行政管理靠前，任何一项工作或活动的开展，我将尽可能参加全过程，准时了解师生的诉求和需要，准时协调各部门形成“合力〞，推动每项工作顺利、高效地开展;第二靠前〞―活动组织靠前。让每一项工作或活动的“落实〞做到―前有“预备方案〞，中有“组织协调〞，后有“反馈跟踪〞，使每一项工作扎扎实实，富有成效。我认为有了这俩个“靠前〞的工作意识，使我校在各级各类的活动中捷报频传的。如：第六届“颐丰杯〞欢乐读写与趣味数学竞赛中，我校36人参赛36人获奖，语数参赛获奖率实现“双百〞。其中，一等奖15人，占总数的50%;一至三年级“美文诵读〞已连续三包揽三个团体第一名;安全小品展演区特等奖、市一等奖;泉州市中小学生“我们的节日8226;中秋〞经典诵读竞赛小学组三等奖;“艾艾屋〞杯泉州市首届中小学校内集体舞大赛二等奖;小学生技能素养竞赛两人获区一等奖，赴市参赛两人均获三等奖;泉州市中小学生现场硬笔(毛笔)竞赛，我校王清枫同学毛笔书写区市一等奖等等;

3、创新常规工作检查机制，实施动态管理。教学常规工作是教师在落实学校工作计划，实施有效教学，开展课外活动等方面的综合表达。为此，本人继续重视抓好期初、期中、期末三次常规工作定期检查之外，实行月份常规工作专项随机抽检与日常“走访〞式随机抽检制度，深入教师的办公室与课堂，了解全体教师“常态化〞下常规工作落实状况，从而对教师教育教学常规工作进行动态管理与监控。

初中教务员的述职报告篇3

敬重的各位领导、老师：

大家上午好!

一年的光阴在弹指一挥间悄然离去，本学期，教务处的工作得到了各级领导和各位老师的大力支持，热情帮助和真心理解，在此我向你们表示诚心的感谢!回顾这一年的工作，艰辛而欢乐、劳碌而充实、平凡而实在。我想用三个词语来概括：做人、学习、合作。

一、做人。

迫于无奈，____年我从万里之遥的肖港来到了，这一呆就是十一年。其间，我苦痛、郁闷、孤独、悲伤。在我举目无亲、迷茫徘徊的时候，我遇到了这样一群充满无私奉献的教师群体—————中心小学的全体教师。她们高尚的人格魅力，对工作的热情以及为人处事，都无不时时震撼着我、影响着我、激励着我、鞭策着我不断地努力奋斗。在这样一个充满关爱的大家庭里，我美好欢乐的成长着。在老师们的帮助、期盼和宽容中，我由最初的懵懵懂懂的无知小女孩快速的成长起来。我知道，在我成长的背后，付出的是老师们无私的汗水。这一切，我永久不会遗忘，也无以为报。因此，我把一颗感恩之心付诸于我的工作，用我的工作业绩来报道老师们的助人之美，爱人之心。

在老师们为人魅力、处事艺术的影响和熏陶下，与人相处时，我努力摒弃自身为人的缺乏，做到敬重他人、信任他人、理解他人，遇事多进行换位思索，力求做到与老师们打成一片。

工作计划中，在老教师、老领导的工作艺术的潜移默化中，我对自己提出以身作则、抢先垂范的工作原则，以较高的要求来约束自己。平常，要求老师们做到的，我肯定要自己抢先做到;不仅要做到，而且要尽可能的做到最好，把做事当做是一种历练。

但是，人无完人，金无足赤，由于我本人性格的缘由—————遇事急躁，不冷静，处理问题缺乏艺术，不擅长变通。在担任教务工作两年间，或许在言语上无意间损害到了有些老师或领导，在此，真诚地表示歉意，在今后的工作中，我肯定会摒弃缺乏，努力提高自身的人格魅力和处世艺术。

二、学习。

作为一名教育主任必需要有渊博的文化科学学问，精深的教育管理学问和扎实的教学基本功。在这方面，我还不够称职。因此，为了提高自身的业务素养，担任好教务主任这一职业，这几年我主要是从以下四个方面去努力的：

第一，抓住机遇。每年，教育部门组织的培训学习许多，因此，我抓住教育部门和学校给予的学习机会，不断学习新的教育教学理念，学习他人的先进教学阅历，在学习中来提高自身的业务水平，来增添自身的教育教学和管理的能力。

初中教务员的述职报告篇4

大家好!回顾自己一年来的工作，感谢与惭愧、责任与迷惘始终伴随着我。本学年初承蒙领导和同事们的信任，让我担任教育室副主任一职，任八年级副组长，牵头教育室工作，着重抓本校教育室日常事务，协助董校长管理八年级教学工作，同时还担任九(8)班的数学教学。身兼数职，任务繁重。回顾这一年来，我牢记“在其位谋其政〞的为事之道，“严于律己宽以待人〞的为人之道，恪尽职守，勤勤恳恳，踏踏实实做好每一项工作，现将个人工作总结如下。

一、政治思想方面：

本人能坚持四项基本原则，拥护党的方针政策，忠诚党的教育事业，爱岗敬业，能自觉遵守教师的行为规范，坚固树立服务意识：为学生服务、为教师服务、为学校服务。真诚、热情、公正的对待每一个人，每一件事。严格遵守学校的教学管理制度，能以身作则，要求他人做到的，自己先做到，努力使自己成为校长的好助手，教师的好帮手。

二、个人教学工作：

1、作为学校的中层管理干部，教学也不能放松，更要起到带头作用，我担任九(8)班的数学教学，坚持贯彻新课程理念，做到科学施教。课前反复钻研教材，大量阅读参考书;结合学生实际备好、上好每一节课，保证教学质量，让自己在业务上精益求精。再加上本班人数多，教学任务重，一年来，每次作业要比别人多批改一节课，我没有怨言，每次作业做到全批全改，批改质量高，并准时做好矫正，准时了解学生的学习状况，以便在辅导中做到有的放矢。

2、注重课堂教学效果。在教学中留意抓住重点，突破难点，主动开拓教学思路。课余，我还虚心向有阅历的教师及兄弟学校的同行讨教阅历，试着把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进现代教学手段运用于课堂教学中，努力培育学生的合作沟通、自主探究、勇于创新的能力。与此同时，和九年级的数学备课组一起作好集体备课工作，很多次与组内教师对如何搞好九年级组的数学教学工作进行研讨。特殊是中考备考期间，将教师们的团结协作发挥到了极致。

三、八年级年级组工作：

在学校的正确领导下，经过八年级老师的共同努力，八年级无论是教学上还是学生稳定等方面都取得了肯定的成果，作为八年级的年级副组长，我力争做到了：

1、为全部八年级教师服好务

2、搞好八年级的考勤记录工作

3、以年级组为单位组织了几次月考，将各项成果指标准时下发，为老师准时了解学生学习状况提供了根据，与此同时，多次对八年级学生的学习状况进行总结分析，并对教师的教学与学生的学习提出了一些合理化的建议。

四、教育室工作：

1、做好常规教务工作

学期初，准时支配好课，发放各类表册和教辅资料，平常做好课务调整和试卷发放工作，学期结束前，支配、组织期末检测，阅卷，以最快的速度统计学生的考试成果，准时回收并归档。在校长的领导下，承办并落实各类竞赛、评优活动，完成其他事务，竭尽全力奉献自己的一份力量。

2、搞好教学常规管理工作，如学期初要求备课组长制定好本学期的教学计划，在计划的指导下进行教学工作。期末在各个备课组长的协助下进行教学常规检查和各项教学工作的总结等。

3、在教育室的细心组织下进行了几次月考和期中考试，对几个年级的教学工作起到了肯定的指导作用。

初中教务员的述职报告篇5

敬重的各位领导，各位老师：

一年来，作为幼儿园教务主任，贯彻执行《幼儿园教育指导纲要》(试行)和《幼儿园工作规程》，在园领导的正确领导下,围绕幼儿园的中心工作，明确岗位职责,尽心尽力奋斗在教育第一线,对外多次接待省、市、县各级各类检查，和全体后勤人员共同努力,取得了肯定成果。现将工作总结如下：

一、加强队伍与制度建设

全体后勤人员主动协作，工作在教育第一线，全心全意为幼儿、家长服务，在做好自己的本职工作外，为幼儿园着想，真正做到了幼儿园的事情就是我的事情。

??协作领导抓好后勤工作。要想把后勤工作搞上去，我认为首先要团结后勤一班人，提高大家的整体素养，所以首先要加强对后勤人员的培训，每月按计划由保健老师对保育员、伙食管理员进行业务学习，保育员、养分员持证上岗率到达100%。使大家充分熟识自己的工作职责及工作细则，严格按规范要求操作。组织炊事员、伙食管理员参与自制点心的培训。

其次我坚持进行地毯式检查，发觉问题准时纠正，并在教师活动和教师大会时把共性问题再次强调，加深大家的认识，严格按规范要求操作。今年还组织了保育员保育工作相互观摩活动，使大家取长补短，加强了老师和保育员之间的协调，另外还组织了保育员保育学问测试及保育技能比武等活动。每月进行定期检查、抽查，发觉问题准时解决，做好了各项考核工作，提高了后勤人员的工作主动性与责任感。我园是省级示范性幼儿园，各方面的要求比较高，工作量比较大，大家团结一致，齐心协力，真正做到了幼儿园的事情就是我的事情，全园上下都很忙，教师每月每周都有教研活动，每当此时后勤人员都能无怨无悔去加班加点的工作，悄悄地奋斗在第二线，为我园的保教工作而努力工作着。

??严格要求食堂管理人员。本学期在园领导的高度重视下，教务处首先在卫生上要求炊事员她们持证上岗;其次，加大了对炊管人员的业务培训工作，使他们把握了《食品卫生安全法》和《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》的有关学问，依据幼儿园炊管人员的规章制度，要求他们严把幼儿伙食质量关，选购员做到了仔细登记台账明细工作;管理员做到了食物保管和验收工作，杜绝了不必要的浪费;炊事员做到了对幼儿饮食严格把好质量卫生关，准时、保质保量的供应热饭、热菜，受到家长和老师的一致好评。实行园务公开，周食谱公示，每月幼儿伙食公示，接受社会和家长的监督。伙管员尽心尽力为全体幼儿、教职工服务。由于人员紧，食堂工作的5名同志肩负着全园500多位幼儿、50多位教职工早餐的饮食问题，虽然要求高，工作量大，经常忙得喘不过气来，但为了提高幼儿的身体素养，依据幼儿的年龄特点仔细负责地烧小班、中大班及教职工的早餐及点心，以及每周2次自制点心，保证做到色、香、味、美、形俱全，还要照看好肥胖儿、体弱儿、养分不良儿，并依据季节改变吃些幼儿宠爱的农副产品等，虽然增加了很多工作量，但看到小朋友变得既健康又牢固，健康检查100%达标，大家都很高兴。

二、加强安全意识及检查力度

幼儿园安全小组常常检查园内各种设施，做到分人专管，按制度加强检查，发觉担心全隐患准时处理解决好，所以从未出现意外事故，并支配好节假日的值班等，确保全园幼儿、教职工生命财产的安全。多次接待省、市、县安全工作检查，得到了领导的高度赞扬。

三、做好教务、财务管理工作