石油工程实习自我总结范文10篇

石油工程实习自我总结范文10篇

石油加工工艺学课程是化学工程与工艺专业的重要专业课程之一。该课程的教学中应注意培育同学的工程概念，建立工程意识，提高综合运用学问和解决实际问题的力量。完善与优化石油加工工艺学课程体系与内容，进一步提高课程教学质量与人才培育水平，是各石油高校人才培育的重要任务与讨论课题，需要同行进行长期不懈的探究和努力。我校在原有教学大纲基础上，增加工程实践内容，提高同学的工程意识和分析问题解决问题的力量;教学方式多种化，板书与多媒体结合，引入相关的声像资料、图片资料，关心同学深化理解授课内容;成果评定中增加文献撰写部分及争论部分成果，提高同学查阅、加工文献及表述力量。

2教材的选定

以林世雄主编的石油炼制工程(第四版)为主，参考侯祥麟主编的中国炼油技术，沈本贤主编的石油炼制工艺学，陈绍洲主编的石油加工工艺学等优秀教材，适当增加石油资源高效利用、清洁燃料生产和石油炼制工业关键技术的新进展等新内容，形成具有自己特色的课程内容，与时俱进，扩大学问范围，为同学供应更大的学习空间。

3每章增加课后习题

为了提高同学的学习效果及自我总结力量，每章增加不同类型的课后习题与思索题。包括石油产品有哪些分类及各自用途等基础性习题;冬天柴油车挂蜡如何处理等与实际生活相关的习题;如何依据油品的特性实现油品的平安管理等与实际生产相关的习题。同学即把握了基础学问，又可以运用所学学问来分析和解决实际问题。另外每章结束后要求同学对本章重要学问点进行总结，再相互沟通，把握主线，整体思路清楚。

4教学方法改革

4．1现代训练技术的应用多媒体教学课件以它图文并茂、动静结合的表现形式，达到增加了同学对抽象概念、图形性质和学科定理的理解与感受，从而极大地提高了课堂的教学效果。石油加工工艺学课程具有专业性强，需要良好的专业学问铺垫;学问综合性强，涉及内容广泛，内容简单，新工艺技术、新标准繁多;应用性强，理论与实际亲密结合等特点，打算了该课程的授课形式必需多样化，达到最好的教学效果。所以授课中把新工艺、新标准等以多媒体的形式讲授，既直观、形象、又便于同学了解把握，节约老师画图、画表的时间，在有限的教学时间里实现了大容量、高效率的教学。运用视频将理论与专业试验、仿真素材等紧密联系起来，如对实沸点蒸馏先进行理论介绍，再播放视频，一动一静，将枯燥的理论以实际过程表现出来，提高同学的学习效果。课外学习平台也不断完善，包括授课视频、试验视频、课件、配套习题、实际问题解决方法等，用现代技术及丰富生动的内容吸引同学的学习爱好，提高同学自主学习的力量。

4．2启发式与对比式教学相结合为了转变高校生在中学阶段养成的被动式、机械式的学习方式，变被动为主动，增加学习的乐观性，提高对学问的渴望与爱好，本课程的讲授过程中大量采纳启发式教学。如在讲授清洁燃料生产时，先通过图片了解现在全球气候变化带来的影响，并给出详细数据，再争论导致的缘由。汽车尾气的排放就是源头之一，为了改善全球气候，削减汽车尾气排放的污染物是当务之急，这就要求提高燃料的质量，即生产清洁的汽油和柴油。应用启发式教学，从我们切实能体会到的事情动身，引导同学运用所学学问去解决实际问题，既可以把问题简洁化，又增加了同学的学习乐观性和爱好。除了启发式教学外，还并用对比式教学方式，两者相互补充。如把汽油和柴油进行对比讲解，找出异同点，便于同学的理解与把握。先指出汽油机与柴油机的虽然都是活塞式发动机，工作过程都是由进气、压缩、膨胀做功、排气4个过程构成，但两者的压缩比、进入气缸的气体、着火方式等不同，所以对燃料的要求不同。汽油和柴油在发动机中燃烧不正常时都会发生爆震，且爆震现象相同，但是产生爆震的缘由准时期却完全不同，两者用不同的指标来表示其抗爆性，由此得出各自的抱负组分。通过对比归纳，内容清楚，层次分明，相像的学问点不易混淆，便于理解与把握，取得了良好的教学效果。

4．3小组争论形式进入课堂为了提高同学的学习乐观性，我们会不定期的提出一些与石油相关的问题，鼓舞同学通过各种渠道(期刊、报刊、互联网、电视等)收集资料进行了解，之后在课堂上进行分组争论，把枯燥乏味的理论学问结合到我们的生活中，同学乐观性较高，课堂气氛高涨。比如绪论讲完之后提出问题:石油与你有多大关系，你一天消耗掉多少石油?在下次课中用部分时间进行分组争论，在激烈的争论中，同学们各抒己见，真正了解到了我们的衣食住行的确离不开石油，但石油又是什么，它又是如何加工成我们想要的产品呢?有了疑问和奇怪   心，增加对本课程的爱好。

4．4培育独立查阅并加工文献的力量在授课过程中提出几个比较热门的课题，如原油价格对国民经济的影响?炼化企业如何实现清洁燃料的生产?现代炼油工业进展趋势?中国的能源平安及战略问题等。同学依据个人爱好，选取某一个课题，独立查阅文献并经过整理完成一份报告，提高同学查阅加工文献的力量，为以后毕业论文奠定良好的基础，又加深对某一方面的深刻理解。

4．5加强工程意识与理论的联系石油加工工艺学是一门专业课，除讲授理论内容，还引入大量工业生产和科学讨论案例，提升同学工程意识与理论联系实际的力量，真正做到理论与工业生产紧密相连。如以辽阳石化加工原油－俄罗斯原油为例，依据原油性质、实沸点蒸馏数据及直馏产品性质，确定加工方案;以辽阳石化550万t/a常减压装置为例，讲授常减压装置工艺流程、主要设备、直馏产品性质等，运用实测数据进行产品实沸点切割计算，分别精确度计算等;增加解决实际问题的环节，如当某一侧线产品消失头重尾轻的时候应如何调整操作?本专业定期聘请工厂有阅历的专业技术人员到学校进行讲课，介绍工厂相关装置概况、原料及产品、市场需求、主要设备及生产工艺流程、从事化工行业要留意的平安事项等事项，使同学不但有了平安意识，也对实际生产过程有所了解，有利于理论学问的理解，引起同学对自己将来工作的爱好，提高学习动力。专业试验最能反映专业特色，是与本专业学科进展关系最密的实践性教学环节，因此我们不断对专业试验教学环节进行改善，除了开设传统的验证性试验外，又增加了设计型、讨论型试验;建设炼油化工与自动化仿真培训中心，强化同学的工程实践与运行力量;鼓舞同学参与“中国石化－三井化学杯”高校生化工设计竞赛，聘请设计院人员与老师共同指导，培育同学的创新思维和工程技能，培育团队协作精神，增加同学的工程设计与实践力量，实现“卓越工程师训练培育方案”。

5老师实践力量的提高

作为石油加工工艺学课程的老师，本人除了具有丰富的理论教学阅历，也具有实际生产经受，曾在中石化沧州炼油厂催化裂扮装置工作两年，每年参与知道同学下厂生产实习实践教学环节，并于2024年在辽阳石化炼油厂进行为期一个月的实践培训，因此对炼油加工工艺过程及主要生产设备的操作及工作原理颇为了解。在理论教学过程中，能够将实际生产与理论学问结合在一起，并对生产中遇到的问题作为实例进行分析、讲解，提高了同学的学习乐观性及理论联系实际，分析问题和解决问题的力量。从事石油加工工艺学课程的老师除了担当理论教学外，还担当专业试验、毕业设计论文、生产实习及实践教学环节的指导工作。在学校、学院的推举下，每年都有青年老师到中石油辽阳石化公司的生产一线进行实习，并派专业老师参与相应的技能培训，定期聘请工厂专业技术人员到学校进行讲座，以提高青年老师的工程实践力量。

6结束语

卓越工程师训练培育方案对促进高等训练面对社会需求培育人才，全面提高工程训练人才培育质量具有非常重要的示范和引导作用，石油加工工艺学课程是化学工程与工艺专业的重要专业课程，主要培育同学理论与实践的工程意识与力量，削减从校内到石油化工企业生产实际的过渡期。

从XX年4月到8月，我在中国石油自然 气股份有限公司规划总院度过了难忘的将近五个月的实习期。在这几个月里，我学到了许多，也收获了许多。

对于中石油这种大企业，我始终以为应当是布满商业气息的。但是当我来到规划总院时，发觉这里的氛围跟我想象的完全不一样。这里没有一点儿商业气息，而只有很浓的学术气息。在这里工作的人大都是各大石油院校以及清华北大毕业的硕士、博士，还有海归。让我感到很有压力。

以下是我的工作状况以及工作环境介绍。

我在院里的管道所自然 气市场讨论与营销室，还算是专业对口吧，主要是做一些国内自然 气市场的调研和规划。我实习的这段时间，正好在弄西气东输二线项目，我也有幸参加了，倍感傲慢和骄傲。

我的直属上司是市场室的主任，大家叫他杨工。单位规定八点上班，五点半下班。虽然我只是个实习生，而且杨工允许我每天八点半到，但我还是坚持八点准时到。学校在东五环，而单位在北三环。每天五点半我就得起床，宿舍楼六点开门，几乎每天我都是第一个出宿舍楼的人，有时候楼管没有按时开门，都是我直接把楼管阿姨叫起床来开门的。然后到车站等815，这路车每天都很挤，车程很长，停的站也多。学校这站是815的也许第四站，我要坐三十多站，始终坐到这个车的终点，也就是单位楼下。每天上下班要跟着这个小破车颠上四个小时的时间，甚至更多。现在回想起来，真的是很辛苦。以后工作了，肯定要住在公司四周。

刚开头我在十层的一个小屋里，还有另外五个哥哥姐姐，大家都是80后，也都刚来没多久。人都很和善，对我也很照看。后来我和一个比我大两岁的人很好的姐姐成了好伴侣，现在都还始终保持联系。每天到中午11点，大家就开头商议 吃什么，然后打电话点菜。由于大家地位公平，也很少有领导来我们屋，办公室始终都是很轻松的氛围，没什么压力。后来全院办公室进行了大调整，我们也搬到了一个大屋子，把市场的集中起来了，也就是现在的市场室。一共13个人，五男六女。这里的氛围就完全不一样了。大家稍显生疏一些，而且杨工也在这屋。偏偏我的桌子又对着门口，总有人进进出出，很不拘束。特殊是有一段时间项目被盯得很紧，院长还时不时大驾光临。

我的工作是有什么就干什么，没什么干就闲着。刚去没多久，所里的领导刘教授就让我翻译一个合同英译中，只给两天时间，似乎有二十多页。我从来没有翻译过这么专业的东西，好多法律和石油自然 气方面的专业术语，我有点心慌。不过既然领导这么相信我这么个小姑娘，那我就应当好好表现。这两天的日子可真是很不好过啊，翻译得我焦头烂额的。又怕不能按时交差，所以每分每秒都集中200%的留意力，中午也不休息。最终按时完成了任务。教授过目以后特别满足。我也大舒一口气，终于没有白忙活。

再说说有关西气东输二线这个项目。开头阶段是几个男同事全国各地的调研，收集一些数据资料发回来，我们就对这些资料进行整理，同时在网上搜集数据资料。等到数据齐全了，就以这些数据为基础，以省为单位写自然 气市场讨论报告。原来像我这种对这个行业完全不懂的一个还没毕业的本科生，他们是不敢把这种活儿交给我的。但是时间很紧，人手不够，所以我也参加写了两个小省的报告。结果证明，我写的也还不赖。各省的报告都出来了以后，还有许多工作要做，这里全部的资料都是保密的，我也不再赘述了。

总结一下我的实习收获，大致有一下几点：

一、着装。由于我的不留意，每天上班都穿的很随便，跟平常在学校穿的没什么两样，短裤、裙子什么的。后来有一次乒乓球竞赛后，大家一起坐电梯回办公室。我当时穿的是布料的短裤，不是运动短裤。有一个中年男人，应当是个什么小领导，就说（当然没有对着我说），大家以后没穿运动装、运动鞋，穿着皮鞋什么的不能进运动场地啊。上班的时候也不能穿的太任凭，上回院长就观察谁穿了个短裤来上班了。。。。我当时心想，完了，这不正是说我嘛！从今以后再也不敢穿短裤和裙子上班了。后来认真观看了一下四周的同事，男士基本都是衬衣加西裤，一部分打领带，女士就相对没那么正式，但也没有穿短裤的。所以说，不管在什么公司，都要遵照公司的文化与法规。不能随心所欲，与四周的人格格不入。要留意自己的着装装扮，言行举止。

二、乐观主动。作为实习生，各方面都要表现得乐观主动一点。刚去的时候可能没什么实质上性的工作可做。可能就是打打杂的。这时候就不能干等，要自己主动出击，问问领导有什么活儿可做的。由于实习就是来学东西的，不能干等铺张时间。乐观主动的另一方面是说，当遇到什么不懂的，要擅长虚心请教四周的人同事或领导。你不问的话是没有人会主动告知你的，人家会以为你都懂。

三、任劳任怨。不管是大事小事，只要是交给你做的，都不要有什么怨言，而且要做就要做到最好。你是实习生、新手，对于别人交给你的事没有理由说不。任劳任怨的同时也要不卑不亢，不要觉得自己低人一等。

四、自信。尽管你是实习生，但还是要对自己有信念。当你对自己布满信念时，你会发觉你隐藏的潜能是无限的。像我，从来没做过合同翻译，没写过专业报告，最终还是能把这些都做得很好。不要可怕犯错。初来乍到，犯点错误是难免的。只要你能够准时发觉错误，吸取教训就行了。

五、专业和行业学问。每天和这个行业以及这个行业的人打交道，自然就对石油自然 气行业有了肯定的了解。也知道了那一本本厚厚的市场讨论报告是怎么写出来的。对于市场营销专业，有些什么工作要做，怎么做也更加清晰了。这些东西都比在学校在课堂上学的要深刻、详细。学是一回事，应用又是另一回事。当然学校的学习也是必不行少的。理论与实践相结合才能出成果。

六、礼仪。表现在方方面面。比如电梯里总能遇见许多人，绝大部分我都不熟悉，可能有许多领导，我只能对谁都微笑，由于叫不出名字。又比如在比较有档次的餐厅聚餐，事先就要知道餐桌礼仪。喝红酒杯子怎么拿，怎么敬酒，餐具怎么正确使用等等许多细节不要留意。而且这些都是很有用的信息，不过以后到哪儿都有可能用的上的。

总之，在中石油实习的经受将会是我人生当中最难忘的经受之一，尽管每天奔波，特别辛苦，但是收获了这么多，也值了。

XX年2月18日周五多云

今日是上班的其次天，一早，去人事行政部领取了笔记本，正式开头了我在中海油的工作。

今日一共经受了那么几件事，领取笔记本电脑，领取新员工培训光盘、领导布置第一份工作任务、参与了商务英语的培训。

每一件事情都让我感受颇深

一早张经理就让我去人事部领取了笔记本电脑，办手续是我来这里以后最大的一个体会，无论你干了什么，拿了什么，还了什么你都要签字，全部的事情都有据可查，不会有遗漏不会有差错。现在意识到按章办事，是一种很严谨的做法，只有这样，那么一个拥有几万员工的国有大型企业，才能运作的那么有条不紊，才能制造那么高的利润。我要尽快地适应这里的工作氛围和工作习惯，同事之间很友好，但是只要是遇到原则上的事情，则毫不模糊，一切都按规定办事。盼望自己能很快地融入其中。

从网络工程师手里领到了新员工的培训光盘，打开第一个文件看了一下，有a4的纸共六十多页，每往下看，数了一下同样的文件有十几份，人事部负责培训的杨俊说，一两周之后会对内容进行一个测试看来这两周要舍命看了！和想象中的国企不一样，想象中的，要松散些，但实际上，他的工作节奏还是很紧凑的，从他那些很严格的规章制度就可以看出来！

张经理过来给我布置了我工作以来的第一项工作，将我们即将选择的几家保险经纪公司的状况作一个统一分析，形成一份报告，交给领导批阅。渐渐地意识到这个项目的正规性和重要性，我们这次要找的保险经纪公司，是世界排名前三的公司，足见对这个项目保险工作的重视，已接到这份工作，心理有些怵，其实不难，只是由于是第一项工作，特别想把他做好，所以，有些紧急。明天是周末，我会来办公室加班，把这项工作做好。现在摆在我面前的一大问题是，全部的资料都是英文的，我需要渐渐咀嚼，可能要花比较长的时间吧。最终意识到英语的重要性了，抓紧补

中午在会议室有一堂英语培训课，是一位外教，由于是新到的，外教给我取了个英文名字，johshua，看了一下到的人并不多也就六个人，看来不是必需要参与的培训，但外教还是对出勤状况进行了记录，我想这会是作为员工考核的一项标准的。不过原来我就很需要这样的培训，我是很愿意来的，以后每周都会有两节这样的课，我确定都会按时参与的。

下午我始终在办公室里熟识资料。

感觉自己是一个布满干劲的人，就像那么晚了就我一个人在办公室加班一样，我会尽我所能去干好手头的工作，以最快的速度去适应新的环境新的工作。

XX年2月21日周一晴

新的一周开头了，我是全办公室第一个到的人，来到办公室，从容的环顾了一下四周，开头了新的一天。

我在办公室的一角有了一张属于自己的办公桌，桌上放着新发的电脑，还有我从学校带来的专业课本，以后的日子是离不开这些老伴侣的帮忙的，虽然自己在高校的时候对他们少有问津，但我知道以后的日子，他们会被我频繁的使用的，现在，给我的感觉来说，高校里的学习，专业课的学习是很重要的，而专业课的学习学问是一个方面，而对于整个专业的概念和敏感度的培育，我觉得对于自己新到工作岗位是更加有关心的。

在这里不得不提到和我同住一屋的同事。他是资源市场部的，和我一样是新来的员工，不同的是他是社会聘请进来的，而且阅历丰富：本科读的石油工程专业，工作7年以后去英国读了一年的mba，回到中国后在中石油任职，刚刚被我们项目挖过来负责资源市场一块儿。周末和他谈天到凌晨四点多，做为海归一派人员，他的许多想法和观点，与长期在国内的人有着很大的差别，对于能源行业，对于个人的进展定位，他都有着自己的独到见解，他认为，出国带给人最大的收获主要有两点，一是生存力量，一个人到了一个生疏的国度，需要依靠自己的力量和坚韧的心智才能存活下来，生存力量的提高是显而易见的；二是自信念，无论是外国先进的训练技术和理念带来的观念的转变和学问结构的完善提高，还是从个人生存角度来说，都会给自己带来极大的自信念，这种自信念在工作中的体现就是确定自己能比别人做的更好。由此而带来的心理示意，会使得自己表现得比别人更为突出和优秀。我们聊到很晚，他丰富的阅历给了他成熟的心智和宽敞的见识，听他说话就是一种收获，我突然意识到到了一个新环境，学习的途径是多种多样的，和阅历丰富的同事谈天同样是一种收获，幸运的是，我和他还要同住一个半月，相信这一个半月的时间，我会尽量去汲取，作块海绵吧呵呵。

经理交给的第一份工作通过周末的加班已经做完了，怀着忐忑的心情把自己的第一份作业交到了经理手中，接下来就是等经理的意见了，手头又拿到mash的一份新资料，是中英文双版的，看起来比较轻松，但是英语还是很重要的，要抓紧补习了。

趁上班的空余时间，和以前的师兄联系了一下，得到了他们很大的鼓舞，以后有什么不懂得，可以向他们请教请教。现在又多明白了一个道理，一个人的才智永久都是不够的，要懂得擅长利用身边的资源。师兄已经在业界打拼多年，有了相当的资格和阅历，正是我学习的好榜样！我会好好的利用这一资源，让自己在最短的时间内成熟起来，以适应工作的需要。

XX年2月23日周三晴

今日是元宵节，公司老总请全体员工吃饭，地点在办公室对面的喜乐酒楼。这是我第一次正式参与公司的晚宴。

虽然在学校里出席过许多这样的场面，但是和现在还是有很大的差别的。我想主要的差别是在自己的心理吧。角色的转变让我不是很能自如的应付这样的场面。在学校里我的身份是同学，假如做错什么，那更简单得到别人的原谅和理解，可以有许多学习和改过的机会，但是在这里，我没有这样的感觉。粗略的看了一下，这并不是一个简洁的晚宴而已，公司的几个大领导分别坐在各张桌子上，公司员工来了以后，中层领导依据职责和地位的凹凸影响力的大小分别选择不同的老总而坐；部门经理则查找各自的上级主管而坐；一般的职员责会找一些平常工作中常常接触的其他部门的一般员工同桌而食；像我这样的实习生也就只有跟在带自己的部门经理边上了。作为一个实习生，我甚至都不是很清晰我是否有在我们桌上站起来提议大家喝一杯的权利，是否应当由我来为我们这一桌的领导倒酒。很忐忑担心的坐在自己的位置上，当心翼翼的看着本桌的领导，突然想到在高校的时候，有时候做完一些活动，孩子们都很辛苦了，我也会带大家一起出去吃顿饭，那个时候同在一桌的孩子们，也是显得那样的拘谨，不敢说话，自顾低头快食，几个部长和*则会聊得比较欢快，我想现在的情景和那时差不多吧，不过那时的我们似乎并没有把自己看成什么领导吧，呵呵，是否现在的领导也是和我当时的想法一样呢，只是觉得员工们太辛苦了请大家吃顿饭而已吧。但是谁知道呢，现在究竟不同于学校了吧。

思索间，张经理预备带着我去熟悉一下领导了。酒精考验我的时候到了，呵呵。敬酒也是有挨次的，我们先去的是老总的那桌，张经理究竟是财务部的头头，各部门的人都敬他几分，见他端着酒杯朝朱总走去，其他想去敬酒的员工也就只能立在一旁稍等，觥筹交叉间我已经下去了四杯红酒，朱总满足的坐下了。在张经理的爱护下我终于顺当的敬完了全部的酒。回到座位的时候已经有些头重脚轻了。但还是算幸运的吧。几个比我大一届的师姐，就没有那么好运了。一个喝多了，趴在小姐妹的肩膀上哭个不停，另外一个和我一样的实习生则早就不知去向，估量在洗手间吧。

我不喜爱喝酒，很不喜爱，更不喜爱喝多了。但是我很喜爱和寝室的兄弟们一起大口喝酒大口吃串的感觉。只有那个时候，我才是完全开放的，无论谁过来碰杯，我会很干脆的一饮而尽。我也不怕喝醉，由于我倒了，身边会有许多相信的伴侣，他们会照看我。但是在这里，我是不能喝多的，除了我自己，又有谁会照看我呢，宴会结束的时候，我像在高校里一样，习惯性的走到喝的最多的几个人身边看看是否需要我帮忙，在学校里，每次出去喝酒，我都能是其中几个糊涂的人之一，所以很自然而然的我习惯了照看我身边的人，习惯而已，不过在这里，好像不太需要这样的习惯了，由于当我走到那位喝得许多的师姐身边问是否需要关心时，她身边的姐妹会拿警惕的眼神看着我，然后摇摇头踉跄的扶她而去。留我尴尬的站在那里。我心里就纳闷，莫非我一喝酒，脸上就写了"居心不良'四个字？：）但是渐渐就想通了，我是怜悯他们的，女孩子在外面是需要很好的爱护自己的。相信也不是在一时之间建立起来的。

人四散，走在公路上，冷风一吹，糊涂了很多，张经理拍着我的肩膀说："小伙子别焦急，等下周我们财务部人齐了，我们会一起出去喝一次的，到那天再好好检验你的酒量'说完，就被公司老总喊去打牌了。在我看来，张经理是一位很踏实很仔细地人，也很随和，总之是一位好头头吧，我是很情愿跟着他的，今日也多亏了他照看。以后的日子，我就要为他打工为他卖命了，生存而已，但我总觉得能跟着他，也算是幸运的了!一个好人。

看来进了单位要学的除了业务学问以外，还有好东西要学的。自己再努力努力吧。想学校的兄弟了，回去，肯定要和他们好好的喝喝，不醉不归。

XX年2月24日周四晴

今日我们学校和我一起签约这个单位的另一位同学也到杭州了，她是北方人，又是一个女孩，我自然担当起了照看她的责任。

带她吃完早饭，就去了办公室，很快，办公室的人都到了，相互介绍之后便熟悉了，张经理也许给她说了一下最近财务部的工作状况，接着就带着她去各部门进行一个也许的熟识，一如当时我来时一样。

自从来了新同事，心情产生了微妙的变化，感觉自己已经不是新人了，于是无论是说话还是做事，都多了几分自信。这要归功于新同事的到来吧。自我感觉适应力量还是比较强的，已经渐渐的熟识了办公室的氛围，熟识了手头的工作，更重要的是熟识了环境里的人。

坐在办公室里，可以随时上网，就能常常看到一些很准时的信息，无论是新闻时政要闻，还是同学间的一些最新动向，渐渐的有了职业人的味道，给我的感觉，作为一个专业的技术人员，光有自己手头的专业学问是远远不够的，由于全部的专业学问的应用都是在一个国家一个社会，一个业界大环境的前提下进行的，甚至是一些相关的其它业界的动态也会对我的工作造成相当的影响，或许影响不是显性的，但作用却会是巨大的，这就需要我来培育对于与工作相关的信息的敏感度。加以收集、整理、分析、总结，从而对我的工作决策供应可参考性的影响力。自己以前的学习方式，现在看来是有些孤立了，也慢慢明白，作为一个职业人，资讯、信息对于我们的重要性。这一周的收获是很大的

XX年2月25日周五晴

过年的时候，南方始终都是阴雨天，过了一个潮湿的新年，最近几天，天公倒是很作美，连续给了我们几天的艳阳天，让我的心情也渐渐晴朗起来。

介绍一下办公室的人吧，我们计财部办公室一共有九个人。财务部经理，张博，我的顶头上司。作风踏实严谨，为人很和善，和这样的上司工作没有什么级别上的压力，经理也挺照看我的。方案掌握部经理，陆青，快五十了吧，话语不多，但是肯定的敬业，每天早上都是第一个到办公室，晚上也是走的最晚的。做事仔细。不是我的顶头上司，平常接触机会也不多。但对事情的人真态度另我鄙视。融资经理，胡子坚，中国建设银行宁波分行行长，借调，不到四十，为人风趣幽默，举手投足间掩盖不住大老板本色，呵呵。有他在我们办公室的气氛很不错。融资经理，庄一本，中国工商银行宁波分行，某到处长。业务力量超强，为人大方很有意思，使我们办公室嗓门最大的一个。黄静，陆经理的助理，不到三十的一个大女孩，看起来很年轻和我差不多。我刚来的时候多亏了她的照看。为人和善，做事细心周到，对人也很关怀。融资助理：贺波，海归，比较内向，话不多，还没有很深的接触。剩下的就是我和另外一位我们学校的女孩了，最终是我们的出纳，许金英，由于参与自考，还没有返回公司。

总的来说我还是很喜爱现在的工作环境的，有老有少，虽然大家的性格不尽相同，但是相处还是很融洽的，能在这样的一个环境下工作我还是很兴奋的。

张经理开头给我布置任务了，项目前期的三通一平工程将在五月份开工，现在正在草拟和承包商的合同，其中就有涉及保险部分的合同内容，这部分的条款就由我来起草了。

说实话，虽然对于整个项目来说这里的投入量很小，但是也有四千万！！而这四千万的工程保险框架就将由我来考虑，一旦出了什么问题，而承包商所购买的保险又没有能完全保障我们的整个项目，那损失就大了，而且有可能影响到整个项目的进度。压力不小，一方面我找出了专业书，一条一条的讨论条款，确定承包商的投保范围，同时，针对承包商不能涉及的除外责任，还要实行不同的措施在合同中有所体现，采纳其他的方式来规避风险。另一方面，我给几个在保险经纪公司和保险公司的师兄发了邮件，把我自己做的初步条款发给他们，征求了他们的意见。最终参考了福建lng相像项目的合同阅历，完成了这一任务。

这是我第一次很正式的接触比较核心部分的内容。给我的感觉，lng项目在国内来说还是一个很新的课题，无论是工程的建设还是资源的选购落实，包括财务方面的一些操作，都没有详细的现成的阅历，全部的操作都是在摸索中进行的。很具有挑战性。包括我做的合同条款部分，没有什么很好的阅历可循，虽然广东福建已经有了相关的阅历，但由于股东方不同，对于操作方式，各方股东也会有不同要求，所以借鉴的东西并不是许多。工程的期限很紧，但是面临的问题许多，公司全部的人一边加快脚步，一边慢慢摸索，困难而附有成就感的前进着，很兴奋自己成为这个团体中的一员。

XX年3月2日周三晴

今日，marsh的负责人来和我们有个初步的接触，这是我第一次参与与项目有关的非正式会议。

参与会议的有工程部的周总，他主要是负责整个工程项目的设计管理，商务部的张烨，她主要负责我们聘请保险顾问的招标书，还有我们财务部张经理和融资经理。

首先marsh向我们介绍了一下他们公司的一些基本状况，然后各部门的老总也依据各个部门的详细需要提了许多问题。会议时间很长，一开就是三个小时。

marsh来了两个人，一位女士，四十左右，职业妆化得很浓，她主要是负责业务联系的吧，不负责详细的项目，另一位是三十岁左右的男士，项目的详细负责人。这一次的非正式见面，给了我以下的感觉：

很职业。来的两个人，无论是着装还是行为举止还是言谈，都很职业，不温不火。在整个过程中，所表现出来的职业素养和态度，让我领会了世界第一大保险经纪公司的风格和特点。

目标很明确。虽然说只是一次非正式的会面，但无论是在做公司的简介，还是在回答一些我们客户方的提问的时候，她总是会把自己所代表的公司的立场表达的很清晰，并且会反复强调。另一方面，他也会比较强调自己公司的品牌和做事原则。而且会把自己的目的表现得很明显，表现出剧烈的愿望，我想这是每个公司不同的文化思路吧。

很专业。这一点作为世界第一大保险经纪公司来说并没有什么惊奇的，但是他的专业程度还是出乎我的意料的。

这次会面收获很大。让我领会了大公司的风范，获益匪浅。

晚上，是财务部的聚餐，无非又是喝酒，但还是有收获的，见识了一些场面，我们的融资经理是从宁波建行借调来的，他的一些话让我茅塞顿开，以后还要多向他学习。席间，和我同来的税务女孩喝多了，觉得有点怜悯，和无奈。不过或许踏入社会，这是必经的蜕变吧，我会好好把握自己。盼望全部人在遇到这样的问题时，也能有比较好的运气吧。

XX年3月4日周五晴

昨天晚上，全部部门的老总去福建广东出差取经去了，办公室里就只剩下我们一帮年轻人。气氛一下就松了不少。

中午的时候，一起去了天台拍照，年轻人在一起话自然就多了，相处得也很开心。

办公室里的人丁渐渐兴盛起来。

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