高中班级奖惩制度

高中班级奖惩制度

班级奖惩办法讨论稿为了管理班级，提高学生的纪律和自律能力，我们制定了以下的班级奖惩办法。一、基本原则：我们采用分块管理，责任到人的方式，奖惩分明，狠抓落实。二、基本程序：1.班委会讨论决定基本的奖惩规则。2.班级每位同学原积分为100分，优则加分，劣则减分。3.学期末，根据每个同学的积分情况，由班委会讨论决定每个同学的考评给予奖惩。（包括毕业档案中的考评）4.具体条款的解释和对特殊事件的奖惩情况由班委会临时讨论决定。三、具体细则：惩罚规则：教室、包干区卫生奖惩规则（负责人：）1.教室或包干区值日生一次不到位者，班级通报批评，两次不到位者，积分扣1分。2.教室或包干区卫生在年级组检查扣分者，责任到人，相关责任人相应扣1分。班级纪律（负责人：）1.迟到早退同学，每次扣1分，请假同学扣0.5分。2.自修课（正课自习、晚自习）纪律，负责人连续提醒个人两次不听者，扣1分，并在班级通报批评。屡教不改者，班委讨论酌情加倍扣分。3.早操无故不做者，一次警告班级通报批评，两次扣1分。4.无故旷课一节者，班级通报批评，在班级做公开检查，并在德育积分中扣1分，连续两次旷课者一次性扣2分，并电话告知家长；连续旷课5节，需家长到校，旷课10节以上，报学校处理。5.上课（包括自习课）听音乐和玩手机者一经发现没收手机mp3等，期末方可要回，并写出检查，扣2分。6.无特殊事情不准请假，有必须请假的先向班长和班主任请假，班主任不在可电话短信说明，允许后请假方能生效，否则视为旷课，病假一律有医生证明，或处方、收费凭证等。仪容仪表和校服校徽（负责人：）1.晨会或学校组织的大型活动要求必须穿校服的一次不穿班级批评，两次不穿校服扣1分。2.学生穿着应合体得当，应符合学生身份，对仪容仪表需要整改，经劝阻之后仍不改正者，扣1分。奖励规则：1.受到学校通报表扬者，或在学校组织的比赛中获奖的一次加5分。2.在学校文明寝室评比中，获得文明寝室、优秀寝室长、优秀住校生等，相关同学积分加2分。3.每次考试成绩班级排序，前5名每人加5分，进步最快前5名每人加5分，退步最快前3名扣每人2分，最后3名每人扣2分，每次考试分数以公布分数为准。4.文体比赛，个人代表班级参加，加2分，获奖加5分。时间制度：为了保证学生的纪律性和学习效率，规定每天到班时间为早晨6:30、中午1:40和晚自习开始。对于迟到的同学，将按照不同情况进行处罚，包括站在后面、站两节课、班级服务一周、记名处分、罚值日等。早退者将联系家长并上报年级处理，未经准假不到班上课者将联系家长并报学校处理。纪律制度：班级要求在早读、午间课前、晚读、课堂自习和上课时保持安静，不准说话、讨论问题、窃窃私语、打架斗殴、起哄或做其他与课堂内容无关的事情。对于班干部违反纪律的情况，将加倍处罚。课间操时间集合要快速，班委成员要履行好各自职责。不准在课堂上吃东西，更不准在课间去食堂买饭。规律作息，健康饮食。1.发现有同学在说话，第一次提醒，第二次就站到后面，直到反思错误并作出保证。2.特别是在中午自习（1:40后），说话者的惩罚加重，有说话的同学请出班级，站在外面等待班主任处理。3.凡是打架斗殴、不遵守班级制度、不服从处理者的同学，直接交班主任报学校处理。4.在班内吃零食的同学，一经发现，就交班主任处理。作业制度1.学习委员统一安排，各科课代表和组长具体负责每周常规检查作业资料。检查时间每周固定，提前一天提醒。2.认真按时完成作业，严禁抄袭他人作业或答案，违反者将相应的作业重做三遍，并写出800字检查。一周超过两次者交班主任处理，超过三次联系家长。3.班内各科周考试卷由任课老师和课代表协调安排，课代表或值日班干部坐在讲台监考，并将违纪考生记录在案交班主任处理。4.周考成绩由课代表统计，每周一总结。后十名者在黑板上批评。班长统计连续三周后十名者联系家长处理。5.班级周考纪律要求同校级考试标准。严禁考试中讨论、抄袭、不认真做题、不交卷等恶劣行为。否则处罚加倍。6.学习要将课前预习、课堂认真听记理解、课后复习巩固相结合。理科生要多做题目、多总结方法思路，切记死学、学死。7.语文、英语更应重视，多读多背多积累多联系，重视阅读能力的提高。卫生制度要求1.各组在生活委员的指导下，合理分配好值日任务。每天早晨6:50之前打扫好卫生，值日生要提前到校。2.打水工作由值日生轮流担任，组长科学安排，不得延误或推辞。3.擦黑板也要分工明确，且黑板要擦干净，讲桌内外收拾干净，为老师用多媒体教学做好服务，电教委员要多努力多尽力。高中班级计分制班规奖惩制度关于班级管理的个人提案一.基本概念为了提高同学们的自觉性，加强纪律意识，我提出本提案。本提案所述方案主体采取计分制，以每周一次总结为循环周期，对学生在校行为作出评价，以评价予以奖惩，提高学生纠正自己不良行为的积极性，以达到提高学生综合素质的最终目的。二.管理制度在班级内成立纪检委员会，委员会由一名纪检委员长和四名临时纪检委员、一名特别纪检委员组成，负责对所有同学的纪律监管。三.委员会人员工作细则1.每组分配一名临时纪检委员，负责对该组组员纪律情况进行记录，记分时应做出计分说明，每周一需将上一周监管记录上交至纪检委员长处。2.纪检委员会工作分配和记录整理纪检委员长负责分配委员会成员的工作，并认真整理每周临时纪检委员上交的记录。整理后，需要制作一表三份，其中一份上交至班主任处，一份公告贴在教室墙上，另一份留作备份。同时，应及时实施奖罚措施。特别纪检委员负责监管和记录委员会其他成员的纪律问题。记录应该有两份，一份交给纪检委员长整理，另一份直接上交班主任。3.工作会议和评分制度每两周至少需要召开一次工作会议，对当前班规进行修改和完善。每五周需要进行一次临时纪检委员评分工作。评分标准为：任职期间全组纪律分之和除以人数和任职周数。最佳者将获得纪律分加十分，最差者将获得纪律分减十分。4.委员会人员任免和惩罚措施第一任纪检委员长由班主任直接任命。当纪检委员长在任职期间累计纪律扣分达到负十五分时，将被撤职。下一任纪检委员长将由除该同学和特别纪检委员以外纪律分最好的同学担任。临时纪检委员由纪检委员长直接任命。但是，纪检委员长不得任命纪律分为倒数前二十的同学担任。临时纪检委员应每周替换一次，连任不超过两周。第一任特别纪检委员由班主任直接任命。若特别纪检委员在任职期间累计负分达到十五分，将被立即撤职。新一任特别纪检委员将通过民主竞选产生。但是，纪律分排名为倒数前二十的同学无权参加竞选。竞选采取投票制，获得全班选票至少三分之二的同学将成为特别纪检委员。若无同学投票达到三分之二，则按照以下两种情况予以处理：⑴参选人数小于等于四人，则投票数最高的同学担任该职。⑵参选人数多于四人，则淘汰二分之一的参选者（不足向下取整），再进行一次投票，以此类推。若剩余参选者人数小于或等于四人，经过再一次投票任未有参选者投票数达到三分之二，则按第一条处理。如果委员会成员有徇私舞弊行为，将根据情节轻重，对所有涉及人员进行扣分警告或撤职处理。5.扣分制度不爱护集体，损害班级荣誉的行为将被扣除5分，情节严重者将被扣除10分。无故不参加学校或班级集体活动的行为，每次将被扣除5分。损坏学校或班级公物的行为，每次将被扣除3分。情节严重者将被扣除5分，并需要照价赔偿。衣着不整洁（如在校服上乱涂乱画）、穿拖鞋、戴首饰项链、未按要求穿校服、男生留长发、染发、剃光头、女生化妆、涂指甲、染发、烫发、穿高跟（底）鞋等行为，每次将被扣除3分，并累积扣分。老师指出后仍不改正的，每次将被扣除5分。顶撞、辱骂老师，不接受老师批评教育的行为，每次将被扣除5分。其他不尊重老师的行为将根据情节扣分。6.在班级中，禁止使用粗话、脏话，不允许起外号、绰号，也不允许相互骂人。如果发现有人违反规定，每次将扣除2分。如果行为升级为达架斗殴，无论是哪一方，每次将扣除5分。如果情节严重，将扣除10分，并需要赔偿医药费及其他相关费用。7.未经允许私自使用他人物品或乱翻别人的东西，将扣除2分。如果有人偷盗他人物品（钱），将根据物品的价值扣除3至10分，并将物品归还原主。如果有人故意损坏他人物品，将根据物品的价值扣除3至10分，并需要照价赔偿。8.如果有人不按时完成作业、缺交作业或抄袭作业，每次将扣除2分。如果作业不符合要求、迟交或质量差，将受到老师的批评，并扣除2分。如果有人在考试中作弊，每次将扣除5分。如果有人不按时完成老师布置的家庭作业，每次将扣除2分。9.如果有事或生病需要请假，必须提前告知。如果有人无故旷课一节，将扣除5分。如果有人迟到一次，将扣除2分。10.在课堂上，不允许起哄、讲话或做小动作（包括吃东西、传递纸条、照镜子等）。如果被老师点名批评或不服从班干部管理，将酌情扣除1至3