私人法律顾问聘用合同书

私人法律顾问聘用合同书本合同书（下称“本合同”）由以下各方于具有法律约束力的日期签署：雇主：________________________（下称“雇主”）地址：________________________联系人：______________________电话：________________________电子邮箱：_____________________顾问：________________________（下称“顾问”）地址：________________________联系人：______________________电话：________________________电子邮箱：_____________________鉴于：1.雇主希望聘请顾问为其私人法律顾问，以协助雇主在法律事务上提供建议、解决问题等服务；2.顾问具有资格、能力和经验，愿意为雇主提供上述服务；3.双方均同意按照本合同的规定执行，并达成如下协议：第一条服务内容1.1雇主聘请顾问作为其私人法律顾问，以协助雇主处理与其业务有关的法律事务。1.2顾问应提供法律咨询服务，包括但不限于以下方面：1.2.1帮助雇主制定并执行符合法律规定的企业管理规章制度、合同、协议等法律文件；1.2.2协助雇主处理涉及到诉讼、仲裁、调解、和解等法律程序的事宜；1.2.3为雇主提供其他法律咨询服务。1.3本协议签署后，双方应根据具体需求确定工作时间和地点，并在合法合规的范围内进行。第二条乙方报酬2.1雇主应按照本合同约定向顾问支付报酬。2.2顾问的报酬包括以下两种方式：2.2.1固定报酬：固定金额每月结算；2.2.2奖励报酬：根据雇主和顾问的具体协商，给予适当的奖励。2.3雇主发放顾问报酬的时间为每月25日或顾问离职之日。2.4雇主支付给顾问的报酬均应缴纳税费，由雇主承担顾问个人所得税的代扣代缴等义务。第三条工作保密3.1顾问承诺在本次服务过程中，不得泄露涉及雇主保密的信息，不得利用其在雇主处获取的有关其业务、技术、商务秘密等各种信息为自己或第三方谋取不正当利益。3.2顾问因不当行为给雇主造成任何损失，顾问应承担由此产生的全部责任，并赔偿雇主由此受到的直接和间接损失。第四条保险及其他4.1顾问在服务期间因与雇主合作的行为受到人身或财产损失，可向雇主提出要求。4.2雇主应为顾问提供相关保险，以应对服务过程中因各种原因产生的人身或财产损失。4.3除本合同另有规定外，双方就服务的其他具体事宜，可通过书面协议予以约定并签署。第五条服务期限5.1本合同自双方签署之日起生效，服务期限为____年/月。5.2服务期满后，如果顾问和雇主双方均同意继续合作，则应在合同期满前或期满后另行签订书面协议；如双方不再继续合作，则合同自动终止，无需通知。第六条违约责任6.1双方应切实履行本合同的约定，未经对方书面同意不得违反本合同，一旦发现有违约行为，应尽快采取补救措施，避免损失扩大。6.2如因一方违反本合同的规定，导致另一方遭受损失，违约方应承担相应的赔偿责任。第七条争议解决7.1如任何争议发生，双方应协商解决；若协商无果，任何一方均可向有管辖权的法院提起诉讼。第八条其它条款8.1未涉及到的事项，可由双方通过签署书面协议予以补充或修改，补充条款或修改条款应作为本合同之附件，并与本合同具有同等效力。本合同及其附件构成双方之间关于上述事项的完整书面协议。8.2本合同的有效性、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国法律。8.3本合同一式两份，雇主和顾问各执一份，自双方签字盖章之日起生效。雇主：________________________授权代表：____________________日期：_______________________