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文档简介
2023年学生新学期工作计划学生新学期工作安排1
始终以来我们秘书部都是两人一起合作来完成学生会秘书部的工作。在这里,我们得到了更好的栽培和发展空间,信任我们可以在本学期中把任务完成的更好,并提高自身的修养和素养,联合大家共同管理好学生会,以行动证明我们的实力。始终以来我们秘书部都是两人一起合作来完成学生会秘书部的工作。在这里,我们得到了更好的'栽培和发展空间,信任我们可以在本学期中把任务完成的更好,并提高自身的修养和素养,联合大家共同管理好学生会,以行动证明我们的实力。
所谓秘书部,我们的主要工作职责就是:帮助主席等人把任务落实详细、到位,起着纽带的作用,同时,调整好学生会内部人员的关系。秘书部本着上传下达,内联外合的宗旨,我部在这学期,将加强本部之间、各部与各部之间的联系增前沟通与沟通从而共同协作完成工作。的确,我们的工作负担不轻,但我们肯定会尽力做好。
目前,我们秘书部所要做的事有以下两件:
1、制定学生会的工作安排,将各部门的工作安排装订成册。
2、做出学生会的活动安排,将各部门在这学期所要开展的活动作一个统计,以便能更好开展。
3、考勤方面,支配学生会成员查考勤,我们秘书部并做好周,月统计工作。
这些工作我们会尽快做好,主动主动的投入到工作中去,并尽量做到保质保量。
当然,在做好这些任务的同时,我们会把自己的学习搞好,以此树立我们在其他同学中的威信。
总之,在本学期中,我们将吸取上学期的工作阅历,努力完善自己的工作,使自身的修养、素养和工作实力各方面都能得到提高,并能在日常学习生活中,留意自己的行为得体,处理好人际关系,发挥自己的最大潜质,作好自己的工作,以“更快、更细、更好”为目标,不断进取。
学生新学期工作安排2
一、女生部部门简介
女生部工作宗旨与目标是:
1、面对女生,服务女生;作好全院女生的思想工作,虚心倾听来自女生方面的看法,刚好了解全院女生的思想及生活状态,解决或反映女同学在学习生活等方面遇到的困难或要求。
2、站在女生的角度,依据女生自身的爱好、爱好,设计并开展适合女同学须要的各种宣扬教化活动和问题消遣活动,增加他们的自尊、自爱、自强、自办法识,帮助提高女生的自身修养与素养,呈现我院女生的风采。
女生部日常工作:
女生部是一个综合性较强,服务性较强的部门,主要工作是做好院系女生沟通平台,以全面“呈现女生风采”为宗旨,,组织开展独具特色的活动;我们在做好本部工作的同时还努力协作其他部门开展活动。
1、丰富校内女生的生活,维护女生权益,为女生服务。
2、协作学生会的工作支配,帮助其他部门开展工作,同时开展女生有关工作。
3、发扬女生的细致周到,加强学院男女同学沟通,努力营造和谐温馨的学习生活氛围。
4、开展一些有自己部门特色的活动,如女生节系列活动。我们承诺以自己的细致、真诚和努力为广阔女生供应一个展示自我的舞台,欢迎大家加入我们!
新学期我们任务艰难,同时责任重大,做好女生工作,维护好女生权益帮助女生们解决生活学习上的困难是我部“服务女生”的宗旨,也为创建“和谐校内”贡献我们的一份力气。我们要探究出一条属于女生部自己的工作路途,把女生部发展成为一个团结、创新的综合的服务部门。同时,为使我部的工作有一个美丽的起先,为以后的工作做铺垫,使各项活动有条不紊的进行,我部制定了这学期的工作安排:
二、工作安排
1、日常工作:
(1)招新安排:
女生部干事的招纳于军训结束后起先,初步安排女生部干事人数为6人。做好纳新工作,为我部门注入新的生命力,招收一切有责任心,对工作充溢使命感、热忱和有肯定的领导、策划和组织才能的干事,希望其能为我部工作的开展贡献才智的力气,同时培育理事,在活动中帮助和熬炼干事,使她们能得到更好的成长。
(2)礼仪工作:
第一,组建啦啦队,成员要求:气质好、形象佳,心细,有亲和力,对待工作仔细负责,主动向上。
其次,请专人对礼仪队进行定期的培训,并开展相关的讲座传授礼仪学问,从而树立礼仪队形象,确立其重要位置,为学院服务。
第三,凡是女生部礼仪帮助开展的活动,活动举办方要给礼仪人员赠送肯定的礼物,同时每位礼仪人员参与一次活动将获得相应学分。
第四,各成员必需遵守制度,时刻留意自己言行举止。
第五,礼仪是一个实干性的工作。所以我认为,在进行利益培训的同时,要给与礼仪人员时间与机会真是表现,体验的效果会好许多。
(3)啦啦队工作:
第一,组建啦啦队,成员要求:有激情,有活力,对待工作仔细负责,主动向上。
其次,定期对啦啦队成员进行培训,从而树立啦啦队形象,为学院服务。
第三,每位啦啦队成员参与活动将获得相应的学分。
第四,各成员必需遵守制度,时刻留意自己言行举止。
(4)加强女生部内部成员之间的联系,女生部与学院学生会其他部门之间的联系,以及和学校外界的联系,沟通沟通传递阅历,以便于部门工作更好的开展。沟通的过程会是一个迸发灵感的绝好时机,我们可以借此得到不少创新。另外,与学院合作举办活动也能适当地提高在该学院的宣扬力度,有利于吸引更多人参与活动。
(5)制作部门内部通讯录,便利联系。定期召开部门会议,对干事进行培训。尽量让干事做好“工作日志”,对自己的每一次工作做好相应记录,刚好对自己工作表现做出测评,以便自省自察,以此培育干事的责任感。
(6)制作完整的部门规章制度,要求部门人员严格遵守部门纪律,有事情要向正副部长请假,经批准方可;有重大事宜不清晰的要刚好向部长汇报,不能擅自做主;定期对一段时间的工作进行总结与汇报。
在女生部,要做到分工明确、责任到人、量化考核、优胜劣汰,不定期对部门成员组织学习培训,进行工作讲解,以期能够更加高效地完成学院的工作。强化正副部长作用,严于律己、以身作则。做到组织到位、指挥得力、严格考核、公允公开,做好工作总结。
由部长及分管主席强调工作看法及方法,平常做好出勤及工作表现的记录,并刚好提出指责和表扬,在工作中强化干事的纪律观念。
(7)开通女生信箱。详细如下:
第一,以班为单位进行投稿(规定每个月最少一篇),向同学收集一些日常生活中的小诀窍。由女生部进行整理,通过广播站向同学们宣扬。同时我们也会将作品整理存档,于期末评出优秀女生团体。
其次,假如有同学在生活中有什么问题须要我们的帮助或者只是想倾诉,可以向信箱投稿,我们承诺面对这样的信件每一封我们都会以负责的看法回信。假如有一份漂亮的遇见出现在我们彼此的世界里,欢迎大家写出来与我们一起共享,我们也会把它们特地修订成册,评出优秀作品进行表彰。
(8)关切女生活动,做好女生的思想工作,领带并带动女生支持参与校院的各项工作。深化到女生中刚好了解她们的`思想动态,将她们合理化的建议和要求有关方面的反映,对自身存在的问题和困难,通过谈心交心逐步解决思想
2、活动安排
(1)协作工作:在近期的(9月19日—20日)技嘉外展活动,(9月22日左右)资源有约等系列活动中,以及本学年的各种活动中供应礼仪服务工作。
(2)主办活动:女生节活动
女生节于上世纪就是年头初诞生于高校,是校内文化的代表产品之一。女生节为女高校生们供应了学习和熬炼的平台。女生节不仅可以丰富校内生活,体现学校敬重女生、关爱女生的风尚,促进了男女同学间真挚地沟通,和呈现学生额青春风采,又能从中获得有益的学问。
现代社会的发展须要我们女生要有划时代的发展不仅紧要求工作实力的提高拥有得体的外表同样重要我们迎合全学校女生的需求,将邀请专业人士女生的美容、服饰、心理等方面进行讲座,让女生们更了解自己,使自己变的更自信。
让同学们在除了体育运动之外,呈现另一个情感世界,舞动人生,我部还将举办一系列手工活动、消遣活动等等,充分展示女生的心灵手巧,提高女生的动手实力,丰富大家的课余生活。
开展关于“礼仪”的系列讲座,令其发展成为我部门的品牌活动之一。可以细分为商务礼仪,日常礼仪,专业礼仪接待等。在面试的过程中我了解到,大部分同学都是慕“礼仪”之名而来参与面试。因为进入高校,也就是进入半个社会,我们的一言一行都会影响着我们的将来。更不用说毕业后参与工作时多么须要良好的礼仪。据我的了解,我们部门的这类培训主要集中在“女生节”系列活动里,有肯定的影响力。不过我认为,假如我们可以将礼仪培训内容细分,并加强宣扬力,将其作为“女生节”活动中的一个品牌培训,会更好地迎合同学们不同的喜好与需求,也能提升部门成员的素养,内涵和综合水平。
有关“女生节”,在“女生节”品牌系列活动中,我希望能融入更多簇新的元素。过去几年“女生节”的主活动都是以竞赛形式呈现给大家的。接连几年的海选与竞赛或许会让人审美疲惫,并且参加的主动性也会有所下降。假如明年的“女生节”能开展一个新奇的主活动,我信任肯定会令全部人耳目一新。我短暂还没有一个完整的策划方案,但是我信任我们能够带给学院女生一份惊喜,带给高校校内一份新的色调。
以上就是我个人简短的工作设想,虽说一切只形成一个想法,没有落实到详细的策划,人员安排,物资及资金的各种问题上,但这也是我为部门发展所尽的一份力。希望这份工作设想能体现我的价值,也能为10级的新干事供应更多的熬炼机会,更重要的是,能为建设更好的女工部起到真正有意义的作用,真正完善我部门为女生服务,更好地促进男女生沟通以及提升华工女生整体形象与综合素养的功能。
三、内部管理与沟通
1、新学期伊始,我部将接着加强对女生部成员的管理,制定严格的考勤制度,增加成员之间的沟通,让他们参加工作安排的制定,并从中积累阅历,要做到人人提看法、人人说想法,才能提高工作效率及工作水平。
2、不定时的召开部门内部会议,调动部门成员的主动性,总结以往工作中的得失,并规划出下一时期的工作目标。
四、发展目标
女生部又将掀开新的一页。在新的学年里,我们女生部将接着发扬仔细务实、创新上进的看法稳步推动各项工作,高效率、高质量地完成自己的职则,我们会一心一意的工作,信任我们女生部这学期的工作比上学期作的更好。在学院领导和老师的关怀与指导下,与各部门一起为资源学院再创辉煌而努力!
学生新学期工作安排3
在过去的一年里,学生会劳动生活部的全体成员吃苦耐劳、勤于工作、仔细负责,为学院和院学生会的各项工作的开展做出了应有的贡献,为同学们供应了诸多的便利。总体来说,把院学生会老一届成员们作为我们优秀的学习榜样。在新的一年里,我们要接着发扬劳动生活部的优良传统,在接着做好本职工作的同时,本着服务同学的原则,在一心一意为学院和全院同学服务的'同时,努力将劳动生活部由幕后推向台前,打造劳动生活部的精品。让全院的同学感受到劳动生活部细心爱护的服务。
一、指导思想
围绕学生会工作要点部署工作,以营造具有学院特色氛围开创我院学生工作新局面,开展多彩的学生活动,实现一心一意为同学服务的院会宗旨。
二、在这一年里的工作安排
1、协作团委老师和主席团做好学生会的工作,依据学院的工作支配,刚好汇报工作和开展相关的活动。
2、迎接新生入学,在住宿伙食方面进行服务。对新生进行走访,了解他们遇到的问题。
3、仔细落实团委和主席团的招新思路,精彩完成招新工作,为本部门注入簇新血液。
4、仔细协作执行新干事培训,主动参与院学生会活动,努力使院学生会更加完善,扩大院会影响力。
5、举办其次届“情满校内”爱心捐献活动,进一步扩大活动的影响力,培育同学们的文化情操,实现学校与灾区的优势互补!
6、开展xx学院寝室美化大赛,创新大赛程序和流程,增加学生的寝室文化意识,扩大院学生会的影响力。
7、扩大我们部门的下设机构——伙食管理委员会的影响力,举办关于食堂工作的座谈会和食堂卫生大检查。
8、本学期争取实现“走出去”和“引进来”相结合,向周边学校进行食堂考察,吸取周边高校的先进阅历,进一步提高我院食堂的服务看法和饮食服务水平!
9、维护学生基本的利益,主动向上级反映学生提出的有关生活方面的看法和建议。
10、争取在本学期与兄弟部门联合,搞一次小型的运动会。
11、加强同各系劳动生活部的沟通,争取营造一个更加和谐的学生会环境。
三、在本学期的工作制度
1、遵守学校的各项规章制度,遵守学生会的章程及各项规章制度。
2、劳动生活部成员都要主动热心,吃苦耐劳,仔细负责,如遇到重要事情不能参与工作,要提前请假。
3、劳动生活部成员都要主动主动,刚好完成上级及本部门安排的任务。
4、平常多联系同学,多发觉问题,主动将问题反映给上级。
5、劳动生活部成员平常也要严格要求自己,无论是学习、工作还是生活,都要树立形象,不发生有损院学生会及本部门名誉和形象的事务。
四、加强自身建设
明确工作思路,完善自身管理,在院团委和院学生会主席团的指导下,我们部门要依据自身的特点,优化自身机构,团结共进,使劳动生活部的运作更规范更有效率。
1、依据以前劳动生活部的工作状况进行工作总结,接着组织劳动生活部全体成员学习了解劳动生活部的职能与工作特点。
2、在实际工作中,实际分工与整体作战相结合,并加强各成员之间的沟通、协商,提高工作效率。
3、召开全院各系劳动生活部大会并总结学期的工作,对工作中表现突出的班级以及个人进行表彰。
学生新学期工作安排4
新的学期已经起先了,学生会的各项活动起先稳步运转,办公室作为重要部门,其枢纽的作用必需得到充分的发挥,作为办公室的一员为了使下学期的学习成果进步、各科成果优异、不偏科,在此做新学期的准备,学习安排如下:
一、做好预习。预习是学好各科的第一个环节,所以预习应做到:
1、粗读教材,找出这节与哪些旧学问有联系,并复习这些学问;
2、列写出这节的内容提要;
3、找出这节的重点与难点;
4、找出课堂上应解决的重点问题。
二、听课。学习每门功课,一个很重要的环节就是要听好课,听课应做到:
1、要有明确的学习目的';
2、听课要特殊注意“理解”。
三、做课堂笔记。做笔记对复习、作业有好处,做课堂笔记应:
1、笔记要简明扼要;
2、课堂上做好笔记后,还要学会课后刚好整理笔记。
四、做作业。
1、做作业之前,必需对当天所学的学问仔细复习,理解其准确涵义,明确起适用条件,弄清运用其解题的步骤;
2、仔细审题,弄清题设条件和做题要求;
3、明确解题思路,确定解题方法步骤;
4、仔细细致做题,不行马虎从事,做完后还要仔细检查;
5、刚好总结阅历教训,积累解题技巧,提高解题实力;
6、遇到不会做的题,不要急于问老师,更不能抄袭别人的作业,要在复习功课的基础上,要通过层层分析,步步推理,多方联系,理出头绪,要下决心独立完成作业
五、课后复习。
1、刚好复习;
2、安排复习;
3、课本、笔记和教辅资料一起运用;
4、提高复习质,
工作安排如下:
首先,总结我们在学习、工作、服务中存在的一些问题。针对这个问题,我们部门会在部门列会上,要求部长、副部长及全部的成员都提出相应看法及对策。并且,还将邀请主席团的负责人员对我们的工作进行指导。
其次,我在办公室会做好一些日常工作:
1、要仔细做好记录学生会例会备案,通知一些主席团通过的确定,支配活动的进行。
2.、遵守学生会规章制度,做好学生会工作。
3、管理保存我系学生会的会议记录档案,支配审核经费,要协同老师做好有关学生会及各班的考核,协作老师的评优工作。
4、落实学生会各种材料的收集与整理。各部门的活动材料及电子文档于活动结束后一周之内交于办公室审核。办公室将会在3天之内将不合格的材料退回原部门,该部门在收到退回材料三天之内再次上交。
再次,为了加强办公室管理我建议;
1、每周一次的例会无特别状况任何成员不得请假与缺席,并且做好会议记录。
2、支配每天的值班表。负责当天的各项事宜。
3、美化办公室的工作环境,制定打扫制度。
4、部门成员参加组织活动状况,负责人刚好做好相应的记录,并于例会上赐予公布。(以表扬激励为主)
最终是办公室的整体规划。依据以往阅历,成员相继会出现活动失去热忱、工作懈怠、退部等现象。这些主要是成员在部门得不到发挥找不到胜利的感觉没有归属感或是事情太多难以安排。针对这些问题。我们会多沟通,刚好了解他们的心理改变,给他们合理的支配工作,并且尽量的是负责人亲力亲为与成员一起进行工作。此外,开展一些有部门特色的活动,培育大家的凝合力丰富大家在办公室的生活。然后是对他们公文写作方面的要求,定期上交工作安排工作总结。要激发我的实力,完成一份好的活动策划。
在平常的工作中我将本着“分工不分家”的原则,极力的协作各部门工作的开展,尤其是各个月主题活动的举办。愿我们工作方法、服务水平在新的学期里有新的成果!
学生新学期工作安排5
又是一个新的学期,参与学生会今年是第四年了,唯一不一样的是我现在所起的作用就是得挑大梁,现在我知道了这个位置的压力是多么的大,在过去的一学期工作成果阅历教训的基础上,在这学期,我们要吸取上学期好的地方,接着发扬,把不足的地方很好的改进,我们将本着“明确职责,力求创新,依靠集体,集思广益,脚踏实地,服务同学”为指导思想,加强自我管理发挥出学生会的桥梁作用。协作好学校开展好各项工作。为了以上目标,我做了个简洁的安排:
1、协作系里老师,完善我们系各个班级的一日十项常规管理,各部门仔细做好自己的相关考核工作。(如:劳生部教室卫生、游食的检查、学习部的早、晚自习的检查、纪检部的迟到早退违纪以及仪容仪表的检查等。)
2、在过去的工作中我们的宣扬工作上做的不是太好,许多同学对学生会的印象很不好,甚至产生了厌恶,对我们学生干部也很不礼貌,我们要在学生会中树立良好的形象和威信,在09届宣扬的时候要让他们知道学生会是保障学生权益、服务于同学的机构,并且也是督促同学养成良好习惯的组织。
3、加强对07、08届学生干部的培育,并且强化工作任务,各部门要常常与班级中班干部进行沟通,完善各项工作顺当开展,同时加强与团总支的沟通,协调好学生会各部门之间的工作,营造各司其职团结协作的氛围。我们终归是分工不分家的集体。
4、本学期最主要的工作有新生风采大赛,集体朗诵活动的后续活动,阳光团队的持续和社会活动,我将协作各个部门做好各项工作,把我们自己这个“阳光团队”做的更好。
5、`系部老师为07、08届同学支配了计算机基础培训,让每个学生会成员拥有最基本的电脑操作实力。
6、通过新生风采大赛,我们将建立新生人才库,为以后发展新学生会成员做好前期的调查工作。
7、对学生会办公室及电脑的运用在本学期中每天支配学生干部值班,制定好各部门的例会支配时间制定表格,制定了办公室人员值班表每天根据值班表进行对办公室及电脑的管理,并支配好当天办公室的卫生打扫。宣扬部在运用办公室的同时要负责好运用时的卫生状况,运用完把办公室的'卫生清理干净。办公室的钥匙由秘书处负责管理,做好借出与归还的登记手续,本学期办公室的管理由秘书处负责。
作为学生会主席,我将尽力在这学期做好“三个人”,学生会的形象代言人,事务的协调人,和与学校之间的联系人,
一个组织的形象,我们这些学生干部必需起着带头作用,留意自己的仪容仪表,也要尽量把自己培育成全面优秀的好学生,塑造自信,自强,独立的学生干部榜样;也要分清每个职位的权限和工作范围,尽力协调好每个部门的工作,使学生会成为一个有机、合理运行的学生组织;作为学生会这样一个学生组织的带头人,成为学生和学校的纽带也是我的责任,我将尽我所能,使学生和学校之间达到最大程度上的统一和共识。使学校更好的开展工作,学生更好的学习和生活。
这学期将加强对新干事的培育,并且帮助老师,协作各个部门更好有效的完成各项工作,这就是我的这学期工作安排。
学生新学期工作安排6
本学期纪检部的工作主要集中在以下几个方面:
一、招新
本学期是新一届高一入学的学期,同往年一样,我们将招收一批新成员进入纪检部以满意工作上的须要。高二的.成员将以身作则带领着高一的新成员开展工作,使我们部的工作始终充溢活力。
二、检查
仪表仪态检查始终是纪检部一项重要的工作。良好的仪表仪态,显示出一个时代中学生主动向上的精神风貌,我们将一如继往的严格检查。对初查不合格的同学进行公布并组织复查,直到这些同学整改完毕。检查过程中我们将严格依照台州一中学生仪表仪态的有关规定进行检查。
我们检查的内容是同学们的头发、指甲及首饰佩戴,包括学生校服着装问题。检查要求是男生不能留长发,即鬓发不能过耳根,前面的头发不能过眉毛,后面的头发不能过衣领,女生不能烫发、染发。此外,男女生一概不得佩戴首饰,指甲不能过长。必需穿校服裤。
三、其他
另外,我们还将参加学生的其他各项活动,仔细担当本部所负的责任,也服务好新一届的校田径运动会。
我们将不断完善工作,提升效率,为文明校内建设出一份力。
学生会纪检部
20xx年9月
学生新学期工作安排7
一、部门简介
xx学院团总支学生会组织部是帮助校团委加强全院共青团思想建设、组织建设及帮助开展党课的打算工作的一个部门。严格做好团员的发展工作,团员证的注册和管理工作,做好团员登记、团费收缴、团员组织关系转接等工作;做好组织工作的各种数据统计和材料收集工作;为了丰富学校党员,团员和学生的校内生活,主动策划团组织生活风貌的主题团日等等。
二、招新目的
新的学期起先,为了保证团总支学生会有簇新的血液的注入,扩充学院团总支学生会有足够高素养的后备力气,能更有效地开展学生会工作,实现学生会的新老交替,培育和壮高校生会队伍,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用。机械工程学院组织部就此开展20xx届机械工程学院团总支学生会组织部招新工作,给新生们供应一个熬炼自己呈现自己的机会,供应一个展示才华、熬炼才能的舞台。
三、活动时间
待定
四、活动地点
待定
五、招新要求与方向
1、活动对象:20xx级xx学院全体新生
2、招新要求:
1)承认学生会章程,自觉遵守学生会各项规章制度。
2)思想品德好,吃苦耐劳,责任心强,做事仔细主动细致,具有肯定的创新和交际实力、组织实力。
3)具有较强的团队合作意识,个人能够听从组织支配,并有信念处理好学习与工作的关系。
4)招新数量:6-7名。
5)招新形式:二轮面试。
6)招新流程:
招新由报名和考核二部分组成。
(1)报名阶段:要求报名者细致仔细的按要求填写报名表及个人简历,并让他们写下对学生会的期望以及加入组织部的动机。
(2)考核竞选阶段:
①第一轮面试:整个面试过程可包括以下3个环节:
做简短的自我介绍(时间限制在1分钟以内);
简要陈述自己应聘组织部的'缘由、优势(时间限制在1分钟左右);
要求回答事先打算的问题(开放性问题,时间限制在1-3分钟以内)。
面试标准:
1、穿着整齐,看法恳切,站有站相。
2、回答问题能够清晰明确且没有不文明言语。
3、声音洪亮,不惊慌,不羞涩。
②其次轮面试:依据第一轮的面试结果,选择面试者(人数也许为第一轮参与面试人员的一半)进入其次轮面试,由部长及相关人员进行选优,淘汰,面试方式初步定为测试面试者有关活动策划方面的实力。
面试标准:
1、穿着整齐,看法恳切。
2、个人实力较强,有肯定的创新和交际,思索实力。
3、具有良好的集体荣誉感,有团队精神,能主动主动向队伍靠拢。
学生新学期工作安排8
转瞬间告辞了高校生活的前三年,在这次学校学生会竞选中我被当选为学生会主席一职。作为学生会主席,我身感荣幸和压力,因为这是一个严峻的挑战,我所管理的近两万名的学生团。在八位副主席的紧密协作下,我做下了如下的.学生会主席工作安排:
一、指导思想:
与时俱进,开拓创新。(抓好学生会内部基础,巩固各方面工作)
二、主要工作任务:
组织、引导各部门开展活动,创建良好的校内氛围。
1、组织各班干部、学生会干部、各部门骨干到大电教室,邀请领导开展学问讲座。
2、为增加学生实践实力,定期开展活动。
(1)强化学生会自身建设
(2)加强对学生会干部的培育和熬炼发挥其骨干作用。
3、实行学生干部考核制度和奖惩方法,提高学生干部的组织纪律
三、工作要点:
1、年度学校工作安排所给予学生会工作的重点,加强自身作风、制度建设。
2、督促协作举办“演讲竞赛”、“文艺汇演”、“才艺展示”等活动,创建活跃、和谐的校内氛围。
3、着重以工作来宣扬学生会(多开展有意义的活动)。
4、协调各部之间的工作,营造各司其职、团结协作的氛围。
5、落实完成学校交办的各项工作。
四、实施战略
1、组织、协作各部门、社团加强自身建设,培育良好的工作作风,建立完善的工作制度。
2、记者团(记者&摄影师)一个月出一份校刊。
(1)利用海报、板报同步发行。
(2)校刊发行到每一个班,每一个部门。
3、在开展的活动中融入更多的互动元素,使更大范围内的同学感到学生会工作给他们带来的欢乐。
4、对学校布置的突击性工作,调动各方力气,全力以赴,按时完成。
备注:
(1)其次学期开学初,全面做好宣扬工作(主席团成员及宣扬部联合做好1、海报、2、传单、板报、网上宣扬(学校网站))。
(2)其次或第三周举办学生会旧干部欢送会(主席团成员及各部部长联合组织好)。
(3)设一个主席团秘书(责任:负责做好每次主席团成员及各部部长会议记录,以及做好每次会议的通知等工作)。
(4)记者团招一名摄影师(责任:负责做好每次工作、会议的摄影及宣扬等工作)。
(5)每两周探讨一次近期工作重点(理清观念、目的、制度以及工作的路径方针)。
(6)发掘各部门的新一届人才。(拓展视野,激发爱好,启迪新的思想、新的思维方法)。
(7)工作需求:A、明确目标;B、编排有序;C、提升实力。
学生新学期工作安排9
新学期已至,在总结上学期工作的同时也安排着本学期的工作。面对新学期学校内形成的良好的校风、学风的同时,综合本会的工作职责和实际状况,制定工作安排如下:
一、工作看法
1、我肯定会努力带动我们XX级学生会的全部成员努力工作,完成上级交付的每项任务,主动投身到学校的建设和发展中来。
2、20xx年,我们要明确职责,力求创新,依靠集体,集思广益,脚踏实地,实现目标。
二、工作要点
1、加强自身作风,制度建设,为同学们做好模范,带好头。
2、主动协作校方举办‘一·二九大合唱’、‘元旦晚会’等性质的文艺活动,创建活泼、和谐的校内氛围。
3、协调好各部门之间的工作,营造各司其职、团结合作的氛围。
4、落实完成校方交办的各项工作。
5、主动协作老师发觉并解决问题。
三、实施战略
1、组织并协作各部门加强自身建设,培育良好的工作作风,建立完善的工作制度。
2、进一步挖掘会团潜力,开拓广阔同学喜闻乐见的活动。
3、协调好学生会各部门之间的工作,营造各司其职、团结协作的工作氛围。
4、对学校布置的突击性工作、调动各方力气,全力以赴,按时完成。
5、实邢学生干部考核制度和奖惩方法,提高学生干部的'组织纪律。
6、对学生会成员实习扣分制度,坚持‘优胜劣汰’原则。
四、工作留意事项
1、在保持我校学生稳定与团结的基础上开展各项学生工作。
2、开展学生工作时注意内部的发展和外部的发展相结合。
3、工作与活动不能固步自封,要勇于创新,打造特色。
4、在今后的工作中力求每位成员都能明确权责,科学管理。
5、学生会各系各部门之间要加强沟通沟通,增加凝合力。
学期虽已过半,但我会再接再厉,虚心学习,吸取阅历,锐意创新,与时俱进。学生会将在校方的支持与领导。各方力气的努力下,主动工作,争取把本学期的工作做到更好!
学生新学期工作安排10
我院x届学生社团联合会成立以来,在学院党总支领导、分团委详细指导下,开展了丰富多彩的校内文化活动,xx年我们将坚持自主,放活,务实,突破的大方针接着开展工作。
(一)主要工作思路
xx年我院学生社团联合会(以下简称院社联或社联)将坚持自主,放活,务实,突破的大方针开展工作。
自主即增加各学会、协会等(以下统称社团)工作自主性、主动性,当然,这里自主是相对的,即在社团管理上要谨防社联包办,抛开社联两种不良倾向;放活,包括院社联放权和各社团发挥主观能动性展示自身活力、特色,当前社团发展的主要冲突在于统(即管理)得过死,只有社联把权利放下去各社团才能活起来;务实是本届社团成立以来始终提倡的工作原则,即要让参加社团工作和活动的同学确的确实能学到东西,能共同进步,决不搞形式主义,不作虚假宣扬;突破即要敢于打破常规思路、不受思维定势约束,包括从制度层面上突破。
虽然上述方针没有详细提出创新,但却包含了创新。其中自主、放活是创新的基础,务实是创新的前提和根本,突破是创新的路径和结果。
除该方针外,我们将接着坚持本届社联成立以来的主要工作思路。
1.明确学生社团定位与目标。我们认为,高校学生社团是青年高校生以共同的爱好爱好为基础自发组建成立的、自主开展活动的群众性组织。我们可以从中提取出爱好爱好和自主两个关键词。明显爱好爱好是社团存在的基础,失去了这个基础,真正意义的社团将不复存在,也只有具备了这个基础社团才能够存在和发展下去。当然这种爱好爱好可以是许久性的,抑或短暂的;可以是志向信念性的,也可以是一般性的、消遣性的;可以是主流的,也可以是非主流的自主涉及两个层面:一是自由空间问题,我们既然认定社团是群众性组织,就应当承认其地位的相对独立性,应当赐予社团自主开展活动的空间。只要不是法律禁止的,只要是不损害集体正值利益的,只要是不侵扰他人合法权益的,我们就不应当实行措施予以干涉。这是以其次个层面为前提的,即社团和学生能够自我管理、自我约束、自我进步。我们信任但并不盲目过度自信地认为高校生具有、并且应当具有这种自我管理的实力。
这里的社团不仅包括各个社团,还有社团联合会本身。社团联合会作为社团的联合机构,担当着统筹、监督的职能。这种统筹和监督应当是不以违反一般意义上的社团的固有存在价值为前提的,也唯有如此,社团联合会对于社团的发展才能发挥正面效应,才能够社团的增加凝合力和向心力,进而提高我院学生的自我管理实力,为同学们的自我发展与进步创建良好的氛围。
只有明确定位,认清自身存在的价值,看到将来的愿景,社团才能最大限度的发挥其作用,成为校内文化的主力军。
2.坚持规范化与敏捷性相统一的原则。任何组织要想获得长足的发展都要有自己的文化,我院作为学校较为年轻的学院之一,社团也相对比较年轻,无论是社联,还是各社团都还没有走出自己的路子来,因此许多东西还不是很规范。虽然学院里有相关规范,但这是远远不够的。我们的制度还须要进一步完善,不仅要有大方向的规划,也要有细微环节方面的指导;不仅社联要有统一的制度,各个社团也要有自己的规范。在规范化、制度化建设的同时,我们必需留意,社团的性质确定了其活的特质,把社团搞活很重要,我们不能为了制度建设而限制社团自主发展的空间,甚至使社团畸形发展,而应充分调动各个社团的主动性,使其自觉的以自身发展带动整个社团和校内文化的发展与旺盛。
3.品牌化、精品化与小型化、平民化社团相结合。树品牌,出精品,是我院社团发展的当务之急,我们将在保持各个社团发展的基础上,重点培育、支持精英管理者协会和新民学会等有特色、有实力的社团,使其发展成为在校内外有影响力的品牌化社团。同时,我们应当降低社团准入门槛,完善社团注册、注销机制,允许并支持小型社团、流星社团的存在和发展,激励大广阔同学自发组建社团,自该制度实施以来,已有锐志践行社、翔翼羽毛球协会、兰馨文学社先后加入我院社团大家庭。这些举措将为实现超强并存,以超带强,以强促超,百花齐放,百家争鸣的社团新格局奠定了基础。
4.务实性与宣扬性工作统筹协调开展。务实性主要是就社团本职性工作而言,社团作为超级爱好小组,应当把更多的精力用到其内部成员的发展,尤其是专业性、理论学术性社团更应当注意这一点。我们将加大对新民学会、精英管理者协会等专业性、理论学术性社团的指导,着力提高广阔青年学生的专业水平和综合素养。同时我们认为,宣扬性工作也必不行少,这对于社团自身发展是非常必要的,只有宣扬工作做好了,才能吸引更多志趣相同之人加入到这一集体中,进而促进集体和个人的'发展,也为各项校内文化活动的开展创建良好的氛围。
综上,自主,放活,务实,突破的方针既是对上述工作思路和工作方针的概括,也是其补充和完善。
(二)重点工作
在明确工作方针和工作思路的前提下,我院社联将本着抓大方下的原则,在社团整体工作进步的同时,把主要精力放到以下三个重点工作方面:
1.探究社团管理机制,完善社团制度建设。规章制度的存在应当具有规范性、主动性,应当是促进社团发展的,假如制度成为我们进一步发展的障碍,就要修订抑或取消,因此我们要敢于从制度层面上去突破,去创新,否则谈不上发展进步。
从社团管理机制方面来讲,当前有几个关系须要理顺,一个是团组织与社团的关系,一个是社联与各社团的关系,再有就是校院两级社联、社团的关系,这些问题将在校级社团依托到各学院后充分暴露出来。
事实上,我校在社团管理上已经有比较好的制度规范,例如依据《聊城高校高校生社团管理方法》(聊大团发[XX]16号)其次十四条规定高校生社团主要负责人是指社团理事长及副理事长,由本社团成员通过会员大会选举通过,经高校生社团联合会审查后产生。然而,这项制度并没有得到很好落实,尤其在学院这一层面上。因此,制度落实是一大问题。
同时,现有制度在很大层面上有待突破。目前中山高校等高校学生会实行了主席直选制,虽然实施过程中也会出现各种问题,但该制度理顺了学生干部与学生组织、学生组织与其指导(领导)机构的关系,对我们有肯定启发意义,如社联干部是不是可以在社团范围内实行直选等。
社团负责人直选将更大激发其工作主动性,更多的要对所属社团负责,这有利于社团的长远发展。因此,在学校现有制度下,我院将探讨、并试点社团理事长直选制,将理事长选举方式由社联主席团选举改为在学院分团委指导下的社团内部民主选举。当然,详细实施方法有待进一步探讨。
总之,社团制度建设有待进一步探究和完善,只有制度授权下的行为才能得到很好的保障,才能让好的阅历得以持续和推广。
2.集中力气,重点扶持专业社团发展。在保证各社团工作均有进步的基础上,我们将集中力气,重点扶持专业社团发展。一是经费支持,建立社团发展基金,在基金运用安排过程中向新民学会、精英管理者协会等方面倾斜;二是专业支持,帮助上述社团配备专业指导老师;三是加强指导力度,帮助其搞好内部建设。通过以上措施促成超强并存,以超带强,以强促超,百花齐放,百家争鸣的社团发展新格局,促进校内文化大旺盛。
3.推动大文学社团发展,加强书香学院建设。
读书确定一个人的修养和品位,自XX年初,我院起先打造书香学院,目前取得了好的成果。xx年社团工作中,我们将接着支持再读轩书友会、兰馨文学社等开展了读书活动月、优秀读书笔记评比活动、书香宿舍评比、读书笔记漂流等活动,努力营造好读书、多读书、读好书的学习氛围。指导再读轩书友会、兰馨文学社进一步加强沟通与合作,在保持其各自特色和独立自主开展活动的前提下,探究大文学社团模式,推动大文学社团发展。
同时,我们将以新民学会幻想传递安排之青年马克思主义工程的实施为契机,引导青年高校生研读经典著作;以精英管理者协会专业社团建设为基础,提高同学专业理论学习爱好。如此,在文学、经典、专业三方面,加强书香学院建设,做到既文,又红又专。
以上是我院学生社团xx年的工作安排,接下来的重点在于落实,在开展工作的同时,将不断总结,使我院社团工作更上一个台阶,促进我院、我校校内文化大发展。
学生新学期工作安排11
时间似流水,我们迎来新的一学期。新的学期将有新的工作与新的安排。为了使得系里各项文娱体育活动能顺当的进行下去,我们xxxx部一如既往的怀着对工作的热忱与仔细,带着老师的信任及同学们的期盼,为各项工作做出如下安排:
一、体育活动方面
为了同学们每天可以熬炼身体,为了同学们之间团结意识更强,为了同学们有良好的`上进心,我们将每天进行早活动爱好小组的熬炼。为了使我们各系部的同学可以在场上多多沟通,切磋。所以为酷爱打篮球的同学搭建了一个平台,在后面的行程中将实行系部与系部之间的篮球竞赛,这更能提高同学们对篮球的酷爱,熬炼同学们的主动性。接下来将会有拔河竞赛,这项活动不仅熬炼同学们的身体与协调实力,而且可以加强同学之间的凝合力。
二、文娱活动方面
为了丰富同学们的业余活动,加强同学们应对挑战的实力,本学年将会参加实行“xxxx”十佳女生和十佳歌手大赛。这个活动不仅可以熬炼每个人的综合素养,而且还能熬炼每个人的上台胆识与主动性。
三、常规工作方面
1.主动协作院xxxx部做好早操升旗的监察工作。
2.与我系xxxx部协作做好早活动的检查工作。
3.听从院xxxx部的工作支配。
4.与其他部门主动协作,保证日常工作的正常进行。
学生新学期工作安排12
伴随着我院分团委学生会的换届选举结束,我们新一届生活部也产生了,一系列新的工作即将拉开帷幕。在过去的一年里,上届生活部全体成员吃苦耐劳,勤于工作,仔细负责,为学院和学生会的各项工作的开展在平安,后勤方面做出了巨大的贡献,为同学供应了诸多的便利。总的来说,上一届的生活部为我们作了优秀的榜样。
在新的一年里,我们要接着发扬生活部的优良传统,在接着作好以上工作的同时,本着“服务同学,宣扬自己”的原则,在一心一意为学院和全院同学服务的同时,努力将生活部由“幕后推向前台”,打造生活部自己的精品,让全院乃至全校的同学感受到生活部的细心爱护的服务。
基于以上几点原则,对本年度我部的工作大体做如下支配:
一、人员的组织和选拔
(1)做好招募新成员的工作,以充溢我部门的力气。
(2)加强对部门成员进行纪律教化,重温评分标准,严格值勤,公允公正。
(3)开展有益的课外活动,加强成员之间沟通与了解。对于生活部所须要的部员,以下六点为基本要求:
第一:申请书反应出自己真实想法,不得抄袭,字迹要求工整。
其次:专业和文化成果优秀,最好会写pop字体或毛笔字。
第三:面试时不惊慌,心理素养强,游刃有余。
第四:不惧别人的脸色,在工作中遇到阻碍也不退缩
第五:我们最须要的就是能吃苦的,能够每天主动地检查卫生,立竿见影,眼里有活这样的成员。
第六:要在工作中铁面无私,苛刻一些,绝不能心软。
二、工作开展
1、生活卫生工作
1)每周日下午进行例查,例查结果将在下周一公布,从整体提高我院学生寝室的水平,让全体同学在寝室之中找到家的.感觉;
2)制定卫生检查时的评分细则(经院生活部部员全体提议并同意方可实行);
3)每季度评比出一位优秀干事,评比结果将公布在院学生会生活部网页上;
4)接着作
好学生同学校后勤方面的联系人,协调好二者之间的关系广泛收集同学们对学校饮食,平安方面的相关看法和建议,并刚好传达给相关的部门;
5)主动动员各班生活委员和宿舍长,将其发展为生活部在各个班级的重要“基层组织”。
2、开展的相关活动
1)其次届校内dv大赛
2)宿舍文化节活动
3)diy大赛
4)十佳宿舍评比
5)“变废为宝”活动
6)“生活小贴士”专栏
7)女生节活动工作安排
3、协作学院和学生会兄弟部门的相关活动
作为生活部在学生会工作的又一个重点工作,我部还要发扬上届生活部的优良传统,从整个学生会的大局动身,结合生活部的特点和优势,主动协作其他兄弟部门的工作。工作重点将放在生活部所负责的平安和后勤方面。总之,希望经过我们一年的努力能够在学生会内部树立“有困难,找生活部”的工作理念。(本版块的详细活动内容主要依据学院和兄弟部门的详细要求而定)
4、创新方面
1)可开展一次“生活常识”为主题的一次海报竞赛,内容为一些健康常识,生活小常识,每个同学都可参加其中,集思广益,将各班制作出来的海报公布于一楼食堂处,可评出优秀的海报赐予嘉奖
2)可设置一个特地的生活部邮箱,每位同学可对生活,宿舍提出看法或问题,或是难题,我们也可以从中了解和解决,每一个月通过公告的形式让同学们了解到他们的看法已经得到解决或改善。
以上就是本年度内生活部工作的大致安排,体现了生活部的工作特色和理念,工作的内容非常丰富,要一一开展实施还须要学院相关领导老师的大力支持和兄弟部门的紧密协作。我们信任,新的一年将是我们生活部取得巨大发展的一年,也将是我院分团委学生会取得巨大发展的一年,更将是我们化学化工学院取得巨大发展的一年。
学生新学期工作安排13
学生会是一个学生自发的群体性组织,在在领导的指导下,依全体学生开展活动。新的一年,在我院的格局,跨系管理模式的办学环境下,学生会的工作也要创新。新一届的学生委员会也在这种状况下应用而生这既是一个挑战也是一个机遇,怎样克服学生会存在的困难做好多系工作的统一。努力提高在校学生“自我管理,自我教化,自我服务”水平。以服务广阔同学为口号,主动转变观念,建立一个合作有效的管理集体。
一、思想活动创新
端正工作看法,创新工作思路,以院学生会为主,各系分会为辅,切实将工作做大做实。
坚持有创新才会有进步,在汲取前几届的阅历是不足之处得到完备的同时,不断丰富,创新。
加强团队精神要以作为谋地位做到跨系部跨部门合作,以我们的工作效绩来谋求部门在学生会中的影响力。主动调动广阔学生参加的热忱,扩大活动的影响力。
把握整体性,激励多样性,顾及全体,从整体着眼以多个系部共载一个集体的管理理念,团结各个系部,凝集成一个强有力的集体,建立起一个合作有效的战斗队伍。但同时也也要依据系部的特色专业,发挥自己的优势。
二、详细的行动创新
没有调研就没有发言权,在保持传统活动精神的前提下对活动的内容,形式要有创新,有所突破,活动以后要有总结,活动以前肯定要仔细做好具体的调查。通过对我院各系定期的问卷调查和不定期的看法调研。来发觉我们的工作的漏洞和失误。我们的目标是服务同学,因此要让更多的`同学支持我们的工作终归我们的·学生干部只有少数的所见所闻,并且工作思路极为有限,通过大家的反应我们可刚好发觉并改正使我们的工作效率提高。因此问卷调查就非常有必要。为了所存在的问题能够最快的反映上来,我们应在必要的地方设置一些看法箱(如餐厅内商店旁)并且支配干部刚好的分析并记录这些有效资料,以便有效解决。
做好宣扬工作,做工作不是为了宣扬,但是做了工作就肯定要宣扬,在新时期的现代化社会里,宣扬的方式越来越多,我们可以通过不同的媒体将我们工作的形式,程序和结果以最快的速度传达给同学,让他们更加信任我们这个组织,从而全身的投入到支持我们工作的队伍中来,使我们的工作顺当进行。
三、加强内部组织建设
集中决策分权管理,团结各个系部的灵魂,亲密联系各系部生活部,建立起一个具有战斗力的队伍,有肯定义务的同时并要给予肯定的权利,面对各系部格局,由各系选举主要负责人负责各项生活事务,同时也对自己的系内负责,凡涉及全校的事务,决策由专职负责人将其上报院学生分会负责人,并共同协商确定,这样保证了全校一盘棋的整体,同时也激励了各系部发展自己的多样性。
我们信任在领导的指导下,在广阔同学的支持下,在全体成员的努力下,我们的工作会越做越好,在新的学期里在创辉煌,为我院建设成为有特色,有影响的一流学院做出贡献。
学生新学期工作安排14
20xx年03月18日星期三下午07:55在第一届自管会在成立之后,在老师详细指导和支持下,紧紧围绕"自我教化、自我管理、自我服务"的中心,经过全体自管会成员的共同努力,不断拓宽工作领域,创新工作模式,改进工作方法,并取得了显著的成果。
本期的工作,我们坚持以卫生检查为核心,以卫生保持为中心,主动协作卫生值周系部与班级开展工作,以"管理严、关切诚、服
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