临时雇佣标准合同书_第1页
临时雇佣标准合同书_第2页
临时雇佣标准合同书_第3页
全文预览已结束

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

临时雇佣标准合同书合同双方雇主:____________地址:____________雇员:____________地址:____________本合同由雇主和雇员双方签署,双方均同意本合同书的所有内容。工作内容本合同约定的工作内容为:_________________。工作时长和报酬雇员将按照每小时_________元的标准被雇佣,工作时长约为______小时。报酬总额为__________元,雇主会在完成工作后________天内,支付该报酬。工作场所与工具雇主将为雇员提供工作场所________________,以及所需的工具和设备:__________________(列举)。工作保密雇员须对雇主的任何商业机密、公司机密和技术机密予以保密,不得泄漏给任何第三方。雇员在本工作期间对雇主所掌握的文件、技术和资料等予以保密,工作结束后,应当将这些文件、技术和资料原封不动地归还或者予以销毁。保险责任雇主有义务为雇员购买相关的工商保险和职业灾害保险。若因工作中的意外事故导致雇员身体损失,雇主将负责支付医疗费用。若雇员因事故影响工作能力,将由雇主提供相应的工伤赔偿。保障权益雇主必须遵守国家有关法律法规,为雇员提供良好的工作环境和保障雇员的权益。雇主必须合法支付雇员的报酬,不得拖欠或者迟缓支付。合同有效期本合同有效期为__________天。到期后,如果雇员需要继续为雇主工作,应当重新签订合同,并取得两方的签字确认。特别条款(本栏如未用到,请删去)合同解除在合同有效期内,任何一方如有下列行为,均可单方面终止本合同:违反合同约定的内容,严重影响工作效率;经双方协商,达成一致终止合同的;双方协商无法解决争议的。若合同期满,雇主未续签,则视为自动终止。法律适用和争议解决本合同的订立、执行和解释均受到中华人民共和国法律的管辖,任何争议都应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方都可在中国人民法院起诉解决。其他事项(本栏如未用到,请删去)签字确认本合同正本一式两份,雇主、雇员各执一份,自双方签字确认后生效。雇主(签字):________________雇员(签字):_

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论