福建师范大学23春“公共事业管理”《管理心理学》考试高频考点参考题库带答案

长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。福建师范大学23春“公共事业管理”《管理心理学》考试高频考点参考题库带答案（图片大小可自由调整）第I卷一.综合考核(共15题)1.霍桑实验主要是采用()方法而进行的研究。A、实验室实验法B、现场实验法C、测验法D、控制观察法2.“自动人假设”的管理重点是创造一种适宜的工作环境，工作条件，充分发挥人的潜力与才能。()A.正确B.错误3.管理心理学中所强调的群体规范包括()和非正式规范两个方面。A、组织纪律B、社会规范C、传统规范D、正式规范4.赫茨伯格认为，满意的对立面应该是没有满意;不满意的对立面应该是没有不满意。()A.正确B.错误5.人的气质可分为()。A.胆汁质B.多血质C.粘液质D.抑郁质6.科学管理阶段的代表人物是()。A.霍桑B.梅奥C.泰勒D.孟子7.领导影响力是一个人在与他人的交往中，影响和改变他人心理与行为的能力。()A.正确B.错误8.赫茨伯格认为，不满意的对立面是没有满意，满意的对立面是没有满意。()A.正确B.错误9.过程型激励理论是从激励的()出发(即需要的未满足这一过程出发)，对激励问题加以研究的理论A.起始过程B.结果过程C.情境过程D.中间过程10.高凝聚力、高士气团体必然有高的生产效率。()A.正确B.错误11.角色期望与角色行为之间的差距愈大，则角色的评价愈高;相反，角色期望与角色行为之间的差距愈小，则角色评价愈低。()A.正确B.错误12.系统管理理论是强调从局部出发，而不是从整体出发去研究事物的一种理论。()A.正确B.错误13.同步激励理论是由()创立A.马斯洛B.俞文钊C.冬青D.熊川武14.组织具有下面哪些特征：()A、组织整体性B、组织的实用性C、组织的复杂性D、组织的开放性15.首因效应是社会知觉中的一种主观倾向。()A.正确B.错误第II卷一.综合考核(共15题)1.按信息沟通的语言表达方式分类，信息沟通可以分为口头沟通和()沟通两类。A.声音B.数字C.符号D.书面2.“经济人”的假设代表人物是()。A、梅奥B、泰勒C、麦格雷戈D、雪恩3.心理学中把组织中实际存在的群体称为()A.结构群体B.假设群体C.实际群体D.活动群体4.管理心理学研究常用的观察法，主要有()。A.自然观察B.控制观察C.参与观察D.非参与观察5.人与人之间的能力差异具有二个方面，一是质的差别，即能力的类型差别;二是()的差别，即能力发展水平与发展早晚的差别。A.数B.性C.量D.形6.近因效应是指在观察、了解一个人时，对方先出现的特点将给人以强烈的印象，并影响着对这个人的看法。()A.正确B.错误7.中小学学校的组织结构是属尖三角型的结构形式。()A、正确B、错误8.知觉的特性包括()A.选择性B.整体性C.恒常性D.组织性E.理解性9.领导的非权力性影响力的基本要素有()。A.品格要素B.才能要素C.知识要素D.感情要素10.领导的权力性影响力的基本要素是()。A、传统因素B、才能因素C、职位因素D、资历因素E、品格因素11.敏捷、好动、神经过程平衡而灵活性高与气质类型中的()对应。A.胆汁质B.粘液质C.抑郁质D.多血质12.认知失调是指一个人持有两个互相矛盾的认知，而产生()情绪体验的现象。A、激动B、不愉快C、高兴D、愉快13.(群体)团体的规范是在()心理因素基础上形成的。A.强化B.模仿C.激励D.从众E.暗示14.知觉的特性包括()。A.选择性B.整体性C.恒常性D.组织性E.理解性15.从众行为主要有表面反应与内心反应两个层面，大致有()情况A.表面从众，内心也接受B.表现服从，内心却拒绝C.表面不服从，内心却拒绝D.表面不从众，内心也拒绝第I卷参考答案一.综合考核1.参考答案：B2.参考答案：A3.参考答案：D4.参考答案：A5.参考答案：ABCD6.参考答案：C7.参考答案：A8.参考答案：B9.参考答案：D10.参考答案：B11.参考答案：B12.参考答案：B13.参考答案：B14.参考答案：ABC15.参考答案：A第II卷参考答案一.综合考核1.参考答案：D2.参考答案：CD3.参考答案：C4.参考答案：ABCD5.参考答案：C6.参考答