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文档简介
—电气工程师年度总结电气工程师年度总结篇1
回忆一年来的工作,在公司领导的带着下、各位同事的帮助下、各部门之间的协作下,严格要求自己,根据公司的制度要求,较好地完成了自己的本职工作。通过一年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的转变,现将一年来的工作情况进行总结,敬请公司领导提出珍贵看法及建议。
一﹑上半年完成的主要工作
1﹑完成设计院的移交,搜集电气全部设计资料提供于设计院,正式开展与设计院的各项工作,将设计工作推向正常流程。
2﹑与设计院沟通、现场查看开闭所、变电所上下压装备排列布置平面图。与设计院专业人员沟通设计看法,完成开闭所、变电所出图。
3﹑协作电力安装公司皮革馆上下压装备安装完成工作。
4﹑协作各施工单位完成皮革馆工程各个楼层强弱电电缆敷设,各楼层强电井动力箱位置排列和各楼层区域供电电源计量敷设到每个商铺及通讯、网络、监控位置。
5﹑完成精品商务楼变电所初步设计和统计后期工程用电量情况。
二﹑下半年完成的'主要工作
1﹑协作总包﹑监理﹑消防等有关验收单位对皮革城到达合格工程,并且把电气装备移交给运营部。
2﹑做好木雕文化广场工程电气图审工作,发现有疑问的地方按时联系设计院确认,确认后反应给施工单位,同时协作土建﹑水暖工程师的工作。
3﹑精品商务楼配变所工程安装程序及安全工作跟踪直到11月21日送电运行,已完成空调机房电气装备正常运行。
三﹑存在的缺乏及改进措施
1﹑沟通力量还应强化,没有充足利用资源。在工作的过程中,由于对其它专业不太熟识,造成工作效率降低甚至显现错误。应主动强化和其他部门同事的沟通,通过公司这个平台做到资源共享,充足利用公司资源,提高主观能动性。
2﹑专业面狭窄,作为一名电气工程师,应当是一专多能的,这样才符合公司发展的需求。在以后的工作过程中,强化其他专业的学习,从而提高自己的业务、技术水平,时时严格要求自己,注意自身发展和进步,做到小心翼翼。
3、对于工作过程中的前瞻性、计划性不够强,在以后工作中提高自己对于会发生问题工作的预见性,尽量不出问题,当遇到问题时能做到有条不紊的处理。
四﹑明年的工作展望
明年会是更劳碌的一年,精品商务楼工程从3月份开工到封顶施工阶段,万力木雕文化广场工程9月30开工,接下来的工作中我将紧密围绕在公司的总体计划纲领下,切实可行的完成自己的工作,更加努力,更求进步,使自己的工作力量有更大的提高,做一名合格的万力员工,争取为公司制造更大的效益,在明年更好地完成工作。
工程部
20XX.12.12
电气工程师年度总结篇2
"不知庭霰今朝落,疑是林花昨夜开",回首20XX,的确是不平凡的一年,20XX是我人生阅历的一个重大转折点。感慨时间的飞逝,自己的脚步显得如此匆忙。细细品尝,觉察自己在不容易间成熟了很多,对待工作的看法和为人处世的方式也有不少转变,或许这就是成长。由衷感谢公司领导对我的信任和栽培,给我一个广阔的平台,让我在工作中不断学习,不断进步,全面提升自身的素养和才能。让我完成自己的幻想,翻开了我人生崭新的一页,在此我向尊敬的领导和亲爱的同事们表示诚心的感谢。
20XX年,电气全体工作人员在公司领导正确的领导下,公司各职能部室的支持帮忙下,电气工作取得了历史性突破现将我一年来的工作情况汇报如下:
一、20XX年电气安全生产任务完成情况:
1、未发生一起轻伤及以上人身事故;未发生一起有人员责任的装备事故;未发生一起误操作事故;未发生一起电气火灾事故;博源MMM110kV变电站全年,未发生一起停电事故。供电牢靠性XX%;因外界原因,导致NNN35kV变电站全站或部分装备停电5次。
2、全年办理的变电第一种工作票163份、第二种工作票382份、倒闸操作票355份,合格率达XX%;
二、自我及工作管理:
1、强化自我管理:深化现场、扎实工作,“桃李不言,下自成蹊”,“其身正,不令而行,其身不正,虽令弗从”,“喊破嗓子,不如做出样子”。做为电仪室负责人:我带头讲团结、讲奉献、讲民主、讲科学、讲负责。以“五讲”为鉴戒,时辰检查自己的思想,标准自己的言行。经常提调其他工作人员以“五讲”为鉴戒。渐渐树立比思想讲风格,比协作讲团结,比奉献讲成果,比工作讲奉献的良好风气。
努力转变自我工作作风,做下属的贴心人。常常主动与下属谈心,深化现场进行讲解,了解装备运行情况,发现问题、解决问题。在生活上视下属为亲人;下属婚丧嫁娶,必访必问;下属生病住院,按时前往探望。树立良好的形象,激发工作人员“甘于清苦、乐于奉献”的工作热忱和主动性。
2、合理调配现有人员,以达配置。
电气专业共有:49人,20XX年有1人辞职,2人请产假。
用人之长,天下无不用之人,用人之短,天下无可用之人。通过建立自上而下的各级电气工作人员岗位制和工作标准,依据个人技能水平、爱好及性格,按时对人员岗位或在班组之间进行调整。使大家做到在其位谋其政、不在其位帮其谋,让大家同心协力,各尽所能。完善工作程序,理顺各种关系,提高办事效率,削减互相扯皮。
3、思想管理工作
电气、仪表部分工作人员思想比拟消极,信念不够坚定,执行力较差。感觉自身前途无望,从而产生消极懈怡思想,感觉没有前途与发展,因此对工作的企业及自己的选择失去信念。为此我通过谈话、培育、引导、鼓励等方式方法,帮忙其正确认识形势,转变思想观念。
把消极的思想转变成主动的思想。进一步将其思想、行为引导到与团队共同命运的思想上。
三、20XX年主要工作回忆:
1、强化安全运行、检修工作管理
1)习惯性违章是电力安全的大敌,是事故的源头。杜绝习惯性违章是一项长期的、烦琐的工作。在本年度各项工作中,我一直把反习惯性违章作为安全管理工作的重点,大力提倡“零违章,零缺陷,确保零事故,防止非停”的安全生产管理理念。全面强化安全学问学习,提高安全意识,聘请电力系统有关专家,围绕“安全”这一主题对电气全体工作人员进行人员安全、装备安全、事故处理等学问讲座;强化对两票三制、《电力安全工作规程》等规章制度的学习。通过多方努力,电气工作都有了新的转变,逐步走向了标准化、制度化。
2)运行管理,学习中提高:通过不断灌输标准化管理理念和思想,进一步要求电气工作人员上标准岗,干标准活,物品摆放定置化,装备管理包机化,促使电气工作人员养成良好的行为习惯和工作习惯。
对检修工作人员提出严格要求:必需坚持“应修必需、修必修好”的原则;装备维护、检修,重点抓,抓重点,按时检查、催促工作人员对电器装备进行全面检查、维护、检修、更换、实验,并认真做好相关记录。强化日常维护、装备巡检工作力度,按时发现装备隐患和缺陷,并按时消缺。规定每月由各运行主操、检修组长参与,对所辖的33个供配电室、235台高压柜、278台低压配电柜、23个变压器室、800多台电动机进行全面的安全检查。并结合装备实际情况和各季节气候改变全面做好防风、防雷雨、防火、防冻和防鼠、鸟工作。
3)强化了电仪室班组建设管理。结合人员岗位的变动,从劳动纪律及各项运行记录、巡察检查、日常工作着手,针对工作过程中存在的管理不完善等方面,组织工作骨干进行了分析和改进,对存在的记录不标准、违反劳动纪律等问题进行了严格考核。
4)主动主动协作完成了20XX年装备、工艺等部室的计划检修和非计划检修工作。5)搞好外部环境,处好与上级主管部门的关系,是确保我们公司电力系统稳定运行的前提和条件,在公司领导的正确领导和支持下,与供电部门的友好关系进一步强化。同时与220kV苏贝变电站的关系也进一步加深。
2、大型装备维护、新增及技改工作
1)提出MMM110kV出线间隔新增技改方案,该工程完工装备投运后(该工程已开工,计划20XX年停电期间投入运行),MMM110kV变电站110kV系统运行的牢靠性将增加一倍。
2)对NNN已存在安全隐患的主变压器,组织进行返厂吊芯检修、更换变压器油和做大修后投运实验工作。
3)对NNN35kV变电站的全站高压装备进行预防性实验。
4)对NNN18万吨35kV变电站直流系统存在隐患的充电柜、蓄电池进行更新。
5)NNN18万吨35kV变电站6kV系统在设计时存在着很大缺陷,20XX年停电检修期间对6kV系统共11台高压柜电压互感器二次侧增设熔断器,消退了运行中存在的.安全隐患。
6)因设计缺陷,NNN18万吨35kV变电站6kV、3kV共28台高压柜均无接地开关位置观看孔,大修期间全部进行了技改,增设了接地开关的观看孔,防止带地刀合闸的恶性误操作大事发生。
7)对NNN后台监控系统进行全面晋级、维护。
8)组织对NNN新消防站新增500KW柴油发电机组进行安装、调试、投运工作。
四、工作中存在的问题与缺乏
1、我虽然年轻充满干劲,但是缺乏经验,在工作中简单走“弯路”,处理一些新问题上存在着肯定的欠缺。自我执行力不够,专业水平和管理水平需进一步提高,对工作人员的关怀和帮忙不够多,对装备运行情况了解需强化深化。。
2、电仪室班组建设还不够成熟,年轻工作人员较多,认识缺乏,观念浅薄,部分工作人员综合业务水平太差,安全意识和严格遵守规章制度的意识尚有欠缺,没有上进心,执行力差,事故应变力量受限于自身技术水平,需要在今后工作中努力提高。
3、安全、运行、检修规程伴着装备的增加、更新及技改,没能按时修订,需进一步完善,且对工作人员的培训学习和详细执行环节的监管仍存薄弱环节。
4、装备基础管理工作虽做了大量工作,但仍不能的服务于生产,甚至有脱节现象,今后要花大力气进行整改落实。尤其是对已陈旧、老化的装备,我们还需要大力强化管理,并实行有效措施。
5、专业内部培训工作搞得多,收到实效的少;培训形式,冰冷死板的多,敏捷多变的少。需要在今后培训工作中不断创新形式,改进方法,增加实效性。
6、电气、仪表装备检修体制落后,还停留在故障检修状态下,伴着生产力的发展和科学技术的进步而不断演化,装备检修体制已经演化为状态检修,我们的检修人员对这种检修体制并不熟知,我们需要强化学习先进的检修体制和科学技术。
7、备品备件管理不到位,经常显现无备件现象,有时影响检修进度。需健全装备台帐、做好材料计划和备品备件管理。
20XX年主要工作计划:
1、全面强化自我管理,提升自身综合素养,做好自我批判和自我反省。
2、全面做好电仪室安全生产管理工作。
3、强化电气、仪表装备管理工作,围绕公司的生产目标,提高电气、仪表装备的完好率,全力完成公司下达的任务。
4、强化电仪室人员管理工作,为打造优秀团队而奋斗。
5、全面做好电气、仪表运行、检修及技术管理;搞好各项培训,抓好重大技术决策,搞好新技术、新产品的推广应用。
6、建立健全基础资料及各种记录、台帐。
7、修订完善的运行、维护检修规程,编制检修方案,做到安全运行,文明检修。
8、强化电气、仪表装备的备品备件管理工作。
9、连续做好电气、仪表装备技术合理化改造和更新工作。
10、制定日常检修计划,提前做好停电大修各项工作。
11、强化用电管理,做好安全用电工作,做到节约用电。
12、强化与其他部室之间的沟通、协作。
电气工程师年度总结篇3
我于20XX年5月3日入职,至今工作已四个多月了。光阴飞逝,在紧急、劳碌而又充实的工作中,在公司领导和同事们的帮忙下,我边学习,边工作,有进步也有缺乏。自入职以来我主要负责公司的行政事宜及简洁的人事和市场方面的工作。自8月23日起,我正式开头接手一些根本的人事工作,下面就我这一个月以来工作,做出如下总结:
一.与部分员工签订劳动合同
本月为一些新进员工办理了入职手续并签订了劳动合同,劳动合同的签属工作开展的比拟的顺当。
二.同步更新:
1、通讯录、花名册、考勤表
2、员工车辆出入证办理
3、考勤指纹的.录入
4、考勤系统增加、更改、删除
5、搜集各部门考勤,录入考勤登记汇总表:
依据假条,核对病事假。冲抵加班、倒休、事假。财务、行政人事、销售等部门的加班执行倒休。生产部加班按时数支付加班工资。
三、人员聘请
1、这一个月中先后通过各个不同渠道预约面试人数60人以上,实际参与面试人员不低于20人,但由于公司与应聘人员在一些方面无法达成共识,以至至今未觅得适宜人选。
2、本月曾参与通州区人才市场举办的小型聘请会一次,由于聘请会
规模较小,应聘人员相对较少,未录得适宜人选。
3、对于销售工程师一职的人员聘请始终在进行,只是来参与面试人员较少,且没有适宜人选,所以本月并未有入职。
四、这个月自己也通过一些人事书籍及网络,对人事工作有了简洁的了解和认识,并会在以后的工作和生活中连续不断学习,争取得到更大的提高,以提高工作效率。
五、本月对阿里巴巴的产品更新及修改次数相对上月有所削减,但在后续的工作中我会依据工作按时间的布置恰当做恰当调整。
六、后续工作布置
(一)部门常规性工作:
1、日常工作:考勤的整理、统计;公司人员的入职登记及离职人员办理等相关手续与各根本资料的搜集整理。
2、领导布置的临时性工作。
(二)常态性学习:
1、充足学习公司的各相关制度、文件;有助于个人与企业愿景的统一、协调发展。
2、对今后工作分析
①针对工作中缺乏进行改进;
②在人力资源更加深化的学习;
③针对工作中发展不顺当的问题,滤清思路重新整理;
七、总结
在这一个月间,我开头临时抱佛脚的学习人力资源方面的学问,
通过屡次预约面试根本了解了面试人员想要了解的事情,以及通过参与聘请会见识了聘请会的工作流程及各项事宜的布置,自身方面得到了很大提高。对于上月考勤的统计由完全不懂到最终能够根本完好的做完当月考勤,自己学到了不少东西,对公司各项人事政策也有了更深的了解。在一些工作中也显现过一些错误,我会在以后的工作中不断改进,争取做到最好。
在公司四个多月期间我能充足的完本钱职工作,与领导交给我的其它工作。这与领导的指导和同事们的帮忙是分不开的,在此再次对领导和同事们表示诚心的感谢!我会在接下来的时间里不断学习并提高自己的工作效率,调整工作看法和工作主动性,与同事互帮互助,和谐相处。以上是我这个月以来工作情况的总结。我将会一如既往去工作,以认真、勤劳、务实的看法鞭策自己,一直如一的努力工作。尽最大的努力,完成领导交给我的一切任务。
电气工程师年度总结篇4
20XX年7月,本人顺当完成了学业,从XXX工程系电气工程及其自动化专业毕业。20XX年12月进入XXX有限公司工作。参与工作以来,我始终从事电气工程设计工作。下面就从专业技术角度,对我这两年来的工作做一次全面总结:
一、学习专业学问,提高专业技能
工作开头,我发现学校里学到的专业学问同实际工作有很大的不同和差距,为了尽快转变角色,顺应工作的要求,我努力学习电气工程设计方面的专业学问,努力提高自己的岗位技能。在学校我学习的是电气工程及其自动化专业,而详细到工作岗位上,我从事的是电气工程设计技术人员,对我来讲,最大的优势就是我原来的专业基础,因此,尽管我过去一年没有从事专业性的工作,但我并没有丧失信念,我主动查阅相关书籍和资料,认真记录每个相关学问点,遇到自己不懂的,我会按时向老前辈们请教。最终通过自己的努力及同事的帮忙,能比拟娴熟地进行较冗杂的电气工程设计技术工作。
二、工作看法和勤奋敬业方面
热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,全身心地投入工作,认真遵守公司的各项规章制度。在工作中吃苦耐劳,主动主动,作风踏实,不推诿扯皮,讲求效率,具有较强的敬业精神和奉献精神。同时留意调查研讨,勤于思索,工作思路清楚,能把电气设计的原理理论同工作实际相结合。此外,在生产现场能跟工人打成一片,做到以理服人。
三、组织协调方面
作为一名新人,在实际工作中,努力学会运用马克思主义的立场、观点和方法去分析、研讨、解决问题,有肯定的组织协调力量。在我从事的第一个工程,我刚开头没有留意到这一点的重要性,直到后来慢慢的发现组织协调对我们来讲也是一门必需把握的技能。从大的方面来说,一个国家的发展离不开组织协调各个地区的关系;从小的方面来讲,一个工程经营的好坏更加离不开各个部门科室之间的组织协调。我刚开头接触的只是简洁的人员协调、机械调度等根本的可操作性的组织工作,按部就班,后来慢慢地进入到参与整个工程工程的进度与生产调试,乃至整个工程的组织协调。
工程进度计划的编制与完善在这一方面表达尤为明显,我们是依据用户的交货期限来编制工程的进度计划,所以每一个工程进度计划的编制,不仅要考虑到工程的难度情况对设计周期的影响,还要考虑到器件选购周期、资金到位情况以及生产人员的调配等一些列因素的影响。
这些都是在学校得不到实践的理论,但是到了工程上,详细的工作给了我一个很好的理论结合实践的时机。当然,许多老师傅的珍贵经验和谆谆教导防止我走了许多弯路,我会把他们传授给我的经验运用到实际工作中,提高自己的组织协调力量,提高工作效率!
四、业务力量方面
从一名在校高校生到一名工作人员的转变,从没有一点工作经验到稳步积累工作经验,从无到有,从不懂到把握,这两年来,诸多工程带给我了巨大的改变。我从逐步上报生产进度过渡到编制工程周计划,从学习生产调试到自己亲自工程设计,这是我一点一滴慢慢积累起来的,我的工作力量得到了认可,我的业务力量得到了提升,也慢慢形成了自己处理问题的一套方法。
当今社会是一个要不断学习的社会,活到老学到老的观念正是最好的表达。工作要做到位,必需具备相当水平的业务力量。业务力量从何而来,实践经验的积累和不断的学习。从参与工作以来,我就努力学习相关专业的理论学问和专业技能,重视不断提高自己的业务水平,并依据工程设计工作的实际需要,通过业余时间以不同形式、不同的渠道学习,努力提高自己的专业技术力量和水平。我所在的工程技术部为我们提供了良好的办公环境和学习条件,部门配备了相关的书籍,比方:《钢铁企业电气设计手册》,《工业与民用配电设计手册》等,质检部也有相关的国家标准标准文件等;这些专业书籍和国家标准为我的学习提供了一个必不行少的优质资源,再加上无线网络的掩盖,有些专业技术方面的东西在网上能够很快找到资源(如图片和视频等),让我们学习技术变得更加活泼形象,更加简单,而且使得我们的学习变得更加便利和快捷。通过努力,本人的专业技术和驾驭工作的力量得到了较大幅度的提高,为更好的完成各项工作任务奠定了坚实的基础。
五、全方位学习各种学问
社会在进步,人类在发展!21世
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