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文档简介

实习生劳务合作协议书合同一、背景和目的为了明确实习生与雇主之间的权利和义务，保护实习生的合法权益，规范实习生与雇主之间的合作关系，特制定此实习生劳务合作协议书合同（以下简称“本协议”）。本协议是实习生劳务合作过程中的重要文书，双方应当按照本协议的约定履行各自的权利和义务。二、甲方信息甲方为（以下简称“雇主”）：公司名称：统一社会信用代码：地址：法定代表人：联系电话：电子邮箱：三、乙方信息乙方为（以下简称“实习生”）：姓名：学号：学院：专业：联系电话：电子邮箱：四、实习工作内容实习工作内容是雇主提供的一定时期内，由实习生在雇主指定的部门、岗位进行的劳务工作。实习工作的部门和岗位以双方签署的《实习计划书》为准。实习工作内容包括但不限于：参与业务工作；学习公司内部知识和文化；完成公司指定的任务。五、实习期限实习期限从（年月日）至（年月日）。在本协议规定的实习期限内，双方约定进行实习，不得提前终止实习合作。六、劳务报酬与支付方式（注：甲方不得减少实习时长、放弃一切保障责任的行为）实习期间，甲方向乙方支付的劳务报酬为（具体内容及数额在《实习计划书》中约定）。双方共同约定，甲方应按照协议约定的时间和方式全额支付劳务报酬，不得以任何理由拖欠或未按时支付。七、其他约定双方承诺在本协议的履行过程中，保持本协议约定事项的商业机密性，并承诺不对外透露和泄露双方的机密信息。双方在协商过程中如发生分歧，应友好协商解决；协商不成的，可以向有关部门申请仲裁或提请法院诉讼。本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。八、法律适用与争议解决本协议的解释、效力及争议的解决方式均适用中华人民共和国相关法律法规。双方如发生争议，应友好协商处理；若协商不成，双方同意将

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