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文档简介

宿管员聘用合同一、甲方和乙方本聘用合同（以下简称“本合同”）由以下双方签订：甲方：[公司名称]，注册地址：[地址]，法定代表人：[姓名]。乙方：[姓名]，性别：[男/女]，出生日期：[年月日]，身份证号码：[身份证号码]，联系电话：[电话号码]，住址：[地址]。二、聘用岗位和工作内容甲方聘用乙方担任公司宿舍的宿管员，具体岗位职责和工作内容如下：保持宿舍内部、外部环境的卫生和整洁。负责宿舍内部、外部的安全管理、维护和巡查。接待来访者、管理升降电梯。协助管理公司生活用品、文具等物资，并检查设备完好性及合理使用。在保证工作质量的前提下高效率的完成公司下达的其他任务。三、工资待遇和社会保险乙方工资待遇为每月人民币[xxxx]元，按照公司制定的规定，缴纳五险一金。乙方享受带薪年休假、国家法定节假日假期。乙方工作餐、住宿条件优越，节假日用人力车、公交车往返于公司和宿舍之间。四、工作时间乙方每天工作8小时，不含午休时间。工作时间以公司公告或通知为准。乙方需保证在工作时间内全身心投入工作，不得擅自离开工作岗位。五、保密义务乙方需保守公司商业秘密，不得泄露公司的内部资料和客户信息。乙方保证在公司内部信息公开制度下合理表达任何对公司的看法和想法，不损害公司利益。六、违约及解除协议若乙方有下列行为之一的，视为乙方违约，并由甲方予以相应处理：（1）泄露公司商业秘密和客户信息；（2）不按时、不按质、不按要求完成工作任务；（3）在工作岗位上违反守则、纪律或其它规定的。若本合同的任一方当事人有下列变化之一的，同意解除合同：（1）甲方被吊销经营许可证、医疗机构执业证书等法定证照；（2）乙方由于健康等原因无法继续工作的；（3）甲方和乙方双方经协商达成一致解除的。七、协议生效本协议于[xx年xx月xx日]起生效，并自动更新至合同所规定的期限届满。如双方需变更或解除本协议，需提前[xx个月]书面通知对方，经协商达成一致后签订书面协议。本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。甲方（签字、

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