医生护士技师等医院医务人员聘用合同_第1页
医生护士技师等医院医务人员聘用合同_第2页
医生护士技师等医院医务人员聘用合同_第3页
医生护士技师等医院医务人员聘用合同_第4页
全文预览已结束

付费下载

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

医生护士技师等医院医务人员聘用合同作为医院聘用医务人员的雇主和雇员，双方需要签订一份正式的合同来明确双方的权利和义务。本文将介绍医生、护士、技师等医务人员聘用合同的基本要点。1.合同基本条款1.1合同双方本合同由医院作为雇主与被雇佣的医生、护士、技师等医务人员签订。1.2聘用岗位本合同约定的聘用岗位为医院规定的医生、护士、技师等医务人员。1.3聘用期限本合同约定的聘用期限以合同中明确的期限为准，期限内双方都必须履行合同约定。1.4薪酬待遇本合同约定的薪酬待遇应按照医院规定执行，如医院规定发生变化，则双方可以协商调整。1.5工作时间本合同所述的工作时间以医院规定的工作时间为准，医务人员应严格遵守。1.6岗位责任本合同所约定的岗位责任包括但不限于服务患者、维护医院荣誉、完成工作任务等。医务人员应依据岗位需求完成工作任务。1.7工作地点本合同中约定的工作地点应为医院规定的工作区域内。2.合同终止条款2.1合同期满本合同约定的聘用期限届满时，合同自然终止。2.2双方协商在聘用期限届满前，双方约定解除合同的，应提前一个月通知对方并征得对方同意。2.3单方面解除在以下情况下，雇主有权单方面解除合同：医务人员在工作期间严重违反医院规定；医务人员被确认有严重不良行为或疏忽职守的行为；医务人员对病人或者其他医务人员造成严重影响；医务人员不能按期完成规定的工作任务。2.4解除劳动关系补偿在以下情况下，合同解除后，医务人员有权获得相应的劳动补偿：医院没有按合同约定履行义务；医院裁减人员、停业等原因导致合同解除；合同期限届满并双方协商解除。3.法律约束本合同受中国法律的约束。4.其他事项4.1合同变更本合同中未约定的事项，双方应协商确定。任何一方希望变更本合同的，应事先与对方协商，并签订书面变更协议。4.2争议解决在履行合同过程中若发生争议，双方应通过和解等协议方式加以解决，如无法协商解决，则向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。5.签署合同正本一式两份，双方各执一份，自签订之日起生效。以上为医生、护士、技师

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 合同范本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论