付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
精品文档-下载后可编辑学会管理自己[摘要]通信技术行业是一个新兴的信息化产业,需要大批有良好职业素养的人才。但由于社会、学校、家庭等原因,通信技术专业的中职学生普遍以自我为中心、个性懒散,缺乏主动进取的精神。为了提升他们的职业素养,笔者营建一套管理自己班级的制度――个人积分制,试图利用个人积分作为学生职业素养培养的载体,使之学会管理自己。
[关键词]管理职业素养个人积分通信技术中职生
随着生产力的发展、国民经济水平的提升,信息时代以不可遏止的脚步走来,通信行业大规模人力资源的开发和技能型人才的培养已是大势所趋。怎样给国家大规模输送技能人才,培养具备优秀职业素养的行业人才?中职学校除了培育学生的专业技能外,还担负起提升中职生职业素养的重要责任。
通信技术行业需要拥有乐观、热情、文明、礼貌、诚信、谦逊、执著、善于沟通、积极进取、有团队合作意识等职业素养的人才。但是,纵观中职生的现状,却令人堪忧。我是一个通信技术班的班主任。学生入校时,乱丢乱扔、说脏话、自以为是、不尊重他人、做事推诿、没有集体观念等现象很严重。如何培养学生适应通信技术行业的职业素养?我曾一度用物质方式来奖励他们的进步。但时间一久,我却发现有钱人家的孩子对于物质奖励的方式根本不屑一顾,并且认为个人素养的高低无大碍,只要有钱,什么事都好办。这就纵使他们一如往,不重视职业素养的提升。由此可见金钱奖励的方式如激素一般,根本不能改变其本质。造成的结果是学生缺乏自我认识,不能对自己进行正确的评价。
经过多方探讨,根据班级的具体情况,我试着营建一套管理自己班级的制度――个人积分制,试图利用个人积分作为学生职业素养培养的载体,通过认真分析通信专业中职学生性格、心理、学习等存在的问题,构建依托个人积分促进学生职业素养提高的体系。在个人积分中施以相应的职业辅导策略,把个人素养外显化、行为化,落实到学习、生活的过程中,体现在学生具体的行动中,再通过营造和谐、积极、乐观的班级氛围进一步提升学生的职业素养,使他们逐步形成健全的人格和良好的个性心理品质,从而学会管理自己。
一、学会管理自己的时间。培根曾说:合理安排时间,就等于节约时间。生活中,有很多成年人的时间观念不强,而况是不谙时事的学生呢?特别是中职学生,作为一个特殊的群体,平时养成拖拉懒散的习惯,时间观念淡薄。而通信技术专业是一个信息化的专业,在时间的管理上更具有严格的要求。但学生上课迟到、节假日不按时返校的现象却很严重。虽然老师多次对学生做思想工作,但效果不理想。甚至有学生说:“老师,我就只迟到了几分钟,下次我再不会迟到了。”可没过几天,老毛病又犯了。他们意识不到“一分钟”在通信服务里可以产生多大的效益。也许在他们心里,时间仅仅是一种概念,而不具有指导性。实行个人积分后,每个人有了加减分,随时提醒自己与别人的差距。早到一分钟和迟到一分钟,在量上有了截然不同的区别。为了加分,学生宁愿早到一分钟。可要早到一分钟,学生只有合理安排时间,才能节约出这一分钟。长此以往,他们逐步养成守时的习惯,学会管理自己的时间。
二、学会打理自己的生活。耶鲁大学流行一句关于生活的哲理名言:把自己的东西收拾整洁,物归其位。由于家庭原因,大多数中职学生缺乏有效的管理和引导,养成了乱丢乱扔、乱摆乱放的不良习惯。特别是在寝室里,大家聚在一起,许多臭毛病集体爆发:衣服蜷缩、袜子乱飞、零食成堆、脸盆混用等。酸腐气味五味杂陈,目不堪视、鼻不堪臭、耳不堪闻。有时,为了这些杂事,学生之间甚至大打出手,弄得鼻青脸肿。谁都认为自己在理,谁都劝不了谁。实行个人积分后,学生按8S管理标准整理自己的物品,积分增加了,物品摆放整齐了、寝室洁净了。学会打理自己的生活,使物归其位,可以大大提高生活的品质,也可以促进工作的效益。这在追求有效效益的通信技术行业里,是必不可少的职业素养。
三、养成积极主动做事的好习惯。西方有句名言“智慧熟睡的时候,习惯操持着我们。”在社会这个大染缸中,大多数中职学生也养成了以我为中心,事不关己、高高挂起的自私习惯。当遇到不愿做的事时(比如:打扫教室卫生),不但不主动去做,反而互相推诿。这是一种非常不好的习性。实行个人积分后,有些同学平时积分不高,就只有通过各种方式主动去做事,从而获得加分的机会。在做事过程中,其主动的态度得到了同学们的主认可,促使其尝到了成功的喜悦,不知不觉中养成了主动做事的良好习惯。俗话说习惯决定着我们的命运,而主动做事是把握自己命运的钥匙。可见养成主动做事的好品质、好习惯是要十分重要的。这对通信技术专业的中职生来说,也是所需的良好的职业素养。
四、学会关注自己的成长过程。爱因斯坦曾说:伟大起因于平凡的积累,成功来源于细节的关注。平时,别人说我们进步了、退步了,但究竟进步、退步了多少,是一个模糊的概念。有了个人积分后,同学们可以从量变的过程中,了解自己慢慢成长的过程。如果积分落后了,直观地显现出在哪个方面没做好,从而使其不断地反省自己,弥补不足。如果积分增加了,也直观地显现出其在哪个方面进步了,并且使其在成功的喜悦中继续努力,以期做得更好。通信技术行业是一个讲究细节的行业。谁关注细节,谁就能赢得成功。
依托个人积分,让通信技术
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026河北沧州任丘市职教中心代课教师招聘笔试模拟试题及答案详解
- 山西省大同市云冈区翰林学校2027届数学六年级第一学期期末质量检测模拟试题含解析
- 2026年崇左市江洲区中小学教师招聘笔试参考题库及答案详解
- 2027届江苏省淮安市小学四年级数学第一学期期末教学质量检测模拟试题含解析
- 2026年双鸭山市岭东区中小学教师招聘笔试参考题库及答案详解
- 2026年乌鲁木齐市天山区街道办人员招聘笔试备考题库及答案详解
- 2025年忻州市忻府区街道办人员招聘笔试试题及答案详解
- 2026年江苏省无锡市中小学教师招聘笔试模拟试题及答案详解
- 邢台市2027届数学六上期末监测模拟试题含解析
- 2027届尼玛县六年级数学第一学期期末学业质量监测模拟试题含解析
- 中国高血压防治指南(2024年修订版)课件
- 初中数学七年级下册项目化·跨学科·AI融合数据观念建构教案
- 护理沟通:有效沟通技巧培训
- 有色金属冶炼质检员岗前创新思维考核试卷含答案
- 三级全媒体运营师(创意策划)理论考试题库含答案
- 外墙仿古砖施工方案
- DG-TJ08-2244-2025 既有建筑改造项目节能量核定标准
- 第六届全国农业行业职业技能大赛(农业经理人赛项)理论参考试题库-下(多选、判断题)
- 留置尿管尿标本采集规范
- 国家职业技能鉴定考评员考试题库含答案
- 营销人员出差安全培训课件
评论
0/150
提交评论