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文档简介

司机聘用劳动协议甲方：（企业名称）乙方：（司机姓名）根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，达成如下劳动协议：第一条用工形式乙方在甲方单位工作，职务为司机，从事驾驶工作，具体工作内容由甲方根据生产需要进行分配。第二条劳动期限本劳动合同期限为（）年/月，协议期满，可根据甲方生产经营情况与乙方的工作实际情况进行续签，续签合同期限不得超过三年。第三条工作岗位、工作时间乙方以司机的身份在甲方从事驾驶工作。乙方工作时间从入职之日起计算。具体工作安排由甲方岗位负责人安排，乙方应遵守甲方的工作时间安排。第四条工资福利1、工资：乙方的工资状况采取计件制度，日薪为（）元，甲方每月20日前向乙方支付上一月的劳务报酬。2、奖金：除计件工资外，还有出勤、精神、工龄、节日等方面的奖金。3、补贴：乙方驾驶在公司工作的车辆，由甲方按照企业规定的标准予以油费、过路、停车费等的补贴。4、福利：乙方享受国家规定的社会福利、住房补贴、医保等一系列福利待遇。第五条劳动纪律乙方应遵守国家法律法规、公司规章制度和职业道德，严格遵守工作纪律，维护甲方的权益，做出成绩，符合甲方的标准。第六条违反劳动条款与产生后果1、乙方必须保守公司商业秘密，不得泄露或利用公司的技术及商业机密，违者将承担相应的法律责任，并赔偿甲方的经济损失。2、乙方在工作中发现公司违法或违规行为，应及时上报公司有关部门，不得隐瞒不报。3、若乙方因工作不当或违法违规行为引发纠纷或损失，应依据法律规定承担相应的责任，并赔偿甲方的经济损失。第七条保密条款乙方应当保守甲方的各种商业机密、技术秘密和相关信息，依据甲方规定进行保密。第八条解除劳动合同1、本劳动合同期满，经甲、乙双方协商一致，可以续签，续签合同期限不得超过三年。2、本劳动合同期限届满，乙方不愿意或不宜续签劳动合同的，应在合同期满前的30日以书面形式通知甲方。3、本劳动合同期限届满时，甲方已决定不与乙方续签劳动合同的，应在劳动合同期满前30日以书面形式通知乙方。4、若乙方有下列情况之一的，甲方有权立即解除本合同，乙方对此应承担相应的责任：1）严重违反国家法律行为的；2）严重违反公司规章制度的；3）工作严重失职、行为不端、损害甲方的利益的。第九条其他条款本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决，本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章之日起生效

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