通防工区瓦斯检查员岗位责任制及考核细则_第1页
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PAGEPAGE1通防工区瓦斯检查员岗位责任制及考核细则责任制为确保通防工区的瓦斯安全，对瓦斯检查员岗位实行责任制。瓦斯检查员是指在通防工区内担负瓦斯检查任务的人员，主要职责包括：检查通风设备、瓦斯探测仪器的正常运行情况；检查工作面、回采面、风筒等瓦斯积聚区域；对发现的瓦斯超标现象及时采取应对措施；填写瓦斯检查记录，并上报相关负责人。具体的岗位责任和要求如下：岗位属性瓦斯检查员岗位属于矿井通风与安全生产的专业技术人员；岗位职责具体，职责明确。岗位任务组织开展瓦斯检查和监控工作；负责检查通风设备、瓦斯探测仪器的正常运行情况；检查工作面、回采面、风筒等瓦斯积聚区域；及时处理瓦斯异常情况；完成瓦斯检查报表的编制；对岗前培训班的安排、安排岗前培训辅导员等工作进行跟踪。职责要求为确保岗位任务的顺利完成，需要对瓦斯检查员的职责要求进行明确：遵守国家、省、市、县有关矿山管理法规和矿山安全、技术标准规程以及通防工区的制度和安全卫生要求，不得违反规定；严格遵守各项安全操作规程，执行上级交办的任务；熟悉自己的工作岗位以及通防工区常见设备和工具等，并掌握其中的操作技巧；能够独立完成本岗位相关工作职责，并对任务流程的每一个环节负责；按照要求提前做好服务准备和岗位交接工作；对导致自己过失失职的后果负责；遇到问题及时上报，并在上级交办任务的前提下进行解决。岗位考核为提高瓦斯检查员的工作效率和任务完成质量，需要进行岗位考核。考核主要包括以下几个方面：检查考核针对瓦斯检查员的日常检查工作进行考核，主要包括瓦斯检查记录的填写情况、检查范围、方法、流程等方面。应急处置考核针对瓦斯检查员在突发状况下的处置能力进行考核，主要包括自救、上报、救援等方面。岗位培训考核针对瓦斯检查员的岗前培训及日常学习情况进行考核，主要包括培训报告、岗前培训答辩、岗位交接等方面。个人素质考核针对瓦斯检查员的个人素质进行考核，主要包括工作态度、文明语言、保密意识等方面。考核依据具体实施方案分别制定，根据检查考核、应急处置考核、培训考核和素质考核四个方面进行综合评定，评分由领导组成的评分小组进行，评定标准需在制定实施方案前明确。结论通过组织瓦斯检查员岗位责任制，可以提高矿井通风和安全生产水平，降低矿井事故发生率，保障职工人身安全和资产安全。要求瓦斯检查员严格依照上级要求开展瓦斯检查与监控工作，依据工作职责进行任务分工、操作流程、岗前培训等工作，实现加强安全管

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