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文档简介

员工入职协议背景本协议是指公司与新入职员工协商、签署的一份约定，规定了双方在员工加入公司的过程中应当遵守的规则与条款。这是保障双方利益和维护公司正常运营的必要措施，请各位员工认真阅读并遵守。合同主体雇员：[雇员姓名]单位：[公司名称]协议条款工作内容：雇员应当认真履行单位聘用其所需负责的工作，负责完成分配的各项任务。工作时间：从业日期为[工作日期]，工作时间为[工作时间]，周六、周日休息，具体休息时间由所属部门安排。薪酬福利：公司将按照国家有关规定为员工缴纳社会保险，同时公司将与员工签订薪酬协议，以支付员工工资及周边津贴等福利。保密协议：雇员承诺在工作期间和离职后，对公司的商业秘密和知识产权不泄露，不盗用，不予利用并保持保密。雇员需承诺在工作期间签署保密协议并于离职时与文件共同归档。离职条款：如果雇员希望离职，需要提前[离职前多长时间需要通知]时间通知所属部门负责人，完结当后，由部门主管完成离职手续。试用期：雇员初次进入公司的前三个月为试用期，员工需在试用期满前，表现出积极进取、勤奋刻苦的工作态度和业绩，公司将根据工作表现综合考评以确定是否进行转正。行为规范：雇员在工作期间，需要遵守公司的内部规定，参加公司的各项培训与学习，不能与任何竞争方有商业上的往来。纪律要求：雇员应当遵守国家和公司的各项纪律和规定，严禁在公司进行打牌、看视频、上班时间偷懒等不当行为，一经发现，恕不纵容。协议生效本协议自[签署日期]之日起生效，至雇员离职之日止，期间如需变更协议内容，需先征得双方意见，并在书面上进行修改后方可实施。本协议为电子文本，双方各持一份，具有同等法律效力。以上内容是本公司入职协议的全部内容，雇员应当认真阅读后再签字确认，一旦签

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