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PAGEPAGE1钟点工劳务合同一、合同双方雇主：（以下简称“甲方”）工作者：（以下简称“乙方”）二、合同目的与期限本合同旨在规定甲乙双方之间的雇佣关系。合同期限从（起始日期）起至（截止日期）止。三、雇佣内容1.乙方被聘为甲方的钟点工。2.乙方的工作职责包括但不限于：家庭保洁；家庭烹饪；家庭护理等服务工作。3.工作时间：从每周（几）的上午（几点）至下午（几点），每日工作时间为（几）小时。4.工作内容及待遇：家庭保洁：每小时收费（几）元；家庭烹饪：每小时收费（几）元；家庭护理：每小时收费（几）元。5.乙方需自行提供工作所需的设备、器具和材料。四、工作服从规定1.乙方需按照甲方的要求完成工作任务。2.甲方对乙方的工作进行监督，对于工作不合格的情况，甲方有权要求乙方进行重新完成。3.乙方不能擅自请假，如有问题需提前通知甲方。五、待遇支付1.甲方与乙方所签约的雇佣合同中，在每次工作完成后，乙方应当无条件地接受甲方的待遇，甲方应该按计时支付乙方的工资，待遇支付给乙方。2.乙方不得以任何理由拖欠甲方的待遇，否则乙方将被追究法律责任。六、安全责任在工作过程中，如乙方造成甲方的物质财产损失或第三者的伤害，乙方自行负责，并赔偿相关损失。七、终止合同1.合同期限到期时，若无定于继续合作，本合同自动终止。2.如因乙方故意或重大过失影响工作的进展，甲方有权解除合同。八、争端解决如双方因本合同所引起的争议，应友好协商解决，如协商不成，则提交仲裁解决。九、合同效力本合同自双方签字盖章生效，对双方具有法律约束力。如有修改或附加协议，需双方协商一致，并签署相应的书面协议后

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