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文档简介

成本合约部经理岗位职责说明岗位概述成本合约部经理是企业成本管理职能部门的核心人员，主要负责实施和管理企业的成本核算、预算、控制、分析和支持业务决策等工作。通过与企业各部门的沟通与协作，借鉴经验和最佳实践，负责推动成本管理的优化和提升，以确保企业内部成本的合理性和效率性，为企业业务提供支持和服务。岗位职责1.负责制定与实施企业成本管理策略和规划，通过不断优化和提升成本管理流程和方法，确保成本管理工作的高效性和准确性，提高企业效益。2.负责建立成本管理档案和各项制度，编制成本报表和决策分析报告，定期会审部门成本，督促各部门有效减少和控制成本。3.积极推动各部门负责人对成本管理进行自觉和认识，协助制定部门成本控制计划和解决方案，形成部门成本控制的长效机制。4.负责组织并参与成本预算的编制和执行，不断推进数据库的管理、分析和挖掘，提供数据支持和建议，优化企业的利润结构。5.负责组织落实成本控制目标和管理计划，协调各类成本对策，包括制定预算、制定成本控制纲要，跟进成本统计分析情况，并提出合理建议和改进方案。6.协调、指导和监控成本合约方面的活动，包括与供应商沟通、报价、谈判，制定合同和协议，采购流程管理等，确保成本合约和采购管理工作的规范和合法性。7.负责推广成本管理知识与技能，对团队员工进行培训与教育，授权相关职责，协调相关工作。8.完成上级安排的其他相关任务。岗位要求教育及专业技能熟练掌握成本管理相关理论和方法，了解财务核算、管理会计及成本控制等方面知识，具备财经类本科或研究生学历。具备较丰富的成本管理和合同管理工作经验，具有企业成本管理相关认证或证书者优先。熟练掌握Excel、Word、PowerPoint等办公软件，熟悉ERP等财务软件和数据查询工具。具有较强的人际沟通、协调、组织能力和判断力。性格特质具有高度责任感、细致的工作态度和严谨的工作作风，善于解决问题。具有较强的团队合作精神，善于协调、沟通、合作。具备较强的学习能力和自我调节能力，不断更新知识和技能。总结成本合约部经理岗位是企业中相当重要的职位，需要具备多项专业技能和人际沟通、协调等能力。岗位职责包括成本管理各方面

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