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文档简介

常德市劳动合同书一、合同内容双方本着自愿、平等、公正、诚实信用的原则，根据中华人民共和国劳动法及其他相关法律法规的规定，达成如下协议：1.1职位甲方（用人单位）聘请乙方（劳动者）担任职务为【职位】。1.2工作时间每月工作【天/小时】，其中每周休息【天/小时】，具体工作时间安排由甲方负责制定并通知乙方。甲方可根据工作需要要求乙方加班，乙方应当服从甲方合理的加班安排。1.3工作地点【工作地点】1.4合同期限此次劳动合同为【期限类型】，共计【期限数字】，自【起始日期】起生效，到【结束日期】止，合同期满后不再延长或续签，但双方可以协商续签合同。1.5工资福利乙方的基本工资为人民币【工资金额】元每月。甲方应当按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险。乙方享有国家规定的各项带薪假期。其他福利及津贴说明如下：【具体说明】1.6双方权利和义务乙方应当按照岗位职责认真履行工作职责，服从甲方管理，保守甲方的商业秘密及技术商业秘密。甲方应当向乙方支付工资，提供必要的工作条件和保障，落实国家法律法规规定的各项工作待遇和保障，组织乙方参加各种必要的专业培训和健康体检等。双方应当积极履行职业道德和社会责任，认真履行劳动合同义务。二、劳动合同变更和解除2.1工作内容变更甲方有权根据工作需要进行乙方工作内容的变更，但不得超出乙方专业能力范围或违反国家法律法规。甲方应当提前告知乙方变更事项，并以书面形式签订书面变更协议，经双方签字盖章后生效。2.2合同解除乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：（1）经过教育或者批评仍然轻微违反劳动纪律或者职业道德；（2）在试用期内被证明不符合录用条件的；（3）因乙方自身原因不能从事原工作和甲方另行安排的工作的。甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：（1）不按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供必要的劳动条件；（2）乙方提供虚假证明文件或者合同约定的其他违约情形的。双方协商一致解除本合同的，应当提前【天数】以书面形式通知对方。三、附则3.1本合同项下发生的争议，应当通过友好协商解决。若无法解决，则提交【仲裁委员会/法院】进行仲裁或诉讼解决。3.2未经双方书面确认，本合同不得变更或解除。3.3本合同未尽事宜，双方可另行协商解决，但必须符合国家有关法律法规和规章制度的规定。四、签署本合同一式两份，甲、乙双方各执一份存档。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：__________签字：__________日期：_

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