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文档简介

年校本培训个人总结整理校本培训个人总结1

教学是老师最本职的工作,校本培训的根本着力点就是提高受培训老师的师德素养和教育教学业务力量,为提高学校教育工作质量奠定基矗本年度,学校从师德教育、基本功技能提高训练、现代信息技术学习、新课程理念、教育的艺术以及教育科研力量培育等诸多方面对全校老师进行了培训,现将我的参训体会小结如下:

在本年度的校本培训中,对老师的专业精神、专业态度、专业学问和力量等关系到老师专业进展的方方面面赐予了全方位关注,如老师的敬业精神、负责任的态度和成长目标等等。一般老师与专家的比较表明,老师的学问不仅有量与质的问题,而更重要的是结构问题——老师所需要的本体性学问、条件性学问、阅历性学问和背景性学问,都是在详细的教育实践中整合,而专家致力于某方面的讨论,见多识广,阅历丰富,可以给老师供应快速有效的关心。

通常某一类特地的老师培训对老师进行培训时,把老师当成了同学,从基本的教育理论到各科的教学内容、方法等进行系统的培训,也就是全面的培训,这样的培训有它的优点,但针对性不够,由于每一位老师都有他的优点、特长,也有自己的短处,而校本培训就扬长避短,很好地解决这类问题。老师长期在学校任教,老师之间、校长与一般老师之间,每人的特长、短处彼此都非常了解。比如,年轻老师课堂阅历不足,不能很好地把握上课的进度、同学学习乐观性不能很好地调动等,校长、阅历丰富的中老年老师就可针对这些常规问题对青年老师进行有的放矢的指导,这些指导可以在课堂中、也可以在课堂外、办公室里。所以,这样的培训模式针对性强,在某些方面可以起到立竿见影的效果。

“问渠哪得清如许,为有源头活水来”。学习是老师的终身必修课,在信息化时代,只有坚持不断的学习,才能适应时代进步的需要而不致于落伍,老师尤其应当如此。校本培训与时俱进,从这些方面入手,重在指导老师学会学习,提高老师的实际动手力量,对老师们顺当实现“三年进展规划”大有裨益。陈展

20xx.6.27

校本培训个人总结2

在学校领导和教研组长的指导下,本人专心参与学校和英语组组织的教研活动,结合新课程的特点,确立了“激—情课堂”为主题的教研活动。经过3个多月时间,我专心参与理论学习、群众备课、同课异构式上课、评课、总结反思等系列活动,完成了教研活动的规定资料。本人作为本班级组的一名成员,自始至终专心参与。现将本次教研活动状况简洁小结如下:

一、透过校本教研,大大提高了理论水平。

校本教研是老师自身进展内存的必定要求和最佳途径之一,老师是直接的受益者,老师的专心主动的共性化教研就来源于校本教研,老师要学习前沿教育理论,把握多媒体技术帮助教学,注意学科整合,老师个人要专心投身到校本教研之中,只有这样,才能提高自身的教研水平。

二、透过校本教研,切实提高了课堂教学水平。

在活动中,我们进行了群众备课、上课和交互式评课,虽然我们的课不算是很完善,还存在或多或少的毛病,但这些都是体现我们真实课堂教学的课。同一个主题,但每堂课的上法各有千秋,都有其亮点与不足之处,在分析他人之课,改善自我之课,再去第三课堂中加以完善的过程中,我们的课堂教学水平也在不断的改善之中,对提高自我的课堂教学水平起着很大的帮忙。我个人认为,对自我教学最有帮忙的课其实就是同事之间的真实的课,惟有真实的课堂教学,才会有扎实的教学质量,也才能真正促进同学的进展。名师的课,我们要学的是他的教学理念,做秀的课,我们要学的仅仅是他的一些教学花样

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