版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
如何有效开展OTC终端促销市场部:ZHY2008年5月11日一、行业基本知识二、OTC代表的基本任务三、基本促销方式四、铺货与陈列内容提要行业基本知识什么是OTC?(Over-The-Counter)OTC药品的特点是什么?购买的决策、安全性、有效性、携带、使用、科技含量、包装、销售、品牌OTC药品的五大类别维生素类消化系统类解热镇痛类感冒止咳类皮肤用药类OTC药品的五大类别OTC终端三大类型药店连锁分店平价药店独立散店超市/百货商场药柜中小医院及诊所街道医院厂矿医院社区医院各种卫生所各类诊所广阔市场通过商业渠道覆盖的自然销售典型零售药店人员配备模式店经理(店长)执业药师或进货负责人西药组中药组外用组保健品组器械组组长组长组长组长组长店员店员店员店员店员一级经销商1一级经销商2药店二级经销商其他终端药店其他终端OTC终端进货网络模式(一)OTC终端分析OTC终端进货网络模式(二)一级经销商1一级经销商2二级经二级经二级经二级经销商1销商2销商3销商4药店其他药店其他药店其他药店其他终端终端终端终端OTC终端分析OTC终端进货网络模式(三)一级经销商1连锁店总店药店二级经销商其他终端各连锁药店药店其他终端OTC终端分析商业的资信额度:允许最大赊销发货的金额月均销售的X倍期限:允许最长的欠款天数30-X天哪怕是一分钱也不能超过天数&额度两个条件均符合方可发货库存周转天数发给商业的货可以保持的销售天数库存周转天数:库存/一年的发货X365库存周转天数超过30天意味着--?商业对帐任何一个公司都是卖货收款的货物交易的安全手续票货同行&不同行的解决办法收货确认书每月的对帐确认涵商业的退换货库存周转天数,资信控制是公司控制退换货的制度保障近效期产品的退换货对于公司来讲就是报废现场商业库存的管理是办事处的职责先进先出,月度/季度盘库(批号&收货确认)分销商的数量和销量方式一一级商的流向看其对区域内的商业覆盖向下游延伸,签订三方协议方式二区域内城市的数量/准备配置人员的城市该城市的商业状况-医院,OTC,快批连锁总店的数量和门店的分布可以签订协议的商业/连锁总店我们的目标分销商应该达到70%以上的区域任务商业的开户整体商业架构的搭建是公司的整体营销布局任何一个商业的开户的权利在公司原则上也不为任何一家特殊的医院或其它终端开户协助医院代表/OTC连锁理顺渠道是商务人员的基本要求分销商平台搭建归拢一级商业,降低公司的应收账款风险广阔市场的覆盖有序减轻一级商业的库存压力压货有理过度致命推动模式下的有效渠道拦截手法OTC代表基本任务铺货陈列店员培训信息收集促销就是在限定时间内根据公司的要求,将产品销入所有药店,并摆上柜台。广泛、尽快,品种数量。进货渠道的统一。铺货:铺货循环确定铺货机会铺货前准备工作铺货进行保持铺货陈列将适宜的产品以引人注目的方式展示于合适的商店位置,满足客户需求,增加销售额与利润。市场调研产品生产广告媒介商业订货推销会议推广活动产品分销
通过商品陈列消费者购买大部分喜欢直行,不喜欢左转或右转,但他们有倾向右望或向右面取货品避免吵杂,不清洁或黑暗的角落和地方,光线充足的地方更吸引他们的视线大部分喜欢向左转,逆时针而行视线移动的速度通常是每秒一米通常习惯提供商品信息提高公司形象和专业性扩大广告宣传的效益吸引新顾客增加销售量促进与供应商合作为什么产品陈列非常重要?陈列的5条基本原则1.将产品放置在容易看到或容易拿到的位置2.尽量扩大或增加产品陈列位置3.尽量增大产品陈列面4.产品系列集中放置5.最大程度使用POP售点广告1.容易看到的位置面向消费者入店的路线方向后柜:视线与肩膀之间的高度前柜:小腿以上的高度,柜面上不易被其他摆设物遮档在最贴近玻璃的位置在同类产品同层摆放的中间位置1.容易拿到的位置最佳的购买层消费者的肩膀高度---亚洲地区建议为1.45M—1.55左右
把近效期的产品陈列到最易拿到的位置
易购买位置2.尽量扩大或增加产品陈列位置决定第二陈列位第二陈列位适合放置:--销售最好的规格--季节性较强的产品第二陈列位及多处陈列位第二陈列位例举传统药店内后柜超市内陈列架收银柜旁货架尾/头转弯处专柜走道边落地陈列寻找相关产品旁的简便可行的位置(如小儿善存可放在儿童感冒产品的旁边)陈列面的定义:产品朝向顾客的包装面。3.尽量增大产品陈列面陈列面影响力增加产品陈列面可以增加产品售出的机会*陈列面倍数销售增加215%330%460%5100%*摘自1995AcNielsen亚洲零售商业市场调查货架占有率在同类产品的陈列中,我们产品所占百分比。它以陈列面作为单位进行计算系列陈列将公司同一品牌不同规格的产品面向顾客集中摆放。陈列分布面的衡量标准
必须做到的确定并告知店员产品最佳陈列面3个以上陈列面是必要的往往有一个陈列面是被价签档住的陈列面的放置应稳定,不易倒翻如果是超市货架陈列,往往留出一个陈列缺口
必须高于第一竞争品牌的货架占有率!!!对于货架占有率的要求4.产品系列集中放置把同一厂家或同一厂家的同一类产品集中摆放,以增加陈列面,使陈列更具视觉冲击的形式。5.最大程度使用POP售点广告目的吸引消费者注意力增加产品陈列面结合广告等其它市场活动易于介绍和消费者带回可放置调节到更好的“视线”位置售点广告使产品陈列更抢眼夺目!!售点广告陈列形式跳跳牌折扣标牌赠券海报粘性贴小册子特殊尺寸模型产品空盒陈列大广告软板吊旗店内广告(如灯箱等)手袋或其它印刷品气球产品广告录像专用促销服装Sale几种错误的陈列侧面陈列双重陈列这样的陈列使你的销售量下降25%这样的陈列使你的销售量下降16%错误陈列特殊陈列形式
促销陈列
陈列架陈列超市货架尾端陈列专柜陈列周末促销陈列等
店员培训为什么要进行店员教育对消费者:消费决策的导向对店员:自身素质的提高对激烈的竞争环境:塑造专业化的形象,增加店员的印象、信赖感,提高经济效益性:可同时对一个团体做说明,利用团体互动效应,互相影响4条经验:经验一:店员决不主动推荐他不了解的产品;经验二:即使是介绍同样的产品,也不能照搬面向临床医生的宣传资料;经验三:组织生动实用的中小型店员培训会,会收到事半功倍的效果;经验四:善于运用会议结果,做好跟进工作。店员培训的内容公司介绍相关医学知识产品介绍:1.产品最重要的卖点(3个)2.消费者常问的问题(事先调研)3.与竞争产品的比较(优势)4.产品的正确使用方法(非常重要)5.可能出现的副作用及其解释6.提问检查,并适当奖励店员培训的方式日常拜访中采取“一对一”的教育小规模的店员教育会区域市场的店员联谊会、答谢会以有奖问卷形势逐店进行店员推荐产品考虑的因素销售额较高的毛利率较好的治疗效果推荐成功率广告的宣传支持促销活动支持培训支持挂J良好的业务关系专业素质购买能力反馈产品企业代表消费者信息收集营销人要具备做间谍的功夫信息收集见微知著
刺探军情客观真实产品情报销售情报客户情报内容方法原则相关的信息收集药店的本产品销量&库存&产品进货渠道竞争产品销量,竞争品牌的促销活动药店本身的促销活动,店内广告、专柜的机会本产品促销活动后的销量增长店员对本产品&竞争产品的评价及态度消费者重复购买的主要动因店员培训目的/是否有推荐?店员是否会讲故事?产品陈列在哪里?店员是否可以叫出你的名字?------你怎样讲产品的故事?你能默写出100家店的名字吗?你可以叫出多少家店经理的名字?你是否可以写出200个店员的名字?------你做到了多少?促销促销定义:是指在某一特定时间内,为中间商或消费者提供购买激励的一种活动,以促使其购买某一特定产品。OTC行销组合策略PULL拉PUSH推想要买INTEREST&DESIRE买得到AVAILABLE消费者购买者使用者决策者渠道终端忠诚度新顾客广告和促销的差异广告:提供消费者产品的信息,并附带购买的“理由”促销:提供产品的同时附带一个购买的“激励”,而这种“激励”是通常购买时所没有的推、拉策略举例1.产品上市会上公布当日买十赠一2.“多25%”优惠装上市3.广泛的电视、报纸广告4.印在促销单页上的优惠券5.年底返扣及旅游大奖
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年甘肃省甘南州玛曲县招聘第四次全国农业普查工作人员笔试备考题库及答案详解
- 2026中国热带农业科学院椰子研究所第二批招聘工作人员6人笔试备考题库及答案详解
- 2026年永修县面向社会公开招聘社区专职网格员【9人】笔试参考题库及答案详解
- 2026浙江金华市中心医院神经外科国家临床重点专科招聘科研助理人员1人笔试备考题库及答案详解
- 2026年兰州大学基础医学院助理教授招聘笔试模拟试题及答案详解
- 2026泉州南安市诗山中学秋季编外合同教师招聘若干人笔试备考试题及答案详解
- 2026中国热带农业科学院香料饮料研究所第二批招聘10人笔试模拟试题及答案详解
- 2026湖北武汉大学人民医院医师招聘2人笔试参考题库及答案详解
- 2026河南安阳正一中学体育教师招聘1人笔试参考题库及答案详解
- 2026云南昆明铁道职业技术学院招聘3人笔试备考题库及答案详解
- MES系统开发合同
- 2025年宝山区社区工作者招聘考试真题(附含答案)
- 高速公路改扩建交通导改方案
- 2025年全国初级导游人员资格考试(政策与法律法规、导游业务)历年参考题库含答案详解(5卷)
- 【MOOC答案】《人力资源管理》(南京邮电大学)章节作业慕课答案
- 如何书包班会课件
- 服装公司资产管理制度
- 冬病夏治及中医夏季养生课件
- 园区污水接纳协议书
- 《现代农业技术与装备》课件
- 综治中心规范化建设授课
评论
0/150
提交评论