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文档简介
第4页共4页主创设计师的岗位职责范本职责:1、独立完成各项大型常设性及商展类项目设计工作;2、能够指导立体设计师日常设计工作。参与团队集体创意及设计工作,提供成熟可行的思路及方法。3、能够根据客户诉求准确把握客户意图,并与其他专业进行有效联动与整合;4、完成上级交予的其他工作。岗位要求:1、本科以上学历,建筑或艺术设计类相关专业,____岁-____岁;具有建筑基础,平面构成,工业设计,室内设计,色彩学,景观设计等相关知识;具有____年以上展览展示设计经验,____年以上展馆类项目经验,参与过较大型展馆类的主创设计工作者优先。2、熟练运用3DMA____、AutoCAD、PhotoShop、CorelDraw等建模和渲染软件;具备一定手绘能力,有独立工作能力,愿意迎接挑战,具备独立完成创意、设计的能力;3、具有创新设计表现形式,在团队技术水平上能处于领先地位;能够把握设计时间节点,控制项目成本,组织设计会议;熟悉多媒体展示的各种手段,熟悉工程材料;4、能适应较强的工作压力,并适当出差。主创设计师的岗位职责范本(二)职责:1.负责项目方案的主创设计、品质把控及方案深化工作;2.根据项目成本控制落实相关设计推进、安排项目设计进度控制和人员安排等,掌控最终设计效果;3.编制、审查景观工程计划,制定设计标准,完善景观设计,控制景观实施效果;4.主管景观方案的审核与实施汇报;5.设计团队的管理和培养工作。任职要求:1.园林、环境艺术、美术学、建筑规划等相关专业本科以上学历;____年以上景观设计工作经验,____年以上主创设计师经验,成功设计并操作过大型综合性景观项目;3.能独立负责景观、规划大型项目的设计、组织与协调工作,并根据项目需要提出有创意的设计理念及方案平面,并对方案进行一定程度的深化;____具有良好的沟通能力,能通过清晰、有逻辑、有感染力的沟通和汇报,获得甲方的认可;5.热爱并专注设计,具有良好的职业道德素质、高度的敬业精神与团队协作意识。主创设计师的岗位职责范本(三)职责:1、按照设计总监的设计要求,带领团队深化构思,完成方案设计和深化设计,绘制方案设计图。2、对于建筑设计方案的全过程进行把控,把握进度、安排分工、把关质量,带领方案组完成公司各个项目的方案设计工作。3、负责组织设计各阶段技术文件编制、技术优化及评审工作。4、代表公司与甲方客户进行方案协调沟调,以解决各项目的方案问题。5、对方案组设计人员进行管理和培训,建设综合素质较强的方案设计团队并激励和推动团队工作的开展。6、参与部门制度的制定与执行,使部门工作制度化、高效化。任职要求:1、建筑学或相关建筑设计类本科以上学历,五年以上的建筑设计及管理经验。2、具有多种建筑类型的设计经验,如住宅以及办公楼、商场等大型公建,具有这些项目全过程的设计经验,并有已建成的案例。3、较强的方案设计构思能力,包括总图深化、单体平面和立面深化设计。懂得施工图设计。____年以上大型甲级设计院或设计公司建筑设计工作经验优先考虑。4、熟练掌握CAD、sketchup、Photoshop等相关设计软件,以及
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