全文预览已结束
付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
通过集体学、分组学、个人自学,互相讨论等方式深入学习文件。每位教职员工进行学习效果的测试。1、自查自纠阶段(11月9日——11月20日)通过召开专题讨等学习内容,从师风是否过硬,是否认真对待教育教学工作;师纪是否严明,是否严于律己,遵纪守法,照章办事;师言是否文明,是否存在恶语伤人,散步消极言论、有无使用忌语的不良现象;师行是否规范,是否存在体罚,变相体罚的恶习,是否参与校外公寓经营管理、是否存在违背教师身份的行为等四方面开展自查活动。2、问题整改阶段(11月23——11月30日)。在前两个阶段活动开展的基础上,形成个人自查报告,建立问题台账,要从思想上反思问题,行动上查找问题,措施中改进问题。依据自查整改情况,开展各个层面的评教活动,结合教师自查及评教结果集中梳理,分析原因,列出整改时间表,落实整改责任人,确保存在问题3、总结提升(12月1日——12月10日)全面总结师德师风整
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年广州市黄埔区联和街道政府聘员招聘考试笔试试题(含答案)
- 2026西湖大学工学院盛昊实验室博士后招聘3人笔试模拟试题及答案解析
- 2026年昆山经济技术开发区公开招聘编外辅助人员8人考试备考试题及答案解析
- 2026年金川集团招聘模拟试卷及参考答案
- 2026苏州健雄职业技术学院编外合同制工作人员招聘3人笔试备考题库及答案解析
- 2026年安徽省宣城市公务员人员招聘笔试参考试题与答案详解
- 2026年海南省三亚市公务员人员招聘笔试模拟试题与答案详解
- 2026年辽宁省丹东市公务员人员招聘考试备考试题与答案详解
- 2026年互联网金融服务收费模式与风险控制报告
- 2026年绿色建筑行业绿色工厂标准报告
- 2026广东深圳市交易集团限公司选聘28人易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2026年焊工技术比赛模拟试题(含答案)
- 第5课 生命最宝贵 课件(内嵌视频)2026-2027学年道德与法治四年级上册统编版
- 铁矿选矿技术概述培训课件
- 2026中国医生AI行为与态度调研报告抢先版
- 基本公共卫生服务项目培训
- 中医卫生室规章制度
- 新闻学知识普及课件
- 叉车保养记录表格
- 供应链采购过程记录与审批模板
- 闽南理工学院考试试卷答案及评分标准A
评论
0/150
提交评论